Lediga jobb som Produktionschef, tillverkning i Avesta

El & Automationschef Stora Enso Fors

Vill du vara med och forma en naturpositiv framtid och arbeta hos en ledande global leverantör av förnybara lösningar? Är du redo att ta nästa steg i din karriär? Vi söker nu en El & Automationschef som vill bidra till att utveckla verksamheten på Stora Enso Fors.

Forma en naturpositiv framtid med oss.

I denna roll kommer du att ha en central position i vårt team, här får du det övergripande ansvaret för avdelningen som består av daggående medarbetare. Du blir en central del av ledningsgruppen för Underhåll och Projekt (T&I) och du rapporterar direkt till Underhållschef.
Rollen innebär ett helhetsansvar för både el och automation, där du förväntas kombinera det strategiska perspektivet med det operativa arbetet. Det handlar om att säkerställa driftsäkerheten i det dagliga arbetet, men också om att planera investeringar, utveckla förebyggande underhåll och skapa en stabil grund för långsiktig effektivitet. Du förväntas ta ansvar för att säkerställa efterlevnad av lagar och behörighetskrav. Du behärskar svenska och engelska i både tal och skrift.
En viktig del i rollen är att leda förändringsarbetet mot ett mer proaktivt underhåll. Du får en nyckelroll i att bygga upp strukturer och KPI:er som bidrar till högre kvalitet och bättre resultat. Som chef förväntas du vara en närvarande och tydlig ledare som skapar förtroende, bygger laganda och samtidigt driver på utvecklingen framåt.

Vi söker dig som har erfarenhet av ledarskap och som trivs i en roll där du får ta ansvar för både människor och teknik. Vi ser gärna att du har relevant högskoleutbildning eller likvärdig arbetslivserfarenhet. Din bakgrund finns inom el eller automation, gärna från en industriell miljö där komplexitet och höga krav på driftsäkerhet är en naturlig del av vardagen. Du visar en hög grad av ansvarstagande och stöttar ditt team att göra detsamma. För att lyckas i rollen behöver du ha förmågan att se helheten och arbeta lösningsfokuserat. Du har förmågan att anpassa dig snabbt, arbeta effektivt i föränderliga situationer och hålla ett högt tempo när det behövs. Du kan anpassa planer på ett smidigt och flexibelt sätt.

Vad vi erbjuder

Hos oss får du:

• Yrkesskickliga och trevliga kollegor
• Möjlighet att påverka och utvecklas inom företaget
• Genom ditt arbete bidrar du till en mer hållbar värld, eftersom vi tror att allt som tillverkas av fossila material idag, kan tillverkas av träd i f
• Möjlighet att arbete med hållbara lösningar och innovation
• Balans mellan arbete och fritid, inklusive flexibla arbetstider, friskvårdsbidrag, lunchförmån, bonussystem och lokala förmåner. Förutom lagstadgade pensioner och försäkringar har vi även mera alternativ att erbjuda.

Så här söker du tjänsten

I den här rekryteringen samarbetar Stora Enso med Lundin & Boström och du lämnar in din ansökan på hemsidan www.lundinbostrom.se

Har du frågor så kontaktar du Maria Lindström på 070-510 12 50, eller Peter Boström på 073-826 71 00

Varmt välkommen med din ansökan!

Då vi går igenom ansökningar löpande hoppas vi höra ifrån dig så snart som möjligt, men allra senast 2025-10-20

Vår rekryteringsprocess kan omfatta olika kontroller inför anställning, såsom bakgrundskontroll, referenstagning, hälsoundersökning samt drogtest. Visa mindre

Söker du chansen att utvecklas i ett världsledande företag inom rostfritt stål där? Är du en engagerad ledare som vill arbeta i en dynamisk miljö där säkerhet, kvalitet och hållbarhet står i fokus? Då kan det vara dig vi söker! Fortsätt att läsa för att ta reda på mer om rollen som Processgruppschef vid Varmband på Outokumpu i Avesta.
Om rollen
Som Processgruppschef på vår site i Avesta kommer du att ha en central roll i produktionen av vårt högkvalitativa rostfria stål. Du leder och inspirerar ett team av operatörer, samtidigt som du samarbetar med kollegor över hela siten för att driva innovation och effektivitet. Här får du chansen att ta ditt ledarskap till nästa nivå och påverka framtiden för vår verksamhet.
Dina huvudsakliga ansvarsområden:
Leda produktionen: Leda och utveckla medarbetare samt planera, styra och övervaka alla produktionsaktiviteter inom ditt processområde.
Kundfokus: Säkerställa att vi möter och överträffar våra kundleveranskrav.
Målsättning: Utveckla och följa upp avdelningsmål samt förbättra våra arbetsprocesser.
Prestationsuppföljning: Mäta och följa upp prestationer för att säkerställa att vi når våra KPI.
Förbättringsarbete: Driva och implementera kontinuerliga förbättringsstrategier.
Arbetsmiljö: Främja en säker och hälsosam arbetsmiljö genom aktivt arbetsmiljöarbete.

Om dig
Du är en ansvarsfull och strukturerad person som trivs med att arbeta i en föränderlig miljö och kan hitta nya arbetssätt. Du drivs av att leda och utveckla människor. Du är kommunikativ och kan hantera omfattande kontaktytor både internt och externt. Vi ser gärna att du har erfarenhet från liknande roller och en naturlig förmåga att inspirera och motivera andra.
Kvalifikationer:
Minst en kandidatexamen inom teknik/maskinteknik eller motsvarande erfarenhet som vi anser relevant
Erfarenhet från tung tillverkningsindustri är ett meriterande
Du har tidigare ledarerfarenhet eller erfarenhet av personalledning
Flytande i svenska och engelska, både i tal och skrift.
Erfarenhet av Lean, Kaizen och Six Sigma är meriterande.
Flytande i svenska och engelska, både skriftligt och muntligt

Varför ska du välja Outokumpu?
Världsledande inom säkerhet och hållbarhet: Vi är stolta över att vara ledande inom säker, hållbar rostfri ståltillverkning och drivs av en stark vision om att skapa en värld som varar för evigt. På Outokumpu Avesta uppmuntrar vi en kultur av innovation och ständig förbättring.
Inkluderande kultur och familjär känsla: Vi främjar mångfald, jämlikhet och inkludering i Outokumpu. Vi gör allt för att alla medarbetare ska känna sig välkomna och att de blir lika behandlade och har lika möjligheter.
Kontinuerlig utveckling: Vi tror på att investera i våra medarbetares framtid och erbjuder omfattande möjligheter till professionell utveckling och tillväxt. Genom kontinuerlig träning, mentorprogram och interna resurser kan du förbättra dina färdigheter och utmana dig själv att nå nya höjder i din karriär.
Balanserat arbetsliv: Med flexibla arbetsarrangemang, möjligheter till distansarbete och förmånliga förmåner kan du njuta av en sund balans i livet och uppnå din fulla potential både på jobbet och fritiden.

Ansökan
Skicka in din ansökan senast den 16 juni 2024. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.
Kontaktuppgifter
Vid frågor eller för mer information, kontakta gärna:
Rekryterande chef, Fredrik Östberg (General Manager Hot Rolling), via telefon 0226-81560
Talent Acquisition Partner, Kajsa Croon på [email protected]
Unionen, Patrik Sundell på 073-0496322, [email protected]
Sveriges Ingenjörer, Gunnar Lindstrand på 070–0881957.
Ledarna, Patrik Norberg, 070 0881206, [email protected]

Gör skillnad tillsammans med oss på Outokumpu – vi ser fram emot att höra från dig!
----
Outokumpu is the global leader in stainless steel. The foundation of our business is our ability to tailor stainless steel into any form and for almost any purpose. Stainless steel is sustainable, durable and designed to last forever. Our customers use it to create civilization’s basic structures and its most famous landmarks as well as products for households and various industries. Outokumpu employs some 9 000 professionals in more than 30 countries, with headquarters in Helsinki, Finland and shares listed on Nasdaq Helsinki. Visa mindre

Om företaget

Stora Enso är del i den globala bioekonomin och en ledande leverantör av förnybara lösningar inom förpackningar, biomaterial, träprodukter och papper, samt en av världens största privata skogsägare. Vi är övertygade om att allt som tillverkas av fossilbaserade material i dag kan tillverkas av träd i morgon. Vi har cirka 21?000 medarbetare.

Respekt och ansvar för naturen och de lokalsamhällen som Stora Enso är verksamma inom präglar hela deras arbete. Med fokus på att skogar och plantager sköts på ett hållbart sätt och där deras produkter i många fall är klimatvänliga alternativ till produkter tillverkade av fossilbaserade eller andra icke förnybara material.

Har du ett stort intresse för projekt och teknik, gillar att jobba tillsammans med människor och söker ett omväxlande arbete med möjlighet att påverka? Just nu söker vi en Projektledare inom Automation till vår avdelning SEFO TI Technology & Investment. Din arbetsplats kommer vara Fors bruk och du kommer rapportera till Sektionschef Projekt Automation, inom divisionen Packaging Materials.

Din roll

I rollen som projektledare har du ett övergripande ansvar att leda, samordna och driva projekt på Fors Bruk. Arbetet omfattar ett flertal processområden där du tillsammans med arbetsgruppen har möjlighet att vara med och påverka i stort som smått. Arbetet utförs tillsammans med en projektgrupp i nära samarbete med drift och underhåll. Som projektledare kommer du att arbeta med allt från förstudier till projektgenomförande. Du leder och samordnar administration, projektering, montage, kontroll, idrifttagning samt genomför löpande uppföljning både tekniskt och ekonomiskt av projekt utifrån angiven projektbeskrivning. Detta är en möjlighet att få ett omväxlande arbete med högt tempo där du har möjlighet att påverka fabrikens utveckling framåt.

Rollen är på heltid med start så snart som möjligt. Du kommer vara placerad på Fors Bruk med viss möjlighet till att även arbeta på distans.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

- Ansvara för tilldelat projekt och dess genomförande
- Utföra utredningar utifrån arbetsbegäran som omfattar teknisk och ekonomisk beredning, beaktande av risk- och miljöpåverkande förutsättningar förutsättningar för förändringar på befintliga anläggningar och nyinstallationer.
- Leder och samordnar administration, projektering, montage, kontroll och löpande uppföljning tekniskt och ekonomiskt av projekt utifrån angiven projektbeskrivning.
- Ansvarar för tidsplanering och samordning av resurser inom projekt. Tex. Egen personal, konsulter, leverantörer och entreprenörer.


Din profil

För att lyckas i denna roll ser vi att du har en eftergymnasial utbildning föredragsvis som civilingenjör. Vi ser att du har arbetat som projektledare i minst 3 år där du ansvarat för egna projekt. Det är fördelaktigt om du arbetat med projektledning inom industri och har ett genuint intresse av teknik.

Som person ser vi att du har god samarbetsförmåga, är samarbetsvillig och kommunikativ då du kommer ha många kontaktytor. Du behöver vara strukturerad, analytisk, prestigelös och noggrann. Då jobbet kräver att ha olika projekt parallellt behövs det att du är flexibel, stresstålig och bra på att prioritera.

Varför arbeta på Stora Enso

Hos oss blir du en del i vår mångfaldsfrämjande arbetskultur som hjälper dig att utforska nya perspektiv och att utvecklas professionellt. Du kommer att tillsammans med dina kollegor bidra till en mer hållbar värld, eftersom vi tror att allt som görs av fossilbaserade material idag kan göras av ett träd imorgon. För att hålla dig säker på arbetet stöttar vi ditt fysiska och psykiska välbefinnande.

Rekryteringsprocessen

I denna rekryteringsprocess samarbetar Stora Enso med konsult- och rekryteringsföretaget Clevry. Vi på Clevry ser att soft skills är minst lika viktiga som hard skills. I denna rekrytering kommer du därför, när du har ansökt, via mail få en länk till ett självskattningstest. Det tar cirka 20 minuter att genomföra testet, därefter kommer du få en feedback-rapport mailad till dig som belyser dina soft skills. Vid en eventuell intervju med Clevry kommer svaren gås igenom mer ingående.

Håll utkik i din inbox! Där finner du länk till frågeformuläret.

Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Har du några frågor om tjänsten eller processen, vänligen kontakta oss på telefonnummer +46704629320. Varmt välkommen med din ansökan redan idag!

Om Clevry

I över 30 år har Clevry legat i framkant för ett mer soft skills-drivet arbetsliv inom talent acquisition, assessment och advisory. Vi finns globalt med kunder, konsulter och kandidater från Nordamerika till Singapore med huvudkontor i Brighton, Stockholm och Helsingfors. Våra 150 soft skills-certifierade rekryterare, affärspsykologer och experter finns alltid till er tjänst.

Följ oss gärna på LinkedIn Clevry Sweden (https://www.linkedin.com/company/clevry/mycompany/) Visa mindre

Vill du bli en del av en expanderande verksamhet som låter dig växa i takt med företaget? Outokumpu är ett världsledande företag inom rostfritt stål, med hög standard, höga mål, och hög pålitlighet. Tillsammans strävar vi efter ett gemensamt mål – en mer hållbar framtid!
Avesta Jernverk söker en Processgruppschef till L76 – vår glödgnings- och betningslinje. Processen har både skiftgående och daggående personal och är hjärtat i det kalla produktionsflödet. Du kommer att leda och utveckla driftavsnittet mot överenskomna mål och assistera Produktionschefen och ställföreträda denne samt andra processgruppschefer.
Outokumpu Avesta Jernverk är en trivsam och familjär arbetsplats där man möts av en öppen och positiv anda och snabbt blir en del av gänget. Vi är stolta över vår arbetsplats, våra produkter och kollegor. Avesta är en attraktiv arbetsplats ur karriärsynpunkt - du känner alla och är synlig i verksamheten, vilket är en fördel om du är sugen på att gå vidare inom organisationen. Vill du så har du även möjlighet till en internationell karriär inom koncernen. Vi satsar på dig och det finns bra möjligheter för dig att utvecklas både i din roll och på ett personligt plan.
Tjänsten är placerad på vår site i Avesta.
Huvudsakliga ansvarsområden
Personalansvarig
Arbetsmiljö- och yttremiljöansvarig enligt delegeringsordning.
Ansvarar för produktionsanläggningen
Ansvarig att verksamheten arbetar med ständiga förbättringar.
Att tillverkningsföreskrifter och skyddsföreskrifter efterföljs samt vid behov uppdateras eller ändras.
Ansvara för befattningsbeskrivningar på respektive ansvarsområde
Samordningsansvarig inom respektive produktionsavsnitt
Kompetensutveckling av den egna personalen
Implementera Avesta Works ledningssystem
Planera och leda arbetet för den egna personalen vid alla sorters stopp.

Kvalifikationer
Du är civilingeinjör med inriktning på materialteknik, maskin eller kemi. Alternativt så innehar du en utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
Du har erfarenhet av ledarskap från en tidigare roll
Du behärskar svenska och engelska i tal och skrift.
Det är meriterande om du har tidigare erfarenheter inom tung industri
Vi ser gärna att du har kunskaper inom kvalitetsledningssystem.

Du är lösningsorienterad och lyhörd och sätter högt värde i att i att uppnå satta mål och att genomföra arbetet på ett strukturerat sätt. Du är trygg i din analytiska förmåga, vilket underlättar när du behöver fatta snabba beslut i vardagen.
Ansökan och frågor
Låter det intressant? Välkommen med din ansökan senast 30 juni 2023. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.
Kontakta gärna rekryterande chef, Simon Bengtsson via telefonnummer 0226-82437, för frågor gällande tjänsten.
Kontakta gärna rekryterare Kajsa Croon, [email protected] för frågor gällande din ansökan.
Fackliga representanter: Patrik Sundell (Unionen), 070–0881011, Patrik Norberg (Ledarna), 070-0881206 och Gunnar Lindstrand (Sveriges Ingenjörer), 070-0881957 Visa mindre

Söker du chansen att utvecklas i ett världsledande företag inom rostfritt stål där ett coachande ledarskap och ett ständigt förbättringsarbete kommer att vara en stor del av ditt dagliga arbete? Lockas du av ett arbete på ett företag som sätter säkerheten främst och värderar kvalitet och hållbarhet?
Då är du på rätt plats! Fortsätt läsa för att ta reda på mer om rollen som Processgruppschef till Varmband i Avesta.
Som Processgruppschef kommer du att ansvara för att leda en grupp om 11 operatörer i produktionen av vårt rostfria stål vid Varmband. Denna roll är ny vilket innebär att du har möjlighet att forma och utveckla den och ditt arbetssätt på egen hand.
Som produktionsledare samarbetar du inte bara med dina kollegor i Avesta utan även med kollegor vid vår anläggning i Torneå, Finland. En av dina huvuduppgifter blir att utveckla detta samarbete, dela erfarenheter, know-how och ta samarbetet till nästa nivå.
Din roll:
Ansvar för att planera, styra och övervaka alla produktionsaktiviteter inom ditt utsedda processområde
Säkerställa att alla krav på kundleveranser uppfylls
Utveckla, formulera och följa upp avdelningsmål och våra organisatoriska arbetssätt
Följa prestationer och se till att områdets KPI:s uppfylls
Leda och initiera implementering av ständiga förbättringsstrategier inom given processgrupp
Kontinuerligt arbete med arbetsmiljö, hälsa och säkerhet


Vem är du?
Vi söker en strukturerad ledare med ett djupt intresse för människor och stålindustrin. Vi ser gärna en erfaren ledare som samarbetar bra och inspirerar andra att nå bästa möjliga resultat.
Du har en kandidatexamen i ingenjörsvetenskap (t.ex. mekanisk, maskin, industriteknik etc.)
Tidigare arbetslivserfarenhet inom stål eller tung-tillverskningsindustri samt ledarskapsförmåga från senaste chefsroller är ett krav
Goda språkkunskaper i svenska och engelska, flytande i tal och skrift är ett krav
Erfarenhet av moderna Operations Management-principer: Lean, Kaizen och Six Sigma är meriterande
Svenskt uppehållstillstånd och rätt att arbeta i Sverige.



Vi främjar mångfald, jämlikhet och inkludering i Outokumpu. Vi gör allt för att alla medarbetare ska känna sig välkomna och att de blir lika behandlade och har lika möjligheter.
Intresserad?
Låter det ovan beskrivna som din nästa utmaning? Skicka in en ansökan senast
19 februari 2023. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.
Frågor
Om du har frågor om din ansökan, kontakta gärna Rugile Boliene, HR Specialist Rekryterare via mail [email protected]
Facklig representant:
Unionen: Patrik Sundell, mobil. 073-0496322, [email protected]
Ledarna: Michael Norgren, mobil. 070-5818853, [email protected]
Sveriges Ingenjörer: Gunnar Lindstarnd, mobil. 070-6695202, [email protected] Visa mindre

Are you a solution-oriented leader with a passion for steelmaking? Are you attracted by a job at a company that puts safety first and values quality and sustainability? We at Outokumpu Prefab AB in Avesta are now looking for a committed Production Manager. Welcome with your application!

Outokumpu Prefab AB is a small international subsidiary of Outokumpu Stainless AB. We are a world leader in the manufacture of suction roll shell blanks, which in simple terms are "big tubes" for the paper industry. All manufacturing is done against customer orders and there are great demands on the work environment, quality and delivery performance. We work closely together through the different stages of the manufacturing process, which creates a familiar feeling among the company's 36 employees.

In the role as Production Manager at Outokumpu Prefab AB, you lead, are responsible for and develop production and your staff towards agreed goals. You report to the company's MD and you are part of the management team. We offer a workplace with good cohesion, career opportunities and you get to be part of our expansion journey in an international environment.

Responsibilities:
Develop staff and organization to jointly achieve our goals in protection & safety, productivity, quality, availability, cost and customer satisfaction.
Lead 30 employees with main responsibility for all staff, negotiations, organizational and staff development, planning, etc.
Responsibility for the internal and external environment, which means that you lead the safety work via our work environment committee and participate in the local cooperation as well as act as coordination manager for the external environment and lead the work through our management system (ISO 14001).
Development of manufacturing and working methods in close cooperation with our quality and technology department as well as the logistics department and before third-party bodies.
Run the development projects that include production and, where applicable, investments.


Qualifications:
M.Sc. in Engineering within Materials, Metallurgy or equivalent.
Experience in leadership and people management.
Previous experience in stainless steel or engineering industry.
You have a good ability to see the big picture, take initiatives and drive the work forward in a strategic and structured way.
You are positive, outgoing, have good collaborative skills and make good decisions under varying conditions.
Fluent in English and Swedish, both written spoken.
Good computer skills.



We offer you:
Privilege to take part in a sustainable business, leader in the industry.
Growth & Learning.
Autonomy and a lot of room for creativity.
Local benefits.

We promote diversity, equity, and inclusion in Outokumpu. We make every effort to ensure all employees feel welcome and that they are equally heard and have equal opportunities.

Interested?
If this role aligns with your vision and values, please submit your application and CV in English before the 30th of October via our career platform SuccessFactors. The interviews take place continuously during the application period.

Questions
For more information about the role, please contact Niklas Nilsson, MD Outokumpu Prefab AB, phone +46 226 – 817 53.
For questions about your application, please contact Julia Enström, HR specialist Recruiter by e-mail [email protected].

Union contacts: Patrik Sundell (Unionen), +46 70 0881011, Patrik Norberg (Ledarna) +46 70 0881206, Gunnar Lindstrand (Sveriges ingenjörer) +46 70 0881957.

--

Outokumpu is the global leader in stainless steel. The foundation of our business is our ability to tailor stainless steel into any form and for almost any purpose. Stainless steel is sustainable, durable and designed to last forever. Our customers use it to create civilization’s basic structures and its most famous landmarks as well as products for households and various industries. Outokumpu employs approximately 9,000 professionals in more than 30 countries, with headquarters in Helsinki, Finland and shares listed on Nasdaq Helsinki. www.outokumpu.com Visa mindre

Would you like to contribute to the success of a company whose product is a crucial element of modern societies, with the highest recycled content and the lowest carbon footprint in its industry? Does sustainable stainless steel, coaching leadership, and continuous improvement excite you?
Then you are in the right place! Continue reading to find out more about the role Production manager that we have just opened in our Hot Rolling Mill, Avesta.
In this role, you will be responsible for managing a group of 11 operators in the production of our stainless steel within the Hot Rolling unit. This is a new role, so you’ll have an amazing opportunity to develop it and great possibilities to grow.
As a Production manager, you will collaborate a lot not only with your colleagues in Avesta but also with your counterpart in our plant in Tornio, Finland. One of your main responsibilities will be to develop this collaboration, sharing ways of working, know-how and take cooperation to the next level.


Your role:
Responsibility for planning, directing, and monitoring all production activities within your designated process area
Ensure that all requirements of client deliveries are met
Develop, set, and follow up on departmental goals and on our organizational ways of working
Track and follow up on performance and ensure the area’s KPI’s are fulfilled
Lead and initiate the implementation of continuous improvement strategies within given process group
Work continuously on work-environment, health & safety

About you:
We are looking for an individual who is a well-organized leader with a deep interest in people and the steel industry. We would like to see an experienced team builder who collaborates well and inspires others to achieve best possible results.
Bachelor of science in mechanical/machine/industrial engineering
Experience in the steel or heavy manufacturing industry as well as leadership skills from recent managerial roles is a must
Fluency both in Swedish and English (written & verbal)
Experience in the modern Operations Management principles: Lean, Kaizen and Six Sigma is advantage
Legal right to live and work in Sweden


We promote diversity, equity, and inclusion in Outokumpu. We make every effort to ensure all employees feel welcome and that they are equally heard and have equal opportunities.

Application and questions
If this role has awakened your interest and aligns with your background and ambitions, submit your application and CV before the 25 of January 2023. The position might be filled before the final application date, so don’t hesitate to apply earlier!
For questions about your application or the recruitment process, please contact Rugile Boliene, recruiter, by e-mail at [email protected].
For union related topics you have the following contact persons:
Unionen: Patrik Sundell, mobil. 073-0496322, [email protected]
Ledarna: Michael Norgren, mobil. 070-5818853, [email protected]
Sveriges Ingenjörer: Gunnar Lindstarnd, mobil. 070-6695202, [email protected]

----
Outokumpu is the global leader in stainless steel. The foundation of our business is our ability to tailor stainless steel into any form and for almost any purpose. Stainless steel is sustainable, durable and designed to last forever. Our customers use it to create civilization’s basic structures and its most famous landmarks as well as products for households and various industries. Outokumpu employs some 9 000 professionals in more than 30 countries, with headquarters in Helsinki, Finland and shares listed on Nasdaq Helsinki. Visa mindre

Outokumpu är världsledande inom rostfritt stål. Materialet är helt återvinningsbart, underhållsfritt samt mycket starkt och hållbart. Rostfritt stål är en av de viktigaste byggstenarna för en hållbar framtid. Outokumpu har idag cirka 10 000 anställda i mer än 30 länder. Outokumpu är listat på NASDAQ OMX Helsingfors. www.outokumpu.com. Avesta är ett fullt integrerat stålverk, vi har hela produktionskedjan och är ett av de största verken inom Outokumpu. Hos oss i Avesta arbetar ca 750 medarbetare.

Outokumpu Avesta är ett integrerat verk som omvandlar återvunnet skrot till högvärdigt rostfritt stål. Vi utvecklar nya stålsorter för krävande tillämpningar och tillverkar upp till två meter breda plåtar och band. Vi är en trivsam och familjär arbetsplats som bemöter sin omvärld med en öppen och positiv anda. Avesta är en tillräckligt stor arbetsplats för att vi ska kunna erbjuda dig möjligheter i framtiden men tillräckligt liten för att du ska kunna vara synlig i verksamheten.

Outokumpu Avestas Kallbandsverk (KBR) har omkring 200 anställda. Vi är den sista delen i vår stålproduktion, där vi utför kallvalsning, glödgning, betning och efterbehandling av våra stålprodukter. Vi erbjuder en teknikintensiv process med spännande utmaningar som ständigt arbetar med att utveckla och optimera våra arbetssätt.

Vad innebär rollen?

I rollen som Processgruppschef för Syraregenerering och betning så leder och utvecklar du driftavsnittet och din personal mot överenskomna mål. Du ser till att dina medarbetare utför processen i enlighet med miljö- och skyddsföreskrifter samt instruktioner. I din arbetsgrupp ingår det 17 medarbetare som arbetar både 5-skift och dagtid. Vid behov är du övriga processgruppschefer behjälplig.

Din profil

Outokumpu söker dig som har erfarenhet av processutveckling inom processindustri eller tyngre tillverkningsindustri. Vi vill även att du har erfarenhet av verksamhetsutveckling med ständiga förbättringar. Goda kunskaper i svenska samt engelska i tal och skrift är ett krav. I rekryteringen läggs stor vikt vid dina personliga egenskaper. Som person vill vi att du är självständig och ansvarstagande. Du är driven och har förmåga att jobba tillsammans i team och att utveckla och utbilda medarbetare.

Huvudsakliga Ansvarsområden

• Ansvarar för produktionsanläggningen i form av samordning, utveckling, ständiga förbättringar och optimering av processen.
• Du är personalansvarig och kompetensutvecklar dina medarbetare.
• Du är arbetsmiljö- och yttremiljöansvarig och ser till att tillverkningsföreskrifter och skyddsföreskrifter efterföljs samt vid behov uppdateras eller ändras.
• Ansvarar för processens råsyrahantering och samordnar vid syralarm.
• Ansvarar för processens befattningsbeskrivningar och implementeringen av Avestas ledningssystem.
• Planera och leda arbetet för den egna personalen vid alla stopp.
• Administrerar, kommunicerar och köper in förbrukningsvaror och produktionsförnödenheter enligt attestplan.

Vem är du?

Du är en trygg ledare med båda fötterna på jorden. För dig är det naturligt att vara lyhörd, engagerad och lösningsfokuserad. Du föredrar att arbeta i en miljö där ingen dag är den andra lik. Du har ett analytiskt tänk och kan fatta beslut. Du trivs av att arbeta till stor del administrativt men även att vistas ute i produktionsmiljön tillsammans med dina medarbetare.

Välkommen med din ansökan!

I denna rekrytering samarbetar Outokumpu med Lundin&Bostr;öm. Du söker tjänsten på lundinbostrom.se Frågor om tjänsten besvaras av Peter Boström 0243-22 66 51. Ansök så snart som möjligt, vi intervjuar löpande. Visa mindre

Ser du dig som en trygg ledare med människan i fokus? Driver du gärna förändringar och har ett öga för miljö och kemi? Vi på Outokumpu i Avesta söker nu en engagerad Processgruppschef till Syraregenerering och betning i vårt Kallbandsverk. Ansök till Outokumpu och bli en del av det världsledande företaget inom rostfritt stål!
Vårt sätt att arbeta ska alltid vara säkert. Vi utnyttjar kraften i ett Outokumpu. Vi levererar. Vi utvecklar medarbetare och värdesätter mångfald. Vi agerar hållbart. Vi är en pålitlig partner.
Outokumpu i Avesta
Outokumpu Avesta är ett integrerat verk som omvandlar återvunnet skrot till högvärdigt rostfritt stål. Vi utvecklar nya stålsorter för krävande tillämpningar och tillverkar upp till två meter breda plåtar och band. Vi är en trivsam och familjär arbetsplats som bemöter sin omvärld med en öppen och positiv anda. Avesta är en tillräckligt stor arbetsplats för att vi ska kunna erbjuda dig möjligheter i framtiden men tillräckligt liten för att du ska kunna vara synlig i verksamheten.
Outokumpu Avestas Kallbandsverk (KBR) har omkring 200 anställda. Vi är den sista delen i vår stålproduktion, där vi utför kallvalsning, glödgning, betning och efterbehandling av våra stålprodukter. Vi erbjuder en teknikintensiv process med spännande utmaningar som ständigt arbetar med att utveckla och optimera våra arbetssätt.


Vad innebär rollen?
I rollen som Processgruppschef för Syraregenerering och betning så leder och utvecklar du driftavsnittet och din personal mot överenskomna mål. Du ser till att dina medarbetare utför processen i enlighet med miljö- och skyddsföreskrifter samt instruktioner. Du har god insikt i processens omvärldskrav i form syrahantering, miljökrav och hållbarhetsaspekter, där du med din expertis kan vara med och bidra eftersom Syraregenereringen och betningen är den nyaste processen inom Outokumpu i Avesta. I din arbetsgrupp ingår det 17 medarbetare som arbetar både 5-skift och dagtid. Vid behov är du övriga processgruppschefer behjälplig.
Huvudsakliga ansvarsområden:
Ansvarar för produktionsanläggningen i form av samordning, utveckling, ständiga förbättringar och optimering av processen.
Du är personalansvarig och kompetensutvecklar dina medarbetare.
Du är arbetsmiljö- och yttremiljöansvarig och ser till att tillverkningsföreskrifter och skyddföreskifter efterföljs samt vid behov uppdateras eller ändras.
Ansvarar för processens råsyrahantering och och samordnar vid syralarm.
Ansvarar för processens befattningsbeskrivningar och implementeringen av Avestas ledningsystem.
Planera och leda arbetet för den egna personalen vid alla stopp.
Administrerar, kommunicerar och köper in förbrukningsvaror och produktionsförnödenheter enligt attestplan.


Vem är du?
Du är en trygg ledare med båda fötterna på jorden. För dig är det naturligt att vara lyhörd, engagerad och lösningsfokuserad. Du föredrar att arbeta i en miljö där ingen dag är den andra lik. Du har ett analytiskt tänk och kan fatta beslut. Du trivs av att arbeta till stor del administrativt men även att vistas ute i produktionsmiljön tillsammans med dina medarbetare.
Kvalifikationer:
Minst 3 årig högskoleutbildning med inriktning mot kemi, eller motsvarande erfarenhet som vi bedömer likvärdig.
Du har tidigare arbetslivserfarenhet inom processindustri och kemikaliehantering.
Meriterande är om du har tidigare erfarenhet av personalledning, kollektivanställda medarbetare.
Flytande svenska och engelska i tal och skrift.

Vi erbjuder dig
Möjlighet att utvecklas och bredda din industrierfarenhet inom ett världsledande företag.
Varierande arbetsuppgifter inom produktion.
Att skapa framtiden, här och nu, som en del av ett globalt team av motiverade och respektfulla individer som är stolta över det viktiga arbetet vi utför.
Ett företag som har förtroende i din kapacitet att ta ansvar, vara proaktiv och självständig.


Ansökan & frågor
Om rollen har väckt ditt intresse, vänligen skicka in din ansökan och CV via vår hemsida senast 7 augusti 2022. Rollen kan fyllas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att skicka in din ansökan!
Vänligen observera att vi går in i semestertider och vår återkoppling i denna rekrytering kan dröja något.
Om du har frågor om tjänsten, kontakta gärna Simon Bengtsson, Processgruppschef L76, via e-mail på [email protected]
För frågor gällande din ansökan, kontakta gärna Julia Enström, HR-specialist, via e-mail på [email protected]
Facklig representant: Patrik Sundell (Unionen), 070 0881011, Patrik Norberg (Ledarna) 070 0881206, Gunnar Lindstrand (Sveriges ingenjörer) 070 0881957.
--
Outokumpu är världsledande inom rostfritt stål. Materialet är helt återvinningsbart, underhållsfritt samt mycket starkt och hållbart. Rostfritt stål är en av de viktigaste byggstenarna för en hållbar framtid. Outokumpu har idag cirka 10 000 anställda i mer än 30 länder. Outokumpu är listat på NASDAQ OMX Helsingfors. www.outokumpu.com. Avesta är ett fullt integrerat verk, med stålverk, varmvalsverk, kallvalsverk och färdigställning. Hos oss arbetar ca 800 medarbetare. Visa mindre

Outokumpu är världsledande inom rostfritt stål. Materialet är helt återvinningsbart, underhållsfritt samt mycket starkt och hållbart. Rostfritt stål är en av de viktigaste byggstenarna för en hållbar framtid. Outokumpu har idag cirka 10 000 anställda i mer än 30 länder. Outokumpu är listat på NASDAQ OMX Helsingfors. www.outokumpu.com. Avesta är ett fullt integrerat stålverk, vi har hela produktionskedjan och är ett av de största verken inom Outokumpu. Hos oss i Avesta arbetar ca 750 medarbetare.

Processgruppchef Stålverket

Är du en driven ledare med passion för produktion?
Vi på Outokumpu i Avesta söker en processgruppchef till Stålverket som kan utveckla organisationen i enlighet med vår vision, strategi och vårt sätt att arbeta. Om du är en förändringsledare, engagerad i människorna du arbetar med och trivs i en dynamisk miljö är detta en fantastisk chans för dig att vara med och forma framtidens stålindustri.

Rollen

I Stålverkets ingår du som en av fem processgruppschefer, där du för din del av flödet har ett övergripande ansvar för produktion, säkerhet, arbetsmiljö och personal, hela tiden med ett fokus av ständiga förbättringar. Med ett naturligt ledarskap leder, stödjer, coachar och engagerar du din grupp på ca 12 operatörer för att skapa en stimulerande miljö där ni tillsammans optimerar verksamheten. Rollen i sig är bred där uppdraget är att säkerställa en säker stålproduktion i linje med våra mål. Du ansvarar för individ- & teamutveckling samt kontinuerliga förbättringsaktiviteter och att operationalisera strategin. I tjänsten rapporterar du till chef för Stålverket och du kommer ha ett nära samarbete med de andra cheferna på verket, inklusive Underhåll och Asset management.

Vem är du?

Vi söker en person som är en välorganiserad och trygg ledare med ett stort intresse för människor och stålindustrin. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att bygga team, samarbeta över gränser i organisationen samt är bra på att inspirera andra till att uppnå bästa möjliga resultat. För att lyckas tror vi att du behöver ha en god kommunikativ förmåga, vara en god lyssnare och ha förmågan att göra strategi och mål till begripliga initiativ och aktiviteter för ditt team. Du vet att ledarskap handlar om att bygga tillit, delegera ansvar och följa upp. Vi tror att du har en högskola/universitets utbildning samt en bakgrund inom processindustrin. Du har genom din ledarstil uppnått dokumenterat bra resultat och utvecklat både dig själv och andra till att växa inom den organisation du verkat i.

Ansökan och frågor

Outokumpu samarbetar med Lundin&Bostr;öm Om denna roll har väckt ditt intresse och överensstämmer med din bakgrund och ambitioner, skicka in din ansökan och CV via lundinbostrom.se. Har du frågor så kontakta gärna rekryteringskonsult Peter Boström 073-826 71 00 [email protected]

Du söker tjänsten via www.lundinbostrom.se Visa mindre

Ser du dig som en trygg ledare med människan i fokus? Driver du gärna förändringar och har ett öga för miljö och kemi? Vi på Outokumpu i Avesta söker nu en engagerad Processgruppschef till Syraregenerering och betning i vårt Kallbandsverk. Ansök till Outokumpu och bli en del av det världsledande företaget inom rostfritt stål!
Vårt sätt att arbeta ska alltid vara säkert. Vi utnyttjar kraften i ett Outokumpu. Vi levererar. Vi utvecklar medarbetare och värdesätter mångfald. Vi agerar hållbart. Vi är en pålitlig partner.
Outokumpu i Avesta
Outokumpu Avesta är ett integrerat verk som omvandlar återvunnet skrot till högvärdigt rostfritt stål. Vi utvecklar nya stålsorter för krävande tillämpningar och tillverkar upp till två meter breda plåtar och band. Vi är en trivsam och familjär arbetsplats som bemöter sin omvärld med en öppen och positiv anda. Avesta är en tillräckligt stor arbetsplats för att vi ska kunna erbjuda dig möjligheter i framtiden men tillräckligt liten för att du ska kunna vara synlig i verksamheten.
Outokumpu Avestas Kallbandsverk (KBR) har omkring 200 anställda. Vi är den sista delen i vår stålproduktion, där vi utför kallvalsning, glödgning, betning och efterbehandling av våra stålprodukter. Vi erbjuder en teknikintensiv process med spännande utmaningar som ständigt arbetar med att utveckla och optimera våra arbetssätt.


Vad innebär rollen?
I rollen som Processgruppschef för Syraregenerering och betning så leder och utvecklar du driftavsnittet och din personal mot överenskomna mål. Du ser till att dina medarbetare utför processen i enlighet med miljö- och skyddsföreskrifter samt instruktioner. Du har god insikt i processens omvärldskrav i form syrahantering, miljökrav och hållbarhetsaspekter, där du med din expertis kan vara med och bidra eftersom Syraregenereringen och betningen är den nyaste processen inom Outokumpu i Avesta. I din arbetsgrupp ingår det 17 medarbetare som arbetar både 5-skift och dagtid. Vid behov är du övriga processgruppschefer behjälplig.
Huvudsakliga ansvarsområden:
Ansvarar för produktionsanläggningen i form av samordning, utveckling, ständiga förbättringar och optimering av processen.
Du är personalansvarig och kompetensutvecklar dina medarbetare.
Du är arbetsmiljö- och yttremiljöansvarig och ser till att tillverkningsföreskrifter och skyddföreskifter efterföljs samt vid behov uppdateras eller ändras.
Ansvarar för processens råsyrahantering och och samordnar vid syralarm.
Ansvarar för processens befattningsbeskrivningar och implementeringen av Avestas ledningsystem.
Planera och leda arbetet för den egna personalen vid alla stopp.
Administrerar, kommunicerar och köper in förbrukningsvaror och produktionsförnödenheter enligt attestplan.


Vem är du?
Du är en trygg ledare med båda fötterna på jorden. För dig är det naturligt att vara lyhörd, engagerad och lösningsfokuserad. Du föredrar att arbeta i en miljö där ingen dag är den andra lik. Du har ett analytiskt tänk och kan fatta beslut. Du trivs av att arbeta till stor del administrativt men även att vistas ute i produktionsmiljön tillsammans med dina medarbetare.
Kvalifikationer:
Minst 3 årig högskoleutbildning med inriktning mot kemi, eller motsvarande erfarenhet som vi bedömer likvärdig.
Du har tidigare arbetslivserfarenhet inom processindustri och kemikaliehantering.
Meriterande är om du har tidigare erfarenhet av personalledning, kollektivanställda medarbetare.
Flytande svenska och engelska i tal och skrift.

Vi erbjuder dig
Möjlighet att utvecklas och bredda din industrierfarenhet inom ett världsledande företag.
Varierande arbetsuppgifter inom produktion.
Att skapa framtiden, här och nu, som en del av ett globalt team av motiverade och respektfulla individer som är stolta över det viktiga arbetet vi utför.
Ett företag som har förtroende i din kapacitet att ta ansvar, vara proaktiv och självständig.


Ansökan & frågor
Om rollen har väckt ditt intresse, vänligen skicka in din ansökan och CV via vår hemsida senast 17 april 2022. Rollen kan fyllas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att skicka in din ansökan!
Om du har frågor om tjänsten, kontakta gärna Simon Bengtsson, Processgruppschef L76, via e-mail på [email protected]
För frågor gällande din ansökan, kontakta gärna Julia Enström, HR-specialist, via e-mail på [email protected]
Facklig representant: Patrik Sundell (Unionen), 070 0881011, Patrik Norberg (Ledarna) 070 0881206, Gunnar Lindstrand (Sveriges ingenjörer) 070 0881957.
--
Outokumpu är världsledande inom rostfritt stål. Materialet är helt återvinningsbart, underhållsfritt samt mycket starkt och hållbart. Rostfritt stål är en av de viktigaste byggstenarna för en hållbar framtid. Outokumpu har idag cirka 10 000 anställda i mer än 30 länder. Outokumpu är listat på NASDAQ OMX Helsingfors. www.outokumpu.com. Avesta är ett fullt integrerat verk, med stålverk, varmvalsverk, kallvalsverk och färdigställning. Hos oss arbetar ca 800 medarbetare. Visa mindre

Är du en lösningsorienterad ledare med passion för ståltillverkning? Lockas du av ett arbete på ett företag som sätter säkerheten först och värderar kvalitet och hållbarhet? Vi på Outokumpu Press Plate AB i Avesta söker nu en engagerad Produktionschef. Välkommen med din ansökan!
Outokumpu Press Plate AB är ett litet internationellt dotterbolag inom Outokumpu Stainless AB. Vi är världsledande inom våra produktområden; pressplåt och band för laminat och boardindustrin. Dessutom är vi inne i en expansiv fas där vi ska bli större på vidareförädling av rostfria plåtytor. Vi är 25 anställda. Vår exportandel är drygt 90 %.
Vad innebär rollen?
Som Produktionschef leder och ansvarar du för produktionen på Outokumpu Press Plate AB. Befattningen är underställd VD och du ingår i företagets ledningsgrupp. Vi kan erbjuda en arbetsplats med god sammanhållning, karriärmöjligheter i en stor koncern och få vara med på vår expansionsresa i en internationell miljö.
Huvudsakliga ansvarsområden:
· Att utveckla personal och organisation för att tillsammans nå våra mål inom skydd & säkerhet, produktivitet, kvalitet, tillgänglighet, kostnad och kundtillfredsställelse.
· Att leda vår 16 personer starka produktionsorganisation genom personalansvar, förhandlingar, organisations- och personalutveckling, planering, etc.
· Du har det delegerade miljöansvaret för inre och yttre miljö, vilket innebär att du leder skyddsarbetet via vår arbetsmiljökommitté och deltar i det ortsgemensamma samarbetet samt fungerar som samordnings-ansvarig för den yttre miljön och leder arbetet genom vårt ledningssystem (ISO 14001).
· Utveckling av tillverknings- och arbetsmetoder i nära samarbete med vår kvalitets- och teknikavdelning samt logistikavdelningen och inför tredjepartsorgan är du den inom företaget som svarar för produktionen. Du driver de utvecklingsprojekt som omfattar produktionen och, i förekommande fall, investeringar.
Vem är du?
Vi tror att du är en naturlig ledare som förstår det coachande ledarskapet och har de personliga kvalifikationer som behövs för att utveckla både personal och organisation. Du är positiv, utåtriktad, har god samarbetsförmåga samt fattar goda beslut under varierande förutsättningar. Du har en god förmåga att se helheten och det är självklart för dig att ta egna initiativ och driva arbetet framåt på ett strukturerat sätt.
Kvalifikationer:
· Civilingenjör eller motsvarande, gärna med inriktning materialteknik, metallurgi eller maskinteknik.
· Du har erfarenhet av, och intresse för, personalledning inom stål- eller verkstadsindustri.
· Du behärskar svenska och engelska i tal och skrift.
· Goda datorkunskaper.
Intresserad?
Om tjänsten har väckt ditt intresse och du känner att du har den kompetens vi söker, skicka in din ansökan och CV senast 31a december via vår karriärsida SuccessFactors.
Rekrytering sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Frågor
För frågor om tjänsten vänligen kontakta rekryterande chef Nicklas Nilsson, på tel. 0226-81753. För information gällande din ansökan kan du kontakta Chelo Leiva, HR-Specialist via e-post på [email protected]
Facklig representant: Patrik Sundell (Unionen), 070 0881011, Patrik Norberg (Ledarna) 070 0881206, Gunnar Lindstrand (Sveriges ingenjörer) 070 0881957. Visa mindre

Är du en lösningsorienterad ledare med passion för ståltillverkning? Lockas du av ett arbete på ett företag som sätter säkerheten främst och värderar kvalitet och hållbarhet? Vi på Outokumpu Press Plate AB i Avesta söker nu en engagerad Produktionschef. Välkommen med din ansökan!
Vårt sätt att arbeta ska alltid var säkert. Vi utnyttjar kraften i ett Outokumpu. Vi levererar. Vi utvecklar medarbetare och värdesätter mångfald. Vi agerar hållbart. Vi är en pålitlig partner.
Outokumpu Press Plate AB är ett litet internationellt dotterbolag inom Outokumpu Stainless AB. Vi är världsledande inom våra produktområden; pressplåt och band där all tillverkning görs mot order, vilket ställer stora krav på kvalitet samt säkerhetstänk. Vi arbetar tätt ihop genom tillverkningsprocessens olika steg, vilket skapar en familjär känsla bland företagets 25 anställda.

Vad innebär rollen?
Som Produktionschef leder och ansvarar du för produktionen på Outokumpu Press Plate AB. Du rapporterar till företagets VD och du ingår i ledningsgruppen. Vi erbjuder en arbetsplats med god sammanhållning, karriärsmöjligheter och du får vara med på vår expansionsresa i en internationell miljö.
Huvudsakliga ansvarsområden:
Att utveckla personal och organisation för att tillsammans nå våra mål inom skydd & säkerhet, produktivitet, kvalitet, tillgänglighet, kostnad och kundtillfredsställelse.
Att leda våra 16 medarbetare med huvudansvar för samtlig personal, förhandlingar, organisations- och personalutveckling, planering, etc.
Du har det delegerade miljöansvaret för inre och yttre miljö, vilket innebär att du leder skyddsarbetet via vår arbetsmiljökommitté och deltar i det ortsgemensamma samarbetet samt fungerar som samordnings-ansvarig för den yttre miljön och leder arbetet genom vårt ledningssystem (ISO 14001).
Utveckling av tillverknings- och arbetsmetoder i nära samarbete med vår kvalitets- och teknikavdelning samt logistikavdelningen och inför tredjepartsorgan är du den inom företaget som svarar för produktionen. Du driver de utvecklingsprojekt som omfattar produktionen och, i förekommande fall, investeringar.


Vem är du?
Vi tror att du är en naturlig ledare som förstår det coachande ledarskapet. Du har ett intresse för personalledning och de personliga kvalifikationerna som behövs för att utveckla både personal och organisation. Du är positiv, utåtriktad, har god samarbetsförmåga samt fattar goda beslut under varierande förutsättningar. Du har en god förmåga att se helheten och det är självklart för dig att ta egna initiativ och driva arbetet framåt på ett strukturerat sätt.
Kvalifikationer:
Civilingenjör med inriktning materialteknik, metallurgi eller maskinteknik, eller motsvarande erfarenhet som vi bedömer likvärdig.
Du har tidigare erfarenhet av personalledning inom stål- eller verkstadsindustri.
Du behärskar svenska och engelska i tal och skrift.
Goda datorkunskaper.


Intresserad?
Om tjänsten har väckt ditt intresse, vänligen skicka in din ansökan och CV senast 10 april 2022 via vår hemsida.
Rekryteringen sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Frågor
Om du har frågor om tjänsten, kontakta gärna Niklas Nilsson, VD Pressplate & Prefab på tel. 0226-81753.
Om du har frågor gällande din ansökan eller rekryteringsprocessen, kontakta gärna Julia Enström, HR-specialist Rekryterare, via e-mail på [email protected].

Facklig representant: Patrik Sundell (Unionen), 070 0881011, Patrik Norberg (Ledarna) 070 0881206, Gunnar Lindstrand (Sveriges ingenjörer) 070 0881957. Visa mindre

Om oss
Georg Fischer AB grundades 1971 och är ett helägt dotterbolag till den schweiziska koncernen Georg Fischer AG, som grundades 1802. Vi ingår i affärsområdet GF Piping Systems och ansvarar för försäljningen av rörsystem för industri, VA och VVS i Sverige och Finland. Vi finns representerade med kontor i Stockholm och servicecentrum/verkstad i Avesta för sammansättning av kundanpassade plaströrsystem samt service/uthyrning av plastsvetsmaskiner. Nordiskt centrallager ligger sedan 2007 i Jönköping. Vår rikstäckande säljkår utgår från: Avesta, Ängelholm, Göteborg, Gävle och Jörn samt filial i Finland med kontor i Vantaa och Åbo/Turku.

Dina arbetsuppgifter

Är du en målinriktad person som trivs i en roll som ställer höga krav på dig? Då är tjänsten som Verksamhetsutvecklare något för dig!

Nu har du chansen att söka dig till ett branschledande företag som ger dig möjlighet att påverka och utvecklas tillsammans med verksamheten. Som Verksamhetschef på Georg Fischer kommer du främst att arbeta med att driva och utveckla verksamheten med tillhörande tjänsteutbud med hög kvalitet som grund. Du har det övergripande ansvaret för servicecentrum/verkstaden i Avesta och sammansättningen av kundanpassade plaströrsystem. Att leda och motivera ca. 20 anställda och inhyrda medarbetare i rätt riktning är en naturlig och viktig del i ditt arbete. Du arbetar dagligen i verktyg som SAP och Microsoft Dynamics CRM.

I tjänsten ingår även att representera verksamheten externt, vilket innebär att du skapar och underhåller långsiktiga relationer med kunder och slutanvändare. Du kommer ingå i bolagets ledningsgrupp och rapportera till VD.

Du kommer få genomföra en produkt- och applikationsutbildning inför start som kommer ske både på plats i Avesta, på kontoret i Stockholm och i Schweiz.

Resor förekommer i tjänsten, främst inom Sverige och till moderbolaget i Schweiz.



Din profil

För att så snabbt som möjlig kunna utveckla verksamheten har du en lokal förankring i regionen och besitter minst 5 års erfarenhet från producerande verksamhet samt dokumenterad ledarerfarenhet. Att arbeta med beprövade produktions principer har du tidigare erfarenhet av.

Eftersom tjänsten innefattar både personalansvar och kundkontakt är det även viktigt att du på ett naturligt sätt kan kommunicera och skapa förtroende. Det är därmed viktigt att du har goda kunskaper i både svenska och engelska.

För att lyckas i rollen krävs det att du är driven och kan utveckla verksamheten framåt genom ett affärsmässigt och lösningsfokuserat ledarskap. Dessutom har du förmågan att främja medarbetarnas trivsel på arbetet, skapa utvecklingsmöjligheter och en teamkänsla i gruppen. Genom ditt strukturerade arbetssätt får du en god insikt i verksamheten och kan därmed klara de utmaningar som du ställs inför. Du bidrar till en stabil arbetsmiljö och arbetar mot ständiga förbättringar.

Mycket av arbetet stöds av digitala plattformar och har du tidigare erfarenhet eller kunskap inom projektförsäljning, inköp och CAD kunskap anses det som meriterande.



Ansökan

Georg Fischer samarbetar med Clockwork Rekrytering. För mer information är du varmt välkommen att kontakta rekryteringskonsult Anna Eriksson Viberg via mail: [email protected] eller tfn: 0733-51 27 65. Vi arbetar med rekryteringsprocessen löpande, så ansök därför via www.clockworkpersonal.se snarast möjligt, dock senast den 18 maj 2021. Visa mindre

Stora Enso Fors AB ingår i divisionen för förpackningskartong och fabriken ligger i Fors, ca 1,5 mil nordost om Avesta. Vid kartongbruket i Fors tillverkar vi falskartong som används till konsumentförpackningar för bland annat livsmedel och cigaretter samt för grafiska ändamål, t.ex. vykort och bokomslag. Vi tillverkar också CTMP-massa till kartongens mittskikt. Fors bruk är en av världens största tillverkare inom produktområdet falskartong med en total årskapacitet av 410 000 ton. Antalet anställda i Fors är ca 550. Vi erbjuder förmåner som t ex bl a friskvårdsbidrag, förmånlig tillgång till semesterstugor, bonus och sjukförsäkring.Vi söker nu en Produktionsutvecklare. I denna roll får man se samt jobba med helheten av produktionen, men med fokus på vårt massabruk. Detta innebär stora möjligheter att påverka hur vi jobbar. Du rapporterar direkt till produktionschef och indirekt till produktionsutvecklingschef.ArbetsuppgifterI denna roll får du kartlägga och analysera verksamhetens nuläge och potential gällande ständiga förbättringar inom effektivitet och maskinsäkerhet, och sedan utifrån detta föreslå och genomföra förbättringar. Du är en central spelare i att utveckla verksamhetens arbetssätt genom att utbilda, vägleda och utmana i förändringsledning samt specifika metoder och verktyg (t ex rotorsaksanalyser, förbättringsgrupper, operatörsunderhåll, daglig styning och 5S)En utmärkande del av jobbet är att driva implementeringen av vårt produktionssystem; Consumer Board Production System.Som en del i allt nämnt kommer du facilitera erfarenhetsutbyte och bidra till ett lärande arbetssätt inom avdelningen men även över hela bruket.KvalifikationerVi söker dig som har en teknisk högskoleutbildning. Gärna med inriktning mot tillverkningsprocesser och/eller maskinteknik.Vi tror att du har ett antal års erfarenhet av arbete kopplat till processer och arbetssätt inom tillverkande industri. Har du redan erfarenhet av att att hålla i utbildningar och driva förbättringsprojekt, gärna utifrån Lean-koncept, är det starkt meriterande. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Viktigt i denna roll är förmåga att analysera och dra slutsatser ifrån data. Detta för att kunna kartlägga nuvarande arbetssätt och se förbättringspotential. Därefter är det oerhört viktigt att du har förmåga att implementera förbättringar. På riktigt. Vi söker dig som är bra på kommunikation samt är pedagogisk med förmåga att förklara och demonstrera nya arbetssätt. Vidare ser vi att du är strukturerad och resultatorienterad.                          Övrig informationRekryterande chef Linda Stinessen, +46 72 714 09 67, [email protected], svarar gärna på dina frågor kring tjänsten. Observera att Linda har semester 17 juli-12 augusti. Övriga frågor ställs till rekryteringsspecialist André Söderholm, +46 76 853 04 03, [email protected]. Observera att André har semester 4-21 juli. Noter även att vi endast accepterar ansökningar som lämnats in via vårt rekryteringssystem (mer info nedan).Fackliga representanter: Ledarna: Helene Åkesson, 070-374 04 74, Unionen: Joakim Sundström, 070-340 49 87, AF: Johan Larsson, 072-517 36 26.Välkommen med din ansökan via Stora Ensos online-system, https://www.storaenso.com/en/careers! Ansök senast den 2019-08-10. Din ansökan skall innehålla CV samt ett personligt brev. I det personliga brevet vill vi att du motiverar varför du är lämpad för denna tjänst. You are the opportunity. Join us. www.storaenso.com/en/careers Som en del i bioekonomin är Stora Enso en ledande global leverantör av förnybara lösningar inom förpackningar, biomaterial, träprodukter och papper. Bland våra kunder finns förpackningstillverkare, varumärkesägare, pappers- och kartongtillverkare, förlag och tidningar, detaljhandlare, tryckerier, konverteringsföretag, snickerier och byggföretag. Våra fiberbaserade material är förnybara och återvinningsbara. Våra produkter erbjuder miljövänliga alternativ till fossilbaserade produkter och andra ej förnybara material. Vi menar att allt som tillverkas av fossilbaserade material idag kan tillverkas av träd imorgon.Vi gör vårt yttersta för att använda hela trädet till våra produkter samt bioenergi. Vi arbetar för koldioxidneutralitet i vår produktion i så stor utsträckning som det är tekniskt och kommersiellt möjligt. Vi förespråkar och praktiserar ett hållbart skogsbruk och arbetar för att säkerställa att fler träd planteras än vad som avverkas.Stora Enso har cirka 26 000 medarbetare i över 30 länder. Omsättningen uppgick år 2018 till 10,5 miljarder EUR och det operativa rörelseresultatet till 1,3 miljarder EUR. Stora Ensos aktier är noterade på Nasdaq Helsinki Oy (STEAV, STERV) och Nasdaq Stockholm AB (STE A, STE R).Vi värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten. Vi ser därför gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Visa mindre

Med innovation som utgångspunkt är Östberg en tekniskt världsledande leverantör av kanalfläktar och energieffektiva luftbehandlingsaggregat.. Företaget startades 1981 och utvecklar idag produkter för alla miljöer där människor vistas. Som koncern har Östberg Group en stark internationell profil och produkterna marknadsförs genom egna säljkanaler och distribution i mer än 75 länder. Företaget befinner sig i en strategiskt viktig tillväxtfas med fokus att skapa ökade affärsmöjligheter på en expansiv marknad. Koncernen med dotterbolag och tillverkning i ett antal länder har drygt 300 anställda och omsätter ca 500 MSEK.

Ny spännande tjänst hos Östberg i Avesta! Har du gått många timmar i skyddsskor i din karriär? Är du lika bekväm i styrelserummet som på golvet? Då kanske du är den vi letar efter!

Produktionschef

Som Produktionschef på Östberg har du ansvar för att vi producerar och levererar produkter i rätt tid till rätt kvalitet på ett effektivt sätt.

I rollen som Produktionschef har du personal- arbetsmiljö- och budgetansvar för Produktionen, Produktionsteknik, Service och underhåll, Fastighet och Lean Coordinator. Rollen rapporterar till vVD/CFO. Till din hjälp har du produktionsområdeschefer och övriga stödfunktioner som HR, Ekonomi, logistik och kvalitet. Du kommer ingå i ett ledarforum på Östberg.

Du driver utvecklingen av medarbetare, chefer samt organisationens processer i enlighet med gällande affärsplan för att nå lönsamhets- och produktivitetsmål.

Tjänsten är tillsvidare, dagtid och heltid med placeringsort Avesta.

Kvalifikationer

Du har lång erfarenhet av personal- och produktionsledning samt chefskap med arbetsmiljö- och budgetansvar från tillverkande industri. Du har ett stort tekniskt intresse!
Du behöver ha kunskap om förändringsarbete och Lean Production eller Six Sigma, gärna också någon utbildning i ämnet. Vi vill gärna höra om dina erfarenheter av några lyckade förändringsarbeten!
Meriterande om du har arbetsrätt samt arbetsmiljöutbidning annars ger vi dig det.

Du talar och skriver obehindrat på svenska och engelska och behärskar något affärssystem (vi har M3) samt Office-paketet.

Din profil

För att lyckas i rollen som produktionschef är det viktigt att vara en kommunikativ ledare som förmedlar information tydligt, lyssnar effektivt och håller andra informerade. Du etablerar trovärdighet och du brukar vara lyckosam med att påverka andra genom att du skapar motivation och tydliggör olika lösningar.
Du sätter höga mål och sätter hög prioritet på att nå dem samtidigt som du uppmärksammar och tar tag i utmaningar som uppstår. Ditt kundfokus är alltid med dig i varje handling och beslut och ett självklart inslag i det strategiska arbetet. Självklart med fokus på säkerhet och kvalitet!

 

Välkommen med din ansökan!

I den här rekryteringen samarbetar Östberg med Lundin & Boström. Kontakta rekryteringskonsult Maria Lindström vid frågor, 070-510 12 50, [email protected]

Vi tar endast emot ansökan via vår hemsida lundinbostrom.se.

Vi är nyfikna på dig så ansök så snart som möjligt, men senast 1 mars. Visa mindre