Lediga jobb som Chefer och verksamhetsledare i Avesta

Se lediga jobb som Chefer och verksamhetsledare i Avesta. Genom att välja en specifik arbetsgivare kan du även välja att se alla jobb i Avesta som finns hos arbetsgivaren.

Enhetschef för öppenvårdsmottagningen i Avesta

Ansök    Jul 1    REGION DALARNA    Avdelningschef, region
Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Vuxenpsykiatrin i Dalarna är en samlad specialistverksamhet och tillhör division psykiatri inom Hälso- och sjukvården. Psykiatrimottagningen Avesta erbjuder psykiatrisk specialistvård till den vuxna befolkningen i Avesta och Hedemora kommun. Vårt uppdrag är att utreda, diagnostisera, b... Visa mer
Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Vuxenpsykiatrin i Dalarna är en samlad specialistverksamhet och tillhör division psykiatri inom Hälso- och sjukvården. Psykiatrimottagningen Avesta erbjuder psykiatrisk specialistvård till den vuxna befolkningen i Avesta och Hedemora kommun.
Vårt uppdrag är att utreda, diagnostisera, behandla och rehabilitera patienter med svåra psykiatriska tillstånd, psykos, bipolär sjukdom, neuropsykiatriska funktionsnedsättningar, PTSD samt allvarligare ångest- och depressionstillstånd. Vi samarbetar med psykiatrins slutenvård, kommunerna, övrig hälso- och sjukvård samt andra samhällsaktörer.
Mottagningen har en bred specialistpsykiatrisk kompetens med olika yrkesgrupper som arbetar tvärprofessionellt.
Vi strävar efter att se människan ur ett helhetsperspektiv och att hjälpa patienterna att hitta egna resurser för att öka välbefinnandet och höja den egna livskvaliteten.
Du kommer till en arbetsplats med god stämning, öppet klimat och gott kollegialt samarbete. Mottagningen består av cirka 30 medarbetare, sjuksköterskor, skötare, kuratorer, psykoterapeut, psykologer, läkare och medicinsk sekreterare.


Enhetschef för öppenvårdsmottagningen i Avesta

Arbetsuppgifter

Som enhetschef behöver du ha kunskap om psykiatri och den lagstiftning som styr vården. Du är positiv och har god förmåga att leda arbetet i såväl lugna som stressiga situationer. Arbetet som enhetschef innebär ansvar för enheten gällande arbetsmiljö, patientsäkerhet, budget och verksamhetsutveckling. Till din hjälp har du HR-partner, controller samt verksamhetsutvecklare.
Du ingår i öppenvårdens ledningsgrupp tillsammans med verksamhetschef, verksamhetsutvecklare och övriga enhetschefer.
Vi söker dig som vill vara en del i arbetet med att utveckla vuxenpsykiatrins öppenvård i Dalarna. Du är positiv och har förmåga att kunna skapa engagemang och göra dina medarbetare delaktiga. Du har god kommunikativ förmåga, ärlig och transparant. Du är kreativ och har förmåga att delegera. Du är lyhörd och kan hantera svåra situationer och konflikter.
I ditt arbetsledarområde ingår samtlig personal på mottagningen förutom läkarna.
Tjänsten innebär tillsvidare i grundprofessionen med ett tidsbegränsat chefsförordnande.

Övrig information

Kvalifikationer

Krav:
Utbildning inom hälso- och sjukvård som arbetsgivaren bedömer som relevant
Erfarenhet av arbete som chef/ledare med ansvar för verksamhet, arbetsmiljö, ekonomi
Körkort B
Erfarenhet av arbete som chef/ledare med ansvar för verksamhet, arbetsmiljö, ekonomi

Meriterande:
Akademisk utbildning inom hälso- och sjukvård
Chefs- och ledarskapsutbildning
Erfarenhet av arbete inom psykiatrisk verksamhet

Personliga egenskaper:
Du är en ledare som
skapar delaktighet, och samverkar inom och utom den egna verksamheten
delar med dig av egen erfarenhet för att utveckla egna och andras idéer - allt med fokus på att hitta lösningar och komma framåt
sätter patienten i fokus och jobbar målmedvetet för att förbättra verksamheten utifrån ett patientperspektiv
arbetar strukturerat med fokus på regler, system, koordination och effektivitet
anger inriktning för projekt och skapar motivation och handling hos andra


Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Region Dalarna - Jobba med oss
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Gruppchef till Industrirengöring i Avesta

Ansök    Jun 20    Enerco Group AB    Gruppchef, teknik
Kort om tjänsten Vi söker en engagerad gruppchef inom industrirengöring till vårt team i Avesta. Som gruppchef kommer du att leda ett kompetent team av medarbetare och stötta dem i deras dagliga arbete tillsammans med en teamledare. Du är en samarbetsorienterad ledare med stort driv och har ett starkt fokus på att leverera hög kundnöjdhet. Din roll innebär också att säkerställa att arbetet utförs effektivt och med hög kvalitet, samt att ständigt sträva eft... Visa mer
Kort om tjänsten
Vi söker en engagerad gruppchef inom industrirengöring till vårt team i Avesta. Som gruppchef kommer du att leda ett kompetent team av medarbetare och stötta dem i deras dagliga arbete tillsammans med en teamledare. Du är en samarbetsorienterad ledare med stort driv och har ett starkt fokus på att leverera hög kundnöjdhet. Din roll innebär också att säkerställa att arbetet utförs effektivt och med hög kvalitet, samt att ständigt sträva efter att förbättra våra processer och tjänster.
Dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar:
Leda och motivera teamet för att säkerställa att deadlines och kvalitetsstandarder uppfylls
Upprätthålla en säker arbetsmiljö och säkerställa att teamet följer hälso- och säkerhetsföreskrifter
Samarbeta nära med kunder för att förstå deras behov och tillhandahålla skräddarsydda lösningar
Ha en bred kontaktyta inom organisationen och samarbeta med andra gruppchefer på de orter där industrirengöring bedrivs
Hantera administrativa uppgifter som resursplanering, ekonomiuppföljning och annan administration med hjälp av olika IT-system
Personliga kompetenser
Vi söker dig som:
Kommunicerar effektivt både muntligt och skriftligt med medarbetare, kunder och andra kontakter som du har i din vardag.
Gillar att bygga hållbara, långsiktiga relationer med både interna och externa partner.
Samarbetar med dina medarbetare för att nå gemensamma mål med en energisk framåtanda.
Har förmågan att hantera förändringar och utmaningar på ett konstruktivt sätt.
Du är en trygg och stabil ledare och är en förebild för dina medarbetare.
Kvalifikationer
Den här rollen kräver inte tidigare erfarenhet som chef eller ledare, men ett starkt intresse för ledarskap och potential att utvecklas i en ledande roll är avgörande. Gärna någon form av ledarskapsutbildning
Erfarenhet inom industrin och industrirengöring är meriterande men inte ett krav
Vi lägger stor vikt vid ditt intresse och din potential att växa i rollen.
B körkort är ett krav
Vad vi erbjuder
En inkluderande och stödjande arbetsmiljö där alla känner sig välkomna
Flexibla arbetstider och möjlighet till balans mellan arbete och privatliv
Kontinuerliga utbildnings- och karriärutvecklingsmöjligheter
Värderingar
Du delar även Enercos grundvärderingar som är centrerade kring säkerhet, effektivitet, kvalitet, innovation och samverkan. Vi strävar efter att göra dessa värderingar till kärnan i allt vi gör och integrera dem i vårt dagliga arbete.
Vi värdesätter mångfald och strävar efter att skapa en arbetsplats där alla kan känna sig inkluderade och uppskattade.
Urval och intervjuer kommer att ske löpande under ansökningstiden, så sök tjänsten redan idag!
Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Butikschef Dressmann Avesta Galleria - vikariat ?

Ansök    Jun 24    Varner Retail AB    Butikschef
Vi pa? Dressmann jobbar som ett team, vinner tillsammans och firar tillsammans. Nu letar vi efter dig som vill vara med och vidareutveckla en av Nordens sto?rsta kla?dkedjor. Pa? Dressmann ser vi till att kunderna fa?r en fantastisk upplevelse varje ga?ng de beso?ker butikerna. Som butikschef motiveras du av sa?lj och tillsammans med ditt team jobbar du fo?r att na? butikens ma?l. Det a?r ditt ledaransvar att utveckla varje medarbetare, lyfta fram talan... Visa mer
Vi pa? Dressmann jobbar som ett team, vinner tillsammans och firar tillsammans. Nu letar vi efter dig som vill vara med och vidareutveckla en av Nordens sto?rsta kla?dkedjor.

Pa? Dressmann ser vi till att kunderna fa?r en fantastisk upplevelse varje ga?ng de beso?ker butikerna.

Som butikschef motiveras du av sa?lj och tillsammans med ditt team jobbar du fo?r att na? butikens ma?l.

Det a?r ditt ledaransvar att utveckla varje medarbetare, lyfta fram talanger och bidra till utveckling av framtidens butikschefer.

Vi kan lova dig en omva?xlande arbetsdag med ho?gt tempo, mycket ansvar och inte minst mo?jligheten att utveckla din butik till nya ho?jder!

Om detta verkar inspirerande hoppas vi att du skickar in din anso?kan redan idag.

Tjänsten är ett vikariat på ca. 12 månader.

Planlagt startdatum: 20240901

Planlagt slutdatum: 20250831
Vi tänker att du:

- Är närvarande för kunden och dina medarbetare genom att hjälpa, inspirera och motivera
- Arbetar för att skapa en god arbetsmiljö och ett starkt team genom tydlig kommunikation, samverkan, utveckling och uppföljning
- Har god ekonomisk förståelse samt kunskap om webbhandel/digital utveckling inom detaljhandeln och du drivs av goda resultat
- Är självgående, målinriktad och håller ett högt arbetstempo
- Är lösningsorienterad och positiv


Dressmann är en av Nord-Europas största klädkedjor inom herrkläder med över 400 butiker i 4 länder. Kedjan erbjuder kollektioner för alla kvalitets- och prismedvetna män, med bra köp till fritid, arbete och fest. Hos Dressmann gör närmare 2400 medarbetare varje dag ett avgörande arbete för att vi ska lyckas.

Dressmann är en del av modekoncernen Varner som består av flera profilerade kedjor; Cubus, Carlings, Bik Bok, Volt, Junkyard och Levi’s Store. Verksamheten omfattar för närvarande 6 nätbutiker och över 1200 fysiska butiker i Norge, Sverige, Finland och Island. Visa mindre

Logistikchef - Över Sjö (Sverige) / Logistic Manager - Over Sea (Sweden)

Ansök    Maj 27    Outokumpu Stainless AB    Logistikchef
Do you have expertise in overseas transport and customs handling? Are you passionate about making an impact in our logistics team? Join us and take your career to the next level! Our Swedish Oversea Logistics Advanced Coil team is seeking an operationally dedicated and inspiring Manager. In this role, you will be responsible for follow up, enhancing, and managing the logistics processes and governance of Outokumpu's overseas transport – outbound and inboun... Visa mer
Do you have expertise in overseas transport and customs handling? Are you passionate about making an impact in our logistics team? Join us and take your career to the next level!
Our Swedish Oversea Logistics Advanced Coil team is seeking an operationally dedicated and inspiring Manager. In this role, you will be responsible for follow up, enhancing, and managing the logistics processes and governance of Outokumpu's overseas transport – outbound and inbound, including customs handling, with a particular focus on our Swedish mills in Avesta and Nyby.


Key responsibilities:
Leadership and Team Development: Manage and supervise logistics planning, providing consistent leadership to enhance team performance. You will work with a team of three dedicated logistics professionals, since the team is small, you will also take part of the operational work.
Optimal Transportation Systems: Design, implement, and maintain transportation systems considering capacity, cost, frequency, and reliability.
Transport Flow Management: Monitor transport flows, focusing on quality, costs, availability, balanced flow, and modal selection.
Capacity Coordination: Secure and follow up on required transport capacities in cooperation with logistic colleges and our Transport Procurement team.
Customs and Export Management: Ensure secure operations and continuous development in customs and export processes for Sweden, contributing expertise in the customs area.



Who are you?
Experience and background in Transport business and Logistics processes, preferable within heavy industry and especially within oversea logistics and custom area including contact with shipping lines and transport agents.
Education in Supply Chain or Industrial economics, or another relevant field or experience.
Enthusiastic and determined to lead and support others, with some experience in leadership roles or leading projects.
Very good ability to communicate and cooperate with colleagues, teams and stakeholders.
Results focused and service driven professional with hands-on mentality.
Fluent in Swedish and English, both written and spoken.


Why Outokumpu?
Career Development: Opportunities for professional growth through training and development programs.
Innovative Environment: Be part of a forward-thinking company dedicated to sustainability and innovation.
Collaborative Culture: Work alongside passionate and talented colleagues in a collaborative and supportive environment.
Competitive Benefits: Enjoy a comprehensive benefits package that supports your well-being and work-life balance.


Location: Avesta, Sweden (Hybrid). Some travelling to other sites in Sweden as well abroad is also expected.

Application Deadline: Submit your application and CV before the 16th of June 2024 via our website. The position may be filled before the final application date, so don't hesitate to apply earlier!

Contact information:
Head of Logistics, Susann Öhrn at [email protected]
Talent Acquisition Partner, Julia Enström at [email protected]
Patrik Sundell (Unionen), +46(0)70-0881011
Patrik Norberg (Ledarna), mobil. 070 0881206, [email protected]

---


Outokumpu is the global leader in stainless steel. The foundation of our business is our ability to tailor stainless steel into any form and for almost any purpose. Stainless steel is sustainable, durable, and designed to last forever. Our customers use it to create civilization’s basic structures and its most famous landmarks as well as products for households and various industries. Outokumpu employs approximately 8,500 professionals in more than 30 countries, with headquarters in Helsinki, Finland and shares listed on Nasdaq Helsinki. www.outokumpu.com Visa mindre

VD

Säker Skog startade som ett projekt 2001, men är idag en ekonomisk förening. Vi ägs av Lantbrukarnas riksförbund (LRF) och de tre skogsägarföreningarna Norra Skog, Mellanskog och Södra skogsägarna. Säker skogs verksamhet syftar till att öka säkerheten för de som arbetar med röjsåg, motorsåg och fyrhjuling. Antalet olyckor, framför allt allvarliga sådana och dödsolyckor, behöver minska och vårt arbete är oerhört viktigt i detta. Många engagerade och välutbi... Visa mer
Säker Skog startade som ett projekt 2001, men är idag en ekonomisk förening. Vi ägs av Lantbrukarnas riksförbund (LRF) och de tre skogsägarföreningarna Norra Skog, Mellanskog och Södra skogsägarna.
Säker skogs verksamhet syftar till att öka säkerheten för de som arbetar med röjsåg, motorsåg och fyrhjuling. Antalet olyckor, framför allt allvarliga sådana och dödsolyckor, behöver minska och vårt arbete är oerhört viktigt i detta. Många engagerade och välutbildade instruktörer spridda över hela landet är framgången i detta, i kombination med uppdaterade utbildningar och korrekt utförda examinationer på relevant nivå.
Bland annat genom införandet av motorsågs- och röjsågskörkortet samt fyrhjulingskort har Säker Skog fått en viktig position i arbetet med att öka säkerheten vid motormanuellt arbete där berörda redskap används. Fram till idag har vi utfärdat ca 200 000 körkort. Nu pågår också en satsning med att få igång utbildningar för fyrhjulingskort.
Säker Skog söker
?VD


Därför ska du välja Säker Skog
Säker Skog – där ansvar och brukarnytta är hjärtat i vår verksamhet. Vi strävar efter att bedriva vårt arbete på ett ansvarsfullt sätt som gynnar ägare, brukare och samhället i stort, med säkerheten som vår högsta prioritet.
Vårt engagemang i kreativa nätverk och dagliga kontakter med skogsbruket gör att vi fångar upp nya idéer och utvecklingsbehov. Genom att prioritera kvalitet och trovärdighet säkerställer vi att våra instruktioner möts med respekt och likabehandling i en arbetsmiljö där alla känner sig välkomna och bemötta med värdighet. Tillsammans leder vi utvecklingen och söker ny kunskap för att testa nya alternativ och pedagogiska metoder.


?Våra förväntningar på dig
Säker Skogs övergripande mål är att minska olyckor och arbetsskador vid småskaligt skogsarbete och andra arbeten där samma motormanuella verktyg används. I rollen som VD kommer du med ditt driv och engagemang driva denna kvalitetssäkring av examinationer och dokumentation, för att garantera hög standard och säkerhet i arbetsmiljön. Vi förväntar oss att du har god kunskap och stort intresse för riskerna inom småskaligt skogsarbete. Du har ett positivt förhållningssätt till samarbeten med utbildare, brukare, branschorgan, myndigheter och tillverkare då de är en central del av vår verksamhet.
I rollen som VD hos oss är dina huvudsakliga arbetsuppgifter att:
leda verksamheten och organisationen
ta ett helhetsansvar för Säker Skogs dagliga drift och långsiktiga utveckling
utveckla och säkerställa att våra mål och visioner uppnås
stärka teamet och våra instruktörer genom inspirerande ledarskap och skapa en inkluderande arbetsmiljö där alla vill och kan både växa och utvecklas
vara ansiktet utåt för Säker Skog och aktivt marknadsföra våra tjänster och vår vision
bidra till att utveckla Säker Skogs erbjudande
utveckla och genomföra marknadsföringsstrategier som ökar vår synlighet och når ut till nya målgrupper
bygga starka relationer med kunder, samarbetspartners, instruktörer och andra intressenter både inom utanför skogsindustrin.Vad vi söker hos dig



Vad vi söker hos dig
För att lyckas i rollen ser vi att du har goda ledaregenskaper med en förmåga att bygga förtroendefulla relationer samt besitter god samarbetsförmåga. Du är tydlig och rak i din kommunikation, har en förmåga att skapa en god arbetsmiljö samt förmågan att skapa engagemang hos våra medarbetare och ca 400 instruktörer. Vi ser att du har ett starkt driv, gillar att utmana status-quo samt förmågan att se helheten.
Som person är du en positiv och relationsskapande person som tycker om att jobba tillsammans i team. Du tycker om när det händer saker och ditt arbete kännetecknas av hög kvalitet och prestigelöshet. Trygg och stabil är egenskaper som kännetecknar dig.
Vi söker dig som har erfarenhet från skogen och ett stort intresse för säkerhetsfrågor. Kommer du från utbildnings- eller säkerhetsverksamhet är det ett plus.
Du talar och skriver både svenska och engelska obehindrat.


Anställningen
Tjänsten som VD löper tillsvidare på heltid. Vårt huvudkontor ligger i Horndal i Avesta kommun och vi ser gärna en närvaro där någon dag i veckan, resten arbetar du hemifrån. Du rapporterar till styrelsen för Säker Skog. Tillträde sker snarast möjligt enligt överenskommelse.


?Så här rekryterar vi
I rekryteringen samarbetar vi med Hansson & Partners. Din ansökan lämnar du via hemsidan www.hanssonpartners.com senast den 11 augusti.
Vi arbetar kompetensbaserat för att främja en objektiv och icke diskriminerande rekrytering, vilket bland annat innebär att vi kommer genomföra arbetspsykologiska tester samt djupintervjuer för att identifiera de kompetenser vi ser är viktigast för rollen. Vi kan även, i vissa fall, genomföra bakgrundskontroller på slutkandidat. I enlighet med GDPR-lagstiftningen är det viktigt att din ansökan inte innehåller personuppgifter kring civilstatus, familjesituation, etniskt ursprung, ålder, politiska åsikter, religiös eller filosofisk övertygelse, medlemskap i fackförening, hälsa eller sexuell läggning.
Du är varmt välkommen att kontakta någon av rekryteringskonsulterna på Hansson & Partners under hela processen om du vill veta mer om tjänsten.
Martin Ogemar, [email protected], 072-237 21 30
Anna Hansson, [email protected], 070-695 64 63
För att läsa mer om Säker Skog besök gärna deras hemsida: Säker Skog
Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Processgruppschef

Söker du chansen att utvecklas i ett världsledande företag inom rostfritt stål där? Är du en engagerad ledare som vill arbeta i en dynamisk miljö där säkerhet, kvalitet och hållbarhet står i fokus? Då kan det vara dig vi söker! Fortsätt att läsa för att ta reda på mer om rollen som Processgruppschef vid Varmband på Outokumpu i Avesta. Om rollen Som Processgruppschef på vår site i Avesta kommer du att ha en central roll i produktionen av vårt högkvalitativa... Visa mer
Söker du chansen att utvecklas i ett världsledande företag inom rostfritt stål där? Är du en engagerad ledare som vill arbeta i en dynamisk miljö där säkerhet, kvalitet och hållbarhet står i fokus? Då kan det vara dig vi söker! Fortsätt att läsa för att ta reda på mer om rollen som Processgruppschef vid Varmband på Outokumpu i Avesta.
Om rollen
Som Processgruppschef på vår site i Avesta kommer du att ha en central roll i produktionen av vårt högkvalitativa rostfria stål. Du leder och inspirerar ett team av operatörer, samtidigt som du samarbetar med kollegor över hela siten för att driva innovation och effektivitet. Här får du chansen att ta ditt ledarskap till nästa nivå och påverka framtiden för vår verksamhet.
Dina huvudsakliga ansvarsområden:
Leda produktionen: Leda och utveckla medarbetare samt planera, styra och övervaka alla produktionsaktiviteter inom ditt processområde.
Kundfokus: Säkerställa att vi möter och överträffar våra kundleveranskrav.
Målsättning: Utveckla och följa upp avdelningsmål samt förbättra våra arbetsprocesser.
Prestationsuppföljning: Mäta och följa upp prestationer för att säkerställa att vi når våra KPI.
Förbättringsarbete: Driva och implementera kontinuerliga förbättringsstrategier.
Arbetsmiljö: Främja en säker och hälsosam arbetsmiljö genom aktivt arbetsmiljöarbete.

Om dig
Du är en ansvarsfull och strukturerad person som trivs med att arbeta i en föränderlig miljö och kan hitta nya arbetssätt. Du drivs av att leda och utveckla människor. Du är kommunikativ och kan hantera omfattande kontaktytor både internt och externt. Vi ser gärna att du har erfarenhet från liknande roller och en naturlig förmåga att inspirera och motivera andra.
Kvalifikationer:
Minst en kandidatexamen inom teknik/maskinteknik eller motsvarande erfarenhet som vi anser relevant
Erfarenhet från tung tillverkningsindustri är ett meriterande
Du har tidigare ledarerfarenhet eller erfarenhet av personalledning
Flytande i svenska och engelska, både i tal och skrift.
Erfarenhet av Lean, Kaizen och Six Sigma är meriterande.
Flytande i svenska och engelska, både skriftligt och muntligt

Varför ska du välja Outokumpu?
Världsledande inom säkerhet och hållbarhet: Vi är stolta över att vara ledande inom säker, hållbar rostfri ståltillverkning och drivs av en stark vision om att skapa en värld som varar för evigt. På Outokumpu Avesta uppmuntrar vi en kultur av innovation och ständig förbättring.
Inkluderande kultur och familjär känsla: Vi främjar mångfald, jämlikhet och inkludering i Outokumpu. Vi gör allt för att alla medarbetare ska känna sig välkomna och att de blir lika behandlade och har lika möjligheter.
Kontinuerlig utveckling: Vi tror på att investera i våra medarbetares framtid och erbjuder omfattande möjligheter till professionell utveckling och tillväxt. Genom kontinuerlig träning, mentorprogram och interna resurser kan du förbättra dina färdigheter och utmana dig själv att nå nya höjder i din karriär.
Balanserat arbetsliv: Med flexibla arbetsarrangemang, möjligheter till distansarbete och förmånliga förmåner kan du njuta av en sund balans i livet och uppnå din fulla potential både på jobbet och fritiden.

Ansökan
Skicka in din ansökan senast den 16 juni 2024. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.
Kontaktuppgifter
Vid frågor eller för mer information, kontakta gärna:
Rekryterande chef, Fredrik Östberg (General Manager Hot Rolling), via telefon 0226-81560
Talent Acquisition Partner, Kajsa Croon på [email protected]
Unionen, Patrik Sundell på 073-0496322, [email protected]
Sveriges Ingenjörer, Gunnar Lindstrand på 070–0881957.
Ledarna, Patrik Norberg, 070 0881206, [email protected]

Gör skillnad tillsammans med oss på Outokumpu – vi ser fram emot att höra från dig!
----
Outokumpu is the global leader in stainless steel. The foundation of our business is our ability to tailor stainless steel into any form and for almost any purpose. Stainless steel is sustainable, durable and designed to last forever. Our customers use it to create civilization’s basic structures and its most famous landmarks as well as products for households and various industries. Outokumpu employs some 9 000 professionals in more than 30 countries, with headquarters in Helsinki, Finland and shares listed on Nasdaq Helsinki. Visa mindre

Försäljningschef till AB Karl Hedin Sågverk

Om oss AB Karl Hedin är en familjeägd trähandelskoncern med verksamhet inom bygghandel, sågverk och emballagetillverkning. Bolaget har ca 1000 anställda och en omsättning på knappt 6 miljarder kronor. Det gör AB Karl Hedin till en av Sveriges ledande privatägda träkoncerner och det är vi stolta över. Vi vill stå för trygghet, lokal närvaro, hög kvalitet, kompetent personal och brett utbud. Och vi blir lika stolta varje gång våra kunder bekräftar det. Kar... Visa mer
Om oss
AB Karl Hedin är en familjeägd trähandelskoncern med verksamhet inom bygghandel, sågverk och emballagetillverkning. Bolaget har ca 1000 anställda och en omsättning på knappt 6 miljarder kronor. Det gör AB Karl Hedin till en av Sveriges ledande privatägda träkoncerner och det är vi stolta över. Vi vill stå för trygghet, lokal närvaro, hög kvalitet, kompetent personal och brett utbud. Och vi blir lika stolta varje gång våra kunder bekräftar det.

Karbenning sågverk är inriktat mot förädlade produkter mot den svenska bygg-, och emballageindustri samt export. Huvuddelen av de sågade produkterna vidareförädlas i form av hyvling och målning och man är därmed är en komplett leverantör av byggprodukter i trä. Karbennings målsättning är att vara den ledande leverantören av förädlade produkter till den svenska byggindustrin. Man skall ha den bästa leveransprecisionen, den högsta kvalitén och vara utvecklande i sin roll som leverantör för att underlätta för sina kunder.

Dina arbetsuppgifter
Som försäljningschef på AB Karl Hedin Sågverk Karbenning får du en central roll där du ansvarar för att vidareutveckla och optimera vår försäljning. Din roll blir att ha huvudansvar för försäljningen mot den svenska samt utländska marknaden. Du kommer att ha ett försäljningsteam bestående av säljare, ordermottagare och säljsupport som du ska leda samt inspirera för att nå uppsatta mål. Detta innebär att du kommer att vara en nyckelperson i vår strategi att vara de ledande leverantören av förädlade produkter till den svenska byggindustrin.

Du får en plats i vår ledningsgrupp där du bidrar till företagets strategiska beslut.

Din arbetsplats blir på vårt sågverk i Karbenning, Norbergs kommun. Resor i tjänsten är vanligt förekommande.

Din profil
Vi söker dig som har tidigare erfarenhet från trä, sågverk eller byggbranschen och vill ta nästa steg som ledare. Har du dessutom förståelse för en producerande verksamhet och logistik anses det som meriterande.

Som person är du är resultatinriktad och har ett gott ekonomiskt omdöme. Du brinner för nya affärsmöjligheter och skapar kundanpassade lösningar som genererar tillväxt för både AB Karl Hedin och våra kunder. Har du erfarenhet av både svensk och internationell försäljning anses det som meriterande.

Vidare är du en lösningsorienterad person med hög affärsmässighet. Du utstrålar öppenhet och trivs allra bäst med att arbeta tillsammans med andra människor.

Vi förutsätter att du har B-körkort, datavana samt att du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i tal och skrift.

Hos oss på AB Karl Hedin Sågverk Karbenning blir du en del av ett framåtsträvande företag med starka värderingar och en familjär atmosfär. Vi satsar på våra medarbetares utveckling och erbjuder konkurrenskraftiga villkor.

Ansökan
I denna rekrytering samarbetar AB Karl Hedin med Clockwork Rekrytering & Bemanning AB.

För mer information är du varmt välkommen att kontakta Julia Lindström via 073-351 27 66 eller [email protected]. Ansök via www.clockworkpeople.se senast 2024-06-14.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Avdelningschef

Ansök    Maj 6    Vattenfall AB    Avdelningschef, kommun
Företagsbeskrivning Vill du bli en viktig del av energiomställningen? Vattenfall Services är Sveriges ledande entreprenadbolag inom energi- och elkraftsområdet och vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur! Hos oss jobbar du i en framtidsbransch med stort fokus på en hållbar framtid. Vi behöver fler energihjältar och nu söker vi en Avdelningschef som vill vara med på resan mot ett fossilfritt liv! Är det du? Tillsammans gör vi skillnad, för hela samhället.... Visa mer
Företagsbeskrivning
Vill du bli en viktig del av energiomställningen? Vattenfall Services är Sveriges ledande entreprenadbolag inom energi- och elkraftsområdet och vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur! Hos oss jobbar du i en framtidsbransch med stort fokus på en hållbar framtid. Vi behöver fler energihjältar och nu söker vi en Avdelningschef som vill vara med på resan mot ett fossilfritt liv! Är det du?
Tillsammans gör vi skillnad, för hela samhället.


Jobbeskrivning
Din roll som Avdelningschef
I rollen som Avdelningschef kommer du ansvara för en avdelning som består av ca 20 stycken tekniker och underhållsledare. Personalen är placerad i Västerås och Avesta men verkar över en större geografi i Bergslagen. Utöver den egna avdelningen så ingår du även i ledningsgruppen för affärsområdet Ledningar Mellan. Tillsammans jobbar vi för att bidra till hela affärsområdets fortsatta tillväxt och utveckling.
Som Avdelningschef har du ett övergripande ansvar över avdelningens del inom ett av affärsområdets stora serviceavtal gentemot elnätsägaren. Det innefattar både ett leverans- och resultatansvar. Avdelningen jobbar främst med felavhjälpning och underhåll av elnätet.
Som Avdelningschef arbetar du även med utveckling av avdelningens medarbetare och verksamhet i en affärsmässig miljö där säkerhet har högsta prioritet. Arbetet är omväxlande och du förväntas ha nära kontakt med kunder, kollegor och medarbetare.
Exempel på arbetsuppgifter:
Personal- och resursplanering, hålla dig och avdelningen uppdaterad om tjänster och säkra arbetssätt samt arbeta för vidareutveckling och uppföljning av metoder och vår leverans
Ansvara över prognos, budget, resultat- och verksamhetsuppföljning samt analys av verksamheten med stöttning av en projekt controller
Kundkontakter och utveckling av befintliga och nya affärer
Vara delaktig i upphandlingar, anbuds- och avtalshantering



Kravspecifikation
Om dig
Vi söker dig som bidrar med engagemang, öppenhet och ett starkt fokus på arbetsmiljö och säkerhet. Du är en engagerad ledare som har förmågan att ena och motivera dina medarbetare samt är lyhörd, tydlig och närvarande. Du ser till gruppens bästa samtidigt som du har en affärsmässig drivkraft.
Vidare är du en initiativtagande och kommunikativ person som har en stark egen motivation till att stödja utvecklingen av verksamheten, människorna inom den och våra affärer.
Vi vet att du kommer utvecklas tillsammans med oss men vi ser gärna att du redan har:
Lägst en avklarad gymnasial utbildning, gärna högre studier och inom ett relevant område
Flera års erfarenhet av att arbeta som ledare med personalansvar
Vi ser gärna att du har erfarenhet av kund- och leverantörsrelationer, ekonomisk uppföljning och avtalshantering
Erfarenhet från elkrafts- eller entreprenadbranschen är meriterande
Du har god IT- och systemvana då vi arbetar i en processdriven verksamhet
B-körkort och möjlighet att resa i tjänsten då medarbetarna är placerade på flera orter
Du talar och skriver både svenska och engelska obehindrat



Ytterligare information
Vi erbjuder
Efter flera decennier i energibranschen vet vi att våra medarbetare är vår viktigaste och mest värdefulla tillgång. Därför erbjuder vi dig en varierande arbetsvardag med stora möjligheter till personlig och yrkesmässig utveckling. Vi är en stor och trygg arbetsgivare som ändå känns familjär där medarbetarnas säkerhet, välmående och samarbete är viktiga delar av vår företagskultur!
Hos Vattenfall Services kan du göra skillnad och tillsammans tar vi ansvar för en hållbar energiomställning, tillsammans ger vi kraft åt ett fossilfritt liv.
Är du nyfiken på dina framtida kollegor? Läs mer här:?Dina kollegor - Vattenfall SE?
Nyfiken på att följa vår vardag? Följs oss på sociala medier!
Linkedin – Vattenfall Services Nordic AB
Instagram – Vattenfallservices
Placeringsort
Västerås eller Avesta.
Kontakt
Vill du veta mer om tjänsten, kontakta ansvarig rekryterande chef Gustav Roman via [email protected]. För mer information kring själva rekryteringsprocessen, kontakta ansvarig rekryterare Peder Andersson via [email protected].
Fackliga representanter för denna tjänst är Torbjörn Blom, Unionen, Magnus Tjergefors, Ledarna, Johan Larsson, SEKO och Alma Svensson, Unionen. Du når alla via Vattenfalls växel, tfn 08-739 50 00
Känns detta som ett jobb för dig? Du är varmt välkommen med din ansökan senast 26e maj!?
Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Utöver säkerhetsprövning görs drogtest.
Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla anställda ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könsidentitet och könsuttryck, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsförutsättning.
Vattenfall Services Nordic AB bygger, underhåller och utvecklar energilösningar för energi- och elanläggningar. Vi utvecklar Sveriges energiinfrastruktur för att skapa en hållbar framtid där vi hittar nya innovationer som bidrar till ett fossilfritt samhälle. Vi jobbar med många olika kunder och leverantörer som innebär stora investeringar för energiomställningen. Med oss arbetar du i en samhällsviktig verksamhet och ser till allt fungerar.
Tillsammans skapar vi Sveriges säkraste arbetsplats! Visa mindre

Vi söker butikschef till Guldfynd i Avesta

Ansök    Maj 27    Iduna AB    Butikschef
Är du en driven ledare som gillar försäljning? – Då är detta ditt nästa jobb!   I rollen som Butikschef kommer du ha personal- och resultatansvar och i tätt samarbete motiverar och leder du dina medarbetare så att ni tillsammans når butikens uppsatta mål.   Kort och gott:  Du är där det händer, när det händer.   Vi söker dig som med goda resultat har tidigare erfarenhet av ledande befattning gärna från detaljhandel. Förutom att vara en duktig ledare vill v... Visa mer
Är du en driven ledare som gillar försäljning? – Då är detta ditt nästa jobb!
 
I rollen som Butikschef kommer du ha personal- och resultatansvar och i tätt samarbete motiverar och leder du dina medarbetare så att ni tillsammans når butikens uppsatta mål.
 
Kort och gott:  Du är där det händer, när det händer.
 
Vi söker dig som med goda resultat har tidigare erfarenhet av ledande befattning gärna från detaljhandel. Förutom att vara en duktig ledare vill vi även att du tycker det är kul att sälja och serva våra kunder och ge dem en upplevelse utöver det vanliga.
För att lyckas i rollen vet vi av erfarenhet att det är viktigt med positiv inställning och ett högt engagemang. Att du att du har en hög energinivå och sprider glädje omkring dig samtidigt som du gillar struktur, ordning och reda tar vi för givet.
Vi erbjuder ett självständigt jobb i ett engagerat säljteam och du ges möjlighet till både personlig och yrkesmässig utveckling
 
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med 6 månaders provanställning.
 
Tillträde omgående eller enligt överenskommelse.
 
Låter detta intressant är Du välkommen med din skriftliga ansökan där Du berättar om dina erfarenheter, resultat och vad Du kan göra för vår butik.
 


Golden Heights koncernen där Iduna AB ingår med butikskedjorna Guldfynd, Hallbergs Guld och Albrekts Guld är marknadsledare i Sverige inom guldsmedsvaror och smycken. Sortimentet utgörs av guld, silver och bijouterier med klockor och presentartiklar som komplement.
Idag är IDUNA representerade över hela Sverige genom Guldfynd med 117 butiker, Hallbergs Guld med 33 butiker och Albrekts Guld med 39 butiker. Sedan 2015 ingår även Lyxxa på Väla Helsingborg i koncernen

Golden Heights koncernen har ca 1465 anställda inklusive anställda på deltid. Omsättningen var 2020 ca 1.6 miljarder kronor.

Koncernbolaget i Finland består av Kultajousi med 70 butiker samt Westerback och Alexander Tillander med vardera en butik. Visa mindre

Butikschef Ahlsell Avesta

Ansök    Apr 16    Ahlsell Sverige AB    Butikschef
Här får du arbeta med försäljning och ledarskap i branschens ledande bolag. På Ahlsell kommer du till en varm kultur där våra värdeord ansvar, enkelhet och öppenhet genomsyrar vår verksamhet. Vi söker en ledare som med sitt engagemang och coachande sätt utvecklar vår personal, butik och våra kunder. Våra kunder är proffs som bygger, installerar, reparerar och underhåller. Tillsammans med dem löser vi dagliga utmaningar, vår uppgift är att göra deras vard... Visa mer
Här får du arbeta med försäljning och ledarskap i branschens ledande bolag. På Ahlsell kommer du till en varm kultur där våra värdeord ansvar, enkelhet och öppenhet genomsyrar vår verksamhet.

Vi söker en ledare som med sitt engagemang och coachande sätt utvecklar vår personal, butik och våra kunder.

Våra kunder är proffs som bygger, installerar, reparerar och underhåller. Tillsammans med dem löser vi dagliga utmaningar, vår uppgift är att göra deras vardag enklare. Och vår kunskap gör det enklare att bygga ett bättre och mer hållbart samhälle.

Välkommen med din ansökan idag!Vi erbjuder

Vi har sedan starten vuxit oss stora, idag är vi marknadsledande, men behållit vår entreprenörsanda. Hos oss säljer du inte bara produkter, du erbjuder också våra kunder effektiva logistiklösningar och tjänster som skapar värde i deras processer. Här blir du en del av Sveriges största säljorganisation och våra medarbetare beskriver Ahlsell som en arbetsplats där samarbetet och teamkänslan med kollegor är stark, att arbetet innebär frihet under ansvar och att utvecklingsmöjligheterna är stora.   

Vi får ofta höra att vi är vänliga och tillmötesgående, det gör oss stolta. Vi tar vår position på allvar och arbetar för att bidra till att göra det enklare att bygga ett bättre och mer hållbart samhälle. Som chef har du stöd i andra ledare, HR och kollegor. Här är Medarbetarengagemang ett övergripande mål och det önskar vi att du är med och utvecklar!

Om rollen

Som butikschef är du övergripande ansvarig för butikens utveckling och lönsamhet. I vardagen handlar det till exempel om att coacha dina medarbetare, se till att butiken är rätt bemannad, att vi har rätt sortiment på hyllorna och att vi ger våra kunder i[Avesta] bästa tänkbara service. 

Om dig

Vi söker dig med erfarenhet av ledarskap och butik. Du är kommunikativ, förtroendeingivande och öppen. Vi är en stor säljorganisation med ett enormt utbud av produkter. För att lyckas är det viktigt att du gillar att samarbeta, ta ansvar och arbeta resultatinriktat.

Din bakgrund kan variera men meriterande är om du har bransch- eller produktkunskap. Stor vikt kommer att läggas på dina personliga egenskaper.

Placering: Ahlsells butik i [Avesta]

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Regional försäljningschef butik Nedre Norrland, [email protected]

Fackliga representanter för Unionen når du via Lena Bergman, telefon +46727169831. 

Ansökan

Välkommen med din ansökan via Ansök knappen nedan. 

Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering vilket innebär att du som är sökande kan komma att få genomföra ett antal tester som ett steg i rekryteringsprocessen. Intervjuer kommer att ske löpande. I den här processen arbetar vi parallellt med interna och externa kandidater.

 

Ahlsell finns där människor bor, arbetar och lever sina liv. Som ledande distributör av teknisk installation driver vi tillsammans med våra kunder utvecklingen för de som tillverkar, installerar, bygger, reparerar och underhåller. Med ett brett sortiment av hållbara produkter och tjänster, vår specialistkunskap och med logistik i världsklass är det vårt jobb att göra våra professionella kunders vardag enklare. Med en omsättning på ca 50 miljarder SEK, ca 7 500 medarbetare, över 300 butiker och fyra centrallager, gör vi allt för att uppfylla vårt kundlöfte: Ahlsell gör det enklare att vara proffs. Visa mindre

Butikschef

Ansök    Maj 6    Hööks Hästsport AB    Butikschef
Vi söker nu en engagerad, försäljningsdriven och serviceinriktad butikschef till vår butik i Avesta som gillar att nå försäljningsmål och vill inspirera fler till ett aktivt och roligt liv med hästen i fokus. I rollen som butikschef hos oss kommer du - skapa ett gott arbetsklimat utifrån coachande ledarskap - verka för en bra arbetsmiljö som bjuder in till delaktighet, trygghet och arbetsglädje - arbeta för att butiken på ett affärsmässigt sätt når u... Visa mer
Vi söker nu en engagerad, försäljningsdriven och serviceinriktad butikschef till vår butik i Avesta som gillar att nå försäljningsmål och vill inspirera fler till ett aktivt och roligt liv med hästen i fokus.

I rollen som butikschef hos oss kommer du

- skapa ett gott arbetsklimat utifrån coachande ledarskap
- verka för en bra arbetsmiljö som bjuder in till delaktighet, trygghet och arbetsglädje
- arbeta för att butiken på ett affärsmässigt sätt når uppsatta försäljningsmål
- skapa en säljande butiksmiljö och överträffa kundens förväntan

Vem söker vi?
Vi tror att du har en bred erfarenhet från detaljhandeln där du arbetat med butiksdrift och ledarskap. Du är handlingskraftig med ett kommersiellt fokus som gör att du tänker och agerar affärsmässigt i alla lägen.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och vi vet att våra säljare och kunder förväntar sig att du som butikschef har ett trevligt bemötande, är kommunikativ, tar egna initiativ och ger service utöver det vanliga. Det dagliga arbetet kräver att du är ansvarsfull och lösningsfokuserad. Meriterande är om du har kontakter inom hästsporten, ridskolor eller ridhus.

Vad erbjuder vi dig?
Vi erbjuder dig möjlighet till ett spännande uppdrag i ett företag med ett mycket starkt varumärke och ett starkt driv. Du kommer arbeta tillsammans med ett team med duktiga och engagerade medarbetare som delar din passion för försäljning, häst, hund och ett aktivt liv.

Är du vår nästa kollega?

Tjänsten är på 35h/vecka med tillträdesdatum 2024-08-01. Vi tillämpar 6 månaders provanställning.

Ditt engagemang, vår styrka!
Vi som arbetar på Hööks vet vad vi pratar om. Tillsammans har vi 490 hästar och drygt 300 hundar. Vårt engagemang, kunskap och passion för hästsport gör oss unika och skapar stolthet och arbetsglädje. När vi trivs på jobbet trivs även våra kunder hos oss.

Vi vill inspirera till ett aktivt och roligt liv med hästen i fokus och vår affärsidé är tydlig: Vi erbjuder alla aktiva utövare av hästsport ett prisvärt sortiment av utrustning, kläder och skor med rätt design, funktion och kvalité.

Engagemang, omtanke, samarbete och en helhjärtad passion för häst och hund är vår gemensamma styrka som gör det möjligt för oss att utvecklas som arbetsgivare, skapa tillväxt och ge det lilla extra till våra kunder.

Familjeföretaget Hööks grundades 1931 och har gått från att vara det lilla sadelmakeriet till att vara Nordens ledande detaljhandeln inom Hästsport med 57 butiker i Sverige, Danmark, Norge och Finland och en ständigt växande e-handel. Hööks Hästsport AB omsätter 590 miljoner och varje år tar våra 450 engagerade och kunniga medarbetare emot ca 2 miljoner kunder i våra butiker. Hööks Hästsport AB är sedan 2019 en del av Jula AB koncernen. www.jula.se Visa mindre

Rektor till Astar Avesta

Ansök    Apr 23    Astar AB    Rektor
Astar erbjuder en rad utbildningar såsom kommunal vuxenutbildning, svenska för invandrare, arbetsmarknadsutbildningar, Rusta och Matcha samt företagsutbildningar. Med mer än 300 anställda på 35 orter över hela Sverige, från Malmö i söder till Kiruna i norr, strävar vi efter att ge alla människor – oavsett bakgrund – möjligheter att utforska sina talanger, utveckla dem och bli sina egna stjärnor. Astar AB Söker du en ny utmaning under 2024? Drivs du a... Visa mer
Astar erbjuder en rad utbildningar såsom kommunal vuxenutbildning, svenska för invandrare, arbetsmarknadsutbildningar, Rusta och Matcha samt företagsutbildningar. Med mer än 300 anställda på 35 orter över hela Sverige, från Malmö i söder till Kiruna i norr, strävar vi efter att ge alla människor – oavsett bakgrund – möjligheter att utforska sina talanger, utveckla dem och bli sina egna stjärnor.



Astar AB

Söker du en ny utmaning under 2024? Drivs du av hög pedagogisk kvalitet, goda affärer och ett gott värdskap?

Utbildning och erfarenhet

- god pedagogisk kunskap och goda ledaregenskaper
- tidigare erfarenhet av ledarskap inom skola/utbildning/service
- förmåga att ta ett helhetsansvar över enheten
- grundläggande kunskaper om ekonomistyrning, organisation och ledarskap
- ett brinnande intresse för att utvecklas och utveckla

- Inneha akademisk examen

- Inneha pedagogisk utbildning motsvarande minst 30 hp

Meriterande är:

- tidigare rektorserfarenhet inom Komvux
- tidigare erfarenhet av Komvux och/eller Arbetsmarknadsutbildningar
- påbörjad eller genomförd rektorsutbildning



Anställningens omfattning

Tjänsten är på 100%.

Det här erbjuder vi dig

På Astar är du i ett arbetsteam som uppmuntrar idéer och kreativitet, där inget känns för stort eller svårt. Du får även tillgång till utbildning/friskvårdspeng och får varje år delta i Thoren Tillsammans, en unik konferens fylld med föreläsningar och inspiration för ThorenGruppens alla anställda.

För din roll har du dina medarbetare, dina kollegor (rektorsgrupp), och din närmsta chef som stöd och bollplank. I rektorsgruppen sitter ytterligare 11 andra rektorer. Möten tas till största delen per telefon/Teams. För att ditt ledarskap ska få det stöd som behövs kommer du ha stor tillgång till din närmsta chef - dels via bokade uppföljningar, dels genom informella samtal när dessa behövs.

Egenskaper

För att lyckas som rektor inom Astar behöver du vara självständig och ta stort ansvar över din enhet. Du behöver arbeta proaktivt och hela tiden ta beslut ut efter hur du och dina kollegor bedömer den närmsta framtiden. Du behöver också vara transparent och öppet i ditt ledarskap, inte vara rädd att ta stöd och hjälp från dina medarbetare eller chefer. Med andra ord behöver du vara såväl trygg i de beslut du tar som prestigelös och öppen för att om nödvändigt fatta nya beslut när förutsättningar förändras.

Rekrytering

Sista ansökningsdag: 2024-05-10, urval och intervjuer kommer att ske löpande. Tjänsten kan komma att bli tillsatt innan sista ansökningsdag, ansök därför så snart som möjligt.

För information: Vill du veta mer om vår skola eller tjänsten kontakta gärna Verksamhetschef/skolchef Marja Giheden, telefon 010-434 41 48 alt. [email protected].

Har du frågor, vill du veta mer om vår skola, vår pedagogik och upplägg? Tveka inte utan hör av dig!

För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald.

Läs mer om oss på: astar.se

Läs mer om oss på: astar.se Visa mindre

Enhetschefer till vård och omsorg, Avesta kommun

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Det är kraften från människorna som gör Avesta unikt. Tillsammans bygger vi Avestas framtid, vill du vara med? Inom Omsorgsförvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, hemtjänst och särskilda boenden. Här arbetar ca 800 medarbetare som dygnet runt finns till för våra målgrup... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Det är kraften från människorna som gör Avesta unikt. Tillsammans bygger vi Avestas framtid, vill du vara med?

Inom Omsorgsförvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, hemtjänst och särskilda boenden. Här arbetar ca 800 medarbetare som dygnet runt finns till för våra målgrupper.

Då två av våra erfarna enhetschefer har gått i pension söker vi nu två nya enhetschefer till våra boenden Skogsgläntan 2 och Baldersgården 2.

Skogsgläntan är kommunens största vård- och omsorgsboende och ligger i Skogsbo. Här finns sex avdelningar, fördelat på två enhetschefer där denna tjänst avser ansvar för Skogsgläntan 2 med avdelningarna Lövet och Eken/Rönnen. Samtliga lägenheter ligger på markplan med fin uteplats och närhet till villakvarter. I samma hus finns även kommunens sjusköterskeenhet, kommunrehab, skogsbo hemtjänst och ett tillagningskök.

Baldersgården 2 i centrala Avesta inkluderar avdelningen Lingården som är en ny avdelning som öppnade mars 2024, nattpersonalen på Baldersgården samt nattpatrullen inom hemtjänsten. På Baldersgården finns även en enhetschefskollega som ansvarar för dagpersonalen på övriga Baldersgården.


ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef leder du din enhet och arbetsgruppen mot uppsatta mål med ansvar för ekonomi, personal, arbetsmiljö och boendets kvalitet. Vi söker dig som verkligen vill arbeta hos oss och göra skillnad för medborgarna i Avesta.

I ditt ledarskap är du närvarande och stödjande. Du trivs med att hitta lösningar och är operativ i ditt ledarskap. Som stöd i ditt uppdrag har du även en enhetsadministratör. I Avesta kommun finns även rekryterare kopplad till omsorgsförvaltningen, HR-konsult med omsorgsfrågor och en förvaltningsekonom. Dessutom finns kollegialt stöd alltid nära.

Som chef hos oss ingår du i verksamhetsområdets ledningsgrupp. I vår chefsgrupp, som träffas regelbundet, finns såväl relativt nya enhetschefer som de med lång erfarenhet inom området. Vi är hjälpsamma och ger varandra stöd. I ledningsgruppen arbetar vi tillsammans med att hitta lösningar för att hantera vård- och omsorgs omfattande utmaningar med bland annat demografi och kompetensförsörjning. Verksamhetsfrågor som förutsätter att du har en förmåga att leda i förändring.

Inom vård- och omsorg arbetar vi med schemaläggning utifrån samplaneringsområden och till hjälp med schemaläggning finns centralt stöd från vår bemanningsenhet. Vi uppskattar att nya tankar och idéer förenas med erfarenhetsbaserad kunskap.

KVALIFIKATIONER
Vi lägger stor vikt vid dina personliga kompetenser. Vi söker dig som är trygg i dig själv och är en stabil ledare. Ditt ledarskap präglas av ett tillitsbaserat förhållningssätt och förmåga att motivera, skapa engagemang och få medarbetarna att växa. Du lyssnar, tar in perspektiv men vågar också stå stadigt när så krävs. Som enhetschef är det viktigt att du har ett intresse och en förståelse för arbetsmiljöns betydelse för såväl trivsel som resultat.

Rollen innebär kontakt och samarbete på många olika arenor och det är därför viktigt att du är kommunikativ och har förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Vi ser att ordning och reda i kombination med öppenhet och omtanke tar fram det bästa hos våra medarbetare och att det därmed också är det bästa för verksamheten. Du har såklart god uppbackning och stöd av såväl leding som kollegor, men i det dagliga arbetet behöver du trivas med eget ansvar och självständigt arbete. Du planerar och organiserar arbetet på såväl kort som längre sikt men då det händer mycket i vardagen behöver du ha lätt för att ställa om och anpassa dig till ändrade omständigheter.

Vi söker dig är sjuksköterska, socionom eller som har en annan relevant högskoleutbildning inom området samt kunskap om och erfarenhet av vård- och omsorg. För tjänsten krävs att du har B-körkort, goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift samt goda IT-kunskaper. Digitala lösningar är både nu och i framtiden en förutsättning för att lösa vårdutmaningen. Du ser det som naturligt och hanterar system och nya digitala arbetsverktyg som en naturlig del av din arbetsvardag. Ditt intresse för digital utveckling inom välfärdssektorn kommer vara värdefullt för att lyckas i rollen.

Det är meritande om du tidigare har arbetat i en politiskt styrd organisation och erfarenhet av ekonomisk uppföljning/budgetarbete.

ÖVRIGT
Förmåner
Vi månar om våra anställda. Du har friskvårdstimme och friskvårdspeng, tillgång till nyrenoverat personalgym, fria bad i kommunens badhus samt många andra fria friskvårdsaktiviteter som kommunen anordnar kontinuerligt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Apotekschef till Apotek Hjärtats nyöppning i Avesta

Ansök    Mar 19    Apotek Hjärtat AB    Apotekschef
Beskrivning av jobb Därför ska du jobba hos mig, Regionchef Chelenk-Douaa Kamil Spännande nyheter! Region Mälardalen Norr växer ännu mer i höst. Jag är glad att meddela att vi kommer att välkomna vårt 18:e apotek till regionen- i Avesta. Vi söker nu en Apotekschef som vill vara med och starta upp och driva detta nya apotek tillsammans med resten av teamet. I regionen arbetar vi tätt tillsammans och hjälper varandra i vardagen. Du kommer att finna en gr... Visa mer
Beskrivning av jobb
Därför ska du jobba hos mig, Regionchef Chelenk-Douaa Kamil

Spännande nyheter!
Region Mälardalen Norr växer ännu mer i höst. Jag är glad att meddela att vi kommer att välkomna vårt 18:e apotek till regionen- i Avesta.
Vi söker nu en Apotekschef som vill vara med och starta upp och driva detta nya apotek tillsammans med resten av teamet.

I regionen arbetar vi tätt tillsammans och hjälper varandra i vardagen. Du kommer att finna en grupp engagerade chefer som har roligt tillsammans och delar med sig till varandra för att ständigt utveckla både apotek och ledarskap.

För mig som chef, är det viktigt att du har ett stort engagemang för ditt arbete och är villig att utvecklas tillsammans med dina kollegor och medarbetare. Jag som ledare stöttar apotekcheferna genom en strategisk vägledning för att hjälpa till att uppnå mål och strategier, samt navigera genom eventuella utmaningar som kan uppstå.

Apoteket kommer att ligga i anslutning till ICA Kvantum i Avesta och öppettiderna är mån-fre 8-20 och lör-sön 10-15

Tjänsten är en tillsvidareanställning som Apotekschef. Tjänsten är på heltid eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Tillträde till tjänsten sker enligt överenskommelse.

Såhär jobbar en Apotekschef på Hjärtat!
Du har det övergripande ansvaret för resultat-, drift-, personal- och farmaceutiska frågor på ditt apotek. Din främsta arbetsuppgift är att uppnå ditt apoteks ekonomiska mål tillsammans med ditt team. För att nå dit coachar och motiverar du personalen i deras dagliga arbete och utveckling.

Två saker kommer att vägleda dig, vilket Hjärtatapotek du än jobbar på: Hjärtats Arbetssätt, vår arbetsmetod av enhetlighet, samt våra värderingar - Enkelhet, Engagemang och Entreprenörskap.

Det här är du!
Du är en positiv, kommunikativ apotekschef som ser helheten för Apotek Hjärtat och kan samarbeta väl med dina chefskollegor, särskilt gällande bemanning. Du har medarbetarnas bästa i tankarna och drivs av att se dem växa.

Vi söker dig som är legitimerad receptarie, apotekare eller utbildad apotekstekniker. Du är antingen i början av din karriär och vill utveckla dina ledaregenskaper eller så är du en erfaren ledare och vill dela med dig av dina kunskaper till dina nya framtida Hjärtatmedarbetare.

Du är en drivkraftig ledare med ett affärsmässigt tänkande. Du är effektiv, initiativrik, mål- och resultatorienterad och ser verksamheten utifrån ett helhetsperspektiv. Som apotekschef har du förmågan att motivera, stödja och utveckla din personal.

Varför bli en del av Hjärtat?
På Hjärtat erbjuder vi dig ett jobb i ett innovativt företag som växer! Vi är en platt organisation där vi erbjuder dig individanpassad kompetensutveckling och där du har ett nära samarbete med dina kollegor och chef.
Är du nyfiken på att veta mer om hur det är att jobba på Hjärtat? Lyssna gärna på vår?podd!
Vi på Hjärtat strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar därför sökande med olika bakgrund! Rekryteringen sker löpande och därav kan tjänsten komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. All extern hjälp med rekrytering undanbedes.
Sista ansökningsdag: 2024-06-30
Välkommen till ett apotek med stort Hjärta! Visa mindre

Enhetschef | Avesta | Jefferson Wells

Är du en trygg ledare som engagerar? Har du tidigare dokumenterad erfarenhet av ledarskap och vill vidareutveckla din karriär i sommar? Då kan vi ha rätt utmaning för dig! Just nu söker vi på Management Jeffersson Wells en Enhetschef inom offentlig sektor till ett uppdrag över sommaren hos vår kund i Avesta. Vem är du? Som ledare är du trygg i ditt ledarskap. Du har erfarenhet av att leda dygnet runt verksamhet och att arbeta med tillitsbaserat ledarskap... Visa mer
Är du en trygg ledare som engagerar? Har du tidigare dokumenterad erfarenhet av ledarskap och vill vidareutveckla din karriär i sommar? Då kan vi ha rätt utmaning för dig! Just nu söker vi på Management Jeffersson Wells en Enhetschef inom offentlig sektor till ett uppdrag över sommaren hos vår kund i Avesta.

Vem är du?

Som ledare är du trygg i ditt ledarskap. Du har erfarenhet av att leda dygnet runt verksamhet och att arbeta med tillitsbaserat ledarskap. För denna roll söker vi dig med kunskap och tidigare erfarenhet av att leda verksamhet inom hemtjänst och särskilt boende.



För att trivas i rollen som Enhetschef söker vi dig som med stort engagemang, lösningsfokus, samt att du vill och tycker om att arbeta med ett nära ledarskap på ett prestigelöst sätt såväl operativ som strategiskt.

Du skall ha en förmåga att fånga upp medarbetare och problem inom din enhet samt ha en god förmåga att hantera dessa på ett lösningsorienterat fokus.



Arbetsbeskrivning

Vår kund söker nu en Enhetschef till ett konsultuppdrag inom hemtjänst och särskilt boende i Avesta. Den initiala uppdragsperioden är förlagd till 24/6 - 30/8.



Ditt uppdrag som Enhetschef är att leda genom ett tillitsbaserat och strategiskt ledarskap. Viktigt är att verka för helhetssyn och möjliggöra att alla kompetenser samverkar för att lösa enhetens uppdrag med stort fokus på att leda enheten.



Som enhetschef leder du din arbetsgrupp inom din enhet, i rollen har du budget-, verksamhet- och personalansvar. I rollen ingår att leda och fördela det dagliga arbetet samt hantera och stötta medarbetarna i praktiska frågor och situationer.

Du arbetar med driftsfrågor såväl operativt som strategiskt.



Kravspecifikation

Vi på Jeffersson Wells söker dig som har relevant akademisk utbildning. Du behöver ha tidigare dokumenterad erfarenhet av ledarskap och att leda verksamhet inom hemtjänst och särskilt boende.



* Flerårig erfarenhet som ledare på en operativ eller strategisk nivå
* Goda kunskaper i svenska språket, såväl tal som skrift. God systemvana och goda kunskaper i Officepaketet.



Vad kan Jeffersson Wells erbjuda dig?

Jeffersson Wells är Sveriges ledande rekryterings- och bemanningsföretag med tiotusentals populära arbetsgivare som våra kunder. På manpower.se hittar du mängder av lediga jobb över hela landet. Du kan söka heltidsjobb eller extrajobb vid sidan av studierna. Oavsett vilket får du en trygg och flexibel anställning med stora möjligheter att bygga nya erfarenheter.



Intresserad?

För att söka tjänsten klickar du på knappen "Ansök nu". Vid frågor är du välkommen att kontakta konsultchef Tobias Troije via e-post: [email protected]

Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta uppdraget så fort vi hittat rätt person. Skicka därför in din ansökan så snart som möjligt!

Vi ser fram emot din ansökan!



Om Jeffersson Wells

Jeffersson Wells är Sveriges ledande rekryterings- och bemanningsföretag med tiotusentals attraktiva arbetsgivare över hela landet som våra kunder. Med vårt omfattande nätverk, lokalt såväl som globalt, kan vi erbjuda mängder av spännande lediga jobb som hjälper dig att bygga din karriär, både på kort och lång sikt. Hos oss kan du söka heltidsjobb eller extrajobb vid sidan av studierna. Visa mindre

Enhetschef LSS till Avesta kommun

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Det är kraften från människorna som gör Avesta unikt. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Omsorgsförvaltningen arbetar efter värdegrunden att alla människor vi möter har samma värde och är unika. Inom förvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, hemtjän... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Det är kraften från människorna som gör Avesta unikt. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Omsorgsförvaltningen arbetar efter värdegrunden att alla människor vi möter har samma värde och är unika. Inom förvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, hemtjänst och särskilda boenden. Här arbetar ca 800 medarbetare som dygnet runt finns till för våra målgrupper.

I vår ledningsgrupp finns verksamheter inom LSS, socialpsykiatri och AME. Gruppen består av 6 enhetschefer som tillsammans med våra medarbetare arbetar för att våra brukare har en meningsfull vardag och sysselsättning. Det kollegiala stödet i de verksamhetsnära frågorna finns alltid nära. Nu söker vi en ny kollega till vår grupp med ansvar för tre gruppbostäder och en personlig assistentgrupp – är det dig vi söker?

ARBETSUPPGIFTER
Arbetet som enhetschef inom LSS är innehållsrikt och meningsfullt. Det inkluderar såväl förvaltande och administrativa uppgifter som stödjande och utvecklande. Du leder din enhet och arbetsgruppen mot uppsatta mål med ansvar för ekonomi, personal, arbetsmiljö och verksamheternas kvalitet.

Vi vill att du organiserar, leder och samordnar arbetet med utgångspunkt i tillitsbaserad ledning och styrning. I den här tjänsten har du ansvar för både gruppboende och personlig assistans. Utifrån ett lösningsfokuserat perspektiv coachar och stöttar du dina medarbetare i det dagliga arbetet, du har kontakt med brukare och anhöriga samt samverkar med andra aktörer runt brukaren. Som stöd i ditt uppdrag har du en enhetsadministratör, förvaltningsekonom, rekryterare samt HR-konsult kopplad till omsorgsförvaltningen.

Som enhetschef ingår du också i socialtjänstens ledningsgrupp där du med fokus på hela verksamheten förväntas delta aktivt och bidra med nya perspektiv och kreativa lösningar.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en slutförd högskoleutbildning som, av arbetsgivaren, bedöms lämplig för tjänsten. Du har erfarenhet av att arbeta i ledande position och kunskaper inom socialrätt och LSS-lagstiftning. Det är meriterande om du också har erfarenhet av att arbeta inom LSS.

Vi söker dig som är trygg i dig själv, och har ett coachande, lösningsfokuserat förhållningssätt. Ditt ledarskap präglas av tydlighet i kombination med nyfikenhet och omtanke. Genom att motivera och utveckla andra skapar du ett aktivt medarbetarskap och ett gott arbetsklimat. Inom LSS har vi ett nära samarbete enhetschefer emellan och i den här tjänsten är såväl bra samarbetsförmåga som förmåga att vara självgående av största vikt.

För att passa in hos oss behöver du ha ett genuint intresse för mötet människor emellan och självklart för funktionsnedsättningsområdet. Du drivs av en vilja att göra bättre och din förmåga till nytänkande kommer påverka hur våra LSS-verksamheter kan utvecklas i praktiken. Ditt intresse för välfärdsteknologi och digital utveckling kommer vara särskilt värdefullt.

Övriga kvalifikationer för tjänsten:
• Dokumentationsförmåga samt att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska.
• Lätt för att arbeta i olika system och med olika digitala verktyg.
• B-körkort.

ÖVRIGT

FÖRMÅNER
Hos oss har du friskvårdstimme och friskvårdspeng, tillgång till nyrenoverat personalgym alla dagar i veckan samt fria bad i kommunens badhus.
____________
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!
________________
Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Biträdande rektor 50%

Ansök    Mar 14    Avesta kommun    Biträdande rektor
Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Det är kraften från människorna som gör Avesta unikt. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med? Krylbo skola ligger nära järnvägsstationen Avesta Krylbo och är en skola med flera verksamheter. Vi har årskurs Fkl-3 i grundskolan, årskurs 1-6 i den anpassade grundskolan, en särskild undervisnings... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Det är kraften från människorna som gör Avesta unikt. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med?
Krylbo skola ligger nära järnvägsstationen Avesta Krylbo och är en skola med flera verksamheter.
Vi har årskurs Fkl-3 i grundskolan, årskurs 1-6 i den anpassade grundskolan, en särskild undervisningsgrupp och fritidshem.



ARBETSUPPGIFTER
Att på ca 50% biträda rektor i ärenden kring grundskolan och den anpassade grundskolans arbete i Krylbo rektorsområde. Arbetsuppgifterna omfattar elevärenden och i viss mån personalärenden. Tillsammans arbetar vi med planering och utvärdering av verksamheten utifrån skollagens och förvaltningens styrning.
Du kommer att vara med och leda det vardagliga arbetet samt delta i det systematiska kvalitetsarbetet samt kring arbetsmiljö; fysisk och psykosocial.
Då Avesta kommun har en policy att enbart ha heltidsanställningar behöver tjänsten kombineras med andra arbetsuppgifter inom rektorsområdet efter behov och överenskommelse.

KVALIFIKATIONER
För att vara aktuell för tjänsten krävs att du har en pedagogisk examen och har arbetat inom skolan i flera år. Du behöver också ha erfarenhet av att leda andra. Det får gärna vara i arbetet, men kan också vara i andra sammanhang.

Det är viktigt att kunna leda och motivera medarbetarna i arbetet som biträdande rektor; att kunna samordna grupper, skapa engagemang och delaktighet. I det arbetet är viktigt att vara trygg och stabil.
Du ska vara duktig på att skapa goda relationer med medarbetarna, men även med elever och deras vårdnadshavare.
I arbetet som biträdande rektor kommer du att arbeta mot mål och ha fokus på resultat utifrån skolans styrdokument.


ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Stabschef, Avesta Vatten och Avfall

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Det är kraften från människorna som gör Avesta unikt. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Avesta Vatten och Avfall AB är ett miljöföretag som ägs av Avesta kommun. Vi driver flera vattenverk och avloppsreningsverk, med tillhörande ledningsnät. Vi har också ansvaret för insamling av hush... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Det är kraften från människorna som gör Avesta unikt. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Avesta Vatten och Avfall AB är ett miljöföretag som ägs av Avesta kommun. Vi driver flera vattenverk och avloppsreningsverk, med tillhörande ledningsnät. Vi har också ansvaret för insamling av hushållsavfall. Avesta Vatten och Avfall är ett välskött bolag som står inför spännande utmaningar. Vi arbetar bland annat med att projektera för ett nytt reningsverk, stärka och säkra vattenförsörjningen, bygga ut fastighetsnära insamling, optimera återvinningsgraden av vårt avfall och arbetar förnyelse av våra ledningsnät. Avesta Vatten och Avfall är en viktig del i Avesta kommuns framtida utveckling som en attraktiv etablerings- och bostadsort.

Nu söker vi en stabschef till en av våra arbetsgrupper på 12 personer med en bra mix av både nya och mer rutinerade medarbetare. Gruppen driver olika projekt inom verksamhetsområdets uppdrag. Staben arbetar med bland annat med olika förnyelseprojekt och arbeten som rör VA-verket och avfalls- och återvinningsfrågor.

ARBETSUPPGIFTER
Arbetet som stabschef innebär att arbetsleda gruppen som ansvarar för utredningar, projektering och projektledning. I din roll som chef arbetar du med långsiktig resursplanering samt har ett helhetsgrepp och gör prioriteringar för de olika projekten för att nå de uppsatta målen. Du rapporterar direkt till VD för bolaget.

Du har personalansvar för våra VA-ingenjörer, miljöingenjörer och projektledare. I personalansvaret ingår bland annat att genomföra medarbetarsamtal, lönesamtal, ansvara för arbetsmiljöfrågor och rekrytering. Du har även budget- och resultatansvar för enheten. Utöver detta arbetar du med exempelvis verksamhets- och aktivitetsplaner, remisser och strategiska utvecklingsfrågor.

Som stabschef ingår du i ledningsgruppen där du engagerat deltar i arbetet till vårt gemensamma arbete att nå bolagets fastställda målbild.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har intresse samt engagemang att tillsammans med ledningsgruppen och medarbetarna arbeta för bolagets fortsatta utveckling. Du har högskoleutbildning som ingenjör eller en annan för tjänsten likvärdig utbildning. Du har flerårig arbetslivserfarenhet med relevant teknisk inriktning, gärna inom VA och avfall. Du ska tidigare ha arbetat i en ledningsfunktion, exempelvis som projektledare eller chef.

Vi söker dig som har intresse för verksamhetsfrågorna, projektarbete och som har förmåga att skapa engagemang i rollen som ledare. Du ska ha förmågan att lyfta blicken och se helheten. Du är strukturerad, tar ansvar för dina uppgifter drivs av att nå resultat med hög kvalitet. Det är viktig att du har förmåga att arbeta målinriktad och du ska kunna fortsätta leda om förutsättningar ändras. Du kan planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt. Det är viktigt att du trivs med att arbeta och samarbeta. Andra viktiga kvalitéer är att du är lyhörd, kommunicerar och löser utmaningar på ett konstruktivt sätt.

Arbetet innebär att du tar egna initiativ. Som ledare ska du skapa förutsättningar för våra medarbetar att utveckla verksamheten och utvecklas i sin yrkesroll. Du spelar en viktig roll i arbetet med att skapa en trivsam arbetsplats med arbetsglädje som grund. Du ska uppmuntra till initiativtagande och vägleda medarbetare. Du är transparent, tydlig och tar dig tid att förklara bakgrunden till fattade beslut.

I den här tjänsten kommer slutkandidaten genomföra en säkerhetsprövning som innebär en bakgrundskontroll och en säkerhetsintervju. Du är väl förtrogen med Office och sätter dig bekvämt in i nya IT-system. B-körkort krävs.

ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

1:a linjens chef till Dialysavdelningen vid Avesta lasarett

Ansök    Feb 19    REGION DALARNA    Avdelningschef, region
Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Kliniken innefattar en mindre akutmottagning, jourmottagning, AVA, medicinavdelning 3, geriatrisk rehabiliteringsavdelning, avdelning 1, med akutintag av strokedrabbade patienter, specialiserad öppenvård inom medicin och geriatrik, dialysavdelning, sömnlaboratorium. Totalt har kliniken ... Visa mer
Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Kliniken innefattar en mindre akutmottagning, jourmottagning, AVA, medicinavdelning 3, geriatrisk rehabiliteringsavdelning, avdelning 1, med akutintag av strokedrabbade patienter, specialiserad öppenvård inom medicin och geriatrik, dialysavdelning, sömnlaboratorium. Totalt har kliniken cirka 250 anställda och inom enheten för dialys verksamheten finns det 20 medarbetare.
Vårt upptagningsområde är södra Dalarna, Avesta och Hedemora kommun samt närliggande kommuner i Västmanland.


1:a linjens chef till Dialysavdelningen vid Avesta lasarett

Arbetsuppgifter

Som avdelningschef är Du direkt underställd verksamhetschef. Arbetet som avdelningschef är en kontinuerlig samverkan i ledningsgrupp med verksamhetschef och övriga avdelningschefer. Du ansvarar bland annat för arbetsmiljö, patientsäkerhet och verksamhetsutveckling inom enheten för dialysmottagningen. Tjänsten som avdelningschef på 100 %, är ett tidsbegränsat förordnande, under tre år med stor möjlighet till förlängning, med tillsvidareanställning i din grundprofession.

Övrig information

Kvalifikationer

Vi söker nu efter en ersättare då vår nuvarande avd chef går i pension efter lång och trogen tjänst. Vi förbereder för en trygg och lång upplärning och söker nu 1 år i förväg efter en ersättare. Vi har fantastiska framtidsplaner då vår verksamhet kommer att utökas och ombyggnation till att flytta till nya lokaler är beslutade och långt framme i byggprocessen.
Vi söker Dig som har legitimerad sjuksköterskeexamen med ledaregenskaper och intresse för att leda medarbetare och utveckla vår verksamhet. Meriterande är kompetens att utöva ett professionellt ledarskap samt tidigare erfarenhet av ledarskap. Som person är Du drivande, lösningsfokuserad och motiverad att arbeta mot uppsatta mål och att visa resultat. Du har lätt att kommunicera och fatta beslut. Du har viljan att utveckla arbetsuppgifterna inom samtliga områden inom uppdraget. Du har god samarbetsförmåga och kan skapa goda relationer. Vi lägger stor vikt vid Din personliga lämplighet.
B- körkort erfordras.
Region Dalarnas chef- och ledarskapsutbildning erbjuds och planeras tillsammans med verksamhetschef. Varmt välkommen till ett av Sveriges minsta och trevligaste sjukhus.

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Region Dalarna - Jobba med oss
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.
Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Bitr. rektor

Ansök    Mar 8    Avesta kommun    Biträdande rektor
Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Det är kraften från människorna som gör Avesta unikt. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med? Karlfeldtgymnasiet har höga ambitioner och arbetar systematiskt och långsiktigt för att hela tiden höja kvaliteten i skolan. Vi vågar satsa och det ger resultat. Karlfeldtgymnasiet är en skola på fr... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Det är kraften från människorna som gör Avesta unikt. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med?

Karlfeldtgymnasiet har höga ambitioner och arbetar systematiskt och långsiktigt för att hela tiden höja kvaliteten i skolan. Vi vågar satsa och det ger resultat. Karlfeldtgymnasiet är en skola på frammarsch som har ett brett utbud av program. Vi har sammantaget tretton nationella program, från högskoleförberedande till yrkesförberedande program. Vi har ett nära samarbete med näringslivet både lokalt och nationellt, vilket öppnar upp möjligheter för oss som skola att utbilda våra elever efter arbetsmarknadens behov.


ARBETSUPPGIFTER
I rollen som biträdande rektor har du ett ansvar för verksamhet, budget, arbetsmiljö och personal för programmen: Anpassat gymnasium, Ekonomi, Vård & omsorg samt Barn och Fritid, vilka omfattar ca 40 medarbetare och ca 300 elever. Rektor har övergripande ansvar för verksamhet, budget, arbetsmiljö och personal.
De biträdande rektorerna (3 st) arbetar nära tillsammans men med olika programområden. Som biträdande rektor har du ett stort ansvar för att driva dina frågor men du arbetar också mycket i samverkan med kollegor och med andra funktioner som elevhälsa, vaktmästare, administratörer, fackliga representanter, rektor med flera.

I arbetsuppgifterna ingår att:
• Operativt leda, fördela och organisera den pedagogiska verksamheten mot fastställda mål samt följa upp, utvärdera och utveckla verksamheten. Arbetar i samverkan med bl a programutvecklare.
• Systematiskt kvalitetsarbete
• Uppföljning och utveckling av verksamheten för att nå måluppfyllelse inom programmen.
• Ingå och aktivt delta i gymnasieskolans ledningsgrupp.
• Systematiskt arbetsmiljöarbete (personal/elever)
• Trygghetsskapande frågor
• Ha en överblick och omsorg över elevernas skoldag och sociala situation som helhet vilket även kan innebära kontakt med andra myndigheter och andra instanser.
• Jobba nära elevhälsovården med elevärenden
• Ha kontakt och samarbete med vårdnadshavare
• Tätt samarbete med SSP (skola, socialtjänst och polis) i en formaliserad samverkan med både förebyggande och reaktivt arbete.
• Ekonomisk uppföljning och budgetarbete
• Fullt personalansvar med bland annat, medarbetarsamtal, lönesamtal, APT etc.


KVALIFIKATIONER
Du har gymnasielärarexamen och erfarenhet av att leda arbete på nationella program. Det är viktigt att du har förståelse för och gärna erfarenhet av de program som tjänsten omfattar. Det är en fördel om du även har erfarenhet av vård- och omsorgscollege. Pågående eller slutförd rektorsutbildning är meriterande.

Ditt intresse och din kunskap och IT/digitalisering bidrar till att skapa goda lärmiljöer men gör det också enkelt för dig att hantera de system som krävs i det vardagliga arbetet.
Vi arbetar för ett hållbart arbetsliv och vill därför att du har kunskap och förståelse för arbetsmiljöns betydelse för trivsel, hälsa och prestation. Du har utbildning i systematiskt arbetsmiljöarbete och det är en fördel om du även har grundläggande arbetsrättskunskaper utifrån ett chefsperspektiv.

Dina personliga egenskaper är av största vikt för oss. Vi söker dig som styrs av mål- och resultattänkande i prioriteringar, planering och agerande men som också är en teamspelare som leder och utvecklar verksamheten genom ett tryggt, kommunikativt och tillitsbaserat ledarskap. På vår skola, i den här rollen, är det viktigt att du har förmåga att skapa förtroendefulla relationer med såväl medarbetare och kollegor som med elever, vårdnadshavare och andra samarbetspartners.

I rollen som biträdande rektor har du många olika typer av arbetsuppgifter. För att verksamheten ska fungera bra behöver du ha förmåga att lösa de problem som uppstår i vardagen, ha förmåga att se helheten men också vara bra på att organisera och prioritera arbetet.



ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

1:a linjens chef till sekreterarenheten vid Avesta lasarett

Ansök    Feb 19    REGION DALARNA    Avdelningschef, region
Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Kliniken innefattar en mindre akutmottagning, jourmottagning, AVA, medicinavdelning 3, geriatrisk rehabiliteringsavdelning, avdelning 1, med akutintag av strokedrabbade patienter, specialiserad öppenvård inom medicin och geriatrik, dialysavdelning, sömnlaboratorium. Totalt har kliniken ... Visa mer
Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Kliniken innefattar en mindre akutmottagning, jourmottagning, AVA, medicinavdelning 3, geriatrisk rehabiliteringsavdelning, avdelning 1, med akutintag av strokedrabbade patienter, specialiserad öppenvård inom medicin och geriatrik, dialysavdelning, sömnlaboratorium. Totalt har kliniken cirka 250 anställda och inom enheten för dialys verksamheten finns det 20 medarbetare.
Vårt upptagningsområde är södra Dalarna, Avesta och Hedemora kommun samt närliggande kommuner i Västmanland.


1:a linjens chef till sekreterarenheten vid Avesta lasarett

Arbetsuppgifter

Som avdelningschef är Du direkt underställd verksamhetschef. Arbetet som avdelningschef är en kontinuerlig samverkan i ledningsgrupp med verksamhetschef och övriga avdelningschefer. Du ansvarar bland annat för arbetsmiljö, patientsäkerhet och verksamhetsutveckling inom enheten för sektererarenheten. Tjänsten som avdelningschef är på 100 %, fördelad på 50% avdelningschef och 50% kliniksekreterare. Tjänsten är ett tidsbegränsat förordnande, under tre år med stor möjlighet till förlängning, med tillsvidareanställning i din grundprofession.

Övrig information

Kvalifikationer

Vi söker nu efter en ersättare då vår nuvarande avdelningschef går i pension efter lång och trogen tjänst. Vi förbereder för en trygg upplärning och söker nu efter en ersättare.
Vi söker Dig som är utbildad medicinsk sekreterare med ledaregenskaper och intresse för att leda medarbetare och utveckla vår verksamhet. Meriterande är kompetens att utöva ett professionellt ledarskap samt tidigare erfarenhet av ledarskap. Som person är Du drivande, lösningsfokuserad och motiverad att arbeta mot uppsatta mål och att visa resultat. Du har lätt att kommunicera och fatta beslut. Du har viljan att utveckla arbetsuppgifterna inom samtliga områden inom uppdraget. Du har god samarbetsförmåga och kan skapa goda relationer. Vi lägger stor vikt vid Din personliga lämplighet.
B- körkort erfordras.
Region Dalarnas chef- och ledarskapsutbildning erbjuds och planeras tillsammans med verksamhetschef.
Varmt välkommen till ett av Sveriges minsta och trevligaste sjukhus.

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Region Dalarna - Jobba med oss
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Enhetschef Björkhagen, Avesta kommun

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Det är kraften från människorna som gör Avesta unikt. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med? Omsorgsförvaltningen arbetar efter värdegrunden att alla människor vi möter har samma värde och är unika. Inom förvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, hemtjäns... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Det är kraften från människorna som gör Avesta unikt. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med?

Omsorgsförvaltningen arbetar efter värdegrunden att alla människor vi möter har samma värde och är unika. Inom förvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, hemtjänst och särskilda boenden. Här arbetar ca 800 medarbetare som dygnet runt finns till för våra målgrupper.

Björkhagen är ett familjärt boende som ligger i Krylbo med 36 lägenheter, varav sju är placerade på demensavdelning. Här finns en mysig innergård, lokaler för gemenskap men även mindre utrymmen av mer privat karaktär när de boende vill ta emot besök av sina anhöriga.

Nu söker vi en enhetschef som vill fortsätta utveckla Björkhagen och leda engagerade medarbetarna i det viktiga arbetet med att skapa en fin och trygg miljö för de boende. Är det dig vi söker?

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef leder du din enhet och arbetsgruppen mot uppsatta mål med ansvar för ekonomi, personal, arbetsmiljö och boendets kvalitet. Du har ett nära ledarskap och stödjer dina medarbetare i frågor som rör den dagliga verksamheten. Som stöd i ditt uppdrag har du även en enhetsadministratör. I Avesta kommun finns även stöd i form av rekryterare kopplad till omsorgsförvaltningen, HR-konsult med omsorgsfrågor och en förvaltningsekonom. Dessutom finns kollegialt stöd alltid nära.

Som enhetschef ingår du i verksamhetsområdets ledningsgrupp. I vår chefsgrupp, som träffas regelbundet, finns såväl relativt nya enhetschefer som de med lång erfarenhet inom området. Vi är hjälpsamma och ger varandra stöd. Inom vård- och omsorg arbetar vi med schemaläggning utifrån samplaneringsområden och till hjälp med schemaläggning finns centralt stöd från vår bemanningsenhet. Vi uppskattar att nya tankar och idéer förenas med erfarenhetsbaserad kunskap. I rollen som enhetschef deltar du aktivt i resultatenhetens ledningsgrupp och bidrar i kvalitets- och utvecklingsarbetet.

KVALIFIKATIONER
Vi lägger stor vikt vid dina personliga kompetenser. Vi söker dig som är trygg i dig själv och är en stabil ledare. Ditt ledarskap präglas av ett tillitsbaserat förhållningssätt och förmåga att motivera, skapa engagemang och få medarbetarna att växa. Du lyssnar, tar in perspektiv men vågar också stå stadigt när så krävs. Som enhetschef är det viktigt att du har ett intresse och en förståelse för arbetsmiljöns betydelse för såväl trivsel som resultat.

Rollen innebär kontakt och samarbete på många olika arenor och det är därför viktigt att du är kommunikativ och har förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Vi ser att ordning och reda i kombination med öppenhet och omtanke tar fram det bästa hos våra medarbetare och att det därmed också är det bästa för verksamheten. Du har såklart god uppbackning och stöd av såväl leding som kollegor, men i det dagliga arbetet behöver du trivas med eget ansvar och självständigt arbete. Du planerar och organiserar arbetet på såväl kort som längre sikt men då det händer mycket i vardagen behöver du ha lätt för att ställa om och anpassa dig till ändrade omständigheter.

Vi söker dig är sjuksköterska, socionom eller som har en annan relevant högskoleutbildning inom området samt kunskap om och erfarenhet av vård- och omsorg. För tjänsten krävs att du har B-körkort, goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift samt goda IT-kunskaper. Digitala lösningar är både nu och i framtiden en förutsättning för att lösa vårdutmaningen. Du ser det som naturligt och hanterar system och nya digitala arbetsverktyg som en naturlig del av din arbetsvardag. Ditt intresse för digital utveckling inom välfärdssektorn kommer vara värdefullt för att lyckas i rollen.

Det är meritande om du tidigare har arbetat i en politiskt styrd organisation och erfarenhet av ekonomisk uppföljning/budgetarbete.

ÖVRIGT
Förmåner
Vi månar om våra anställda. Du har friskvårdstimme och friskvårdspeng, tillgång till nyrenoverat personalgym, fria bad i kommunens badhus samt många andra fria friskvårdsaktiviteter som kommunen anordnar kontinuerligt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Enhetschef Skogsgläntan

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Omsorgsförvaltningen arbetar efter värdegrunden att alla människor vi möter har samma värde och är unika. Inom förvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, hemtjänst och särskilda boenden. Här arbetar ca 800 medarbeta... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Omsorgsförvaltningen arbetar efter värdegrunden att alla människor vi möter har samma värde och är unika. Inom förvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, hemtjänst och särskilda boenden. Här arbetar ca 800 medarbetare som dygnet runt finns till för våra målgrupper.

Skogsgläntan är kommunens största vård- och omsorgsboende och ligger i Skogsbo. Här finns sex avdelningar med totalt 78 lägenheter. Samtliga lägenheter ligger på markplan med fin uteplats och närhet till villakvarter. På boendet arbetar ca 100 medarbetare som tillsammans skapar en meningsfull vardag och god service till de boende. I samma hus finns även kommunens sjusköterskeenhet, kommunrehab, skogsbo hemtjänst och ett tillagningskök. Avesta kommun arbetar utifrån heltid som norm. Arbetstid för omvårdnadspersonalen utöver verksamhetens behov används som resurstid i indelade samplaneringsområden. Skogsgläntan samplaneras tillsammans med Skogsbo hemtjänst.

Nuvarande enhetschef går under våren i pension och vi söker nu hennes efterträdare. Tillsammans med en enhetschefskollega som ansvarar för den andra delen av boendet har du rollen att som chef driva Skogsgläntans viktiga arbete.

Är du en tydlig och stabil ledare med driv och har tidigare erfarenheter från vård och omsorg? Då ser vi fram emot att höra mer från dig!

ARBETSUPPGIFTER
Som enhetschef på Skogsgläntan kommer du att ha ansvar för dagpersonalen på avdelningarna Eken, Rönnen, Björken och Syrenen. Eken är en demensavdelning. Du leder din enhet och arbetsgruppen mot uppsatta mål med ansvar för ekonomi, personal, arbetsmiljö och boendets kvalitet. Du har ett nära ledarskap och stödjer dina medarbetare i frågor som rör den dagliga verksamheten. Då skogsgläntan har två enhetchefer som ansvarar för olika avdelningar, finns även nära kollegialt stöd på plats och ni samverkar i de frågor som rör verksamheten i stort. Som stöd i ditt uppdrag har du även en enhetsadministratör. I Avesta kommun finns även stöd i form av rekryterare kopplad till omsorgsförvaltningen, HR-konsult med omsorgsfrågor och en förvaltningsekonom.

Som enhetschef ingår du i verksamhetsområdets ledningsgrupp. I vår chefsgrupp, som träffas regelbundet, finns såväl relativt nya enhetschefer som de med lång erfarenhet inom området. Vi är hjälpsamma och ger varandra stöd. Inom Vård- och omsorg arbetar vi med schemaläggning utifrån samplaneringsområden och till hjälp med schemaläggning finns centralt stöd från vår bemanningsenhet. Vi uppskattar att nya tankar och idéer förenas med erfarenhetsbaserad kunskap. I rollen som enhetschef deltar du aktivt i resultatenhetens ledningsgrupp och bidrar i kvalitets- och utvecklingsarbetet.

KVALIFIKATIONER
Vi lägger stor vikt vid dina personliga kompetenser. Vi söker dig som är trygg i dig själv och är en stabil och modig ledare. Ditt ledarskap präglas av ett tillitsbaserat förhållningssätt och förmåga att motivera, skapa engagemang och få medarbetarna att växa. Du lyssnar, tar in perspektiv men vågar också stå stadigt när så krävs. Som enhetschef är det viktigt att du har ett intresse och en förståelse för arbetsmiljöns betydelse för såväl trivsel som resultat.

Rollen innebär kontakt och samarbete på många olika arenor och det är därför viktigt att du är kommunikativ och har förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Vi ser att ordning och reda i kombination med öppenhet och omtanke tar fram det bästa hos våra medarbetare och att det därmed också är det bästa för verksamheten. Du har såklart god uppbackning och stöd av såväl leding som kollegor, men i det dagliga arbetet behöver du trivas med eget ansvar och självständigt arbete. Du planerar och organiserar arbetet på såväl kort som längre sikt men då det händer mycket i vardagen behöver du ha lätt för att ställa om och anpassa dig till ändrade omständigheter.

Vi söker dig är sjuksköterska, socionom eller som har en annan relevant högskoleutbildning inom området samt kunskap om och erfarenhet av vård- och omsorg. För tjänsten krävs att du har B-körkort, goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift samt goda IT-kunskaper. Digitala lösningar är både nu och i framtiden en förutsättning för att lösa vårdutmaningen. Du ser det som naturligt och hanterar system och nya digitala arbetsverktyg som en naturlig del av din arbetsvardag. Ditt intresse för digital utveckling inom välfärdssektorn kommer vara värdefullt för att lyckas i rollen.

Det är meritande om du tidigare har arbetat i en politiskt styrd organisation och erfarenhet av ekonomisk uppföljning/budgetarbete.

ÖVRIGT
Förmåner
Vi månar om våra anställda. Du har friskvårdstimme och friskvårdspeng, tillgång till nyrenoverat personalgym, fria bad i kommunens badhus samt många andra fria friskvårdsaktiviteter som kommunen anordnar kontinuerligt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

1:a linjens chef Ambulansstation, Avesta

Ansök    Feb 13    REGION DALARNA    Avdelningschef, region
Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Välkommen till Region Dalarna! Här finns betydelsefulla arbeten som följer människor genom hela livet. Vårt uppdrag är att bedriva hälso- och sjukvård, hjälpmedelsverksamhet, tandvård, kulturverksamhet och utbildning. Till dessa behövs viktiga stödfunktioner som Landstingsservice, Lands... Visa mer
Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Välkommen till Region Dalarna!
Här finns betydelsefulla arbeten som följer människor genom hela livet.
Vårt uppdrag är att bedriva hälso- och sjukvård, hjälpmedelsverksamhet, tandvård, kulturverksamhet och utbildning. Till dessa behövs viktiga stödfunktioner som Landstingsservice, Landstingsfastigheter och administration. Landstinget Dalarna har 8500 medarbetare i en mängd olika yrken. Vi är som Dalarnas största arbetsgivare en viktig del av utvecklingen i länet.
Inom Ambulanssjukvården Dalarna arbetar cirka 300 medarbetare. 
I verksamheten finns elva ambulansstationer med 23 ambulanser i drift varav 18 dygnet runt och fem under dagtid. Vi har 14 sjuktransportfordon i drift och ansvarar i huvudsak för liggande sjuktransporter inom länet. Verksamheten utför cirka 44000 ambulansuppdrag och 13000 sjuktransportuppdrag per år. Vi har hög kompetens och hög ambitionsnivå vad gäller tillexempel internutbildning, utrustningsnivå, arbetsmiljö och strävan att fortsatt vara en attraktiv arbetsgivare. Vår vision är att vara Ledande inom svensk ambulanssjukvård.


1:a linjens chef Ambulansstation, Avesta

Arbetsuppgifter

Vi erbjuder dig ett spännande uppdrag som avdelningschef vid ambulansstationen i Avesta, i kombination med tillsvidareanställning i din grundprofession. Ambulansstationen i Avesta har 28 heltidstjänster och från stationen utgår två ambulanser 24/7, en ambulans dagtid måndag-fredag och en liggande sjuktransport dagtid alla veckans dagar.  
Som första linjens chef inom ambulanssjukvården är du direkt underställd verksamhetschef och ingår i ledningsgruppen. Du ansvarar för personal, ekonomi och verksamhet inom ditt ansvarsområde.
Du är en viktig del i ambulanssjukvården Dalarna och ingår, tillsammans med övriga avdelningschefer samt verksamhetsledning/stab, i ledningsgruppen där vi tillsammans arbetar för att lösa utmaningar samt styra verksamheten på länsnivå mot våra uppsatta mål i verksamhetsplan. Efter en tid kommer du att ha beredskap som ambulanschef i beredskap (ACIB). En funktion som delas mellan avdelningscheferna. Du kommer att få erforderlig introduktion och utbildning för ditt arbete. Anställningen innebär en tillsvidareanställning med ett treårigt förordnande som avdelningschef.

Övrig information

Kvalifikationer

Ditt ledarskap präglas av god kommunikations- och samarbetsförmåga, intresse för att skapa goda relationer och utveckla människor i sina yrkesroller. Du har förmåga att organisera, samordna och prioritera arbetsuppgifter vilket ställer krav på att du är flexibel och kreativ. Du är lyhörd, tydlig och engagerad, du har förmåga att entusiasmera medarbetare och kolleger. Genom ditt aktiva ledarskap bidrar du tillsammans med alla våra medarbetare till att skapa en trivsam och utvecklande arbetsplats.

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Region Dalarna - Jobba med oss
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.
Denna tjänst är säkerhetsklassad och det kommer att genomföras en säkerhetsprövning om du blir aktuell för anställning. Läs mer här: Personalsäkerhet - Säkerhetspolisen (sakerhetspolisen.se) Visa mindre

R&D Manager - Corrosion

Ansök    Jan 8    Outokumpu Stainless AB    Forskningschef
Outokumpu is a leading global player in producing stainless steel committed to innovation and sustainability. We take pride in our dedication to advancing research and engineering excellence, driving our industry towards a more sustainable and efficient future. As the Research and Development (R&D) Manager - Corrosion, you will play a pivotal role in shaping and advancing our R&D department. Reporting to the Head of R&D, you will lead a global team based i... Visa mer
Outokumpu is a leading global player in producing stainless steel committed to innovation and sustainability. We take pride in our dedication to advancing research and engineering excellence, driving our industry towards a more sustainable and efficient future.
As the Research and Development (R&D) Manager - Corrosion, you will play a pivotal role in shaping and advancing our R&D department. Reporting to the Head of R&D, you will lead a global team based in Avesta, Sweden and Krefeld, Germany, be responsible for managing and developing the area of corrosion research within Outokumpu. Your base will be in Avesta, Sweden, which will require working proficiency in Swedish language.
What to expect:
Safety leadership by ensuring a secure work environment for local teams, championing Outokumpu's safety in collaboration with the global R&D management team.
Shape the future of R&D by leading the planning of local R&D budgets, drive investments, and set global R&D objectives. Stay abreast of industry trends for growth opportunities.
Run the show by being responsible for corrosion research, developing and maintaining laboratories, initiating, and steering R&D projects internally, and in collaboration with external partner, such as universities, institutes, and external customers.
Lead an ambitious team of 10 members in Sweden and Germany with inspiration and authenticity. You will develop your team members by fostering demand-oriented functional expertise and performance improvement and securing technical competence in relevant fields.
Grow your expertise and leadership in a company offering international and cross-functional career opportunities. We believe and invest in you.

What you bring along:
University degree in a relevant field or equivalent experience.
5+ years in a relevant field and 2+ years in leading leaders.
Advanced knowledge in stainless steel corrosion and laboratory experience.
Excellent communication, management, and collaboration skills.
Fluent in English and preferable also in Swedish

What we offer:
Diversity and Inclusion: We prioritize a diverse and inclusive workplace, ensuring equal opportunities for all.
Global Safety Focus: "One Outokumpu" guides our commitment to occupational safety across countries.
Employee Support: We offer flexibility through remote work, flexible hours, and prioritize training and career development.
Compensation and Benefits: Our competitive compensation, fringe benefits, and health offerings contribute to our employees' well-being and success.

Application:
If you are passionate about driving innovation, leading a dynamic global team, and contributing to the advancement of Outokumpu, we invite you to apply. Please submit your application by January 31st. Please note that the position may be filled before the final application date, so don’t hesitate to apply earlier!
Contact Information:
For more information, please reach out to:
VP-Research & Development, Gabriele Brückner at [email protected]
Recruiter, Kajsa Croon at [email protected]

Join us in shaping the future of stainless steel through cutting-edge research and development. We look forward to welcoming a visionary leader to our team at Outokumpu. Visa mindre

Avdelningschef till laboratoriemedicin i Avesta

Ansök    Jan 12    REGION DALARNA    Avdelningschef, region
Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Laboratoriemedicin i Dalarna består av klinisk kemi, klinisk mikrobiologi och transfusionsmedicin där vi arbetar gränsöverskridande mellan avdelningarna. Verksamheten är länsövergripande med laboratorier i Avesta, Borlänge, Falun, Ludvika och Mora. Laboratoriets mål är att tillhandahåll... Visa mer
Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Laboratoriemedicin i Dalarna består av klinisk kemi, klinisk mikrobiologi och transfusionsmedicin där vi arbetar gränsöverskridande mellan avdelningarna. Verksamheten är länsövergripande med laboratorier i Avesta, Borlänge, Falun, Ludvika och Mora.
Laboratoriets mål är att tillhandahålla analyser för diagnostik som kan beställas av övriga sjukvården och att säkerställa blodtillgången.
Inom laboratoriemedicin Dalarna arbetar 155 medarbetare. Vi söker nu avdelningschef till laboratoriet i Avesta. Du kommer vara chef för 10 medarbetare inom klinisk kemi och transfusionsmedicin där hematologi, allmän kemi, koagulation, provmottagning, provtagning, blodgruppsserologi samt tappningsverksamhet ingår.


Avdelningschef till laboratoriemedicin i Avesta

Arbetsuppgifter

I rollen som avdelningschef ställs höga krav på din förmåga att engagera, stimulera och leda dina medarbetare. Vi värdesätter din förmåga att se de stora sammanhangen och att omsätta planer och mål till praktiska samt konkreta handlingsplaner. Du kommunicerar tydligt, men är samtidigt lyhörd och prestigelös. En viktig del av arbetet som avdelningschef är att skapa delaktighet, motivera och på bästa sätt tillvarata och utveckla den kompetens som finns i medarbetargruppen. Du strävar efter att vara en tillgänglig chef och bidrar aktivt med engagemang och kunskap till att skapa ett gott arbetsklimat.
Avdelningschefen har en central roll i arbetet med att skapa förutsättningar för arbetet på avdelningen men även arbeta med verksamhetsgemensamma uppgifter. Du ska leda och utveckla verksamheten utifrån riskhantering, föreskrifter, organisatoriska och ekonomiska ramar samt efter regionens policydokument. I uppdraget ingår personal- kvalité- utvecklings- och arbetsmiljöansvar. Du kommer arbeta tätt tillsammans med Laboratoriemedicins avdelningschefsgrupp och kommer ingå i Laboratoriemedicins ledningsgrupp.
Tjänsten innebär tillsvidareanställning i grundprofessionen med ett tidsbegränsat chefsförordnande.

Övrig information

Kvalifikationer

Vi ser att du helst har en kandidatexamen, chefs- ledarskapserfarenhet är meriterande.
Även erfarenhet från sjukvårds- eller laboratorieverksamhet är meriterande.

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Förvaltningschef Omsorgsförvaltningen Avesta kommun

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Det är kraften från människorna som gör Avesta unikt. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med? Avesta är i en spännande utvecklingsfas. Allt i linje med kommunens ambition att vara en dynamisk tillväxtregion där människor väljer att leva sina liv och där ett ännu kraftfullare näringsliv bidrar till... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Det är kraften från människorna som gör Avesta unikt. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med?

Avesta är i en spännande utvecklingsfas. Allt i linje med kommunens ambition att vara en dynamisk tillväxtregion där människor väljer att leva sina liv och där ett ännu kraftfullare näringsliv bidrar till en ännu bättre välfärd.

Inom omsorgsförvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, hemtjänst och särskilda boenden. Vår gemensamma utgångspunkt är att alla människor har samma värde och är unika. Hos oss arbetar cirka 800 medarbetare dygnet runt för att främja ett tryggt och självständigt liv för våra målgrupper.

Vi erbjuder en viktig, intressant och utmanande roll i en organisation med höga ambitioner. Var med och skapa en ännu bättre framtid i Avesta kommun.



ARBETSUPPGIFTER
Som förvaltningschef ansvarar du för att den politiska inriktningen inom omsorgsförvaltningen genomförs med fokus på resultat och med hänsyn till ett hållbart arbetsliv. Du rapporterar till omsorgsförvaltningens styrelse och individnämnd samt har kontinuerliga avstämningar med omsorgsstyrelsens förtroendevalda. Din närmaste chef är kommundirektören och du ingår i koncernledningsgruppen där du är med och bidrar till hela Avestas kommuns utveckling.

Du har ett övergripande verksamhets-, arbetsmiljö-, personal-, och budgetansvar. Utifrån ett tillitsbaserat förhållningssätt leder och utvecklar du en mångfasetterad organisation med en budgetram på cirka 650 miljoner kronor. I förvaltningens ledningsgrupp ingår idag två resultatenhetschefer, förvaltningsekonom, IT-strateg, nämndsekreterare, socialt ansvarig socionom (SAS) och medicinskt ansvarig sjuksköterska (MAS), rekryterare, kommunikatör och HR.

Tillsammans med dina medarbetare driver du utveckling av verksamheten och initierar nya lösningar för att klara kompetensförsörjningen och därmed säkerställa omvårdnad och service till kommunens omsorgstagare. Då vi de närmaste åren står inför både ny lagstiftning och nya reformer som ska implementeras så är god omvärldsanalys och att kunna leda i förändring av central betydelse.

Som förvaltningschef leder och deltar du i många samverkansforum både internt och på lokal, regional och nationell nivå. Du är också ett nära stöd till resultatenhetscheferna i deras verksamhetsfrågor. Din kommunikativa förmåga i kombination med lyhördhet och att kunna skapa förtroendefulla relationer, kommer vara mycket viktig.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är driven och verkligen vill vara med och utveckla framtidens omsorg tillsammans med oss. Du är en ledare som kan balansera den strategiska och visionära delen av uppdraget som förvaltningschef med det mer verksamhetsnära perspektivet. Även om rollen i första hand är strategisk behöver du prestigelöst kunna växla till ett operativt arbetssätt.

För det här uppdraget krävs en erfaren och stabil ledare som bidrar med framåtriktad tillsammanskraft. Du behöver vara van att leda både medarbetare och chefer mot uppsatta mål. Vi söker dig som har ett tillitsbaserat förhållningssätt och förmåga att balansera omtanke med högt ställda krav. Genom delaktighet och samverkan skapar du engagemang och tar in olika perspektiv för att kunna fatta väl grundade beslut. Din förmåga att organisera och strukturera arbetet kommer vara viktigt för både dig själv och förvaltningen. Ett gott omdöme och hög integritet värderas högt.

Omsorgsförvaltningen har ett stort fokus på hur digital teknik kan effektivisera och kvalitetssäkra arbetet. Ditt driv, intresse och att vara en möjliggörare inom detta område blir därför viktigt.

Du har:
• Relevant högskoleutbildning.
• Erfarenhet av att arbeta som chef på en strategisk nivå där du också lett andra chefer.
• God förståelse för verksamhetsområdena och relevant lagstiftning.

Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta som ledare i kommunal verksamhet. Din förståelse för den dynamik som det innebär att vara ledare i en politiskt styrd organisation i kombination med ett genuint samhällsintresse tror vi är nyckelfaktorer för att lyckas i den här tjänsten.

Varmt välkommen med din ansökan!
_______________________
Tjänsten är säkerhetsklassad, vilket innebär att säkerhetsprövning av slutkandidat kommer att genomföras i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Godkänd säkerhetsprövning är förutsättning för tillsvidareanställning.


ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

1:a linjens chef till Fastighetsdrift Södra

Ansök    Dec 22    REGION DALARNA    Avdelningschef, region
Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Regionservice uppdrag är att leda, utveckla, utföra och effektivisera servicetjänster till Hälso- och sjukvården och övriga verksamheter inom och i samverkan med Region Dalarna. Detta gör vi inom områden som t.ex. fastighetsdrift, kost & måltid, logistik, lokalvård och Vårdnära service.... Visa mer
Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Regionservice uppdrag är att leda, utveckla, utföra och effektivisera servicetjänster till Hälso- och sjukvården och övriga verksamheter inom och i samverkan med Region Dalarna. Detta gör vi inom områden som t.ex. fastighetsdrift, kost & måltid, logistik, lokalvård och Vårdnära service. Vi skapar förutsättningar för att alla verksamheter inom Region Dalarna ska kunna bedriva sin verksamhet på ett bra sätt vilket är ett uppdrag vi tar på stort allvar! Regionservice har ca 550 medarbetare och omsätter ca 400 MSEK. Verksamheten är kvalitetscertifierad enligt ISO 9001 och miljöcertifierad enligt ISO 14001. Vi är en förvaltning som är i ständig utveckling då vi snabbt behöver kunna anpassa oss efter verksamheternas behov vilket gör att det är en dynamisk vardag för oss inom Regionservice - och det gillar vi!




1:a linjens chef till Fastighetsdrift Södra

Arbetsuppgifter

Vi söker nu en 1:a linjens chef som med erfarenhet och stort engagemang leder och ansvarar för fastighetsdriften inkl yttre skötsel inom Regionservice, Södra området. Södra området omfattar fastighetsdriften på Avesta och Ludvika Lasarett samt några mindre närliggande driftobjekt på respektive ort. Din uppgift blir att aktivt leda och utveckla en väl fungerande fastighetsdrift inom teknikområdena El/reservkraft, energi, ventilation, medicinsk gas, brand, hissar och VVS mm.
Uppdraget som 1:a linjens chef  innefattar även personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar, rehab- och arbetsmiljöarbete, budget- och ekonomisk uppföljning, arbete med ständiga förbättringar. I detta arbete har Du som första linjens chef en viktig roll där arbetet med kvalitetsuppföljning, avvikelser och förbättringar säkerställer en stabil och robust fastighetsdrift inom ditt verksamhetsområde.
I ditt uppdrag har du stöd från din Verksamhetschef, kollegor och av en FM-enhet vars uppgift är att med ett processorienterat synsätt koordinera och utveckla Regionservice servicetjänster. Din verksamhet har även tekniskt stöd inom flera teknikområden via länsspecialister inom Regionservice fastighetsdrift.
Du rapporterar till Verksamhetschefen inom serviceområdet och ingår i dennes ledningsgrupp. Tjänsten innebär ett tidsbegränsat förordnande som 1:a linjens chef med tillsvidareanställning i grundprofessionen.



Övrig information

Kvalifikationer

Krav:
Eftergymnasial utbildning eller utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
Erfarenhet från arbetsledande befattning
Erfarenhet inom fastighetsdriftsrelaterad verksamhet
Det förekommer resor i tjänsten så B-körkort erfordras.
God svenska i tal och skrift

Meriterande:
Erfarenhet av ledningsgrupparbete
Erfarenhet av projektarbete
Erfarenhet av yttre skötsel

Personliga egenskaper:
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som bygger ditt ledarskap på tydlighet, mod och tillit - Ledarskapets riktning inom Region Dalarna.
Du är inte rädd för att fatta beslut när situationen kräver men har ett coachande, kommunikativt och inkluderande förhållningssätt i ditt sätt att leda för att skapa motivation och verka för ett gott samarbetsklimat inom verksamheten.



Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Biträdande verksamhetschef inom HVB

Klappar ditt hjärta för verksamhetsutveckling utifrån ett kvalitativt perspektiv? Är du en driven och samarbetsorienterad person, som motiveras av att driva förändring, då är detta rollen för dig! Vi inleder under hösten en spännande resa, där vi etablerar en ny roll för att stärka upp och kvalitetssäkra arbetet i vår verksamhet. Nu söker vi en biträdande verksamhetschef inom Team Olivia till vårt marknadsområde Individ & Familj, som vill bli en del av vå... Visa mer
Klappar ditt hjärta för verksamhetsutveckling utifrån ett kvalitativt perspektiv? Är du en driven och samarbetsorienterad person, som motiveras av att driva förändring, då är detta rollen för dig!

Vi inleder under hösten en spännande resa, där vi etablerar en ny roll för att stärka upp och kvalitetssäkra arbetet i vår verksamhet. Nu söker vi en biträdande verksamhetschef inom Team Olivia till vårt marknadsområde Individ & Familj, som vill bli en del av vårt fantastiska team på Sävik behandlingshem i Säter.

Om Sävik Behandlingshem
Sävik är ett etablerat HVB-hem som erbjuder en komplett vårdkedja med behandling och utredning med 37 behandlingsplatser. Verksamheten vänder sig till målgruppen män från 18 år med beroendetillstånd i kombination med psykisk ohälsa och kriminalitet. För att optimera vården så långt som möjligt har vi även integrerat specialistpsykiatri, och behandlingen är utifrån KBT och sker i grupp och individuellt. Tillsammans skapar våra medarbetare på bästa sätt ett stöd i klientens egen förändringsprocess.

Om rollen
Som biträdande verksamhetschef är du verksamhetschefens högra hand. Du stöttar i den dagliga driften och verksamhetsplaneringen, för att ge medarbetarna de bästa förutsättningarna för att bidra med en god vård- och omsorg med kvalitet. Arbetet bedrivs i nära samarbete med Team Olivias stödteam samt stödfunktioner inom koncernen såsom HR, ekonomi och kvalitet. Du ingår i den lokala verksamhetsledningen och rapporterar till verksamhetschef.

Tillsammans med verksamhetschefen ansvarar du för:

Rekrytering, resursoptimering och schemaläggning

Att bedriva löpande kvalitets- och verksamhetsutveckling

Säkerställa att regelverk, avtal och uppdrag efterföljs i verksamheterna

Hantera extern kontakt med handläggare, godemän och bedriva ett gott samarbete med både klient, beställare och anhöriga

Säkerställa beläggning utifrån budget och uppsatta mål

Samarbeta med säljfunktionen

Vem är du?
Vi tror att du har tidigare erfarenhet av arbete med målgruppen vuxna med psykiska funktionsnedsättningar och/eller samsjuklighet samt missbruk/beroendevård. Du är en trygg ledare med förmåga att arbeta verksamhetsutvecklande och målinriktat, där du ser helheten i verksamheten. Du är driven, kommunikativ, ansvarstagande, coachande och vågar ta ett stort ansvar.

Med en god förmåga att arbeta både självständigt och i team skapar du ett gott samarbete med både medarbetare, närstående och klienter. Utifrån ett affärsorienterat förhållningssätt bidrar du som ett stöd i uppföljning och analys av verksamhetens budget och resultat. Vidare har du ett flexibelt förhållningssätt, och kan hantera flera uppgifter parallellt och anpassa dig till förändringar.

Kvalifikationskrav

Högskoleutbildning såsom socionom, beteendevetare eller annan likvärdig utbildning enligt krav från Inspektionen för vård och omsorg (IVO)

Utbildning i socialrätt

Erfarenhet av arbete med målgruppen vuxna med psykiska funktionsnedsättningar och/eller samsjuklighet

Väl förtrogen med lagar, förordning och föreskrifter inom området (HVB & SoL) 711

Meriterande om du därtill har:

Tidigare erfarenhet av arbete inom HVB och arbete inom missbruk/beroendevård

Tidigare erfarenhet som ledare alternativt utbildning inom ledarskap

Erfarenhet av försäljningsarbete

Erfarenhet från budgetarbete, ekonomisk analys

Erfarenhet av HR-arbete (grundläggande kunskaper i arbetsrätt och arbetsmiljö)

Erfarenhet av att ha arbetat i privat sektor och i personalintensiv verksamhet

Övriga krav:

Flytande kunskaper i det svenska språket, såväl i tal som i skrift

Goda datorkunskaper

B-körkort

Vad vi kan erbjuda
Vi erbjuder dig en arbetsplats som är på väg framåt och där du har stora möjligheter till personlig utveckling. Som medarbetare omfattas du givetvis av kollektivavtal. Vi erbjuder även friskvårdsbidrag, tjänstepension och flertalet försäkringar för dig som anställd.

Placering
Du kommer att vara placerad på verksamheten lokaliserad i Säter.

Om rekryteringsprocessen
Sista ansökningsdag är 1 januari. Intervjuer sker löpande, och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdagen. Vi genomför en bakgrundskontroll i vår rekryteringsprocess.

Om anställningen
Tillträde till tjänsten är omgående, enligt överenskommelse
Anställningen är på heltid, tillsvidare
Vi tillämpar provanställning 6 mån

Vid frågor om tjänsten kontakta:
Regionchef Lena Book, [email protected]

Varmt välkommen med din ansökan!

Om oss
Team Olivia är en av de största privata aktörerna på omsorgsmarknaden i Sverige, Norge och Danmark. I koncernen ingår drygt 35 bolag som erbjuder tjänster inom personlig assistans, individ- och familjeomsorg samt hemomsorg. Bolaget sysselsätter idag drygt 12 000 medarbetare och blev år

2023 utsedd till ett av årets Karriärföretag. Vi erbjuder dig som medarbetare, en familjär och stimulerande arbetsmiljö, personlig utveckling samt stora karriär- och utvecklingsmöjligheter.

Med stolthet skapar vi ett rikare liv för de allra mest utsatta i samhället. Med den lilla verksamhetens närhet och gemensam trygghet gör vi skillnad för fler. Varje dag.

www.teamolivia.se (http://www.teamolivia.se) Visa mindre

Enhetschef LSS till Avesta kommun

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Omsorgsförvaltningen arbetar efter värdegrunden att alla människor vi möter har samma värde och är unika. Inom förvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, hemtjänst och särskilda boenden. Här arbetar ca 800 medarbet... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Omsorgsförvaltningen arbetar efter värdegrunden att alla människor vi möter har samma värde och är unika. Inom förvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, hemtjänst och särskilda boenden. Här arbetar ca 800 medarbetare som dygnet runt finns till för våra målgrupper.

Nu söker vi en chef till vår LSS-verksamhet. Vi är idag sex enhetschefer som arbetar tillsammans i ett team som präglas av öppenhet och kollegialt stöd. Hos oss uppmuntras nya tankar och idéer och ett lösningsfokuserat förhållningssätt. Brinner du för målgruppen och ledarskap? Då kan det vara dig vi söker.

ARBETSUPPGIFTER
Arbetet som enhetschef inom LSS är innehållsrikt och meningsfullt. Det inkluderar såväl förvaltande och administrativa uppgifter som stödjande och utvecklande. Du leder din enhet och arbetsgruppen mot uppsatta mål med ansvar för ekonomi, personal, arbetsmiljö och verksamheternas kvalitet.

Vi vill att du organiserar, leder och samordnar arbetet med utgångspunkt i tillitsbaserad ledning och styrning. I den här tjänsten har du ansvar för vårt korttids/fritids, gruppboende och personlig assistans. Utifrån ett lösningsfokuserat perspektiv coachar och stöttar du dina medarbetare i det dagliga arbetet, du har kontakt med brukare och anhöriga samt samverkar med andra aktörer runt brukaren. Som stöd i ditt uppdrag har du en enhetsadministratör, förvaltningsekonom, rekryterare samt HR-konsult kopplad till omsorgsförvaltningen.

Som enhetschef ingår du också i socialtjänstens ledningsgrupp där du med fokus på hela verksamheten förväntas delta aktivt och bidra med nya perspektiv och kreativa lösningar.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en slutförd högskoleutbildning som, av arbetsgivaren, bedöms lämplig för tjänsten. Du har erfarenhet av att arbeta i ledande position och kunskaper inom socialrätt och LSS-lagstiftning. Det är meriterande om du också har erfarenhet av att arbeta inom LSS.

Vi söker dig som är trygg i dig själv, och har ett coachande, lösningsfokuserat förhållningssätt. Ditt ledarskap präglas av tydlighet i kombination med nyfikenhet och omtanke. Genom att motivera och utveckla andra skapar du ett aktivt medarbetarskap och ett gott arbetsklimat. Inom LSS har vi ett nära samarbete enhetschefer emellan och i den här tjänsten är såväl bra samarbetsförmåga som förmåga att vara självgående av största vikt.

För att passa in hos oss behöver du ha ett genuint intresse för mötet människor emellan och självklart för funktionsnedsättningsområdet. Du drivs av en vilja att göra bättre och din förmåga till nytänkande kommer påverka hur våra LSS-verksamheter kan utvecklas i praktiken. Ditt intresse för välfärdsteknologi och digital utveckling kommer vara särskilt värdefullt.

Övriga kvalifikationer för tjänsten:
• Dokumentationsförmåga samt att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska.
• Lätt för att arbeta i olika system och med olika digitala verktyg
• B-körkort

ÖVRIGT

FÖRMÅNER
Hos oss har du friskvårdstimme och friskvårdspeng, tillgång till nyrenoverat personalgym alla dagar i veckan samt fria bad i kommunens badhus.
____________
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!
________________
Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Biträdande rektor till centrala Avestas förskoleområde

Ansök    Okt 25    Avesta kommun    Förskolechef
Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Förskolan i Avesta kännetecknas av engagemang och hög kvalitet, vilket märks på alla nivåer. Kompetensutveckling och Mentorsprogram är självklara inslag i vardagen och det pågår ett kollegialt lärande inom fler områden. Vi bygger team och förskolan t... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Förskolan i Avesta kännetecknas av engagemang och hög kvalitet, vilket märks på alla nivåer. Kompetensutveckling och Mentorsprogram är självklara inslag i vardagen och det pågår ett kollegialt lärande inom fler områden. Vi bygger team och förskolan tillämpar Vägledande samspel, vilket genomsyrar verksamhetens alla delar. I praktiken innebär det att vi har ett medvetet förhållningssätt gällande bemötande, kommunikation och relation.

Nu söker vi en biträdande rektor till centrala Avesta, där förskolan Prästkragen och Blåkullen ingår. Blåkullen är en större förskola med fyra byggnader och en nybyggd enhet. Området är omslutet av natursköna uterum och en liten skog. Vi arbetar med mindre barngrupper och i rollen som biträdande rektor får du ett särskilt ansvar för att utveckla verksamheten för de yngsta barnen. Just nu fokuserar vi lite extra på att utveckla utemiljön, för att stärka lärandet gällande naturkunskap, hållbarhet, språk och kommunikation.

Kom och var med och led en förskola i tiden tillsammans med oss!

ARBETSUPPGIFTER
Du kommer ha ett särskilt ansvar för verksamheten som omfattar barn i de yngre åldrarna (1 - 3 år). I ditt uppdrag arbetsleder du ca 25 medarbetare. Du kommer driva utvecklingsområden som rör utemiljön som lärandemiljö. Du kommer också kunna få uppdrag i förskolans ledningsgrupp gällande ansvarsområden som rör hela förskoleverksamheten.

I ett nära ledarskap med samarbete och delaktighet i fokus leder och utvecklar du verksamheten och dina grupper, långsiktigt och hållbart. Andra arbetsuppgifter som ingår är till exempel schemaläggning, personalplanering och möten med vårdnadshavare samt administrativa uppgifter som systemhantering och ekonomi. Tillsammans med rektor och vår andra biträdande rektor ansvarar du för planering, medarbetarsamtal, arbetsplatsträffar och lönesamtal. Arbetsuppgifter kan komma att omfördelas utifrån intresse, kompetens och utvecklingspotential.

I förskoleområdets ledningsteam arbetar du med målplansarbete och verksamhetsplanering, där du får möjlighet att påverka förskolans framtid och ansvara för ekonomisk hållbarhet. Vi har höga ambitioner och det systematiskt kvalitetsarbetet är prioriterat utifrån styrdokumentens intentioner.

Vi erbjuder dig ett nära stöd i form av både kollegialt lärande, fortbildning och ledning. Du ingår i förskolans ledningsgrupp där vi tillsammans utvecklar hela förskolan i Avesta kommun.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är eller har potential att bli en riktigt bra ledare. För rollen krävs ett närvarande, tillitsfullt och engagerat ledarskap. Vi tycker det är viktigt att du är en god förebild och att du är trygg i dig själv samt att du har förmåga att skapa förtroende och starka relationer. Genom din kommunikation skapar du tydlighet, delaktighet och engagemang. Du behöver ha förmåga att leda pedagogiska frågor från teori till praktik samt ha mod att leda och fatta beslut för verksamhetens bästa.

Din förmåga att strukturera och organisera arbetet utifrån ett större perspektiv, gör att du bidrar till verksamhetens utveckling. Du behöver vara en person som tar ansvar, driver och utvecklar verksamheten såväl självständigt som tillsammans med andra.

Vi tycker att det är viktigt att du har kunskaper om grupprocesser och om hur man får en grupp människor att bli och vara ett effektivt team. Du behöver också ha förståelse för arbetsmiljöns betydelse för hälsa, trivsel och verksamhetskvalitet.

För tjänsten krävs:
• Pedagogisk utbildning med högskolepoäng motsvarande tre års utbildning.
• IT-kompetens för att hantera de system och program som hanteras i vardagen.
• Att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska.

Det är meriterande om du även har:
• Erfarenhet av arbete i ledande funktion.
• Erfarenhet av leda systematiskt kvalitetsarbete
• Kunskaper och/eller erfarenhet av utemiljön som lärandemiljö.

Vi ser gärna att du redan nu har kunskap om förskolans styrdokument, men för oss är det viktigast att du är kunskapsdriven och intresserad av förskolans lärandeuppdrag.

Vi söker dig som har ett tydligt engagemang för ledaruppdraget och ett särskilt intresse för att fortsätta utveckla en förskola med hög kvalitet, tillsammans med oss.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

1:a linjens chef Vårdcentral Avesta

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Vårdcentral Avesta har ca 65 medarbetare i olika yrkeskategorier vilket ger möjlighet till utveckling tillsammans med medarbetare, avdelningschefer och verksamhetschef. Detta mångfasetterade uppdrag ger behov av strukturerad inskolning, vilket är planerat och kan variera beroende på din... Visa mer
Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Vårdcentral Avesta har ca 65 medarbetare i olika yrkeskategorier vilket ger möjlighet till utveckling tillsammans med medarbetare, avdelningschefer och verksamhetschef.
Detta mångfasetterade uppdrag ger behov av strukturerad inskolning, vilket är planerat och kan variera beroende på din bakgrund.
Som avdelningschef är du direkt underställd verksamhetschefen och ingår i vårdcentralens ledningsgrupp tillsammans med andra avdelningschefer.
Tjänsten innebär ett tidsbegränsat chefsförordnande med tillsvidareanställning i grundprofessionen.


1:a linjens chef Vårdcentral Avesta

Arbetsuppgifter

En viktig del i avdelningschefens uppdrag är att skapa delaktighet och entusiasm i sitt sätt att leda och utveckla medarbetare och den medicinska verksamheten.
Som avdelningschef är de huvudsakliga ansvarsområdena:
Personalansvar
Verksamhetsutveckling
Bemanningsansvar
Patientsäkerhetsarbete

Målbilden är att tillsammans med goda medarbetare fortsätta bygga organisation och verksamhet som följer hälsovalsuppdraget och speglar befolkningens behov.




Övrig information

Kvalifikationer

Vi söker en modig, engagerad och positiv ledare vars arbetssätt präglas av tydlighet, engagemang och främjande av god arbetsmiljö.
Du ska ha adekvat utbildning inom hälso- och sjukvård samt erfarenhet av chef- och ledarskap. Utbildning inom chefs- och ledarskap samt erfarenhet och kompetens inom primärvård är meriterande.
Du ska besitta god kommunikativ förmåga, verka för helheten och tänka långsiktigt och lösningsfokuserat.
Du uppskattar varierande arbetsuppgifter och har förmågan att prioritera och organisera ditt arbete.
Goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift är ett krav.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.
Intervjuer sker fortlöpande under annonsering.

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Enhetschef till Rågens hemtjänst, Avesta kommun

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Omsorgsförvaltningen arbetar efter värdegrunden att alla människor vi möter har samma värde och är unika. Inom förvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, hemtjänst och särskilda boenden. Här arbetar ca 800 medarbeta... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Omsorgsförvaltningen arbetar efter värdegrunden att alla människor vi möter har samma värde och är unika. Inom förvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, hemtjänst och särskilda boenden. Här arbetar ca 800 medarbetare som dygnet runt finns till för våra målgrupper.

Hemtjänsten i Avesta kommun består av sex grupper med geografisk uppdelning. Eftersom en av våra enhetschefer går i pension söker vi nu efter en ny kollega till vår ledningsgrupp. Rågens hemtjänst utgår från centrala Avesta. Gruppen består av ca 40 medarbetare som finns till för medborgare som beviljats hemtjänst som insats.

Är du vår nya chefskollega? Välkommen med din ansökan!

ARBETSUPPGIFTER
Arbetet som enhetschef är omväxlande och dynamiskt. Du kommer att ha ansvar för Rågens hemtjänst. Du leder din enhet och arbetsgruppen mot uppsatta mål med ansvar för ekonomi, personal, arbetsmiljö och verksamhetskvalitet. Du har ett nära ledarskap och stödjer dina medarbetare i vardagen. Som stöd för dig i ditt uppdrag har du en enhetsadministratör/planerare. I Avesta kommun finns även ett gott stöd i form av rekryterare kopplad till omsorgsförvaltningen, HR-konsult och förvaltningsekonom.

Som enhetschef ingår du i verksamhetsområdets ledningsgrupp. I vår chefsgrupp, som träffas regelbundet, finns såväl relativt nya enhetschefer som de med lång erfarenhet inom området. Vi är hjälpsamma och ger varandra stöd. Inom vård- och omsorg arbetar vi med schemaläggning utifrån samplaneringsområden och ser därför laget framför jaget som en självklarhet. Vi uppskattar att nya tankar och idéer förenas med erfarenhetsbaserad kunskap. I rollen som enhetschef deltar du aktivt i resultatenhetens ledningsgrupp och bidrar i kvalitets- och utvecklingsarbetet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är trygg i dig själv och är, eller har potential att bli, en riktigt bra ledare. Ditt ledarskap präglas av ett lösningsfokuserat förhållningssätt och förmåga att motivera, skapa engagemang och få medarbetarna att växa. Som enhetschef är det viktigt att du har ett intresse och en förståelse för arbetsmiljöns betydelse för såväl trivsel som resultat.

Rollen innebär kontakt och samarbete på många olika arenor och det är därför viktigt att du är kommunikativ och har förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Vi ser att ordning och reda i kombination med öppenhet och omtanke tar fram det bästa hos våra medarbetare och att det därmed också är det bästa för verksamheten. Du har såklart god uppbackning och stöd av såväl leding som kollegor, men i det dagliga arbetet behöver du vara självgående och trivas med eget ansvar. Du planerar och organiserar arbetet på såväl kort som längre sikt men då det händer mycket i vardagen behöver du ha lätt för att ställa om och anpassa dig till ändrade omständigheter. Du har förmågan att se helheten och kan arbeta uthålligt för att nå målen.

Vi söker dig är sjuksköterska, socionom eller som har en annan relevant högskoleutbildning inom området samt kunskap om och erfarenhet av vård- och omsorg. För tjänsten krävs att du har B-körkort, goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift samt goda IT-kunskaper. Digitala lösningar är naturligt för dig och du hanterar nya program och system som en del av din arbetsvardag. Vi tror att ditt intresse för digital utveckling inom välfärdssektorn kommer vara värdefullt idag och inför framtiden.

ÖVRIGT
Förmåner
Vi månar om våra anställda. Du har friskvårdstimme och friskvårdspeng, tillgång till nyrenoverat personalgym, fria bad i kommunens badhus samt många andra fria friskvårdsaktiviteter som kommunen anordnar kontinuerligt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Platsansvarig till Nordic Wellness Avesta & Hedemora

Ansök    Sep 18    Sportlife M W AB    Butikschef
Nordic Wellness är Sveriges största friskvårdskedja med över 300 gym och ett antal Padelanläggningar runt om i landet. Det ger oss unika möjligheter att ständigt utveckla våra klubbar och att ligga i framkant när det gäller utbud, kvalitet, personal och inte minst pris. Vi erbjuder ett brett utbud av träning och välmående för alla åldrar och har närmare 450 000 medlemmar. Vi fortsätter vår expansion och vårt mål är 350 klubbar fram till 2025. I takt med ... Visa mer
Nordic Wellness är Sveriges största friskvårdskedja med över 300 gym och ett antal Padelanläggningar runt om i landet. Det ger oss unika möjligheter att ständigt utveckla våra klubbar och att ligga i framkant när det gäller utbud, kvalitet, personal och inte minst pris. Vi erbjuder ett brett utbud av träning och välmående för alla åldrar och har närmare 450 000 medlemmar. Vi fortsätter vår expansion och vårt mål är 350 klubbar fram till 2025.

I takt med vår expansion söker vi platsansvarig som kommer att ha hand om våra två klubbar Avesta och Hedemora.

Att arbeta som platsansvarig på Nordic Wellness

Det är här det händer. Det är till klubben våra medlemmar kommer för att uppleva energi och nå sina mål. Du är mittpunkten i denna upplevelse och jobbar alltid för att den ska bli bättre.

Som platsansvarig är du spindeln i nätet med driftansvar för din klubb där ditt ledarskap ligger till grund för att inspirera, engagera och utveckla dina medarbetare.

Dina arbetsuppgifter är bland annat:

- Receptionsarbete: försäljning, service och städ
- Rekrytering och bemanning för din klubb
- Administration: löner, schemaläggning och schemaoptimering, fakturor, budget etc.
- Skapa och hålla i event på din klubb
- Coacha din personal i sälj och service

Ditt fokus och engagemang får dig att möta försäljningsmålen och din kreativitet ger dig idéer på hur klubbens standard på service ska bli den bästa. Du jobbar din största del av tiden i receptionen under klubbens öppettider, vilket också betyder att du behövs på plats minst två kvällar per vecka och minst en helg per månad.

Ansvaret vilar på dig, men inte exklusivt. Du arbetar tillsammans med din distriktschef, divisionschef och andra platsansvariga. Dessutom har ni hjälp av gemensamma system och stöd för att briljera inom HR, sälj, ekonomi, marknad och IT.
Vad söker vi hos dig?

Vi söker dig med stort ansvarstagande som kan driva medlemsutvecklingen och klubbens träningsupplevelse framåt. Du är flexibel, gillar att arbeta i ett högt tempo och tycker det är roligt med förändringar i ditt arbete. Sälj och service är arbetsuppgifter du trivs med och är van vid samt att du tycker om att motivera och leda dina medarbetare i det dagliga arbetet.

Tjänsten som platsansvarig sätter din förmåga att arbeta självständigt på prov och som person är du lösningsorienterad, positiv och professionell i alla möten med såväl medlemmar, medarbetade och kollegor.

Vi ser att du har goda kunskaper i det svenska språket och kan använda det såväl i tal som skrift.

Att jobba på Nordic Wellness
Träningsbranschen växer fortfarande och du kommer snabbt att förstå att Nordic Wellness inte är något undantag. Att fler och fler vill börja träna är lika självklart som att fysisk aktivitet är bra för människan. Det här är en miljö som präglas av träningsglädje och viljan att bli bättre. Bered dig på en utmanande, energirik och ständigt utvecklande tjänst.

Tjänsten är 100% och vi tillämpar 6 månader provanställning.

Urval kommer att ske löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Nordic Wellness är idag en av Nordens största gymkedjor med över 500 000 medlemmar och över 300 klubbar, från Ystad i söder till Umeå i norr. Verksamheten är indelad i tre divisioner; öster, söder och väster. Huvudkontoret ligger i Göteborg, på översta våningen i det första gymmet som öppnades 1997. Visa mindre

Avdelningschef Belysning Värmland/Dalarna

Vattenfall Services företagskultur präglas av säkerhets- och entreprenörsanda där kreativitet, självständighet och resultatorientering är nyckelbegrepp. Vi arbetar kundinriktat i en mål- och projektorienterad organisation. Är du vår nya Avdelningschef för belysning i Värmland/Dalarna? Vår organisation växer så det knakar och vi söker nu dig som vill axla rollen som Avdelningschef. Affärsområdet Belysning är Sveriges största entreprenör inom offentlig belys... Visa mer
Vattenfall Services företagskultur präglas av säkerhets- och entreprenörsanda där kreativitet, självständighet och resultatorientering är nyckelbegrepp. Vi arbetar kundinriktat i en mål- och projektorienterad organisation.
Är du vår nya Avdelningschef för belysning i Värmland/Dalarna? Vår organisation växer så det knakar och vi söker nu dig som vill axla rollen som Avdelningschef. Affärsområdet Belysning är Sveriges största entreprenör inom offentlig belysning och levererar kompletta tjänster över hela Sverige. Våra största kunder är Trafikverket, kommuner och byggentreprenadbolag. Vi är etablerade från Kiruna i norr till Malmö i söder. Vill du vara med och utveckla vår belysningsverksamhet?
Din roll som Avdelningschef
I rollen som avdelningschef kommer du ansvara för en avdelning där vi idag är ca 30 medarbetare (tekniker, projektstöd, projekt-/underhållsledare). Det är ett omväxlande och spännande arbete med stort fokus på att utveckla vår personal och affärer.
Rollen innebär bl.a.
Utveckling av befintliga och nya affärer inom el-entreprenad.
Leda och utveckla ditt team, både på individ- och gruppnivå
Ekonomiskt, strategiskt och operativt ansvar för hela avdelningens verksamhet med säkerhet som högsta prioritet
Planera, prioritera och följa upp verksamheten
Personalansvar inkl. medarbetar- och lönesamtal
Vara delaktig i upphandlingar och kalkylarbete, godkänna anbud och avtal enligt befogenhetsförteckning.
Arbetsmiljöansvar, ansvar för tillämpning av policys, miljö- och kvalitetssystem
Som avdelningschef arbetar du nära verksamheten och du förväntas att ha nära kontakt med kunder och kollegor. Du rapporterar till affärsområdeschef och ingår i ledningsgruppen.

Det här är ett fartfyllt, roligt och utmanande ledaruppdrag i en affärsmässig verksamhet och där du erbjuds goda möjligheter att bidra till vår fortsatta tillväxt och utveckling.
Din bakgrund
Vi söker dig som har:
Akademisk examen inom relevant område eller motsvarande
Dokumenterad erfarenhet av att jobba i ledande befattningar med personalansvar
Erfarenhet från anläggnings- och/eller el-entreprenadbranschen. Alternativt suttit på beställarsidan inom samma områden.
Erfarenhet av ledningsgruppsarbete är meriterande
B-körkort är ett krav, eftersom resor ingår i tjänsten
Du talar och skriver både svenska och engelska

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper framförallt vad gäller ledarskap och intresse för människor. Din drivkraft är stark, du är affärsmässig och får saker att hända genom ditt goda omdöme vad gäller samarbete. Du har ett strukturerat arbetssätt som inger trygghet och tydlighet. Du har även förmågan att balansera utveckling av verksamhet, människor och affärer.
Dina medarbetare utgår från flera orter och det är därför viktigt att du har god kommunikativ förmåga och en naturlig känsla för delaktighet. Du är bekväm med att leda en större grupp medarbetare på distans. Som ledare är du lyhörd, uthållig och motiverande. Du kan engagera dina medarbetare såväl i medgång som motgång.
Mer information
Placeringsort
Karlstad, Ludvika eller Avesta


Vill du veta mer?
För mer information om tjänsten, kontakta gärna rekryterande chef Johan Söderlund, 070-263 26 76.
Fackliga representanter för denna tjänst är Caroline Trogen Unionen, Robert Lönnqvist SEKO, Torbjörn Blom Akademikerna och Magnus Tjergefors Ledarna. Du når alla via Vattenfalls växel, tfn 08-739 50 00.
Vi ser fram emot din ansökan!
Anta din nästa ledarutmaning hos oss och ansöka via vår annons på Vattenfalls karriärssidor senast den 22 oktober 2023. Urval sker efter sista ansökningsdag. Har du någon fråga om din ansökan, kontakta rekryterare Johanna Sperling, 070-307 84 82.
Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla anställda ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könsidentitet och könsuttryck, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsförutsättning.
Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur, därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Utöver säkerhetsprövning görs drogtest.
Tillsammans skapar vi Sveriges säkraste arbetsplats!
Om oss
Vattenfall Services bygger, underhåller och utvecklar energilösningar för näringsliv och offentlig verksamhet. Bland våra kunder hittar du nät- och energibolag, industrier, kommuner, landsting och entreprenadbolag. I Sverige har vi drygt 2 300 medarbetare på ett 90-tal orter. Våra verksamhetsområden är byggnation - underhåll - konsulttjänster.
Följ oss gärna på LinkedIn (Vattenfall Services Nordic AB) och Instagram (vattenfallservices) och läs mer på https://www.vattenfall.se/foretag/services-tjanster/vattenfall-services/ Visa mindre

1:a linjens chef till Fastighetsdrift - Avesta/Ludvika

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Regionservice uppdrag är att leda, utveckla, utföra och effektivisera servicetjänster till Hälso- och sjukvården och övriga verksamheter inom och i samverkan med Region Dalarna. Detta gör vi inom områden som t.ex. fastighetsdrift, kost & måltid, logistik, lokalvård och Vårdnära service.... Visa mer
Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Regionservice uppdrag är att leda, utveckla, utföra och effektivisera servicetjänster till Hälso- och sjukvården och övriga verksamheter inom och i samverkan med Region Dalarna. Detta gör vi inom områden som t.ex. fastighetsdrift, kost & måltid, logistik, lokalvård och Vårdnära service. Vi skapar förutsättningar för att alla verksamheter inom Region Dalarna ska kunna bedriva sin verksamhet på ett bra sätt vilket är ett uppdrag vi tar på stort allvar! Regionservice har ca 550 medarbetare och omsätter ca 400 MSEK. Verksamheten är kvalitetscertifierad enligt ISO 9001 och miljöcertifierad enligt ISO 14001. Vi är en förvaltning som är i ständig utveckling då vi snabbt behöver kunna anpassa oss efter verksamheternas behov vilket gör att det är en dynamisk vardag för oss inom Regionservice - och det gillar vi!


1:a linjens chef till Fastighetsdrift - Avesta/Ludvika

Arbetsuppgifter

Vi söker nu en 1:a linjens chef som med erfarenhet och stort engagemang leder och ansvarar för fastighetsdriften inkl yttre skötsel inom Regionservice, Södra området. Södra området omfattar fastighetsdriften på Avesta och Ludvika Lasarett samt några mindre närliggande driftobjekt på respektive ort. Din uppgift blir att aktivt leda och utveckla en väl fungerande fastighetsdrift inom bl.a. teknikområdena El/reservkraft, energi, medicinsk gas, brand, och VVS mm.
Uppdraget som 1:a linjens chef innefattar även personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar, rehab- och arbetsmiljöarbete, budget- och ekonomisk uppföljning, arbete med ständiga förbättringar. I detta arbete har Du som första linjens chef en viktig roll där arbetet med kvalitetsuppföljning, avvikelser och förbättringar säkerställer en stabil och robust fastighetsdrift inom ditt verksamhetsområde.
I ditt uppdrag har du stöd från din Verksamhetschef, kollegor och av en FM-enhet vars uppgift är att med ett processorienterat synsätt koordinera och utveckla Regionservice servicetjänster. Din verksamhet har även tekniskt stöd inom flera teknikområden via länsspecialister inom Regionservice fastighetsdrift.
Du rapporterar till Verksamhetschefen inom serviceområdet och ingår i dennes ledningsgrupp. Tjänsten innebär ett tidsbegränsat förordnande som 1:a linjens chef med tillsvidareanställning i grundprofessionen.
Placeringsort Avesta alternativt Ludvika efter överenskommelse.

Övrig information

Kvalifikationer

Krav:
Eftergymnasial utbildning eller utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
Erfarenhet från arbetsledande befattning
Erfarenhet av fastighetsdrift
Det förekommer resor i tjänsten så B-körkort erfordras.
God svenska i tal och skrift

Meriterande:
Ledarskapsutbildning
Erfarenhet av ledningsgrupparbete
Erfarenhet av projektarbete
Erfarenhet av yttre skötsel

Ditt ledarskap kännetecknas av Tydlighet - Mod - Tillit, Ledarskapets riktning i Region Dalarna. Du är bra på att kommunicera och verkar för ett bra samarbetsklimat. Det är naturligt för dig att ta stort ansvar och fatta beslut samtidigt som du är en inkluderande ledare. Ditt ledarskap kännetecknas av ett coachande förhållningssätt och du skapar genom detta: Delaktighet - Motivation - Engagemang. I den dagliga verksamheten är du en förebild för dina medarbetare. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Verksamhetsutvecklare för Sala kommuns förskolor

Om oss Sala kommuns förskolor är inne i en spännande utvecklingsresa i byggandet av framtidens förskola. I Sala arbetar vi starkt och målmedvetet med synen på ledarskapet, som ska vila på vetenskap och beprövat erfarenhet och samtidigt ge inspirerade medarbetare. Organisationen ska vara lärande, med tillit och samspel som värdegrund. Nu förstärker vi organisationen med en verksamhetsutvecklare för Sala kommuns alla förskolor. Om företaget Dina arbetsu... Visa mer
Om oss
Sala kommuns förskolor är inne i en spännande utvecklingsresa i byggandet av framtidens förskola.
I Sala arbetar vi starkt och målmedvetet med synen på ledarskapet, som ska vila på vetenskap och beprövat erfarenhet och samtidigt ge inspirerade medarbetare.

Organisationen ska vara lärande, med tillit och samspel som värdegrund.
Nu förstärker vi organisationen med en verksamhetsutvecklare för Sala kommuns alla förskolor.

Om företaget



Dina arbetsuppgifter
Brinner du för förskolans utveckling och kvalitetsarbete? Är du en van och modig processledare som trivs i förändring? Då kanske du är vår nya verksamhetsutvecklare!

I förtroendefullt och nära samarbete med verksamhetschef skapar du ett gemensamt kvalitetsarbete för Sala kommuns förskolor som säkerställer att varje enskilt barn får det de har rätt till. Du driver självständigt de implementeringsprocesser som krävs för det systematiska kvalitetsarbetet. Genom handledning och coachning stöttar du rektorer och medarbetare under resan mot en kvalitativ förskola för kommunens alla barn.

Du kommer inom ramen för ditt uppdrag också att ansvara för strategiska kompetensutvecklingsinsatser för medarbetare och för att framtidssäkra förskolan. Det innebär att du behöver hålla dig uppdaterad i ny forskning och införliva nya metoder och arbetssätt i arbetet med barnen.

I uppdraget ingår även att, tillsammans med verksamhetsutvecklare för grundskolan, skapa kvalitetssäkrade övergångar mellan kommunens olika skolformer.
Rollen innebär inget personalansvar men bygger på en förståelse för organisationens olika funktioner då du arbetar nära verksamhetschefer, rektorer och elevhälsa.


Din profil
Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning och god pedagogisk insikt. Du får energi av att driva utvecklingsprocesser och kvalitetsarbete inom skolväsendet och har uppnått goda resultat. Du besitter förmågan och brinner för att strukturera en komplex verksamhet och se var, hur och i vilken ordning utvecklingsarbete ska ske.

Som person är du trygg och van skapa goda relationer och leda i förändring. Du får människor att lita på dig och står stadigt i fattade beslut samtidigt som du är inlyssnande och lyhörd. Du är tydligt resultatorienterad där du skapar och driver processer med höga ambitioner för att nå verksamheternas uppsatta mål.

Som nyfiken ledare är du vetgirig och intresserad av ny forskning. Din positiva inställning och förmåga att skapa förtroende hos din omgivning i förändringsprocesser motiverar medarbetare att prova nya tillvägagångssätt.

Du har ett övertygande sätt och mycket god förmåga att kommunicera med medarbetare och chefer. Som skicklig kommunikatör i såväl tal som skrift levererar du rätt budskap, i rätt tid och i rätt forum.

Har du erfarenhet av handledning och stöd inom specialpedagogiska insatser ser vi det som meriterande och vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet



Ansökan
Är det dig vi söker?
Skicka in din ansökan till oss redan idag!
Sök tjänsten via: www.clockworkpeople.se/lediga-jobb

I denna tillsättning samarbetar Sala kommun med Clockwork Skolbemanning & Rekrytering som sköter hela processen. Vid frågor är du varmt välkommen att höra av dig till ansvarig rekryterare.

Följ oss:
www.linkedin.com/company/clockwork-skolbemanning
www.facebook.com/skolbemanning

Få förslag på tjänster som passar dig.
www.pedagogjobb.nu Visa mindre

1:a linjens chef Vårdcentral Avesta

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Vårdcentral Avesta har ca 65 medarbetare i olika yrkeskategorier vilket ger möjlighet till utveckling tillsammans med medarbetare, avdelningschefer och verksamhetschef. Detta mångfasetterade uppdrag ger behov av strukturerad inskolning, vilket är planerat och kan variera beroende på din... Visa mer
Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Vårdcentral Avesta har ca 65 medarbetare i olika yrkeskategorier vilket ger möjlighet till utveckling tillsammans med medarbetare, avdelningschefer och verksamhetschef.
Detta mångfasetterade uppdrag ger behov av strukturerad inskolning, vilket är planerat och kan variera beroende på din bakgrund.
Som avdelningschef är du direkt underställd verksamhetschefen och ingår i vårdcentralens ledningsgrupp tillsammans med andra avdelningschefer.
Tjänsten innebär ett tidsbegränsat chefsförordnande med tillsvidareanställning i grundprofessionen.


1:a linjens chef Vårdcentral Avesta

Arbetsuppgifter

En viktig del i avdelningschefens uppdrag är att skapa delaktighet och entusiasm i sitt sätt att leda och utveckla medarbetare och den medicinska verksamheten.
Som avdelningschef är de huvudsakliga ansvarsområdena:
Personalansvar
Verksamhetsutveckling
Bemanningsansvar
Patientsäkerhetsarbete

Målbilden är att tillsammans med goda medarbetare fortsätta bygga organisation och verksamhet som följer hälsovalsuppdraget och speglar befolkningens behov.




Övrig information

Kvalifikationer

Vi söker en modig, engagerad och positiv ledare vars arbetssätt präglas av tydlighet, engagemang och främjande av god arbetsmiljö.
Du ska ha adekvat utbildning inom hälso- och sjukvård samt erfarenhet av chef- och ledarskap. Utbildning inom chefs- och ledarskap samt erfarenhet och kompetens inom primärvård är meriterande.
Du ska besitta god kommunikativ förmåga, verka för helheten och tänka långsiktigt och lösningsfokuserat.
Du uppskattar varierande arbetsuppgifter och har förmågan att prioritera och organisera ditt arbete.
Goda kunskaper i svenska språket, både i tal och skrift är ett krav.
Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.
Intervjuer sker fortlöpande under annonsering.

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Fackliga kontaktuppgifter vid chefsrekrytering
Vision [email protected]
SACO [email protected]
Kommunal [email protected]
Vårdförbundet [email protected]
Ledarna [email protected] Visa mindre

Projektledare inom Automation till Stora Enso

Om företaget Stora Enso är del i den globala bioekonomin och en ledande leverantör av förnybara lösningar inom förpackningar, biomaterial, träprodukter och papper, samt en av världens största privata skogsägare. Vi är övertygade om att allt som tillverkas av fossilbaserade material i dag kan tillverkas av träd i morgon. Vi har cirka 21?000 medarbetare. Respekt och ansvar för naturen och de lokalsamhällen som Stora Enso är verksamma inom präglar hela dera... Visa mer
Om företaget

Stora Enso är del i den globala bioekonomin och en ledande leverantör av förnybara lösningar inom förpackningar, biomaterial, träprodukter och papper, samt en av världens största privata skogsägare. Vi är övertygade om att allt som tillverkas av fossilbaserade material i dag kan tillverkas av träd i morgon. Vi har cirka 21?000 medarbetare.

Respekt och ansvar för naturen och de lokalsamhällen som Stora Enso är verksamma inom präglar hela deras arbete. Med fokus på att skogar och plantager sköts på ett hållbart sätt och där deras produkter i många fall är klimatvänliga alternativ till produkter tillverkade av fossilbaserade eller andra icke förnybara material.

Har du ett stort intresse för projekt och teknik, gillar att jobba tillsammans med människor och söker ett omväxlande arbete med möjlighet att påverka? Just nu söker vi en Projektledare inom Automation till vår avdelning SEFO TI Technology & Investment. Din arbetsplats kommer vara Fors bruk och du kommer rapportera till Sektionschef Projekt Automation, inom divisionen Packaging Materials.

Din roll

I rollen som projektledare har du ett övergripande ansvar att leda, samordna och driva projekt på Fors Bruk. Arbetet omfattar ett flertal processområden där du tillsammans med arbetsgruppen har möjlighet att vara med och påverka i stort som smått. Arbetet utförs tillsammans med en projektgrupp i nära samarbete med drift och underhåll. Som projektledare kommer du att arbeta med allt från förstudier till projektgenomförande. Du leder och samordnar administration, projektering, montage, kontroll, idrifttagning samt genomför löpande uppföljning både tekniskt och ekonomiskt av projekt utifrån angiven projektbeskrivning. Detta är en möjlighet att få ett omväxlande arbete med högt tempo där du har möjlighet att påverka fabrikens utveckling framåt.

Rollen är på heltid med start så snart som möjligt. Du kommer vara placerad på Fors Bruk med viss möjlighet till att även arbeta på distans.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

- Ansvara för tilldelat projekt och dess genomförande
- Utföra utredningar utifrån arbetsbegäran som omfattar teknisk och ekonomisk beredning, beaktande av risk- och miljöpåverkande förutsättningar förutsättningar för förändringar på befintliga anläggningar och nyinstallationer.
- Leder och samordnar administration, projektering, montage, kontroll och löpande uppföljning tekniskt och ekonomiskt av projekt utifrån angiven projektbeskrivning.
- Ansvarar för tidsplanering och samordning av resurser inom projekt. Tex. Egen personal, konsulter, leverantörer och entreprenörer.


Din profil

För att lyckas i denna roll ser vi att du har en eftergymnasial utbildning föredragsvis som civilingenjör. Vi ser att du har arbetat som projektledare i minst 3 år där du ansvarat för egna projekt. Det är fördelaktigt om du arbetat med projektledning inom industri och har ett genuint intresse av teknik.

Som person ser vi att du har god samarbetsförmåga, är samarbetsvillig och kommunikativ då du kommer ha många kontaktytor. Du behöver vara strukturerad, analytisk, prestigelös och noggrann. Då jobbet kräver att ha olika projekt parallellt behövs det att du är flexibel, stresstålig och bra på att prioritera.

Varför arbeta på Stora Enso

Hos oss blir du en del i vår mångfaldsfrämjande arbetskultur som hjälper dig att utforska nya perspektiv och att utvecklas professionellt. Du kommer att tillsammans med dina kollegor bidra till en mer hållbar värld, eftersom vi tror att allt som görs av fossilbaserade material idag kan göras av ett träd imorgon. För att hålla dig säker på arbetet stöttar vi ditt fysiska och psykiska välbefinnande.

Rekryteringsprocessen

I denna rekryteringsprocess samarbetar Stora Enso med konsult- och rekryteringsföretaget Clevry. Vi på Clevry ser att soft skills är minst lika viktiga som hard skills. I denna rekrytering kommer du därför, när du har ansökt, via mail få en länk till ett självskattningstest. Det tar cirka 20 minuter att genomföra testet, därefter kommer du få en feedback-rapport mailad till dig som belyser dina soft skills. Vid en eventuell intervju med Clevry kommer svaren gås igenom mer ingående.

Håll utkik i din inbox! Där finner du länk till frågeformuläret.

Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Har du några frågor om tjänsten eller processen, vänligen kontakta oss på telefonnummer +46704629320. Varmt välkommen med din ansökan redan idag!

Om Clevry

I över 30 år har Clevry legat i framkant för ett mer soft skills-drivet arbetsliv inom talent acquisition, assessment och advisory. Vi finns globalt med kunder, konsulter och kandidater från Nordamerika till Singapore med huvudkontor i Brighton, Stockholm och Helsingfors. Våra 150 soft skills-certifierade rekryterare, affärspsykologer och experter finns alltid till er tjänst.

Följ oss gärna på LinkedIn Clevry Sweden (https://www.linkedin.com/company/clevry/mycompany/) Visa mindre

Produktionschef till Stora Enso Fors

Människor världen över vill ha en mer hållbar livsstil. Stora Enso Fors är med och gör den omställningen till vår vardag. Det gör vi genom att ersätta fossilbaserade material med förnybara lösningar. Stora Enso Fors är det första kartongbruk inom Stora Enso med fossilfri produktion. Dessutom är Stora Enso Fors en innovativ, högteknologisk och hållbar industri som producerar världsledande lättviktskartong för konsumentförpackningar. Stora Enso Fors produc... Visa mer
Människor världen över vill ha en mer hållbar livsstil. Stora Enso Fors är med och gör den omställningen till vår vardag. Det gör vi genom att ersätta fossilbaserade material med förnybara lösningar.

Stora Enso Fors är det första kartongbruk inom Stora Enso med fossilfri produktion. Dessutom är Stora Enso Fors en innovativ, högteknologisk och hållbar industri som producerar världsledande lättviktskartong för konsumentförpackningar.

Stora Enso Fors producerar falskartong. Den totala kapaciteten är 410 000 ton falskartong vilket gör Stora Enso Fors till ett av Europas allra största falskartongbruk. Stora Enso Fors har cirka 520 anställda, ingår i divisionen för Packaging Materials och fabriken ligger i Fors, strax nordost om Avesta.

Om rollen

Vi söker nu en produktionschef till Stora Enso Fors och våra två kartongmaskiner KM2 och KM3. Som Produktionschef ansvarar du för vår sammanlagda produktionskapacitet av 410 000 ton premiumkartong.
Dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att skapa förutsättningar för avdelningen som består av 125 medarbetare. Förutsättningar i form av resurser, strukturer och tydlighet för att driva och utveckla avdelningen i enlighet med satta mål, samt att effektivt kunna hantera förändrade förutsättningar och nya utmaningar.

Du förväntas arbeta med ett helhetsperspektiv för både Stora Enso Fors och egen avdelning där du hanterar frågeställningar beträffande strategier, samspel mellan människa- maskin-process, kompetens, lärande, arbetsformer, ledarskap och medarbetarskap samt produkt- och teknikutveckling. Du rapporterar till Platschef och ingår i Stora Enso Fors ledningsgrupp.

Vem är du?
Du har erfarenhet från tillverkningsindustrin och du är van att driva förändringsprocesser med tillfredställande resultat. Som person är du strukturerad, resultatorienterad och har lätt för att delegera och fördela ansvar.
Du får en viktig ledarroll där du förväntas leda verksamheten så att medarbetarna känner delaktighet i arbetet mot uppsatta mål och i förändringsprocesser.
Inom Stora Enso lägger vi stor vikt vid ditt ledarskap och din personliga inställning. För att lyckas som chef krävs att du visar mod, är engagerad, tar ansvar samt har en helhetssyn och är en förebild som chef. Du vill verka för en företagskultur som präglas av öppenhet, ärlighet, rak kommunikation, välgrundade beslut och tydlighet med avseende på förväntningar.

Avgörande vikt kommer vi att fästa vid dina personliga egenskaper.

Välkommen med din ansökan!

I den här rekryteringen samarbetar Stora Enso Fors med Lundin & Boström.
Vid frågor, kontakta rekryteringskonsult Maria Lindström eller Peter Boström.
Maria Lindström070-510 12 50, [email protected]
Peter Boström, 073-826 71 00, [email protected]

Vi tar endast emot ansökan via vår hemsida lundinbostrom.se.

Vi är nyfikna på dig så ansök så snart som möjligt, men senast 2023-08-07 Visa mindre

Processgruppschef

Vill du bli en del av en expanderande verksamhet som låter dig växa i takt med företaget? Outokumpu är ett världsledande företag inom rostfritt stål, med hög standard, höga mål, och hög pålitlighet. Tillsammans strävar vi efter ett gemensamt mål – en mer hållbar framtid! Avesta Jernverk söker en Processgruppschef till L76 – vår glödgnings- och betningslinje. Processen har både skiftgående och daggående personal och är hjärtat i det kalla produktionsflödet.... Visa mer
Vill du bli en del av en expanderande verksamhet som låter dig växa i takt med företaget? Outokumpu är ett världsledande företag inom rostfritt stål, med hög standard, höga mål, och hög pålitlighet. Tillsammans strävar vi efter ett gemensamt mål – en mer hållbar framtid!
Avesta Jernverk söker en Processgruppschef till L76 – vår glödgnings- och betningslinje. Processen har både skiftgående och daggående personal och är hjärtat i det kalla produktionsflödet. Du kommer att leda och utveckla driftavsnittet mot överenskomna mål och assistera Produktionschefen och ställföreträda denne samt andra processgruppschefer.
Outokumpu Avesta Jernverk är en trivsam och familjär arbetsplats där man möts av en öppen och positiv anda och snabbt blir en del av gänget. Vi är stolta över vår arbetsplats, våra produkter och kollegor. Avesta är en attraktiv arbetsplats ur karriärsynpunkt - du känner alla och är synlig i verksamheten, vilket är en fördel om du är sugen på att gå vidare inom organisationen. Vill du så har du även möjlighet till en internationell karriär inom koncernen. Vi satsar på dig och det finns bra möjligheter för dig att utvecklas både i din roll och på ett personligt plan.
Tjänsten är placerad på vår site i Avesta.
Huvudsakliga ansvarsområden
Personalansvarig
Arbetsmiljö- och yttremiljöansvarig enligt delegeringsordning.
Ansvarar för produktionsanläggningen
Ansvarig att verksamheten arbetar med ständiga förbättringar.
Att tillverkningsföreskrifter och skyddsföreskrifter efterföljs samt vid behov uppdateras eller ändras.
Ansvara för befattningsbeskrivningar på respektive ansvarsområde
Samordningsansvarig inom respektive produktionsavsnitt
Kompetensutveckling av den egna personalen
Implementera Avesta Works ledningssystem
Planera och leda arbetet för den egna personalen vid alla sorters stopp.

Kvalifikationer
Du är civilingeinjör med inriktning på materialteknik, maskin eller kemi. Alternativt så innehar du en utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig
Du har erfarenhet av ledarskap från en tidigare roll
Du behärskar svenska och engelska i tal och skrift.
Det är meriterande om du har tidigare erfarenheter inom tung industri
Vi ser gärna att du har kunskaper inom kvalitetsledningssystem.

Du är lösningsorienterad och lyhörd och sätter högt värde i att i att uppnå satta mål och att genomföra arbetet på ett strukturerat sätt. Du är trygg i din analytiska förmåga, vilket underlättar när du behöver fatta snabba beslut i vardagen.
Ansökan och frågor
Låter det intressant? Välkommen med din ansökan senast 30 juni 2023. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.
Kontakta gärna rekryterande chef, Simon Bengtsson via telefonnummer 0226-82437, för frågor gällande tjänsten.
Kontakta gärna rekryterare Kajsa Croon, [email protected] för frågor gällande din ansökan.
Fackliga representanter: Patrik Sundell (Unionen), 070–0881011, Patrik Norberg (Ledarna), 070-0881206 och Gunnar Lindstrand (Sveriges Ingenjörer), 070-0881957 Visa mindre

Butikschef Dressmann Avesta Galleria - vikariat ?

Ansök    Jul 7    Varner Retail AB    Butikschef
Dressmann har som mål att vara det naturliga förstahandsvalet när män ska handla kläder i Norden. Nu söker vi en butikschef som tillsammans med teamet i butiken skapar en unik köpupplevelse för våra kunder. Vi arbetar för att ge kunden den bästa servicen och vi sätter alltid kunden först. ? Som butikschef hos oss har du personal- och resultatansvar för butiken med huvuduppgiften att säkerställa den dagliga driften. Det är ditt ansvar att inspirera, motive... Visa mer
Dressmann har som mål att vara det naturliga förstahandsvalet när män ska handla kläder i Norden. Nu söker vi en butikschef som tillsammans med teamet i butiken skapar en unik köpupplevelse för våra kunder. Vi arbetar för att ge kunden den bästa servicen och vi sätter alltid kunden först. ?

Som butikschef hos oss har du personal- och resultatansvar för butiken med huvuduppgiften att säkerställa den dagliga driften. Det är ditt ansvar att inspirera, motivera och utveckla dina medarbetare att arbeta tillsammans för att nå butikens uppsatta mål. Som butikschef är du en förebild för dina medarbetare, vilket innebär att du brinner för försäljning och kundbemötande tillsammans med ditt team.?

Tjänsten är ett vikariat på ca. 12 månader.

Planlagt startdatum: 20230901

Planlagt slutdatum: 20240901
Dina drivkrafter och egenskaper: ?

- Du är närvarande för kunden och dina medarbetare genom att hjälpa, inspirera och motivera?
- Du arbetar för att skapa en bra arbetsmiljö och ett starkt team genom tydlig kommunikation, samarbete, utveckling och uppföljning?
- Du har god ekonomisk förståelse, drivs av goda resultat och arbetar effektivt?
- Du är självständig, målmedveten och håller högt arbetstempo?
- Du är lösningsorienterad och positiv och gillar att bjuda på dig själv?
?

Vi kan erbjuda: ?

- Ledaransvar i Nordens största klädkedja inom herrkläder, där utbildning och utveckling är en del av vardagen ?
- En spännande, varierad och rolig arbetsdag, som präglas av samarbete, värme, glädje och stolthet för det arbete vi utför?
- Interna karriärmöjligheter - flera av oss har tagit klivet från butikschef till regionchef?
- Bonusordning ?
- Förmånlig personalrabatt i Varners butiker?
?

Tjänsten är på heltid och arbetstiderna är varierande, dag-, kväll-, och helg. ?

På Dressmann är vi ett team som arbetar tillsammans, vinner tillsammans och firar tillsammans. Om du vill vara en del av detta hoppas vi att du skickar din ansökan till oss idag. ?
?
Vi ser fram emot att höra ifrån dig! ?

Dressmann är en av Nord-Europas största klädkedjor inom herrkläder med över 400 butiker i 5 länder. Kedjan erbjuder kollektioner för alla kvalitets- och prismedvetna män, med bra köp till fritid, arbete och fest. Hos Dressmann gör närmare 2400 medarbetare varje dag ett avgörande arbete för att vi ska lyckas. ?

Dressmann är en del av modekoncernen Varner som består av flera profilerade kedjor; Cubus, Carlings, Bik Bok, Volt, Junkyard och Levi’s Store. Verksamheten omfattar för närvarande 6 nätbutiker och över 1200 fysiska butiker i Norge, Sverige, Finland, Island och Danmark. ? Visa mindre

Västanhede Tunga Fordon söker en verkstadschef till Avesta

Ansök    Maj 25    Västanhede Trafik AB    Verkstadschef
Västanhede - När resan är lika viktig som målet Västanhede Verkstad Tunga Fordon söker en verkstadschef till vår tungverkstad i Avesta. Västanhede är familjeföretaget från Dalarna där resan är lika viktig som målet, arbetar aktivt för alla människors lika värde och hos oss är alla välkomna att växa och utvecklas! Västanhede Tunga Fordon är en del av Västanhede koncernen och är en mekanisk verkstad för tyngre fordon. Västanhede koncernen har totalt ca 400 a... Visa mer
Västanhede - När resan är lika viktig som målet
Västanhede Verkstad Tunga Fordon söker en verkstadschef till vår tungverkstad i Avesta.
Västanhede är familjeföretaget från Dalarna där resan är lika viktig som målet, arbetar aktivt för alla människors lika värde och hos oss är alla välkomna att växa och utvecklas! Västanhede Tunga Fordon är en del av Västanhede koncernen och är en mekanisk verkstad för tyngre fordon. Västanhede koncernen har totalt ca 400 anställda inom våra olika verkstadsområden och depåer som är placerade i Dalarna, Västmanland, Gästrikland och Uppland. Genom företagets medlemskap i Transportföretagen har vi kollektivavtal med Kommunal, Transport, Unionen samt IF Metall.
Om rollen
Vi växer och behöver utöka vår verksamhet med en verkstadschef. Verksamheten utför arbeten så som service, mekaniska arbeten, AC, glas, karosseri och lackeringsjobb, vi har fordonstvätt för lastbilar samt däckanläggning. I rollen som verkstadschef har du yttersta ansvaret för att leda och fördela arbetet på verkstaden, ge medarbetarna rätt förutsättningar för att utföra ett gott arbete samt efterleva samt utveckla verkstadens rutiner och processer. Rollen innebär både administrativt arbete som att vara delaktig ute i verkstaden.
Du har ansvar för
Medarbetare
Daglig drift
Inköp
Samt att budget efterlevs



Personliga egenskaper
Du som söker skall ha ett intresse för fordon som för människor, har lätt för att växla mellan produktion och administration. Du motiveras av utmaningar, har ett flexibelt förhållningssätt, är van att använda din dator likväl som verktyg som sina främsta arbetsredskap. För att lyckas i rollen som verkstadschef ser vi att du har erfarenhet från liknande tjänster. Vi lägger stor vikt vid ditt ledarskap och dina personliga egenskaper. Du arbetar för stärkt teamkänsla och hög kundnöjdhet, drivs av att uppnå goda resultat och tar ansvar för verksamheten.


Kvalifikationer
B körkort
Utbildad fordonstekniker eller motsvarande
Branscherfarenhet Visa mindre

Enhetschef LSS till Avesta kommun

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Nu söker vi en chef till vår LSS-verksamhet. Vi är idag sex enhetschefer som arbetar tillsammans i ett team som präglas av öppenhet och kollegialt stöd. Hos oss uppmuntras nya tankar och idéer och ett lösningsfokuserat förhållnings sätt . Brinner du... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Nu söker vi en chef till vår LSS-verksamhet. Vi är idag sex enhetschefer som arbetar tillsammans i ett team som präglas av öppenhet och kollegialt stöd. Hos oss uppmuntras nya tankar och idéer och ett lösningsfokuserat förhållnings sätt . Brinner du för målgruppen och ledarskap? Om du är eller har potential att bli en riktigt bra ledare, kan det vara dig vi söker.

ARBETSUPPGIFTER
Arbetet som enhetschef inom LSS är innehållsrikt och meningsfullt. Det inkluderar såväl förvaltande och administrativa uppgifter som stödjande och utvecklande. I rollen ingår personal-, verksamhet, och budgetansvar.

Vi vill att du organiserar, leder och samordnar arbetet med utgångspunkt i tillitsbaserad ledning och styrning. I den här tjänsten har du ansvar för gruppboende och personlig assistans. Utifrån ett lösningsfokuserat perspektiv coachar och stöttar du dina medarbetare i det dagliga arbetet. I vissa fall har du också kontakt med brukare och anhöriga samt samverkar med andra aktörer runt brukaren.

Som enhetschef ingår du också i socialtjänstens ledningsgrupp där du med fokus på hela verksamheten förväntas delta aktivt och bidra med nya perspektiv och kreativa lösningar.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en slutförd högskoleutbildning som, av arbetsgivaren, bedöms lämplig för tjänsten. Har du redan nu kunskaper och/eller erfarenhet inom LSS, socialrätt och LSS-lagstiftningen är det meriterande, likaså om du har erfarenhet av att arbeta i ledande position.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som är trygg i dig själv. Du har ett coachande, lösningsfokuserat förhållningssätt och ditt ledarskap präglas av tydlighet i kombination med nyfikenhet och omtanke. Genom att motivera och utveckla andra skapar du ett aktivt medarbetarskap och ett gott arbetsklimat. Inom LSS har vi ett nära samarbete enhetschefer emellan och i den här tjänsten är såväl bra samarbetsförmåga som förmåga att vara självgående av största vikt.

För att passa in hos oss behöver du ha ett genuint intresse för mötet människor emellan och självklart för funktionsnedsättningsområdet. Du drivs av en vilja att göra bättre och din förmåga till nytänkande kommer påverka hur våra LSS-verksamheter kan utvecklas i praktiken. Ditt intresse för välfärdsteknologi och digital utveckling kommer vara särskilt värdefullt.

Övriga kvalifikationer för tjänsten:
• Dokumentationsförmåga samt att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska.
• Lätt för att arbeta i olika system och med olika digitala verktyg
• B-körkort

ÖVRIGT
FÖRMÅNER
Hos oss har du friskvårdstimme och friskvårdspeng, tillgång till nyrenoverat personalgym alla dagar i veckan samt fria bad i kommunens badhus.
____________
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!
________________
Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Projektledare inom Automation till Stora Enso

Om företaget Stora Enso är del i den globala bioekonomin och en ledande leverantör av förnybara lösningar inom förpackningar, biomaterial, träprodukter och papper, samt en av världens största privata skogsägare. Vi är övertygade om att allt som tillverkas av fossilbaserade material i dag kan tillverkas av träd i morgon. Vi har cirka 21?000 medarbetare. Respekt och ansvar för naturen och de lokalsamhällen som Stora Enso är verksamma inom präglar hela dera... Visa mer
Om företaget

Stora Enso är del i den globala bioekonomin och en ledande leverantör av förnybara lösningar inom förpackningar, biomaterial, träprodukter och papper, samt en av världens största privata skogsägare. Vi är övertygade om att allt som tillverkas av fossilbaserade material i dag kan tillverkas av träd i morgon. Vi har cirka 21?000 medarbetare.

Respekt och ansvar för naturen och de lokalsamhällen som Stora Enso är verksamma inom präglar hela deras arbete. Med fokus på att skogar och plantager sköts på ett hållbart sätt och där deras produkter i många fall är klimatvänliga alternativ till produkter tillverkade av fossilbaserade eller andra icke förnybara material.

Har du ett stort intresse för projekt och teknik, gillar att jobba tillsammans med människor och söker ett omväxlande arbete med möjlighet att påverka? Just nu söker vi en Projektledare inom Automation till vår avdelning SEFO TI Technology & Investment. Din arbetsplats kommer vara Fors bruk och du kommer rapportera till Sektionschef Projekt Automation, inom divisionen Packaging Materials.

Din roll

I rollen som projektledare har du ett övergripande ansvar att leda, samordna och driva projekt på Fors Bruk. Arbetet omfattar ett flertal processområden där du tillsammans med arbetsgruppen har möjlighet att vara med och påverka i stort som smått. Arbetet utförs tillsammans med en projektgrupp i nära samarbete med drift och underhåll. Som projektledare kommer du att arbeta med allt från förstudier till projektgenomförande. Du leder och samordnar administration, projektering, montage, kontroll, idrifttagning samt genomför löpande uppföljning både tekniskt och ekonomiskt av projekt utifrån angiven projektbeskrivning. Detta är en möjlighet att få ett omväxlande arbete med högt tempo där du har möjlighet att påverka fabrikens utveckling framåt.

Rollen är på heltid med start så snart som möjligt. Du kommer vara placerad på Fors Bruk med viss möjlighet till att även arbeta på distans.

Huvudsakliga arbetsuppgifter

- Ansvara för tilldelat projekt och dess genomförande

- Utföra utredningar utifrån arbetsbegäran som omfattar teknisk och ekonomisk beredning, beaktande av risk- och miljöpåverkande förutsättningar förutsättningar för förändringar på befintliga anläggningar och nyinstallationer.

- Leder och samordnar administration, projektering, montage, kontroll och löpande uppföljning tekniskt och ekonomiskt av projekt utifrån angiven projektbeskrivning.

-
Ansvarar för tidsplanering och samordning av resurser inom projekt. Tex. Egen personal, konsulter, leverantörer och entreprenörer.

Din profil

För att lyckas i denna roll ser vi att du har en eftergymnasial utbildning föredragsvis som civilingenjör. Vi ser att du har arbetat som projektledare i minst 3 år där du ansvarat för egna projekt. Det är fördelaktigt om du arbetat med projektledning inom industri och har ett genuint intresse av teknik.

Som person ser vi att du har god samarbetsförmåga, är samarbetsvillig och kommunikativ då du kommer ha många kontaktytor. Du behöver vara strukturerad, analytisk, prestigelös och noggrann. Då jobbet kräver att ha olika projekt parallellt behövs det att du är flexibel, stresstålig och bra på att prioritera.

Varför arbeta på Stora Enso

Hos oss blir du en del i vår mångfaldsfrämjande arbetskultur som hjälper dig att utforska nya perspektiv och att utvecklas professionellt. Du kommer att tillsammans med dina kollegor bidra till en mer hållbar värld, eftersom vi tror att allt som görs av fossilbaserade material idag kan göras av ett träd imorgon. För att hålla dig säker på arbetet stöttar vi ditt fysiska och psykiska välbefinnande.

Rekryteringsprocessen

I denna rekryteringsprocess samarbetar Stora Enso med konsult- och rekryteringsföretaget Clevry. Vi på Clevry ser att soft skills är minst lika viktiga som hard skills. I denna rekrytering kommer du därför, när du har ansökt, via mail få en länk till ett självskattningstest. Det tar cirka 20 minuter att genomföra testet, därefter kommer du få en feedback-rapport mailad till dig som belyser dina soft skills. Vid en eventuell intervju med Clevry kommer svaren gås igenom mer ingående.

Håll utkik i din inbox! Där finner du länk till frågeformuläret.

Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Har du några frågor om tjänsten eller processen, vänligen kontakta oss på telefonnummer +46704629320. Varmt välkommen med din ansökan redan idag!

Om Clevry

I över 30 år har Clevry legat i framkant för ett mer soft skills-drivet arbetsliv inom talent acquisition, assessment och advisory. Vi finns globalt med kunder, konsulter och kandidater från Nordamerika till Singapore med huvudkontor i Brighton, Stockholm och Helsingfors. Våra 150 soft skills-certifierade rekryterare, affärspsykologer och experter finns alltid till er tjänst.

Följ oss gärna på LinkedIn Clevry Sweden (https://www.linkedin.com/company/clevry/mycompany/) Visa mindre

IT- och digitaliseringschef

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Nuvarande IT-chef går i pension. Nu söker vi en ledare med samhällsintresse och förmåga att tillsammans med enhetens medarbetare föra samman IT och verksamhet. Vi erbjuder en intressant och utmanande roll där du får vara med och skapa värde genom att ... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Nuvarande IT-chef går i pension. Nu söker vi en ledare med samhällsintresse och förmåga att tillsammans med enhetens medarbetare föra samman IT och verksamhet. Vi erbjuder en intressant och utmanande roll där du får vara med och skapa värde genom att bidra till en bättre framtid i Avesta kommun. Antar du utmaningen?

ARBETSUPPGIFTER
Som IT- och digitaliseringschef har du ett övergripande ansvar för att säkra, samordna och utveckla arbetet inom IT- och digitalisering i Avesta kommun. Det innefattar IT-miljön och support samt att IT-enheten i nära partnerskap med verksamheterna driver den digitala transformationen.

Du har verksamhet, budget- och personalansvar för 14 medarbetare inom verksamheterna; strategisk verksamhetsutveckling, teknik och support samt telefoni och stadsnät. Du organiserar, leder och samordnar arbetet med utgångspunkt i tillitsbaserad ledning och styrning. På enheten finns många specialister, din roll blir att anta ett helhetsperspektiv och tillsammans med medarbetarna driva utvecklingen framåt. Enheten är i en utvecklingsresa, på väg mot ett mer proaktivt och konsultativt förhållningssätt, där en viktig del blir att tydliggöra ansvar, roller och förhållningssätt.

I uppdraget ingår att:
• Bidra till verksamheternas digitala utveckling.
• Initiera och stödja IT- och digitaliseringsstrategier.
• Att säkerställa en säker och robust IT-miljö.
• Att skapa ett IT-landskap som ger grundläggande infrastruktur för planerade digitalisering som exempelvis framtida e-tjänster, RPA (Robotic Process Automation) med mera.
• Upphandling, uppföljning och förhandling av avtal.

Då förändringstakten inom IT och digitalisering är så snabb behöver du, för att vi ska vara relevanta, ha förmåga att lyfta blicken, omvärldsbevaka och skapa en bild av framtidens IT- och digitaliseringsenhet. En viktig del i omvärldsbevakningen är att vara delaktig i olika former av samverkan och nätverk med andra kommuner och verksamheter.

Som IT- och digitaliseringschef blir du en självklar strategisk partner, till våra verksamheter och den samlade ledningen, i digitaliseringsfrågor. Du ingår också in koncernledningsgruppen där du är med och bidrar till hela Avestas utveckling.

KVALIFIKATIONER
Vi söker en ledare som kan balansera den strategiska och visionära delen av uppdraget som IT- och digitaliseringschef med det mer förvaltande perspektivet. Även om rollen i första hand är strategisk behöver du kunna växla prestigelöst till det operativa perspektivet när så krävs.

En av dina styrkor behöver vara förändringsledning. Ditt ledarskap präglas av nyfikenhet, tillit och förmåga att skapa engagemang och delaktighet. Genom att samordna och lyfta ditt team driver du innovation och utveckling framåt. Vi söker dig som kan balansera omtanke och tilltro med höga förväntningar och att kunna skapa tydlighet.

Du har:
• Erfarenhet av att arbeta som chef med verksamhets, budget och personalansvar
• Erfarenhet av att driva verksamhetsutveckling genom digitalisering
• Förståelse och intresse för dagens IT och framtida utmaningar inom branschen
• Kunskap om IT-säkerhet

Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av övergripande arbete i en politiskt styrd organisation.

Då du har många kontaktytor både internt och externt är det för oss viktigt att du arbetar förtroendeskapande. Vi söker dig som är lyhörd, kommunikativ och helt enkelt bra på att samarbeta. Du värdesätter också ett serviceorienterat förhållningssätt som säkerställer god leverans.
_______________________
Tjänsten är säkerhetsklassad, vilket innebär att säkerhetsprövning av slutkandidat kommer att genomföras i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Godkänd säkerhetsprövning är förutsättning för tillsvidareanställning.



ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Enhetschef till omsorgsförvaltningen, Avesta kommun

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Inom förvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, hemtjänst och särskilda boenden. Här arbetar ca 800 medarbetare som dygnet runt finns till för våra målgrupper. Inom våra omsorgsverksamheter finns kompetenta och en... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Inom förvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, hemtjänst och särskilda boenden. Här arbetar ca 800 medarbetare som dygnet runt finns till för våra målgrupper.

Inom våra omsorgsverksamheter finns kompetenta och engagerade medarbetare och arbetsgrupperna präglas av öppenhet, inkludering och gott samarbete. Vi arbetar i en verksamhet där värdegrunden baserar sig på att alla människor vi möter har samma värde och är unika. Vi finns till för våra boende varje dag dygnet runt.

Vi söker nu en chef inom vård- och omsorg som vill vara med och bidra till vårt fortsatta arbete. Vi erbjuder dig ett varierande och meningsfullt arbete, där du får träffa människor och göra skillnad i tillvaron för dem vi finns till för. Vi värdesätter din kompetens och dina erfarenheter och hos oss blir du del av en grupp där man känner att man bidrar. Vi gör det tillsammans.

Vi har både nu och framöver behov av fler trygga personer med hög kompetens och som är, eller har förutsättning att bli riktigt bra ledare - är du den vi söker? Vi ser fram emot din ansökan.

ARBETSUPPGIFTER
Arbetet som enhetschef är omväxlande och dynamiskt. Du leder din enhet och arbetsgruppen mot uppsatta mål med ansvar för ekonomi, personal, arbetsmiljö och verksamhetskvalitet. Du har ett nära ledarskap och stödjer dina medarbetare i vardagen. Här blir du enhetschef för ett boende eller hemtjänstgrupp och de medarbetarna som arbetar för dem som har fått beslut om stöd. Till stöd för dig i ditt uppdrag finns även enhetsadministratör och förvaltningsekonom.

Som enhetschef ingår du, tillsammans med dina chefskollegor, i verksamhetsområdets ledningsgrupp. I vår chefsgrupp, som träffas regelbundet, finns såväl relativt nya enhetschefer som de med lång erfarenhet inom området. Vi är hjälpsamma och ger varandra stöd. Vi uppskattar att nya tankar och idéer förenas med erfarenhetsbaserad kunskap. I rollen som enhetschef deltar du aktivt i resultatenhetens ledningsgrupp och bidrar i kvalitets- och utvecklingsarbetet.

KVALIFIKATIONER
Vi lägger stor vikt vid dina personliga kompetenser. Vi söker dig som är trygg i dig själv och är, eller har potential att bli, en riktigt bra ledare. Ditt ledarskap präglas av ett lösningsfokuserat förhållningssätt och förmåga att motivera, skapa engagemang och få medarbetarna att växa. Som enhetschef är det viktigt att du har ett intresse och en förståelse för arbetsmiljöns betydelse för såväl trivsel som resultat.

Rollen innebär kontakt och samarbete på många olika arenor och det är därför viktigt att du är kommunikativ och har förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Vi ser att ordning och reda i kombination med öppenhet och omtanke tar fram det bästa hos våra medarbetare och att det därmed också är det bästa för verksamheten. Du har såklart god uppbackning och stöd av såväl leding som kollegor, men i det dagliga arbetet behöver du vara självgående och trivs med eget ansvar. Du planerar och organiserar arbetet på såväl kort som längre sikt men då det händer mycket i vardagen behöver du ha lätt för att ställa om och anpassa dig till ändrade omständigheter.

Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning inom området samt kunskap om och erfarenhet av omvårdnad. För tjänsten krävs att du har B-körkort, goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift samt goda IT-kunskaper. Digitala lösningar är naturligt för dig och du hanterar nya program och system som en del av din arbetsvardag. Vi tror att ditt intresse för digital utveckling inom välfärdssektorn kommer vara värdefullt idag och inför framtiden.

Det är meriterande om du har tidigare chefserfarenhet, arbetat i en politiskt styrd organisation och erfarenhet av ekonomisk uppföljning/budgetarbete.

ÖVRIGT
Förmåner
Vi månar om våra anställda. Du har friskvårdstimme och friskvårdspeng, tillgång till nyrenoverat personalgym, fria bad i kommunens badhus samt många andra fria friskvårdsaktiviteter som kommunen anordnar kontinuerligt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Urval sker löpande under ansökningstiden.

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Enhetschef för biståndshandläggning och administration

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Omsorgsförvaltningen arbetar efter värdegrunden att alla människor vi möter har samma värde och är unika. Inom förvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, biståndsbedömning, hemtjänst och särskilda boenden. Här arbet... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Omsorgsförvaltningen arbetar efter värdegrunden att alla människor vi möter har samma värde och är unika. Inom förvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, biståndsbedömning, hemtjänst och särskilda boenden. Här arbetar ca 800 medarbetare som dygnet runt finns till för våra målgrupper.

Enheten myndighetsutövning och administration består av nio biståndshandläggare som handlägger ärenden enligt socialtjänstlagen, tre biståndshandläggare som handlägger ärenden enligt LSS och Socialtjänstlagen (Socialpsykiatri), två administrativa handläggare, en controller samt en verksamhetscontroller.

Arbetsgruppen består av trygga medarbetare med lång erfarenhet och stor kompetens inom området. Här finns möjlighet för dig som har kunskap inom området och som kanske vill ta steget mot ett större ansvar och ledarskap, att utvecklas vidare hos oss. Välkommen med din ansökan!

ARBETSUPPGIFTER
Tjänsten innebär personal- verksamhets- och budgetansvar för enheten myndighetsutövning och administration. Kvalitetsarbete och verksamhetsutveckling är en viktig del av tjänsten och i din roll säkerställer du att myndighetsutövningen är rättssäker, effektiv och att nya arbetsmetoder implementeras. I rollen som enhetschef fungerar du som ett stöd och kunskapsbank för dina medarbetare. Du arbetar även med att upprätta och ajourhålla styrdokument. Omvärldsanalys är en viktig uppgift och du kommer vara den som säkerställer att föreskrifter, förordningar, allmänna råd och eventuella domar implementeras i myndighetsutövningen.

Du kommer även att ha en aktiv roll i att driva den digitala utvecklingen inom området framåt. Under de närmsta åren kommer flera omfattande förändringar att genomföras gällande våra digitala hjälpmedel och i denna förändring förväntas du ha en drivande roll.

I rollen ingår att genom omvärldsanalys följa utvecklingen inom området och tillsammans med dina kollegor i ledningsgruppen inom vård- och omsorg utveckla nya idéer, arbetssätt och lösningar för att hantera de utmaningar som vård- och omsorgsområdet står inför, bland annat den demografiska utvecklingen och kompetensutmaningen. I frågor som rör området blir du vår representant att ingå i olika arbetsgrupper, både internt och externt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom socialt arbete, som socionom eller annan utbildning som bedöms likvärdig. Har du tidigare erfarenhet av liknande arbete inom offentlig sektor är det meriterande. För att bäst möta kraven i rollen behöver du ha gedigna kunskaper inom socialrätt (LSS och Socialtjänstlagen) samt kunskap om utredningsmetodiken i biståndshandläggning, erhållen genom utbildning eller erfarenhet.

Digitala lösningar är naturligt för dig och du tar dig an nya program och system med lätthet. I tjänsten kommer du även ansvara för verksamhetens arbetsmiljö, du behöver därför ett intresse och en förståelse för dess inverkan på trivsel, hälsa och arbetsprestation. Utifrån att enheten nyligen genomgått en omorganisation är det meriterande om du har erfarenhet och kunskap i förändringsledning.

Du är trygg i dig själv och är, eller har potential att bli, en riktigt bra ledare. Ordning och reda i kombination med öppenhet, omtanke och en god kommunikativ förmåga är bra grundförutsättningar för ett ledarskap hos oss. Med verksamheten i fokus representerar du omsorgsförvaltningen på ett professionellt vis. Då du har många kontaktytor både internt och externt är lyhördhet och tydlighet viktigt för att skapa ett bra samarbetsklimat.

I den här rollen är det av största vikt att du har en hög kvalitetsstandard, gör sakliga och korrekta bedömningar och prioriterar utifrån detta. Det är viktigt att du kan uttrycka dig väl i både tal och skrift på svenska och är van att dokumentera.

ÖVRIGT
Förmåner
Vi månar om våra anställda. Du har friskvårdstimme och friskvårdspeng, tillgång till personalgym samt fria bad i kommunens badhus.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

VD Avesta Vatten och Avfall AB

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Avesta Vatten och Avfall AB (AVAB) är ett kommunalägt miljöföretag, med ca 35 anställda. Nu går vår VD i pension och därför söker vi någon som kan ta vid och fortsätta att utveckla bolaget. Som VD blir du en drivande och samlande kraft i styrning, le... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Avesta Vatten och Avfall AB (AVAB) är ett kommunalägt miljöföretag, med ca 35 anställda. Nu går vår VD i pension och därför söker vi någon som kan ta vid och fortsätta att utveckla bolaget.

Som VD blir du en drivande och samlande kraft i styrning, ledning och utveckling av bolaget. AVAB driver fyra vattenverk och tre avloppsreningsverk med tillhörande ledningsnät. Bolaget har också ansvaret för insamling av hushållsavfall. AVAB är ett välskött bolag med en omfattande investeringsbudget på ca 100 MSEK per år. 2022 omsatte bolaget ca 77 MSEK.

Just nu står AVAB inför spännande utmaningar. Vi ska bland annat bygga ett nytt reningsverk, stärka och säkra vattenförsörjningen och vi arbetar även med några större ledningsnätsprojekt. AVAB är en viktig del i Avesta kommuns framtida utveckling som en attraktiv etablerings- och bostadsort.

ARBETSUPPGIFTER
Som VD har du ett helhetsansvar för Avesta Vatten och Avfall AB, vilket innebär verksamhet, budget- och personalansvar. Verksamhet omfattar planering, drift och investeringar rörande VA och återvinningsfrågor i Avesta kommun. Bolaget har både egen personal och entreprenörer som sköter verksamheten.

Tillsammans med styrelsen arbetar du som VD strategiskt och långsiktigt med att fortsätta utveckla verksamheten och effektivisera organisationen. Du driver utvecklingen för hög kvalitet, hållbarhet och med miljöhänsyn. Säkerhets- och digitaliseringsarbetet är andra områden som står högt upp på agendan.

I VD-rollen har du direkt personalansvar för ca tio medarbetare varav tre är chefer. Du utformar verksamheten så att hela AVAB är en attraktiv arbetsplats och stärker varumärket både lokalt och i ett vidare perspektiv. Ledarrollen i VD-uppdraget är viktigt och vi söker dig som har förmåga att skapa förtroendefulla relationer och tydlighet i organisationen.

Som VD har du har många olika kontaktytor i kommunen, organisationer och i näringslivet. Du ingår också i koncernledningen för Avesta kommun där du är med och bidrar till att utveckla hela Avesta.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med ett tydligt utvecklingsfokus och förståelse för Avesta Vatten och Avfalls roll i samhället. Det är en fördel om du har erfarenhet av att arbeta i ett kommunalt bolag eller i en politiskt styrd organisation.

Du har erfarenhet av att arbeta som chef med budget och personalansvar. Det är meriterande om du tidigare varit ledare över andra chefer eller varit i en VD-roll. Har du redan nu branschkunskap inom vatten- och/eller avfall och de lagar som reglerar verksamheten är det en klar fördel.

För att lyckas i rollen är det viktigt att du har förmåga att tillsammans med andra skapa och förmedla visioner, strategier värderingar och övergripande mål. Du är en ledare som har förmåga att skapa engagemang och få med dig människor. För oss är det viktigt att du skapar förutsättningar för både chefer och medarbetare att växa och utvecklas i ett klimat som inspirerar till handlingskraft, effektivitet, arbetsglädje och stolthet.

Du har stöd av ekonomichef men behöver ändå vara affärsmässig i ditt förhållningssätt och har god förståelse för ekonomi. I din roll har du till exempel ett övergripande ansvar för investeringar och behöver kunna tolka nyckeltal och bedöma vilka åtgärder som leder till ett förbättrat resultat.

Du har också:
• Relevant akademisk utbildning eller annan utbildning/erfarenhet som av arbetsgivaren bedöms som tillräcklig.
• God förmåga att uttrycka dig i både tal och skrift och kan även kommunicera på engelska i samband med internationella etableringskontakter

Tjänsten är säkerhetsklassad, vilket innebär att säkerhetsprövning av slutkandidat kommer att genomföras i enlighet med säkerhetsskyddslagen.

ÖVRIGT
I den här rekryteringen samarbetar Avesta kommun med Randstad, eventuella frågor hänvisas till Gaberielle Peteri.

Varmt välkommen med din ansökan! Visa mindre

Bitr 1:a linjens chef/Koordinator till BUP, Avesta

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. BUP är en verksamhet som är i fokus i samhället idag med en ökande ohälsa bland barn och unga. Samtidigt sker en massiv utveckling i forskning kring diagnostik och behandlingsmetoder. BUP tar emot barn och ungdomar med allvarlig barnpsykiatrisk problematik i behov av specialiserade insa... Visa mer
Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

BUP är en verksamhet som är i fokus i samhället idag med en ökande ohälsa bland barn och unga. Samtidigt sker en massiv utveckling i forskning kring diagnostik och behandlingsmetoder. BUP tar emot barn och ungdomar med allvarlig barnpsykiatrisk problematik i behov av specialiserade insatser. Vi använder evidensbaserade behandlingsmetoder med olika inriktningar. All behandling sker i nära samverkan med familj, övrigt nätverk och andra vårdgivare såsom skola och socialtjänst. Vi möter barn och ungdomar i vårt arbete dagligen och har ett meningsfullt och utvecklande arbete-varje dag!
På BUP arbetar kuratorer, psykologer, sjuksköterskor, läkare, arbetsterapeut, undersköterska, medicinska sekreterare och chef. BUP Dalarna består av 5 öppenvårdsmottagningar samt länsresurs med heldygnsvård, akutteam, familjeenhet och ätstörningsenhet, som samtliga är underställda en gemensam verksamhetschef. Enheten bedriver diagnostik och behandling på specialistnivå och utmärker sig av god behandlarkompetens, professionell miljö i samverkan med vårdgrannar och samarbetspartners inom landsting och kommuner.
Vill du vara med att leda och utveckla barn och ungdomspsykiatrin, BUP, Dalarnas län? Då kan vi erbjuda dig ett varierande och utvecklande arbete som biträdande avdelningschef till BUP:s öppenvårdsteam i Avesta.


Bitr 1:a linjens chef/Koordinator till BUP, Avesta

Arbetsuppgifter

Som biträdande avdelningschef/Koordinator i Avesta kommer du ha ett nära samarbete med avdelningschefen samt även dina chefskollegor i länet. Du kommer delta i utvecklingsarbete för mottagningarna och ha din placering i Avesta. Du kommer att ansvara för verksamhet och personal t ex genom att
leda och fördela det dagliga arbetet
medverka i planeringsarbetet för mottagningen i frågor som rör patientsäkerhet, effektivisera vårdprocesser, bidra till utveckling av nya arbetssätt
medverka i det övergripande planeringsarbetet för mottagningarna tillsammans med avd. chef och medarbetare
följa rutin väntelistor för likarartad hantering över länet, hantering av väntelistor och köhantering
nybesök och behandling start för att minska väntetider. Ärenden ska prioriteras och hanteras lika inom hela BUP och målet är att alla patienter ska få insatser inom vårdgarantin

Du är även drivande i utvecklingen av lokal samverkan med vårdgrannar och samarbetspartners samt samarbetar med fackliga organisationer. Du deltar tillsammans med övriga avdelningscheferna i det länsövergripande förändringsarbetet. En viktig uppgift är även att tillsammans med avdelningschef säkerställa implementering av BUP Dalarnas egna rutiner/riktlinjer och vårdprogram i verksamheten samt även nationella riktlinjer/rutiner. Tjänsten innebär ett tidsbegränsat chefsförordnande med tillsvidareanställning i grundprofessionen.

Övrig information

Kvalifikationer

Vi söker dig som har högskoleutbildning inom något yrke som finns representerat inom BUP. Meriterande är det om du har vidareutbildning och erfarenhet inom professionen liksom erfarenhet av arbete som chef/ledare. Vi ser gärna att du har erfarenhet av barnpsykiatriskt arbete samt ett stort intresse för att utveckla ditt ledarskap.
Du är en ansvarstagande person med stort intresse för att se dina medarbetare växa och utvecklas. Ditt engagemang och din inställning bidrar till ett bra arbetsklimat och hög delaktighet där alla samarbetar för bästa behandlingskvalitet. Vi lägger stor vikt vid samarbetsförmåga och personlig lämplighet. Du behöver vara empatisk, engagerad, lyhörd, vara beslutsam och ha förmåga till problemlösning, att strukturera, planera och prioritera. Vi ser ett stort värde i att du har intresse och engagemang för BUP som verksamhet.
Du får olika former av stöd i din roll i form av mentor av en BUP-kollega och har på sikt även möjlighet att gå Region Dalarnas utvecklingsprogram för chefer.

Ansökan

Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning.
Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba hos oss - Region Dalarna
Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.
Intervjuer sker löpande under annonseringstiden.

Fackliga kontaktuppgifter
Här hittar du kontaktuppgifter till våra fackliga organisationer. Visa mindre

Chef för sjuksköterskeenheten

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Sjuksköterskeenheten ansvarar för våra sjukvårdsinsatser dygnet runt och vi har sjuksköterskor som möter patienter i både ordinärt boende och på vård- och omsorgsboende och inom LSS-verksamhet. Då nuvarande chef kommer gå vidare till andra uppdrag h... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Sjuksköterskeenheten ansvarar för våra sjukvårdsinsatser dygnet runt och vi har sjuksköterskor som möter patienter i både ordinärt boende och på vård- och omsorgsboende och inom LSS-verksamhet.

Då nuvarande chef kommer gå vidare till andra uppdrag hos oss söker vi nu en ny enhetschef för sjuksköterskor. En viktig roll i vårt fortsatta arbete med framtidens hälso- och sjukvård. Vi värdesätter din kompetens och dina erfarenheter inom området och hos oss blir du del av en grupp där man känner att man bidrar. Vi löser uppdraget tillsammans.

Är du intresserad av att jobba med ledarskap, kompetensförsörjning och skapa de bästa förutsättningar för relationen mellan medarbetare och patienter? Är du den, som med din tidigare erfarenhet inom hälso- och sjukvård, tror att detta kan vara ditt nästa steg? Tveka inte – vi ser fram emot din ansökan!

ARBETSUPPGIFTER
Arbetsgruppen består av kompetenta sjuksköterskor. Uppdragets största utmaning består i att fler behövs och i ett långsiktigt arbete för att skapa en stabil arbetsgrupp med egna anställda krävs kreativa lösningar och nya idéer. Uppbackningen från kommunen som arbetsgivare, att få gehör och kunna genomföra innovativa lösningar för att möta kompetensförsörjningens utmaningar, är stark. Som chef för denna enhet finns både utrymme och mandat i frågorna.

I rollen ingår övergripande ansvar för verksamhetskvalité, patientsäkerhetsarbetet, personal, arbetsmiljö och ekonomi. Som stöd i ditt uppdrag finns en enhetsadministratör och på förvaltningen ekonom, rekryterare samt medicinskt ansvarig sjuksköterska (MAS) som också arbetar med hälso- och sjukvårdsfrågorna och kvalitetsarbete.

Som enhetschef ingår du, tillsammans med dina chefskollegor, i verksamhetsområdets ledningsgrupp där du aktivt deltar och bidrar i kvalitets- och utvecklingsarbetet. I vår chefsgrupp, som träffas regelbundet, finns såväl relativt nya enhetschefer som de med lång erfarenhet. Här har du som chef för sjuksköterskeenheten en central roll i vårt övergripande hälso- och sjukvårdsarbete. Vi är hjälpsamma och ger varandra stöd. Vi uppskattar att nya tankar och idéer förenas med erfarenhetsbaserad kunskap.

KVALIFIKATIONER
Du är legitimerad sjuksköterska med flera års erfarenhet och tidigare erfarenhet av ledarskap. Du är trygg i ditt ledarskap, har mod att prova nya saker och har en god förmåga att leda och kommunicera för att få andra med på resan. Vi ser gärna att du har erfarenhet av just kommunal hälso- och sjukvård. Du har driv och en god förmåga att omsätta idéer till handling och genom att nyttja resurserna där de behövs som bäst ser du till att vi kan göra skillnad för dem vi är till för.

För att lyckas i rollen krävs att du är lösningsorienterad och snabbt kan prioritera om utifrån nya förutsättningar. Du har såklart god uppbackning och stöd av såväl ledning som kollegor, men i det dagliga arbetet behöver du vara självgående och trivas med eget ansvar. Du löser ansvarsområdets vardagliga utmaningar men kan även lyfta blicken och arbeta långsiktigt och gränsöverskridande med sjukvårdsfrågor i förvaltningen och hela kommunen när så krävs.

För tjänsten krävs att du har goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift samt goda IT-kunskaper och på ett naturligt sätt tar dig an framtidens välfärdsteknik. Vi tror att ditt intresse för goda IT-kunskaper och på ett naturligt sätt tar dig an framtidens välfärdsteknik kommer vara värdefullt både idag och inför framtiden.

Det är meriterande om du tidigare har arbetat som chef i en politiskt styrd organisation och har erfarenhet av rekrytering, kompetensförsörjning, ekonomisk uppföljning/budgetarbete.


ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt för att uppfylla de krav GDPR ställer ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Biträdande rektor till Skogsbo förskoleområde

Ansök    Apr 17    Avesta kommun    Biträdande rektor
Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med? ARBETSUPPGIFTER Tycker du det är viktigt och roligt att jobba med utve... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med?

ARBETSUPPGIFTER
Tycker du det är viktigt och roligt att jobba med utveckling inom förskolan? Vi söker nu en engagerad och driven biträdande rektor till Skogsbo förskolor.

Enheten består av förskolan Leka Lära med 11 avdelningar och Törnrosa som är en förskola med en avdelning. Vi arbetar aktivt med verksamhetsutveckling och vårt viktigaste mål är att förskolan är barnens arena där de har rätt till en lustfylld samt likvärdig utbildning och undervisning. Vår verksamhet ska vara rolig, trygg och meningsfull för alla barn. Vi lägger grunden för barns livslånga lärande.

Rektor och biträdande rektor har ett delat ledarskap och arbetar i ett team tillsammans med enhetens specialpedagog. Det innebär att rektor och biträdande rektor kommer ha ett nära samarbete för hela förskoleenheten i Skogsbo. Rektor har det yttersta ansvaret och ekonomiskt ansvar men som biträdande rektor är du med och driver och följer upp det systematiska kvalitetsarbetet, systematiskt arbetsmiljöarbetet och barnhälsoarbetet. Ledningen bollar tankar, idéer och lär av varandra. Här får du utrymme att utvecklas och vara innovativ. Du arbetar i ett nära ledarskap, inspirerar samtidigt som du utmanar och vägleder medarbetarna. Vid behov är du den som täcker upp för rektorn när hon inte är på plats.

Som biträdande rektor kommer du att ha arbetsuppgifter som exempelvis:
- Personalansvar som medarbetarsamtal, lönesättning, rehabilitering och rekrytering.
- Att leda, fördela och utveckla arbetet.
- Schemaläggning och daglig personalplanering.
- Att hålla i APT och andra verksamhetsmöten.
- Barnhälsoarbete.
- Administrativt arbete.
- operativt arbete.
- med mera.

Vissa arbetsuppgifter kommer genomföras tillsammans med rektor och vissa kommer tydligt att delas upp utifrån intresse, kompetens och utvecklingspotential.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med ett intresse för att leda personal och erfarenhet av att arbeta med verksamhetsutveckling inom förskolan. Meriterande om du tidigare har arbetat i någon slags ledande funktion i förskolan/skolan. Vi ser gärna att du har ett intresse för digital utveckling.

Du arbetar nära mig som är rektor och vårt samarbete blir grunden för Skogsbo förskolors ledarskap och utveckling. Som rektor vill jag gärna bolla strategiska tankar och förslag med dig. Vi vill att du har eget driv och en idé om hur du vill leda och utveckla verksamheten likväl som du är lyhörd och har god samarbetsförmåga. För att skapa tydlighet i organisationen är det viktigt att du är bra på att organisera och strukturera arbetet.

Då rollen är komplex underlättar det om du är bra på planera din tid, göra prioriteringar och att du har förmåga att se din roll i helheten. Vi söker dig som leder och utvecklar verksamheten genom ett tryggt, kommunikativt och coachande ledarskap. Du här bra på att skapa förtroendefulla relationer. Genom ett nära ledarskap arbetar du aktivt för att skapa vi-känsla i alla led, för det är tillsammans som vi bygger Avestas framtid.

Övriga kvalifikationer:
- Pedagogisk högskoleexamen.
- Kunskap om förskolans styrdokument.
- Förståelse för arbetsmiljöns betydelse för ett hållbart arbetsliv.
- Goda IT-kunskaper för att kunna arbeta i de system och digitala verktyg som krävs i dag och i framtiden.
- Intresse för barnhälsoarbete.
- Erfarenhet av att arbeta i kommunal förskola/skola samt om du har utbildning i ICDP är meriterande.

ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

VD

Ansök    Apr 18    Randstad AB    Verkställande direktör
Arbetsbeskrivning Som VD har du ett helhetsansvar för Avesta Vatten och Avfall AB, vilket innebär verksamhet, budget- och personalansvar. Verksamhet omfattar planering, drift och investeringar rörande VA och återvinningsfrågor i Avesta kommun. Bolaget har både egen personal och entreprenörer som sköter verksamheten. Tillsammans med styrelsen arbetar du som VD strategiskt och långsiktigt med att fortsätta utveckla verksamheten och effektivisera organisatio... Visa mer
Arbetsbeskrivning
Som VD har du ett helhetsansvar för Avesta Vatten och Avfall AB, vilket innebär verksamhet, budget- och personalansvar. Verksamhet omfattar planering, drift och investeringar rörande VA och återvinningsfrågor i Avesta kommun. Bolaget har både egen personal och entreprenörer som sköter verksamheten.

Tillsammans med styrelsen arbetar du som VD strategiskt och långsiktigt med att fortsätta utveckla verksamheten och effektivisera organisationen. Du driver utvecklingen för hög kvalitet, hållbarhet och med miljöhänsyn. Säkerhets- och digitaliseringsarbetet är andra områden som står högt upp på agendan.

I VD-rollen har du direkt personalansvar för ca tio medarbetare varav tre är chefer. Du utformar verksamheten så att hela AVAB är en attraktiv arbetsplats. Ledarrollen i VD-uppdraget är viktigt och vi söker dig som har förmåga att skapa förtroendefulla relationer och tydlighet i organisationen.

Som VD har du har många olika kontaktytor i kommunen, organisationer och i näringslivet. Du ingår också i koncernledningen för Avesta kommun där du är med och bidrar till att utveckla hela Avesta.

Ansvarsområden
Dina ansvarsområden:
verksamhet, budget- och personalansvar 
att utveckla verksamheten och effektivisera organisationen
att driva utvecklingsarbete för hög kvalitet, hållbarhet och miljöhänsyn samt säkerhets- och digitaliseringsarbete
personalansvar för tio medarbetare varav tre chefer
att skapa en attraktiv arbetsplats
du företräder bolaget  i rollen som VD i olika sammanhang


Kvalifikationer
Vi söker dig med ett tydligt utvecklingsfokus och förståelse för Avesta Vatten och Avfalls roll i samhället. Det är en fördel om du har erfarenhet av att arbeta i ett kommunalt bolag eller i en politiskt styrd organisation.

Du har erfarenhet av att arbeta som chef med budget och personalansvar. Det är meriterande om du tidigare varit ledare över andra chefer eller varit i en VD-roll. Har du redan nu branschkunskap inom vatten- och/eller avfall och de lagar som reglerar verksamheten är det en klar fördel.

För att lyckas i rollen är det viktigt att du har förmåga att tillsammans med andra skapa och förmedla visioner, strategier värderingar och övergripande mål. Du är en ledare som har förmåga att skapa engagemang och få med dig människor. För oss är det viktigt att du skapar förutsättningar för både chefer och medarbetare att växa och utvecklas i ett klimat som inspirerar till handlingskraft, effektivitet, arbetsglädje och stolthet.

Du har stöd av ekonomichef men behöver ändå vara affärsmässig i ditt förhållningssätt och har god förståelse för ekonomi. I din roll har du till exempel ett övergripande ansvar för investeringar och behöver kunna tolka nyckeltal och bedöma vilka åtgärder som leder till ett förbättrat resultat.

Du har också:
• Relevant akademisk utbildning eller annan utbildning/erfarenhet som av arbetsgivaren bedöms som tillräcklig.
• God förmåga att uttrycka dig i både tal och skrift och kan även kommunicera på engelska i samband med internationella etableringskontakter

Tjänsten är säkerhetsklassad, vilket innebär att säkerhetsprövning av slutkandidat kommer att genomföras i enlighet med säkerhetsskyddslagen.

Om företaget
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Avesta Vatten och Avfall AB (AVAB) är ett kommunalägt miljöföretag, med ca 35 anställda. Nu går vår VD i pension och därför söker vi någon som kan ta vid och fortsätta att utveckla bolaget. Som VD blir du en drivande och samlande kraft i styrning, ledning och utveckling av bolaget. AVAB driver fyra vattenverk och tre avloppsreningsverk med tillhörande ledningsnät. Bolaget har också ansvaret för insamling av hushållsavfall. AVAB är ett välskött bolag med en omfattande investeringsbudget på ca 100 MSEK per år. 2022 omsatte bolaget ca 77 MSEK.

Just nu står AVAB inför spännande utmaningar. Vi ska bland annat bygga ett nytt reningsverk, stärka och säkra vattenförsörjningen och vi arbetar även med några större ledningsnätsprojekt. AVAB är en viktig del i Avesta kommuns framtida utveckling som en attraktiv etablerings- och bostadsort. Visa mindre

Team Lead - HR Services Nordic

Ansök    Apr 11    Outokumpu Stainless AB    Teamledare
Would you like to contribute to the success of a company whose product – stainless steel – is a crucial element of modern societies, with the highest recycled content and the lowest carbon footprint in its industry? Our Human Resources Services (HRS) team is looking for a Team Lead for Finland, Sweden and the Netherlands. As a Team Lead, you will ensure that processes in responsibility area of employee lifecycle administration are delivered with efficiency... Visa mer
Would you like to contribute to the success of a company whose product – stainless steel – is a crucial element of modern societies, with the highest recycled content and the lowest carbon footprint in its industry?
Our Human Resources Services (HRS) team is looking for a Team Lead for Finland, Sweden and the Netherlands.
As a Team Lead, you will ensure that processes in responsibility area of employee lifecycle administration are delivered with efficiency and consistent positive customer experience, while enabling continuous improvements.
In this role you will lead an international team and report to the Senior Manager - General HR Services. This position can be based in one of the following countries: Finland, Sweden or Lithuania, and includes some degree of travelling in Europe – usually few times a year.


MAIN RESPONSIBILITIES
Organize employee lifecycle administration's services for the world leading global company in sustainable stainless-steel business – Outokumpu
Ensure consistent and positive process/tool experience to managers, employees and HR colleagues
Create information and training materials in close cooperation with process owners
Improve efficiency and quality of service in own expertise area, by working on continuous improvements and supporting process development
Ensure compliance with relevant legal requirements
Provide reporting as required
Support HR optimization projects with cross-disciplinary teams on international level

ABOUT YOU
We expect you to be a self-driven, proactive person with hands on mentality. You are used to working in a fast-paced environment and can successfully handle a variety of tasks by organizing your work in a structured and systematic way. We also appreciate your communication skills and ability to build trusted business relationships.
REQUIREMENTS
Bachelor’s degree and/or proven experience in HR/Operations
At least 1-2 years in a senior or leadership role
Fluent in English, at least B2 level in Finnish and/or Swedish language is a must
Management / Project Management skills
Strong MS-Office skills (Excel, PowerPoint, Outlook)
Excellent communication skills
Proactive approach in finding solutions and driving process improvements
Customer service oriented

WE OFFER
Privilege to take part in sustainable business, leader in the industry
Stability & work-life balance
Remote work possibility
Growth & Learning
Autonomy and a lot of room for creativity
Local benefits (depending on the country of employment)

PRACTICAL INFORMATION
Location is flexible: Finland (Tornio or Helsinki) / Sweden (Avesta or Degerfors) / Lithuania (Vilnius)
Contract: Permanent
Languages: fluent English, Finnish and/or Swedish (B2 level or above)
Start date: ASAP



Does this sound like a chance that couldn’t be missed?
Then hit the APPLY button now and send us your application in English until May 1st, 2023. The position may be filled before the final application date, so don't hesitate to apply earlier!
For more information about the role, please contact Domas Senovaitis, Senior Manager General HR Services, by e-mail at [email protected]
For more information about your application, please contact Egle Katinaite-Griskeviciene, HR Specialist Recruiter, by e-mail at [email protected] Visa mindre

Verksamhetschef till Tandvårdshus Avesta!

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Visionen om att erbjuda Sveriges bästa tandvård med de stoltaste medarbetarna ska lysa klart och vara en starkt ledande kompass i arbetet vi gör inom Folktandvården Dalarna. Vår värdegrund är Öppenhet, Respekt, Ansvar och dessa tre ledord ska prägla hela vår verksamheten. Nu är vi på ja... Visa mer
Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar.

Visionen om att erbjuda Sveriges bästa tandvård med de stoltaste medarbetarna ska lysa klart och vara en starkt ledande kompass i arbetet vi gör inom Folktandvården Dalarna. Vår värdegrund är Öppenhet, Respekt, Ansvar och dessa tre ledord ska prägla hela vår verksamheten. Nu är vi på jakt efter vår kommande verksamhetschef till Tandvårdshus Avesta - är det du? Om svaret är ja tycker vi att du ska fortsätta läsa!


Verksamhetschef till Tandvårdshus Avesta!

Arbetsuppgifter

Vad innebär rollen som verksamhetschef? Du har ett verksamhetsövergripande ansvar för Tandvårdshus Avesta. Vi har en organisation där två eller flera kliniker samarbetar i områden. Tandvårdshus Avesta samarbetar med vår klinik i Hedemora. Som verksamhetschef på Tandvårdshus Avesta ska du på en övergripande nivå hjälpa båda klinikerna att nå sina mål. Du har det ekonomiska och personella ansvaret på din klinik och har månatliga budgetavstämningar och rapportering med chefen på kliniken i Hedemora och divisionschef. Du ansvarar för bemanning, rekrytering och även medarbetarsamtal och rehabilitering. Att arbeta för en god samverkan med våra fackliga representanter kommer att vara en del av dina vardagliga sysslor. Det är även andra delar som faller inom ramen för ditt ansvar men detta är en del av de arbetsuppgifter som kommer att vara dina. Vi berättar gärna mer vid en intervju.
Låter det intressant? Fortsätt läsa under "kvalifikationer" för att se om du är den vi söker!

Övrig information

Tjänsten innebär ett tidsbegränsat chefsförordnande på tre år med tillsvidareanställning i grundprofessionen.

Kvalifikationer

Du är utbildad tandläkare och det är meriterande om du har erfarenhet av att vara chef sedan tidigare. Du behärskar det svenska språket på en bra nivå i tal och skrift.
Du har en god kommunikativ förmåga vilket innebär att du förmedlar information tydligt och enkelt i både tal och skrift. Du har en fallenhet för att anpassa dig efter vad situationen kräver och att förhålla dig positivt och entusiastisk även i tuffa situationer. Du är en strukturerad och målorienterad person som är bra på att planera och att ta fram kort- och långsiktiga planer som är övergripande och realistiska. Du har en förmåga att etablera trovärdighet i dina relationer och genom att tydligt ange riktning för arbetet skapar du motivation och handling hos andra. Sist men inte minst är du en relationsbyggare som skapar goda samarbeten med personer och verksamheter på olika nivåer i organisationen.
Är det dig som vi beskrivit ovan? Då hoppas vi att du skickar in din ansökan på en gång!

Vision - [email protected]
Tjänstetandläkarna - [email protected]
SRAT - [email protected] Visa mindre

Kyrkogårdschef

Arbetsuppgifterna består i att leda och utveckla arbetet på våra kyrkogårdar. Till din hjälp finns det två arbetsledare, en i By och Horndal och en i Folkärna samt en förvaltningsassistent. Som kyrkogårdschef kommer du att ha det övergripande ansvaret för kyrkogårdsverksamheten i pastoratet. I tjänsten ingår även visst fastighetsansvar som i huvudsak består av tillsyn av fastigheter. Du kommer att arbeta tillsammans med pastoratets fastighetssamordnare som... Visa mer
Arbetsuppgifterna består i att leda och utveckla arbetet på våra kyrkogårdar. Till din hjälp finns det två arbetsledare, en i By och Horndal och en i Folkärna samt en förvaltningsassistent.
Som kyrkogårdschef kommer du att ha det övergripande ansvaret för kyrkogårdsverksamheten i pastoratet.
I tjänsten ingår även visst fastighetsansvar som i huvudsak består av tillsyn av fastigheter. Du kommer att arbeta tillsammans med pastoratets fastighetssamordnare som sköter kontakt med myndigheter och företag. En av våra vaktmästare har den operativa funktionen vad gäller fastigheter.
På kyrkoherdens delegation har du verksamhetsansvar för budget, resultat, personal och arbetsmiljö. Det innebär att du leder personalen och sköter administrationen av kyrkogårdarna.
Tjänsten är till stor del administrativ man kan också vid behov rymma en del praktiskt arbete.
I verksamheten ingår bland annat:
leda och utveckla kyrkogårdsverksamheten
formulera mål för kyrkogårdsverksamheten
arbetsmiljöansvar på delegation
planering och schemaläggning av arbetet
leda och fördela det praktiska arbetet inom fastighetsverksamheten
ansvara för kyrkogårdsverksamhetens drift och budget
administrera avtal och bidragsansökningar, upphandlingar och markfrågor
medverka i arbetet kring kulturhistoriska värden i pastoratets kyrkogårdar och byggnader
ansvara för systematiskt arbetsmiljö- och brandskyddsarbete i pastoratets kyrkogårds- och vaktmästarorganisation samt medverka i nämnda frågor i hela pastoratet
ha utvecklings- och lönesamtal med medarbetarna
vara insatt i lagar och avtal som rör den egna verksamheten
planera och medverka i anställningsärenden
yttre arbete på kyrkogårdarna i mån av tid


Kvalifikationer
Kunskap om och intresse för mark- och växtlighet
Relevant fackkunskap genom utbildning och/eller arbetslivserfarenhet inom trädgårds- och kyrkogårdsarbete
Erfarenhet av arbetsledning och ekonomisk förvaltning
Har en tydlig struktur i ditt arbete
Kunnande inom administration
Är van vid att uttrycka sig i tal och skrift
Har god samarbetsförmåga och är van att delegera och trivs med att jobba i team
B-körkort och tillgång till egen bil
Lojal med Svenska kyrkan


Personliga egenskaper
Samarbetsinriktad och förmåga att skapa goda relationer
Tycker om att arbeta i team och ta vara på medarbetares förmågor
Är trygg med att möta människor i både glädje och sorg


Om tjänsten
Tillträde snarast eller efter överenskommelse
Heltid, tillsvidareanställning
Tjänstgöring i hela pastoratet


Ansökan
Sista ansökningsdag är 12 april.
Sänd ditt CV och personliga brev till By-Folkärna pastorat, [email protected] eller By-Folkärna pastorat, Kapellgatan 6, 775 51 KRYLBO.

Kontaktperson
Erik Berger, kyrkoherde
0226-775 26
[email protected]



Fackligt ombud
Vision: Johan Jernberg, 0226-46 47 20
Kommunal: Kristina Lundqvist, 0226-77512
KyrkA: Stefan Sundbäck, 021-10 86 02
Sveriges Lärare: Erik Tinnis, 0248-736 75, 076-806 22 03 Visa mindre

Teknikchef

Du har precis hittat en annons som kan ge dig en möjlighet att bli en del av en expanderande verksamhet som låter dig växa i takt med företaget. Outokumpu är ett världsledande företag inom rostfritt stål, med hög standard, höga mål, och hög pålitlighet. Tillsammans strävar vi efter ett gemensamt mål – En mer hållbar framtid! Outokumpu Avesta Jernverk är en trivsam och familjär arbetsplats där man möts av en öppen och positiv anda och snabbt blir en del av ... Visa mer
Du har precis hittat en annons som kan ge dig en möjlighet att bli en del av en expanderande verksamhet som låter dig växa i takt med företaget. Outokumpu är ett världsledande företag inom rostfritt stål, med hög standard, höga mål, och hög pålitlighet. Tillsammans strävar vi efter ett gemensamt mål – En mer hållbar framtid!
Outokumpu Avesta Jernverk är en trivsam och familjär arbetsplats där man möts av en öppen och positiv anda och snabbt blir en del av gänget. Vi är stolta över vår arbetsplats, våra produkter och kollegor. Avesta är en attraktiv arbetsplats ur karriärsynpunkt - du känner alla och är synlig i verksamheten, vilket är en fördel om du är sugen på att gå vidare inom organisationen. Vill du så har du även möjlighet till en internationell karriär inom koncernen. Vi satsar på dig och det finns bra möjligheter för dig att utvecklas både i din roll och på ett personligt plan.
Avesta Jernverk söker en Teknikchef för KBR som innefattar processerna: Glödgning, Betning, Kallvalsning och Färdigställning.
Tjänsten är placerad på vår site i Avesta.
Huvudsakliga ansvarsområden
Som Teknikchef så leder du ett team som ansvarar för metoderna för hur vi tillverkar stål i Avestas produktionsanläggningar.
Du leder utvecklingsarbetet för processmetoder och investeringar för att uppnå verksamhetsmålen inom kvalitet, energi, miljö, processtid och processkostnad.
Du har underställd personal som är experter på processerna och som arbetar i nära relation med produktionen.
I arbetet hanterar du och ditt team akuta avvikelser såväl som långsiktiga projekt för att utveckla tillverkningsmetoderna för framtida behov.
I rollen ingår att du ansvarar för att koordinera investeringsprocessen på verket.
Du ansvarar även för att ledningen har nödvändiga verktyg för uppföljning av nyckeltal.
Du ingår i en tvärfunktionell ledningsgrupp inom teknik och kvalitet samt i ledningsgruppen för verket.
Som Teknikchef kommer du att utveckla och driva ändringshantering för nya metoder på verket samt ansvara för att existerande processparametrar är satta enligt bäst vetande.
Du har budgetansvar och sätter mål för avdelningen samt ansvarar för prioritering av FoU-arbeten på aktuell enhet.
Att etablera och förädla kontaktvägar internt inom Outokumpu såväl som externt är en naturlig del av arbetet.

Kvalifikationer
Du är civilingenjör med inriktning på materialteknik, maskin eller kemi. Alternativt så innehar du en utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig
Du har erfarenhet av ledarskap i någon tidigare roll
Du behärskar svenska och engelska i tal och skrift.
Det är meriterande om du har tidigare erfarenheter inom processindustri eller tillverkningsindustri.
Vi ser gärna att du har kunskaper inom kvalitetsledningssystem.

Du sätter högt värde i att i att uppnå satta mål och att genomföra arbetet på ett strukturerat sätt. Du är trygg i din analytiska förmåga, vilket underlättar när du behöver fatta snabba beslut i vardagen.
Ansökan och frågor
Låter detta intressant? Välkommen med din ansökan senast 30 april 2023. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.
Kontakta rekryterande chef Jesper Janis, [email protected], telefonnummer 070–0881292, för frågor gällande tjänsten.
Kontakta gärna rekryterare Kajsa Croon, [email protected] för frågor gällande din ansökan.
Fackliga representanter: Patrik Sundell (Unionen), 070-0881011, Patrik Norberg (Ledarna), 070-0881206 och Gunnar Lindstrand (Sveriges Ingenjörer), 070-0881957.
-----------------------
Outokumpu är världsledande inom rostfritt stål. Materialet är helt återvinningsbart, underhållsfritt samt mycket starkt och hållbart. Rostfritt stål är en av de viktigaste byggstenarna för en hållbar framtid. Outokumpu har idag cirka 10 000 anställda i mer än 30 länder. Outokumpu är listat på NASDAQ OMX Helsingfors. Avesta är ett fullt integrerat verk, stålverk, varmvalsning, kallvalsning och färdigställning. Vi har hela produktionskedjan och är ett av de största verken inom Outokumpu med ca 800 medarbetare. www.outokumpu.com Visa mindre

Enhetschef till omsorgsförvaltningen, Avesta kommun

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Omsorgsförvaltningen arbetar efter värdegrunden att alla människor vi m... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Omsorgsförvaltningen arbetar efter värdegrunden att alla människor vi möter har samma värde och är unika. Inom förvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, hemtjänst och särskilda boenden. Här arbetar ca 800 medarbetare som dygnet runt finns till för våra målgrupper.

Inom våra omsorgsverksamheter finns kompetenta och engagerade medarbetare och arbetsgrupperna präglas av öppenhet, inkludering och gott samarbete. Vi arbetar i en verksamhet där värdegrunden baserar sig på att alla människor vi möter har samma värde och är unika. Vi finns till för våra boende varje dag dygnet runt.

Vi söker nu en chef som inledningsvis börjar sitt uppdrag på vårt särskilda boende Baldersgården.

Klicka på länken för att läsa mer om boendet och tjänstens upplägg. https://www.avesta.se/enhetschef

Välkommen med din ansökan!

ARBETSUPPGIFTER
Arbetet som enhetschef är omväxlande och dynamiskt. Du leder enheten mot uppsatta mål med ansvar för ekonomi, personal, arbetsmiljö och verksamhetskvalitet. Du har ett nära ledarskap och stödjer dina medarbetare i vardagen. Här blir du enhetschef för en grupp medarbetare som arbetar för de brukare som har fått beslut om stöd. Att vi ska tillgodose brukarnas behov. Till stöd för dig i ditt uppdrag finns även en enhetsadministratör och förvaltningsekonom.

Hos oss finns en bra struktur för intern samverkan. I vår chefsgrupp, som träffas regelbundet, finns såväl relativt nya enhetschefer som de med lång erfarenhet inom området. Vi uppskattar att nya tankar och idéer förenas med erfarenhetsbaserad kunskap. I rollen som enhetschef deltar du aktivt i resultatenhetens ledningsgrupp och bidrar i kvalitets- och utvecklingsarbetet.


KVALIFIKATIONER
Vi lägger stor vikt vid dina personliga kompetenser. Vi söker dig som är trygg i dig själv och är, eller har potential att bli, en riktigt bra ledare. Ditt ledarskap präglas av ett lösningsfokuserat förhållningssätt och förmåga att motivera, skapa engagemang och få medarbetarna att växa. Som enhetschef är det viktigt att du har ett intresse och en förståelse för arbetsmiljöns betydelse för såväl trivsel som resultat.

Du har stora kontaktytor och det är därför viktigt att du är kommunikativ och har förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Vi ser att ordning och reda i kombination med öppenhet och omtanke tar fram det bästa hos våra medarbetare och att det därmed också är det bästa för verksamheten. Du har såklart god uppbackning och stöd av såväl leding som kollegor, men det är ändå av största vikt att du är självgående. Du planerar och organiserar arbetet på såväl kort som längre sikt men då det händer mycket i vardagen behöver du ha lätt för att ställa om och anpassa dig till ändrade omständigheter.

Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning inom området samt kunskap om och erfarenhet av omvårdnad. För tjänsten krävs att du har B-körkort, goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift samt goda IT-kunskaper. Digitala lösningar är naturligt för dig och du tar dig an nya program och system som en del av din arbetsvardag. Vi tror att ditt intresse för digital utveckling inom välfärdssektorn kommer vara värdefullt idag och inför framtiden.

Det är meriterande om du har
• Chefserfarenhet
• Arbetat i politiskt styrd organisation
• Erfarenhet av ekonomisk uppföljning/budgetarbete


ÖVRIGT
Förmåner
Vi månar om våra anställda. Du har friskvårdstimme och friskvårdspeng, tillgång till nyrenoverat personalgym, fria bad i kommunens badhus samt många andra fria friskvårdsaktiviteter som kommunen anordnar kontinuerligt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Urval sker löpande under ansökningstiden.

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Butikschef - Avesta

Ansök    Mar 24    Kappahl Sverige AB    Butikschef
Vi som jobbar på Kappahl är 4000 kollegor på 400 arbetsplatser i tio länder. Vi har olika bakgrund, ålder, kunskaper och klädstil. Gemensamt för oss är vår drivkraft – att ge många människor möjligheten att vara välklädda. Varje dag får vi inspiration av våra kunder. Vårt jobb är att ge dem samma sak tillbaka! Vi lovar dig rätten att få vara dig själv. Kappahl – här känner du dig som hemma. Kappahl finns till för att hylla mångfalden i vardagen. Vi vill b... Visa mer
Vi som jobbar på Kappahl är 4000 kollegor på 400 arbetsplatser i tio länder. Vi har olika bakgrund, ålder, kunskaper och klädstil. Gemensamt för oss är vår drivkraft – att ge många människor möjligheten att vara välklädda. Varje dag får vi inspiration av våra kunder. Vårt jobb är att ge dem samma sak tillbaka! Vi lovar dig rätten att få vara dig själv. Kappahl – här känner du dig som hemma.

Kappahl finns till för att hylla mångfalden i vardagen. Vi vill bredda definitionen av mångfald till att inkludera många olika sätt att leva – som ger alla friheten att vara sitt sanna jag, alltid. Vi grundades 1953 i Göteborg och är en av Nordens ledande modekedjor med runt 380 Kappahl- och Newbie-kanaler i Sverige, Norge, Danmark, Finland, Polen och Storbritannien. Vi siktar mot att allt vi gör ska göras på ett mer hållbart sätt. Idag består 70% av våra produkter av mer hållbara material och målet är att den siffran ska vara 100% senast år 2025. Du kan läsa mer på www.kappahl.se.


Till Avesta söker vi nu en säljande och coachande butikschef!

Butikschef på Kappahl Som butikschef på Kappahl ansvarar du för att driva aktiviteter och organisera butiken så att försäljningsmål nås. Du kommer att vara säljledare i ditt team, där du kommer att arbeta med sälj och service såväl i kassa som på golv, merförsäljning och varuhantering- och exponering tillsammans med dina medarbetare.

Du har helhetsansvar över alla butikens funktioner, inklusive personalansvar. Schemaläggning, rekrytering, planering och att leda förändringar i arbetsrutiner utefter våra ramar för kedjedrift ingår i arbetsuppgifterna.

Din kompetens och personlighet Vi vill att du har tidigare erfarenhet av ledande befattningar inom detaljhandeln, där vi gärna ser att du arbetat inom modebranschen. Eftergymnasial utbildning inom handel, ekonomi eller ledarskap är starkt meriterande.

Vi söker dig som är en given ledare i ett säljande team. Du är tydlig i din kommunikation och arbetar med coaching och feedback som verktyg. För dig är utveckling av ditt team den självklara vägen för att nå framgång. Du brinner för sälj och service och är resultatinriktad. Som person är du energisk och tävlingsinriktad, och drivs av att nå uppsatta mål. Ingenting är omöjligt i din värld!

Kappahl verkar i en föränderlig bransch, därför söker vi dig som lätt kan ändra fokus och prioritera om. Du har lätt för att känna igen dig i Kappahls värdeord – Inclusive, Courageous och Joyful. Ingen dag är den andra lik hos oss på Kappahl, och älskar du liksom vi utmaningar och att arbeta i ett högt tempo är det dig vi söker!

Vi erbjuder Anställningsform: Vikariat heltid
Arbetstid: Heltid, 5 dagar i veckan, inkl kvällar och helger
Tillträde: Enligt överenskommelse

Som medarbetare hos oss får du

Möjligheter att utvecklas
En arbetsplats där medarbetarna trivs
Ett ledarskap som kännetecknas av resultatfokus och teamkänsla.
Förmånlig personalrabatt
Motionsbidrag och andra förmåner
Kappahl tar nu fortsatta kliv mot framtiden. Vi vill med våra starka varumärken hylla mångfalden i vardagen, vi arbetar tätt med att skapa attraktiva kunderbjudanden till vår målgrupp baserad på kännedom om vad vår kund vill ha. Läs mer om vår arbetsplats på www.kappahl.se/jobba-hos-oss.

Ansökan Berätta i din ansökan vad som gör dig till en riktigt bra butikschef! Din ansökan ser vi fram emot snarast då vi tillämpar löpande urval, tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.

Sista ansökningsdag: 2023-04-10

Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta regionchef Kati Jonsson på 073-470 59 25.

Kappahl värdesätter mångfald och strävar efter att utesluta alla former av diskriminering. Vi strävar efter en inkluderande atmosfär för alla anställda och kandidater. Visa mindre

Stabschef, Avesta Vatten och Avfall

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Avesta Vatten och Avfall AB är ett miljöföretag som ägs av Avesta kommun. Vi driver fem vattenverk och tre avloppsreningsverk, med tillhörande ledningsnät. Vi har också ansvaret för insamling av hush... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd.

Avesta Vatten och Avfall AB är ett miljöföretag som ägs av Avesta kommun. Vi driver fem vattenverk och tre avloppsreningsverk, med tillhörande ledningsnät. Vi har också ansvaret för insamling av hushållsavfall. Avesta Vatten och Avfall är ett välskött bolag som står inför spännande utmaningar: bland annat ska ett nytt reningsverk byggas, vi stärker och säkrar vattenförsörjningen och arbetar även med större ledningsnätsprojekt. Avesta Vatten och Avfall är en viktig del i Avesta kommuns framtida utveckling som en attraktiv etablerings- och bostadsort.

Nu söker vi en stabschef till en av våra arbetsgrupper på cirka tio personer med en bra mix av både nya och mer rutinerade medarbetare. Gruppen driver olika projekt inom verksamhetsområdets uppdrag. Staben arbetar bland annat med olika förnyelseprojekt och arbeten som rör VA-verksamheten och avfalls- och återvinningsfrågor.

ARBETSUPPGIFTER
Rollen som stabschef innebär att arbetsleda gruppen som ansvarar för utredningar, projektering och projektledning. I din roll som chef arbetar du med långsiktig resursplanering samt har ett helhetsgrepp och gör prioriteringar för de olika projekten för att nå de uppsatta målen.

Du har personalansvar för våra VA-ingenjörer, miljöingenjörer och projektledare. I personalansvaret ingår bland annat att genomföra medarbetarsamtal, lönesamtal, ansvara för arbetsmiljöfrågor och rekrytering. Du har även budget- och resultatansvar för enheten. Utöver detta arbetar du med exempelvis verksamhets- och aktivitetsplaner, remisser och strategiska utvecklingsfrågor.

Rollen innebär både ett övergripande chefsansvar och att du, utifrån din spetskompetens, deltar operativt i vissa projektgrupper inom området.
Som stabschef ingår du i ledningsgruppen, rapporterar direkt till VA-bolagets VD och bidrar aktivt till vårt gemensamma arbete att nå bolagets övergripande mål.

KVALIFIKATIONER
Du har högskoleutbildning som civilingenjör eller en annan för tjänsten likvärdig utbildning. Du har erfarenhet från teknisk verksamhet och har du erfarenhet från VA eller VA-projektering är det meriterande. Det är även meriterande om du tidigare har arbetat i ledningsfunktion, exempelvis som projektledare eller chef.

Vi söker dig som har intresse för verksamhetsfrågorna, projektarbete och som har förmåga att skapa engagemang i rollen som ledare. Du är strukturerad, tar ansvar för dina uppgifter drivs av att nå resultat med hög kvalitet. Du kan planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt. Det är viktigt att du trivs med att arbete och samarbeta med många kontaktytor, är lyhörd, kommunicerar och löser utmaningar på ett konstruktivt sätt.

Arbetet innebär att du tar egna initiativ och säkrar att arbetsgruppen uppnår de resultat som förväntas i projekten. Då verksamhetsområdet innefattar många projekt av skiftande omfattning är det viktigt att du har förmåga att kunna samordna, se helheten, arbeta mot uppsatta mål men också kunna leda i andra inriktningar om förutsättningarna och målet ändras. Rollen förutsätter ett miljöfokus samt ett ledarskap som genomsyras av handlingskraft, tillit och god kommunikation.

Tjänsten är säkerhetsklassad, vilket innebär att säkerhetsprövning av slutkandidat kommer att genomföras i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Du är väl förtrogen med Office och sätter dig bekvämt in i nya IT-system. B-körkort krävs.

ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Processgruppschef

Söker du chansen att utvecklas i ett världsledande företag inom rostfritt stål där ett coachande ledarskap och ett ständigt förbättringsarbete kommer att vara en stor del av ditt dagliga arbete? Lockas du av ett arbete på ett företag som sätter säkerheten främst och värderar kvalitet och hållbarhet? Då är du på rätt plats! Fortsätt läsa för att ta reda på mer om rollen som Processgruppschef till Varmband i Avesta. Som Processgruppschef kommer du att ansv... Visa mer
Söker du chansen att utvecklas i ett världsledande företag inom rostfritt stål där ett coachande ledarskap och ett ständigt förbättringsarbete kommer att vara en stor del av ditt dagliga arbete? Lockas du av ett arbete på ett företag som sätter säkerheten främst och värderar kvalitet och hållbarhet?
Då är du på rätt plats! Fortsätt läsa för att ta reda på mer om rollen som Processgruppschef till Varmband i Avesta.
Som Processgruppschef kommer du att ansvara för att leda en grupp om 11 operatörer i produktionen av vårt rostfria stål vid Varmband. Denna roll är ny vilket innebär att du har möjlighet att forma och utveckla den och ditt arbetssätt på egen hand.
Som produktionsledare samarbetar du inte bara med dina kollegor i Avesta utan även med kollegor vid vår anläggning i Torneå, Finland. En av dina huvuduppgifter blir att utveckla detta samarbete, dela erfarenheter, know-how och ta samarbetet till nästa nivå.
Din roll:
Ansvar för att planera, styra och övervaka alla produktionsaktiviteter inom ditt utsedda processområde
Säkerställa att alla krav på kundleveranser uppfylls
Utveckla, formulera och följa upp avdelningsmål och våra organisatoriska arbetssätt
Följa prestationer och se till att områdets KPI:s uppfylls
Leda och initiera implementering av ständiga förbättringsstrategier inom given processgrupp
Kontinuerligt arbete med arbetsmiljö, hälsa och säkerhet


Vem är du?
Vi söker en strukturerad ledare med ett djupt intresse för människor och stålindustrin. Vi ser gärna en erfaren ledare som samarbetar bra och inspirerar andra att nå bästa möjliga resultat.
Du har en kandidatexamen i ingenjörsvetenskap (t.ex. mekanisk, maskin, industriteknik etc.)
Tidigare arbetslivserfarenhet inom stål eller tung-tillverskningsindustri samt ledarskapsförmåga från senaste chefsroller är ett krav
Goda språkkunskaper i svenska och engelska, flytande i tal och skrift är ett krav
Erfarenhet av moderna Operations Management-principer: Lean, Kaizen och Six Sigma är meriterande
Svenskt uppehållstillstånd och rätt att arbeta i Sverige.



Vi främjar mångfald, jämlikhet och inkludering i Outokumpu. Vi gör allt för att alla medarbetare ska känna sig välkomna och att de blir lika behandlade och har lika möjligheter.
Intresserad?
Låter det ovan beskrivna som din nästa utmaning? Skicka in en ansökan senast
19 februari 2023. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.
Frågor
Om du har frågor om din ansökan, kontakta gärna Rugile Boliene, HR Specialist Rekryterare via mail [email protected]
Facklig representant:
Unionen: Patrik Sundell, mobil. 073-0496322, [email protected]
Ledarna: Michael Norgren, mobil. 070-5818853, [email protected]
Sveriges Ingenjörer: Gunnar Lindstarnd, mobil. 070-6695202, [email protected] Visa mindre

AB Karl Hedin Karbenning söker produktionschef

Om oss AB Karl Hedin är en familjeägd trähandelskoncern med ca 1000 anställda och en omsättning på knappt 4,5 miljarder kronor. Det gör AB Karl Hedin till en av Sveriges ledande privatägda träkoncerner och det är vi stolta över. Vi vill stå för trygghet, lokal närvaro, hög kvalitet, kompetent personal och brett utbud. Och vi blir lika stolta varje gång våra kunder bekräftar det. Sågverket i Karbenning är idag AB Karl Hedins största sågverk helt inriktat mo... Visa mer
Om oss
AB Karl Hedin är en familjeägd trähandelskoncern med ca 1000 anställda och en omsättning på knappt 4,5 miljarder kronor. Det gör AB Karl Hedin till en av Sveriges ledande privatägda träkoncerner och det är vi stolta över. Vi vill stå för trygghet, lokal närvaro, hög kvalitet, kompetent personal och brett utbud. Och vi blir lika stolta varje gång våra kunder bekräftar det. Sågverket i Karbenning är idag AB Karl Hedins största sågverk helt inriktat mot förädlade produkter mot den svenska byggbranschen samt svensk emballageindustri. Huvuddelen av de sågade produkterna vidareförädlas i form av hyvling och målning.

Dina arbetsuppgifter
Till sågverket i Karbenning rekryterar vi nu en Produktionschef att leda arbetet inom mätstation, såg, panna & torkar. Som produktionschef hos AB Karl Hedin har du både operativt och övergripande ansvar för produktionen och dess utveckling genom ständigt förbättringsarbete. Detta i enlighet med företagets mål, visioner och resultat samt att du är en viktig del av hela sågverkets utveckling. Du ansvarar för daglig ledning och utveckling av personalen som består av ca 30 personer. AB Karl Hedin har ett decentraliserat arbetssätt vilket resulterar i att du som produktionschef kommer ha ett tätt och nära samarbete med personalen. I rollen förekommer det även en del administrativa uppgifter, exempelvis tidsattestering, avrapporteringar av sågningar samt andra produktionsuppföljningar. Du ingår i ledningsgruppen och rapporterar till sågverkschefen. Tjänstgöringsort är Karbenning.

Din profil
För att lyckas och bli framgångsrik i rollen ser vi gärna att du har erfarenhet av ledande eller ett samordnande ansvar, erfarenhet från sågverk eller annan träindustri är positivt. Genom att arbeta med produktivitet och ständiga förbättringar är du van att bidra till en mer kostnadseffektiv produktion.
Som person är du en naturlig och driven ledare som arbetar målorienterat och skapar engagemang och delaktighet i organisationen. För att lyckas i rollen är du en prestigelös person som uppskattar att arbeta operativt och ser entreprenörskap som en naturlig del i din personlighet. Du tycker om ett varierande arbete och ser positivt i att ingen dag är den andra lik. Du trivs med att arbeta nära processerna, är handlingskraftig, proaktiv och drivande samtidigt som du trivs med att vara aktiv i utvecklings- och strategifrågor. Vidare är du kommunikativ med god förmåga att skapa och bibehålla goda kontakter, både internt och externt.


Ansökan
AB Karl Hedin samarbetar med Clockwork Rekrytering. Registrera din ansökan via www.clockworkpersonal.se senast 2023-02-28. Ytterligare information lämnas av rekryteringskonsult Anna Eriksson Viberg 073-3512765. Visa mindre

Lönechef till Outokumpu

Är du en initiativtagande och coachande ledare med god kunskap inom payroll? Vill du vara en del av ett innovativt och världsledande bolag där du får möjlighet att påverka och jobba mot kontaktytor både lokalt och internationellt? Sök då tjänsten som Lönechef hos Outokumpu! Om Outokumpu Outokumpu är världsledande inom rostfritt stål och strävar efter att vara den bästa värdeskaparen inom rostfritt stål genom kundorientering och effektivitet. Grunden för ... Visa mer
Är du en initiativtagande och coachande ledare med god kunskap inom payroll? Vill du vara en del av ett innovativt och världsledande bolag där du får möjlighet att påverka och jobba mot kontaktytor både lokalt och internationellt? Sök då tjänsten som Lönechef hos Outokumpu!


Om Outokumpu
Outokumpu är världsledande inom rostfritt stål och strävar efter att vara den bästa värdeskaparen inom rostfritt stål genom kundorientering och effektivitet. Grunden för verksamheten är förmågan att skräddarsy rostfritt stål till vilken form som helst och för nästan alla ändamål. Rostfritt stål är hållbart och designat för att hålla för evigt.
Outokumpu har cirka 9 000 anställda och verksamhet i 30 länder med huvudkontor i Helsingfors.

Om tjänsten:
Som lönechef ansvarar du för att alla Outokumpus svenska löneprocesser håller god kvalité och ligger i linje med relevant lagstiftning, kollektivavtal, lokala avtal, processer, mål och Outokumpus globala riktlinjer. Du ser även till att nya relevanta processer skapas och att befintliga är uppdaterade och aktuella.
Du har personalansvar över två kompetenta och erfarna lönespecialister som sitter i Avesta och tillsammans ansvarar ni för att Outokumpus ca 1700 svenska medarbetare får korrekt lön, rätt pensionsinbetalningar, försäkringspremier och andra förmåner. Du coachar och leder din personal samt ansvarar för att driva utveckling av arbetsprocesser.
I rollen är du ansiktet utåt för det svenska löneteamet globalt, där du är kontaktytan mot ledning, revisorer, myndigheter och andra intressenter. Du initierar, driver, leder och deltar i utvecklings- och förbättringsprojekt kopplade till löneavdelningen samt till Outokumpu. Då vår lön är outsourcad, har du och ditt team även löpande och nära kontakt med vår löneleveratör.
I övrigt deltar du i interna och externa revisioner, kontrollerar lönearbetet, jobbar operativt med lönerelaterade ärenden, utfärdar revisionsrapporter och säkerställer leverans av rapporter till intressenter inom Outokumpu.
Förutom dina svenska kollegor inom bland annat HR och Finance, har du arbetskamrater med motsvarande lönechefsroller i Tyskland, Finland, Nederländerna och Belgien samt kollegor i de globala HR-teamen. Tillsammans samarbetar ni med exempelvis gemensamma projekt samt delar erfarenheter och utbyter kunskap. Du rapporterar till Senior Manager International Payroll som sitter i Tyskland.

Vem är du?
I denna rekryteringsprocess kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper.
Du är en lagspelare som är duktig på att leda och utveckla medarbetare och få teamet att arbeta mot gemensamma mål genom ett coachande ledarskap.
Du är initiativtagande och drivs av förändrings- och förbättringsarbete. Då tempot emellanåt är högt, är det viktigt att du kan planera och strukturera både ditt eget och teamets arbete.
Då arbetet innebär kontakter både internt, externt, lokalt och internationellt ser vi att du är serviceinriktad, kommunikativ, positiv samtidigt som du kan fatta tuffa beslut, sätta gränser och vågar driva på.

Din bakgrund:
För att lyckas i rollen som lönechef behöver du ha en relevant utbildning samt några års ledarskapserfarenhet inom lön och företrädesvis från en internationell verksamhet.
Du har god kunskap inom lönerelaterade lagar och regler, är van att tolka kollektiv- och lokala avtal samt att jobba med förbättringsarbete och projekt. Har du erfarenhet av projektledning är det meriterande.
Utöver detta vill vi att du har lätt för att sätta dig in i olika system såsom löne-, HR- samt tidsregistreringssystem. Har du kunskaper inom SAP är det meriterande.
Då vårt koncernspråk är engelska är det mycket viktigt att du talar och skriver engelska obehindrat. Då tjänstens placeringsort är Avesta är det dessutom viktigt att du har goda kunskaper i svenska i tal och skrift.

Vi erbjuder
En viktig roll inom ett dynamiskt och innovativt företag som fokuserar på hållbarhet och kvalitet. Då vi är ett internationellt bolag med flera utvecklingsmöjligheter finns många fortsatta vägar att gå inom Outokumpu för den som vill utvecklas vidare. Hos oss får du arbeta tillsammans med passionerade och kreativa människor som strävar efter att leverera bästa möjliga resultat.
Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100% och arbetstiden är förlagd till dagtid, flextid.
Tillträde och övriga villkor enligt överenskommelse.
Läs gärna mer om oss på www.outokumpu.com.

Ansökan:
I den här rekryteringen samarbetar vi med True Consulting & Recruitment, www.truehr.se.
Skicka in din ansökan på engelska via: www.truehr.se/lediga-tjanster senast den 19:e mars 2023.
Observera att vi vill ha din ansökan på engelska!
För ytterligare frågor kontakta rekryteringskonsult Linn Skoglund, 070-883 49 55 alt. [email protected]. Visa mindre

Electrical Manager/Elchef

Ansök    Jan 25    Outokumpu Stainless AB    Elverkschef
Are you a confident leader with passion for electricity? Are you attracted to work in a company that prioritizes safety and sustainability? Outokumpu in Avesta are now looking for a Electrical Manager. Welcome with your application! Outokumpu in Avesta is complex and the business has an exciting environment, filled with stainless steel production, committed colleagues and opportunities to develop both yourself and our ways of working. The mill includes aro... Visa mer
Are you a confident leader with passion for electricity? Are you attracted to work in a company that prioritizes safety and sustainability? Outokumpu in Avesta are now looking for a Electrical Manager. Welcome with your application!
Outokumpu in Avesta is complex and the business has an exciting environment, filled with stainless steel production, committed colleagues and opportunities to develop both yourself and our ways of working. The mill includes around 750 employees.
As Electrical Manager, you act holder for Outokumpu Avesta´s electricity and preventive maintenance of the electric power plant. You have staff responsibility for a number of electricians and electrical technicians.
About the role
Lead 7 employees with responsibility to maintain high safety awareness and competence for all staff, negotiations, organizational and staff development, planning, etc
Develop the skills of your employees
Electricity manager for Avesta site (Establish electricity responsibility organization, electrical responsibility structure and electrical responsibilities)
Cooperate and communicate with relevant colleagues, departments and stakeholders inside and outside the organization to ensure delivery, execution and quality within the field
Maintain, analyze and develope the electrical installation in accordance with current legislation in order to optimize operations
Responsible for achieving the department's KPIs
You are responsible for the work environment and the external environment and ensure that regulations are followed
Initiate and drive continuous improvements within the department

About you
Bachelor´s or Master´s degree in electricity, electric power or automation, or equivalent
Several years of experience in similiar role
Experience in leadership and people management
Solid experience in high voltage and electric power plants, preferably within industry or maintenance
You are structured and responsible with capacity to make desicions
Ability to communicate and cooperate with colleagues, departments and stakeholders
Computer skills, preferably with experience in maintenance systems, planning programs & Microsoft Office
Swedish and English, both written and spoken

We offer you
Privilege to take part in a sustainable business, leader in the industry
Growth & Learning
Autonomy and a lot of room for creativity
Local benefits

We promote diversity, equity, and inclusion in Outokumpu. We make every effort to ensure all employees feel welcome and that they are equally heard and have equal opportunities.
Interested?
If this role aligns with your vision and values, please submit your application and CV before the 12th of February via our career platform SuccessFactors. The interviews take place continuously during the application period.
You will report to Manager General Maintenance Avesta.
For questions about your application, please contact Rugile Boliene, HR specialist Recruiter by e-mail [email protected]
Union contacts:
Unionen: Patrik Sundell, 073-0496322, [email protected]
Ledarna: Patrik Norberg, 070 0881206, [email protected]
Sveriges Ingenjörer: Gunnar Lindstarnd, 070-6695202, [email protected]
--
Outokumpu is the global leader in stainless steel. The foundation of our business is our ability to tailor stainless steel into any form and for almost any purpose. Stainless steel is sustainable, durable and designed to last forever. Our customers use it to create civilization’s basic structures and its most famous landmarks as well as products for households and various industries. Outokumpu employs some 9 000 professionals in more than 30 countries, with headquarters in Helsinki, Finland and shares listed on Nasdaq Helsinki. www.outokumpu.com Visa mindre

Administrativ chef

Ansök    Jan 24    Avesta kommun    Administrativ chef
Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med? Administration och service är en enhet med en central roll i kommunens a... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med?

Administration och service är en enhet med en central roll i kommunens ambition att möta framtidens behov genom att förbättra och förenkla både kommunens interna administrativa processer och servicen till medborgarna. Enheten är en del av kommunkansliet. Du kommer att arbeta i hjärtat av de demokratiska processerna i nära samverkan med kommunens ledning och förtroendevalda. Tillsammans med våra andra stödfunktioner är enheten både en strategisk och operativ partner till verksamhet och ledning.

Var med och bidra till att bygga en stark framtid för Avesta kommun. Vad med och gör skillnad




ARBETSUPPGIFTER
Du har personal-, verksamhet, och budgetansvar för 13 medarbetare inom verksamheterna administration och arkiv, kommunikation samt servicecenter som ger samhällsvägledning till våra medborgare. Du organiserar, leder och samordnar arbetet med utgångspunkt i tillitsbaserad ledning och styrning.

Tillsammans med dina medarbetare finns ett tydligt uppdrag att stärka och utveckla processer inom samtliga verksamhetsområden. Som chef har du självklart ett strategiskt ansvar men rollen innebär också att vara operativt involverad i arbetet. Arbetet som chef för administration- och serviceenheten innebär många kontaktytor både internt och externt: från medborgarperspektiv till mötet med våra verksamhetsföreträdare, medarbetare och förtroendevalda.

Som chef för enheten arbetar du nära kommundirektören som också blir din chef. Du ingår du i koncernledningsgruppen men också i kommunkansliets stab- och ledningsgrupp. Vid behov tar du rollen som ställföreträdande kommundirektör.




KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har ett stort intresse för samhällsfrågor och att göra skillnad för våra medborgare. Du är bra på att anta ett övergripande perspektiv och att driva förbättrings- och utvecklingsprocesser. Även om rollen i första hand är strategisk så växlar du prestigelöst till det operativa perspektivet när så krävs. Ditt ledarskap präglas av tillit och förmåga att skapa engagemang och delaktighet för att nå gemensamma mål.
Du har:
• Relevant akademisk utbildningsbakgrund.
• Erfarenhet från chefs- och ledarrollen.
• Erfarenhet av övergripande arbete i politiskt styrd organisation.
• Erfarenhet från minst ett av de verksamhetsområden som uppdraget omfattar.
• God kunskap om det kommunala uppdraget och våra beslutsprocesser.
• Hög digital mognad och lätt att förstå och sätta dig in i verksamhetsnära system.

I den här tjänsten är det meriterande om du har god kunskap om relevant lagstiftning såsom exempelvis kommunallagen och offentlighet- och sekretesslagen. Det är också meriterande med kunskaper i strategisk kommunikation, dokumentation och ärendehantering.

Som ledare har du ett helhetsperspektiv och är utvecklingsorienterad. Du är van att hantera parallella processer på ett lugnt och systematiskt sätt. Arbetet ställer krav på en god förmåga att kunna strukturera och prioritera ditt och enhetens arbete. För att lyckas i rollen krävs en känsla för service och att du är bra på att bygga och bibehålla goda relationer; både för dig själv och för arbetsgruppen gentemot dem ni finns till för. Vi söker dig som är bra på att samarbeta med andra, oavsett nivå inom verksamheten.

Andra personliga egenskaper som vi värdesätter högt är att vara lyhörd, kommunikativ och ha förmåga att leverera resultat. Vi söker dig som kan balansera omtanke och tilltro med kravställande och att kunna skapa tydlighet i process och mot de uppsatta målen.

Tjänsten är säkerhetsklassad, vilket innebär att säkerhetsprövning av slutkandidat kommer att genomföras i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Godkänd säkerhetsprövning är förutsättning för tillsvidareanställning.




ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Enhetschef myndighetsutövning till Avesta kommun

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med? Omsorgsförvaltningen arbetar efter värdegrunden att alla människor vi mö... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med?

Omsorgsförvaltningen arbetar efter värdegrunden att alla människor vi möter har samma värde och är unika. Inom förvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, biståndsbedömning, hemtjänst och särskilda boenden. Här arbetar ca 800 medarbetare som dygnet runt finns till för våra målgrupper.

Enheten myndighetsutövning och administration består av sex biståndshandläggare som handlägger ärenden enligt socialtjänstlagen, två administrativa handläggare, en controller samt en verksamhetscontroller. Under början av 2023 kommer även tre biståndshandläggare som handlägger ärenden enligt LSS och Socialtjänstlagen (Socialpsykiatri) att tillkomma till enheten.

ARBETSUPPGIFTER
Tjänsten innebär personal- verksamhets- och budgetansvar för enheten myndighetsutövning och administration. Kvalitetsarbete och verksamhetsutveckling är en viktig del av tjänsten och i din roll säkerställer du att myndighetsutövningen är rättssäker, effektiv och att nya arbetsmetoder implementeras. I rollen som enhetschef fungerar du som ett stöd och kunskapsbank för dina medarbetare. Du arbetar även med att upprätta och ajourhålla styrdokument. Omvärldsanalys är en viktig uppgift och du kommer vara den som säkerställer att föreskrifter, förordningar, allmänna råd och eventuella domar implementeras i myndighetsutövningen.

Du kommer även att ha en aktiv roll i att driva den digitala utvecklingen inom området framåt. Under de närmsta åren kommer flera omfattande förändringar att genomföras gällande våra digitala hjälpmedel och i denna förändring förväntas du ha en drivande roll.

I rollen ingår att genom omvärldsanalys följa utvecklingen inom området och tillsammans med dina kollegor i ledningsgruppen inom vård- och omsorg utveckla nya idéer, arbetssätt och lösningar för att hantera de utmaningar som vård- och omsorgsområdet står inför, bland annat den demografiska utvecklingen och kompetensutmaningen. I frågor som rör området blir du vår representant att ingå i olika arbetsgrupper, både internt och externt.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleutbildning inom socialt arbete, som socionom eller annan utbildning som bedöms likvärdig. Har du tidigare erfarenhet av liknande arbete inom offentlig sektor är det meriterande. För att bäst möta kraven i rollen behöver du ha gedigna kunskaper inom socialrätt (LSS och Socialtjänstlagen) samt kunskap om utredningsmetodiken i biståndshandläggning, erhållen genom utbildning eller erfarenhet.

Digitala lösningar är naturligt för dig och du tar dig an nya program och system med lätthet. I tjänsten kommer du även ansvara för verksamhetens arbetsmiljö, du behöver därför ett intresse och en förståelse för dess inverkan på trivsel, hälsa och arbetsprestation. Utifrån att enheten nyligen genomgått en omorganisation är det meriterande om du har erfarenhet och kunskap i förändringsledning.

Du är trygg i dig själv och är, eller har potential att bli, en riktigt bra ledare. Ordning och reda i kombination med öppenhet, omtanke och en god kommunikativ förmåga är bra grundförutsättningar för ett ledarskap hos oss. Med verksamheten i fokus representerar du omsorgsförvaltningen på ett professionellt vis. Då du har många kontaktytor både internt och externt är lyhördhet och tydlighet viktigt för att skapa ett bra samarbetsklimat.

I den här rollen är det av största vikt att du har en hög kvalitetsstandard, gör sakliga och korrekta bedömningar och prioriterar utifrån detta. Det är viktigt att du kan uttrycka dig väl i både tal och skrift på svenska och är van att dokumentera.

ÖVRIGT
Förmåner
Vi månar om våra anställda. Du har friskvårdstimme och friskvårdspeng, tillgång till personalgym samt fria bad i kommunens badhus.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Restaurangchef till väletablerat bolag

Ansök    Jan 14    Academic Work Sweden AB    Restaurangchef
Vill du bli en del av Sveriges ledande kedja av engelska pubar? Nu finns möjligheten för dig som har några års erfarenhet inom branschen att driva och utveckla The Bishops Arms i Borlänge i rollen som restaurangchef. Du kommer att ansvara för att skapa atmosfären och sätter själv din prägel på restaurangen. Här finns möjligheten att utvecklas och bli en del av ett tryggt företag i tillväxtfas - varmt välkommen med din ansökan! OM TJÄNSTEN Nu finns möjlig... Visa mer
Vill du bli en del av Sveriges ledande kedja av engelska pubar? Nu finns möjligheten för dig som har några års erfarenhet inom branschen att driva och utveckla The Bishops Arms i Borlänge i rollen som restaurangchef. Du kommer att ansvara för att skapa atmosfären och sätter själv din prägel på restaurangen. Här finns möjligheten att utvecklas och bli en del av ett tryggt företag i tillväxtfas - varmt välkommen med din ansökan!

OM TJÄNSTEN
Nu finns möjligheten att bli en del av The Bishops Arms i Borlänge. Vi söker dig som får energi av att leverera minnesvärda upplevelser samtidigt som du drivs av att leda och utveckla en grupp. The Bishops Arms är en del av en kedja, vilket kräver att du även är en bra lagspelare. Enheten i Borlänge är också en del av ett fyrstjärnigt hotell. Restaurangchefen kommer till viss del arbeta i övriga delar av verksamheten och tillsammans med övriga i ledningen driva hela hotellet framåt.

Tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Academic Work men du kommer anställas direkt hos The Bishops Arms.

Du erbjuds


* En arbetsplats som kännetecknas av hjälpsamhet, med kollergar som måna om att lyssna och förstå varandra
* En gedigen introduktion
* Frihet under ansvar och möjligheten att själv sätta din prägel på restaurangen
* Goda utvecklings- och karriärmöjligheter inom en stor organisation


ARBETSUPPGIFTER
Som restaurangchef ansvarar du för den dagliga driften i puben, personalen samt enhetens nyckeltal. Du ska tycka att service är roligt och kunna engagera din personal för att utveckla deras koncept och bidra till att stärka bolagets varumärke på marknaden. Restaurangchefen har resultat- samt bemanningsansvar för enheten. Arbetet är i grunden driftbaserat då restaurangchefen är ansiktet utåt och står för kvalitén av restaurangen.

Det förekommer en del administrativa arbetsuppgifter som exempelvis schemaläggning i bemanningssystemet, veckovis kostnadsuppföljning/nyckeltalskontroll, prognostisering, tryckmaterial, inventering vid bokslut, fakturahantering, menysättning tillsammans med köksmästare mm. Ordning och reda, ligga steget före och hålla deadlines är viktigt och meriterande med viss erfarenhet. Utöver detta kommer du arbeta med aktiviteter av enheten genom olika event, provningar och quizkvällar.

VI SÖKER DIG SOM
- Har tidigare erfarenhet som ledare inom restaurangbranschen
- Uttrycker dig väl både skriftligt och muntligt på svenska alternativt engelska i tal och skrift
- Har erfarenhet av service och är serviceinriktad
- Intiativtagande och bidra till att utveckla nya arbetssätt och arbeta med ständiga förbättringar

Som person är du:


* Serviceinriktad
* Anpassningsbar
* Affärsinriktad
* Innovativ


Som person har du ett stort driv som syns i allt du gör. Du sätter höga mål och arbetar effektivt samt systematiskt för att uppnå dem tillsammans med dina medarbetare. Du har ett pedagogiskt förhållningssätt, är kommunikativ och orädd. Kanske viktigaste av allt är att du brinner för kundrelationer, trivs i en central roll och har en engagerad personlighet.

Övrig information


* Start: Omgående eller enligt övernskommelse
* Omfattning: Heltid, dagtid och kvällstid
* Placering: Borlänge
* Rekryteringsprocessen: Vi arbetar utifrån löpnade urval och processen består inledningsvis av två tester och två intervjuer. Vi går igenom urvalet löpande och annonsen kan stängas ner innan tjänsten är tillsatt om vi gått över till urvals- och intervjufasen.


Rekryteringsprocessen hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten hanteras av Academic Work. Visa mindre

Affärs och verksamhetsdriven ekonomiansvarig

Om oss KEAB ”Klimat & Elservice i Dalarna AB” är ett privatägt bolag med sitt företagssäte i Avesta i Södra Dalarna. Vi är en leverantör av kvalitativa, användarvänliga och energieffektiva lösningar, tjänster och koncept som förbättrar byggnaders inomhusklimat. Våra tjänster och lösningar används i bostadshus, kommersiella fastigheter, inom offentlig sektor och inom industrin. Styrkan hos oss ligger i vår tekniska kompetens och våra heltäckande tjänster ... Visa mer
Om oss
KEAB ”Klimat & Elservice i Dalarna AB” är ett privatägt bolag med sitt företagssäte i Avesta i Södra Dalarna. Vi är en leverantör av kvalitativa, användarvänliga och energieffektiva lösningar, tjänster och koncept som förbättrar byggnaders inomhusklimat. Våra tjänster och lösningar används i bostadshus, kommersiella fastigheter, inom offentlig sektor och inom industrin.

Styrkan hos oss ligger i vår tekniska kompetens och våra heltäckande tjänster inom teknisk installation med fokus på kvalité, service och energieffektivitet. Verksamheten består idag av 25 medarbetare för att serva våra kunder och 140 serviceavtal.

Vi går mot en spännande framtid och bygger ett team som består av en sammansvetsad grupp med nära samarbete till varandra. Vi har en lång erfarenhet och bred kompetens inom flera teknikdiscipliner såsom ventilation, el, styr, kyla och vs.

Vill du vara med på vår tillväxtsresa och utveckla KEAB? Vi utökar teamet och söker nu efter en Ekonomiansvarig med ett starkt driv. Ta chansen att bli en del av vårt team med engagerade och kunniga medarbetare i Avesta.

Dina arbetsuppgifter
I rollen som ekonomiansvarig får du en bred och omväxlande roll där du hanterar frågeställningar av både finansiell- och affärsmässig karaktär. Du ansvarar för budgetarbete och uppföljning av budget, hantering av inkommande fakturor och att vara behjälplig vid framtagande av betalplaner och fakturering av projekt. Du är även ansvarig för löpande bokföring, rapportering, månads-, kvartals – och årsbokslut, lönsamhetsanalyser, investeringskalkyler, kapitalförvaltning, deklarationer och moms- och skattefrågor.

En viktig del är ansvaret för att kontinuerligt utveckla företagets ekonomistyrning. I detta ingår att ständigt vidareutveckla rutiner och processer utifrån verksamhetens behov.

Du arbetar både operativt och strategiskt och är ensam i ekonomifunktionen. Bland dina uppgifter återfinns också personalrelaterade frågor kopplat till lön och kollektivavtal och det är du som säkerställer löneunderlag till extern lönekonsult som sköter löneavräkningen.

Du ingår i ledningsgruppen och innehar en central roll i verksamheten. Du rapporterar direkt till VD och är ett stöd i dialogen med ledningen i budget- uppföljnings- och prognosarbete.

Din profil
Vi ser gärna att du har relevant akademisk utbildning eller motsvarande arbetserfarenhet inom ekonomi och ekonomistyrning, där du känner dig trygg med att ta ett helhetsansvar för ekonomin. För KEAB är dina personliga egenskaper och ditt engagemang för arbetet det absolut viktigaste.

Som person är du strukturerad, relationsskapande och analytisk i ditt arbetssätt. Du trivs med att arbeta utifrån ett helhetsperspektiv. För att lyckas i rollen har du vana av att driva och utveckla affärsprocesser.

Vidare är du kreativ i ditt tankesätt och driver gärna affärsrelaterade frågor framåt. Du räds inte att ta tag i saker för att nå dina mål. Det är av stor vikt att du är lyhörd för andras behov och är bra på att skapa relationer.

Tjänsten kräver att du talar och skriver på både svenska och engelska.

Ansökan
KEAB har valt att samarbeta med Clockwork Bemanning & Rekrytering AB.

För mer information är du varmt välkommen att kontakta rekryteringskonsult Ulrika Karnland via e-post [email protected] eller telefon 070 – 821 53 34.

Varmt välkommen med din ansökan via www.clockworkpersonal.se snarast möjligt, dock senast 2023-02-05. Urval sker löpande. Vi ser fram emot att läsa din ansökan! Visa mindre

Production manager

Would you like to contribute to the success of a company whose product is a crucial element of modern societies, with the highest recycled content and the lowest carbon footprint in its industry? Does sustainable stainless steel, coaching leadership, and continuous improvement excite you? Then you are in the right place! Continue reading to find out more about the role Production manager that we have just opened in our Hot Rolling Mill, Avesta. In this ro... Visa mer
Would you like to contribute to the success of a company whose product is a crucial element of modern societies, with the highest recycled content and the lowest carbon footprint in its industry? Does sustainable stainless steel, coaching leadership, and continuous improvement excite you?
Then you are in the right place! Continue reading to find out more about the role Production manager that we have just opened in our Hot Rolling Mill, Avesta.
In this role, you will be responsible for managing a group of 11 operators in the production of our stainless steel within the Hot Rolling unit. This is a new role, so you’ll have an amazing opportunity to develop it and great possibilities to grow.
As a Production manager, you will collaborate a lot not only with your colleagues in Avesta but also with your counterpart in our plant in Tornio, Finland. One of your main responsibilities will be to develop this collaboration, sharing ways of working, know-how and take cooperation to the next level.


Your role:
Responsibility for planning, directing, and monitoring all production activities within your designated process area
Ensure that all requirements of client deliveries are met
Develop, set, and follow up on departmental goals and on our organizational ways of working
Track and follow up on performance and ensure the area’s KPI’s are fulfilled
Lead and initiate the implementation of continuous improvement strategies within given process group
Work continuously on work-environment, health & safety

About you:
We are looking for an individual who is a well-organized leader with a deep interest in people and the steel industry. We would like to see an experienced team builder who collaborates well and inspires others to achieve best possible results.
Bachelor of science in mechanical/machine/industrial engineering
Experience in the steel or heavy manufacturing industry as well as leadership skills from recent managerial roles is a must
Fluency both in Swedish and English (written & verbal)
Experience in the modern Operations Management principles: Lean, Kaizen and Six Sigma is advantage
Legal right to live and work in Sweden


We promote diversity, equity, and inclusion in Outokumpu. We make every effort to ensure all employees feel welcome and that they are equally heard and have equal opportunities.

Application and questions
If this role has awakened your interest and aligns with your background and ambitions, submit your application and CV before the 25 of January 2023. The position might be filled before the final application date, so don’t hesitate to apply earlier!
For questions about your application or the recruitment process, please contact Rugile Boliene, recruiter, by e-mail at [email protected].
For union related topics you have the following contact persons:
Unionen: Patrik Sundell, mobil. 073-0496322, [email protected]
Ledarna: Michael Norgren, mobil. 070-5818853, [email protected]
Sveriges Ingenjörer: Gunnar Lindstarnd, mobil. 070-6695202, [email protected]

----
Outokumpu is the global leader in stainless steel. The foundation of our business is our ability to tailor stainless steel into any form and for almost any purpose. Stainless steel is sustainable, durable and designed to last forever. Our customers use it to create civilization’s basic structures and its most famous landmarks as well as products for households and various industries. Outokumpu employs some 9 000 professionals in more than 30 countries, with headquarters in Helsinki, Finland and shares listed on Nasdaq Helsinki. Visa mindre

Verkstadschef till Västanhede Tunga Fordon

Ansök    Dec 12    Västanhede Trafik AB    Verkstadschef
Västanhede Trafik söker en Verkstadschef till vår tungverkstad i Avesta. Västanhede Tunga Fordon är en del av Västanhede koncernen och är en mekanisk verkstad för tyngre fordon. Västanhede koncernen har totalt ca 400 anställda inom våra olika verkstadsområden och depåer som är placerade i Dalarna, Västmanland, Gästrikland och Uppland. Västanhede Tunga Fordon har Västanhede Trafik och dess fordon som sin största kund. Genom företagets medlemskap i Transport... Visa mer
Västanhede Trafik söker en Verkstadschef till vår tungverkstad i Avesta. Västanhede Tunga Fordon är en del av Västanhede koncernen och är en mekanisk verkstad för tyngre fordon. Västanhede koncernen har totalt ca 400 anställda inom våra olika verkstadsområden och depåer som är placerade i Dalarna, Västmanland, Gästrikland och Uppland. Västanhede Tunga Fordon har Västanhede Trafik och dess fordon som sin största kund. Genom företagets medlemskap i Transportföretagen har vi kollektivavtal med Kommunal, Transport, Unionen samt IF Metall.
Arbetsuppgifter
Vi växer och behöver utöka vår verksamhet med en verkstadschef. Verksamheten utför arbeten så som service, AC, glas, karosseri och lackeringsjobb, vi har fordonstvätt för lastbilar samt däckanläggning. I rollen som verkstadschef har du yttersta ansvaret för att leda och fördela arbetet på verkstaden, ge medarbetarna rätt förutsättningar för att utföra ett gott arbete samt efterleva och utveckla verkstadens rutiner och processer. Rollen innebär både administrativt arbete som att vara delaktig ute i verkstaden.
Du har ansvar för:
Medarbetare
Budget
Daglig drift



Personliga egenskaper
Du som söker skall ha ett intresse för fordon som för människor, har lätt för att växla mellan produktion och administration. Du motiveras av utmaningar, har ett flexibelt förhållningssätt, är van att använda din dator likväl som verktyg som sina främsta arbetsredskap. För att lyckas i rollen som verkstadschef ser vi att du har erfarenhet från liknande tjänster. Vi lägger stor vikt vid ditt ledarskap och dina personliga egenskaper. Du arbetar för stärkt teamkänsla och hög kundnöjdhet, drivs av att uppnå goda resultat och tar ansvar för verksamheten.
Kvalifikationer
B körkort
Utbildad fordonstekniker eller motsvarande
Branscherfarenhet



Om tjänsten
Placeringsort: Avesta
Anställningsform: Heltid
Tillträde: Enligt överenskommelse
Sista ansökningsdag: 20/1–2023


Urval och intervjuer kommer att ske löpande.
Har du frågor om tjänsten kontakta Nicklas Perers på [email protected]
För ansökan maila CV och personligt brev till [email protected]

Vi ser fram emot din ansökan! Visa mindre

Butikschef Dressmann Avesta Galleria

Ansök    Dec 12    Varner Retail AB    Butikschef
Dressmann har som mål att vara det naturliga förstahandsvalet när män ska handla kläder i Norden. Nu söker vi en butikschef som tillsammans med teamet i butiken skapar en unik köpupplevelse för våra kunder. Vi arbetar för att ge kunden den bästa servicen och vi sätter alltid kunden först. ? Som butikschef hos oss har du personal- och resultatansvar för butiken med huvuduppgiften att säkerställa den dagliga driften. Det är ditt ansvar att inspirera, motiv... Visa mer
Dressmann har som mål att vara det naturliga förstahandsvalet när män ska handla kläder i Norden. Nu söker vi en butikschef som tillsammans med teamet i butiken skapar en unik köpupplevelse för våra kunder. Vi arbetar för att ge kunden den bästa servicen och vi sätter alltid kunden först. ?

Som butikschef hos oss har du personal- och resultatansvar för butiken med huvuduppgiften att säkerställa den dagliga driften. Det är ditt ansvar att inspirera, motivera och utveckla dina medarbetare att arbeta tillsammans för att nå butikens uppsatta mål. Som butikschef är du en förebild för dina medarbetare, vilket innebär att du brinner för försäljning och kundbemötande tillsammans med ditt team.?
Dina drivkrafter och egenskaper:

- Du är närvarande för kunden och dina medarbetare genom att hjälpa, inspirera och motivera?
- Du arbetar för att skapa en bra arbetsmiljö och ett starkt team genom tydlig kommunikation, samarbete, utveckling och uppföljning?
- Du har god ekonomisk förståelse, drivs av goda resultat och arbetar effektivt?
- Du är självständig, målmedveten och håller högt arbetstempo?
- Du är lösningsorienterad och positiv och gillar att bjuda på dig själv?

Vi kan erbjuda

- Ledaransvar i Nordens största klädkedja inom herrkläder, där utbildning och utveckling är en del av vardagen
- En spännande, varierad och rolig arbetsdag, som präglas av samarbete, värme, glädje och stolthet för det arbete vi utför
- Interna karriärmöjligheter - flera av oss har tagit klivet från butikschef till regionchef
- Bonusordning ?
- Förmånlig personalrabatt i Varners butiker?

Tjänsten är på heltid och arbetstiderna är varierande, dag-, kväll-, och helg. ?

På Dressmann är vi ett team som arbetar tillsammans, vinner tillsammans och firar tillsammans. Om du vill vara en del av detta hoppas vi att du skickar din ansökan till oss idag. ?
?
Vi ser fram emot att höra ifrån dig! ?

Dressmann är en av Nord-Europas största klädkedjor inom herrkläder med över 400 butiker i 5 länder. Kedjan erbjuder kollektioner för alla kvalitets- och prismedvetna män, med bra köp till fritid, arbete och fest. Hos Dressmann gör närmare 2400 medarbetare varje dag ett avgörande arbete för att vi ska lyckas. ?

Dressmann är en del av modekoncernen Varner som består av flera profilerade kedjor; Cubus, Carlings, Bik Bok, Volt, Junkyard och Levi’s Store. Verksamheten omfattar för närvarande 6 nätbutiker och över 1200 fysiska butiker i Norge, Sverige, Finland, Island och Danmark. ? Visa mindre

Två enhetschefer till vård och omsorg, Avesta kommun

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med? Inom våra omsorgsverksamheter finns kompetenta och engagerade medarbetar... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med?

Inom våra omsorgsverksamheter finns kompetenta och engagerade medarbetare och arbetsgrupperna präglas av öppenhet, inkludering och gott samarbete. Vi arbetar i en verksamhet där värdegrunden baserar sig på att alla människor vi möter har samma värde och är unika. Vi finns till för våra boende varje dag dygnet runt. Var med och gör skillnad!

Vi söker två enhetschefer, en chef till vårt särskilda boende Baldersgården och en chef till Kommunrehab som även innehåller verksamheterna Balders hemtjänst, Trygghetsteamet och Träffpunkten.

Klicka på länken nedan för att läsa mer om tjänsterna.
https://www.avesta.se/enhetschefer



ARBETSUPPGIFTER
Arbetet som enhetschef är omväxlande och dynamiskt. Du leder enheten mot uppsatta mål med ansvar för ekonomi, personal, arbetsmiljö och verksamhetskvalitet. Du har ett nära ledarskap och stödjer dina medarbetare i vardagen. Här blir du enhetschef för en grupp medarbetare som arbetar för de brukare som har fått beslut om stöd. Att vi ska tillgodose brukarnas behov. Till stöd för dig i ditt uppdrag finns även en enhetsadministratör och förvaltningsekonom.

Hos oss finns en bra struktur för intern samverkan. I vår chefsgrupp, som träffas regelbundet, finns såväl relativt nya enhetschefer som de med lång erfarenhet inom området. Vi uppskattar att nya tankar och idéer förenas med erfarenhetsbaserad kunskap. I rollen som enhetschef deltar du aktivt i resultatenhetens ledningsgrupp och bidrar i kvalitets- och utvecklingsarbetet.


KVALIFIKATIONER
Vi lägger stor vikt vid dina personliga kompetenser. Vi söker dig som är trygg i dig själv och är, eller har potential att bli, en riktigt bra ledare. Ditt ledarskap präglas av ett lösningsfokuserat förhållningssätt och förmåga att motivera, skapa engagemang och få medarbetarna att växa. Som enhetschef är det viktigt att du har ett intresse och en förståelse för arbetsmiljöns betydelse för såväl trivsel som resultat.

Du har stora kontaktytor och det är därför viktigt att du är kommunikativ och har förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Vi ser att ordning och reda i kombination med öppenhet och omtanke tar fram det bästa hos våra medarbetare och att det därmed också är det bästa för verksamheten. Du har såklart god uppbackning och stöd av såväl leding som kollegor, men det är ändå av största vikt att du är självgående. Du planerar och organiserar arbetet på såväl kort som längre sikt men då det händer mycket i vardagen behöver du ha lätt för att organisera om och anpassa dig till ändrade omständigheter.

Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning inom området samt kunskap om och/eller erfarenhet av omvårdnad. För tjänsten krävs att du har B-körkort, goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift samt goda IT-kunskaper. Digitala lösningar är naturligt för dig och du tar dig an nya program och system som en del av din arbetsvardag. Vi tror att ditt intresse för digital utveckling inom välfärdssektorn kommer vara värdefullt idag och inför framtiden.

Det är meriterande om du har
• Chefserfarenhet
• Arbetat i politiskt styrd organisation
• Erfarenhet av ekonomisk uppföljning/budgetarbete
• Erfarenhet av hemtjänst
• Erfarenhet av rehab


ÖVRIGT
Förmåner
Vi månar om våra anställda. Du har friskvårdstimme och friskvårdspeng, tillgång till nyrenoverat personalgym, fria bad i kommunens badhus samt många andra fria friskvårdsaktiviteter som kommunen anordnar kontinuerligt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Urval sker löpande under ansökningstiden.

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Driftchef rörnät

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med? ARBETSUPPGIFTER Som Driftchef Rörnät kommer du att leda en arbetsgrupp... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med?

ARBETSUPPGIFTER
Som Driftchef Rörnät kommer du att leda en arbetsgrupp bestående av sju till åtta medarbetare vars huvudsakliga arbetsuppgift är drift, tillsyn och underhåll av de rörnät för vatten och avlopp som finns i kommunen.
Arbetet som Driftchef för rörnätet är omväxlande och dynamiskt och kräver hög kompetens inom såväl fackområdet som i att leda grupper. Du kommer att leda enheten mot uppsatta mål och ha ansvar för den dagliga driften, personal, arbetsmiljö, ekonomi och verksamhetskvalitet.
Du arbetar både självständigt och i nära samarbete med kollegor och medarbetare.
Din uppgift är att tillse att anläggningarna drivs på ett så effektivt sätt som möjligt inom ramen för gällande tillstånd, lagar och övriga krav.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med relevant utbildningsbakgrund och med ett teknikintresse kombinerat med flerårig erfarenhet från VA eller annan processteknisk industri. Högskoleutbildning inom vatten och avlopp, drift eller annan processteknisk utbildning är meriterande.

Tjänsten kräver att du har ett intresse för ledarskap och erfarenhet av att arbeta som chef med ansvar för ekonomi och personal. Har du genomgått ledarskapsutbildningar, utbildning till Bas-U och Bas-P och utbildning till arbetsmiljösamordnare är det meriterande

De personliga kompetenserna vi efterfrågar är att du är en trygg och tydlig ledare som har förmåga att skapa engagemang och delaktighet för att effektivt nå avdelningens gemensamma mål. Du har förmåga att arbeta mot mål och fokuserar på resultat. Du är en person som arbetar bra med andra människor. Relaterar sig till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du har god förståelse för hur människan tar till sig kunskap och människors olika förutsättningar. Du ska ha förmåga att anpassa sättet att förmedla ditt budskap till mottagaren. Du leder, motiverar och förser andra med de befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål.

I din roll så är det också viktigt att du är initiativtagande och självständig samt besitter en förmåga att skapa ett gott arbetsklimat.

B-körkort är ett krav och tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär att en säkerhetsprövning genomförs innan anställning.

Du är en van användare av Office-paketet och har du erfarenhet från SCADA- samt underhållssystem är det meriterande.



ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

VD Avesta Vatten och Avfall AB

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med? Avesta Vatten och Avfall AB (AVAB) är ett miljöföretag, med 38 anställda, som ägs av Avesta kommun. Som VD blir du en drivande och samlande kraft i styrning, ledning och utveckling av bolaget. AVAB driver fem vattenverk och tre avloppsreningsverk med t... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med?

Avesta Vatten och Avfall AB (AVAB) är ett miljöföretag, med 38 anställda, som ägs av Avesta kommun. Som VD blir du en drivande och samlande kraft i styrning, ledning och utveckling av bolaget. AVAB driver fem vattenverk och tre avloppsreningsverk med tillhörande ledningsnät. Bolaget har också ansvaret för insamling av hushållsavfall. AVAB är ett välskött bolag med en omfattande investeringsbudget på ca 100 MSEK per år. 2021 omsatte bolaget ca 72 MSEK.

Just nu står AVAB inför spännande utmaningar. Vi ska bland annat bygga ett nytt reningsverk, stärka och säkra vattenförsörjningen och vi arbetar även med några större ledningsnätsprojekt. AVAB är en viktig del i Avesta kommuns framtida utveckling som en attraktiv etablerings- och bostadsort.

ARBETSUPPGIFTER
Som VD har du ett helhetsansvar för Avesta Vatten och Avfall AB. Det innebär ett juridiskt ansvar men också verksamhet, budget- och personalansvar. Verksamhet omfattar planering, drift och investeringar rörande VA och återvinningsfrågor i Avesta kommun. Bolaget har både egen personal och entreprenörer som sköter verksamheten.

Tillsammans med styrelsen arbetar du som VD strategiskt och långsiktigt med att fortsätta utveckla verksamheten och effektivisera organisationen. Du driver utvecklingen för hög kvalitet, hållbarhet och med miljöhänsyn. Säkerhets- och digitaliseringsarbetet är andra områden som står högt upp på agendan.

I VD-rollen har du direkt personalansvar för ca tio medarbetare varav tre är chefer. Du utformar verksamheten så att hela AVAB är en attraktiv arbetsplats och stärker varumärket både lokalt och i ett vidare perspektiv. Ledarrollen i VD-uppdraget är viktigt och vi söker dig som har förmåga att skapa förtroendefulla relationer och tydlighet i organisationen och som också ser värdet i att samverka.

Som VD har du har många olika kontaktytor i kommunen, organisationer och i näringslivet. Du ingår också i koncernledningen för Avesta kommun där du är med och bidrar till att utveckla hela Avesta.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med ett tydligt utvecklingsfokus och förståelse för Avesta Vatten och Avfalls roll i samhället.

Du har erfarenhet av att arbeta som chef med budget och personalansvar. Har du tidigare varit ledare över andra chefer är det meriterande, liksom tidigare erfarenhet som VD. Det är en fördel om du redan nu har branschkunskap från vatten- och/eller avfall samt om du har kunskap om de lagar som reglerar verksamheten.

För att lyckas i rollen är det viktigt att du har förmåga att tillsammans med andra skapa och förmedla visioner, strategier värderingar och övergripande mål. Du är en ledare har förmåga att skapa engagemang och få med dig människor. För oss är det viktigt att du skapar förutsättningar för både chefer och medarbetare att växa och utvecklas i ett klimat som inspirerar till handlingskraft, effektivitet, arbetsglädje och stolthet.

Du har stöd av ekonomichef men behöver ändå vara affärsmässig i ditt förhållningssätt och har god förståelse för ekonomi. I din roll har du till exempel ett övergripande ansvar för investeringar och behöver kunna tolka nyckeltal och bedöma vilka åtgärder som leder till ett förbättrat resultat.
Du har också:
• Relevant akademisk utbildning eller annan utbildning/erfarenhet som av arbetsgivaren bedöms som tillräcklig.
• Förståelse för den politiska processen och vad det innebär att vara ett kommunalt bolag.
• God förmåga att uttrycka dig i både tal och skrift och kan även kommunicera på engelska i samband med internationella etableringskontakter

Tjänsten är säkerhetsklassad, vilket innebär att säkerhetsprövning av slutkandidat kommer att genomföras i enlighet med säkerhetsskyddslagen.


ÖVRIGT
I den här rekryteringen samarbetar Avesta kommun med Randstad, eventuella frågor hänvisas till Gaberielle Peteri.

Den långa annonseringstiden beror på att vi har den ute under annonseringstiden. Återkoppling på ev frågor kan dröja något.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Enhetschef till Horndals hemtjänst, Avesta kommun

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med? Omsorgsförvaltningen arbetar efter värdegrunden att alla människor vi mö... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med?

Omsorgsförvaltningen arbetar efter värdegrunden att alla människor vi möter har samma värde och är unika. Inom förvaltningen finns IFO, LSS-verksamhet, socialpsykiatri, hälso- och sjukvård, hemtjänst och särskilda boenden. Här arbetar ca 800 medarbetare som dygnet runt finns till för våra målgrupper.

En av våra hemtjänstgrupper utgår från Horndal ca 3,5 mil utanför Avesta. Vi täcker ett relativt stort geografiskt område men arbetar aktivt för att ändå alltid vara nära. För att våra boende i möjligaste mån ska träffa samma personer är vi indelade i mindre områden men täcker vid behov också mellan varandra. Nu söker vi en enhetschef för ett meningsfullt uppdrag, som med ett nära ledarskap vill fortsätta att utveckla Avesta kommuns vård och omsorg - är det dig vi söker?

ARBETSUPPGIFTER
Arbetet som enhetschef är ett omväxlande och dynamiskt. Du leder enheten mot uppsatta mål med ansvar för ekonomi, personal, arbetsmiljö och verksamhetskvalitet. Du har ett nära ledarskap och stödjer dina medarbetare i vardagen. Här blir du enhetschef för en grupp medarbetare som arbetar för dem med beviljade hemtjänstinsatser, här ingår även en del av kommunens nattpatrull. Till stöd för dig i ditt uppdrag finns även en enhetsadministratör och förvaltningsekonom.

Hos oss finns en bra struktur för intern samverkan. I vår chefsgrupp, som träffas regelbundet, finns såväl relativt nya enhetschefer som de med lång erfarenhet inom området. Vi uppskattar att nya tankar och idéer förenas med erfarenhetsbaserad kunskap. I rollen som enhetschef deltar du aktivt i resultatenhetens ledningsgrupp och bidrar i kvalitets- och utvecklingsarbetet.

KVALIFIKATIONER
Vi lägger stor vikt vid dina personliga kompetenser. Vi söker dig som är trygg i dig själv och är, eller har potential att bli, en riktigt bra ledare. Ditt ledarskap präglas av ett lösningsfokuserat förhållningssätt och förmåga att motivera, skapa engagemang och få medarbetarna att växa. Som enhetschef är det viktigt att du har ett intresse och en förståelse för arbetsmiljöns betydelse för såväl trivsel som resultat.

Du har stora kontaktytor och det är därför viktigt att du är kommunikativ och har förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Vi ser att ordning och reda i kombination med öppenhet och omtanke tar fram det bästa hos våra medarbetare och att det därmed också är det bästa för verksamheten. Du har såklart god uppbackning och stöd av såväl leding som kollegor, men det är ändå av största vikt att du är självgående. Du planerar och organiserar arbetet på såväl kort som längre sikt men då det händer mycket i vardagen behöver du ha lätt för att organisera om och anpassa dig till ändrade omständigheter.

Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning inom området samt kunskap om och/eller erfarenhet av omvårdnad/hemtjänst. För tjänsten krävs att du har B-körkort, goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift samt goda IT-kunskaper. Digitala lösningar är naturligt för dig och du tar dig an nya program och system som en del av din arbetsvardag. Vi tror att ditt intresse för digital utveckling inom välfärdssektorn kommer vara värdefullt idag och inför framtiden.

Det är meriterande om du har
• Chefserfarenhet
• Arbetat i politiskt styrd organisation
• Erfarenhet nyttjandegradsystem eller liknande
• Erfarenhet av ekonomisk uppföljning/budgetarbete

ÖVRIGT
Förmåner
Vi månar om våra anställda. Du har friskvårdstimme och friskvårdspeng, tillgång till nyrenoverat personalgym, fria bad i kommunens badhus samt många andra fria friskvårdsaktiviteter som kommunen anordnar kontinuerligt.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

VD till Avesta Vatten

Ansök    Nov 16    Randstad AB    Verkställande direktör
Arbetsbeskrivning Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Som VD har du ett helhetsansvar för Avesta Vatten och Avfall AB. Det innebär ett juridiskt ansvar men också verksamhet, budget- och personalansvar. Verksamhet omfattar planering, drift och investeringar rörande VA och återvinningsfrå... Visa mer
Arbetsbeskrivning
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Som VD har du ett helhetsansvar för Avesta Vatten och Avfall AB. Det innebär ett juridiskt ansvar men också verksamhet, budget- och personalansvar. Verksamhet omfattar planering, drift och investeringar rörande VA och återvinningsfrågor i Avesta kommun. Bolaget har både egen personal och entreprenörer som sköter verksamheten.

Tillsammans med styrelsen arbetar du som VD strategiskt och långsiktigt med att fortsätta utveckla verksamheten och effektivisera organisationen. Du driver utvecklingen för hög kvalitet, hållbarhet och med miljöhänsyn. Säkerhets- och digitaliseringsarbetet är andra områden som står högt upp på agendan.

I VD-rollen har du direkt personalansvar för ca tio medarbetare varav tre är chefer. Du utformar verksamheten så att hela AVAB är en attraktiv arbetsplats och stärker varumärket både lokalt och i ett vidare perspektiv. Ledarrollen i VD-uppdraget är viktigt och vi söker dig som har förmåga att skapa förtroendefulla relationer och tydlighet i organisationen och som också ser värdet i att samverka.

Som VD har du har många olika kontaktytor i kommunen, organisationer och i näringslivet. Du ingår också i koncernledningen för Avesta kommun där du är med och bidrar till att utveckla hela Avesta.

Ansvarsområden


Du har verksamhets- budget- och personalansvar för 10  medarbetare varav 3 är chefer
 Du utformar verksamheten så att hela AVAB är en attraktiv arbetsplats och stärker varumärket både lokalt och i ett vidare perspektiv.
Ledarrollen i VD-uppdraget är viktigt och vi söker dig som har förmåga att skapa förtroendefulla relationer och tydlighet i organisationen och som också ser värdet i att samverka. 
Som VD har du har många olika kontaktytor i kommunen, organisationer och i näringslivet. Du ingår också i koncernledningen för Avesta kommun där du är med och bidrar till att utveckla hela Avesta. 


Kvalifikationer
Vi söker dig med ett tydligt utvecklingsfokus och förståelse för Avesta Vatten och Avfalls roll i samhället.

Du har erfarenhet av att arbeta som chef med budget och personalansvar. Har du tidigare varit ledare över andra chefer är det meriterande, liksom tidigare erfarenhet som VD. Det är en fördel om du redan nu har branschkunskap från vatten- och/eller avfall samt om du har kunskap om de lagar som reglerar verksamheten.

För att lyckas i rollen är det viktigt att du har förmåga att tillsammans med andra skapa och förmedla visioner, strategier, värderingar och övergripande mål. Du är en ledare som har förmåga att skapa engagemang och få med dig människor. För oss är det viktigt att du skapar förutsättningar för både chefer och medarbetare att växa och utvecklas i ett klimat som inspirerar till handlingskraft, effektivitet, arbetsglädje och stolthet.

Du har stöd av ekonomichef men behöver ändå vara affärsmässig i ditt förhållningssätt och har god förståelse för ekonomi. I din roll har du till exempel ett övergripande ansvar för investeringar och behöver kunna tolka nyckeltal och bedöma vilka åtgärder som leder till ett förbättrat resultat.
Du har också:
• Relevant akademisk utbildning eller annan utbildning/erfarenhet som av arbetsgivaren bedöms som tillräcklig.
• Förståelse för den politiska processen och vad det innebär att vara ett kommunalt bolag.
• God förmåga att uttrycka dig i både tal och skrift och kan även kommunicera på engelska i samband med internationella etableringskontakter

Tjänsten är säkerhetsklassad, vilket innebär att säkerhetsprövning av slutkandidat kommer att genomföras i enlighet med säkerhetsskyddslagen.

Om företaget
 Avesta Vatten och Avfall AB (AVAB) är ett miljöföretag, med 38 anställda, som ägs av Avesta kommun. Som VD blir du en drivande och samlande kraft i styrning, ledning och utveckling av bolaget. AVAB driver fem vattenverk och tre avloppsreningsverk med tillhörande ledningsnät. Bolaget har också ansvaret för insamling av hushållsavfall. AVAB är ett välskött bolag med en omfattande investeringsbudget på ca 100 MSEK per år. 2021 omsatte bolaget ca 72 MSEK. 
Just nu står AVAB inför spännande utmaningar. Vi ska bland annat bygga ett nytt reningsverk, stärka och säkra vattenförsörjningen och vi arbetar även med några större ledningsnätsprojekt. AVAB är en viktig del i Avesta kommuns framtida utveckling som en attraktiv etablerings- och  bostadsort. Visa mindre

Ekonomichef till Södra Dalarnas Räddningstjänstförbund i Avesta

Ansök    Nov 14    Mpya Finance AB    Ekonomichef
Södra Dalarnas Räddningstjänstförbund ansvarar för räddningstjänsten inom Avesta, Hedemora, Fagersta och Norbergs kommuner. Organisationen omfattar f.n. ca 45 heltidsanställda och 100 deltidsanställda fördelade på sex brandstationer. Inriktningen på vår verksamhet är både skadeavhjälpande och förebyggande, därför deltar också samtlig personal i det förebyggande arbetet. Våra medlemskommuner har en intressant risktopografi med bl.a. tung stålindustri med o... Visa mer
Södra Dalarnas Räddningstjänstförbund ansvarar för räddningstjänsten inom Avesta, Hedemora, Fagersta och Norbergs kommuner. Organisationen omfattar f.n. ca 45 heltidsanställda och 100 deltidsanställda fördelade på sex brandstationer. Inriktningen på vår verksamhet är både skadeavhjälpande och förebyggande, därför deltar också samtlig personal i det förebyggande arbetet.

Våra medlemskommuner har en intressant risktopografi med bl.a. tung stålindustri med omfattande kemikaliehantering, gruvindustri, riksväg 66, 68, 69, 70 och Europaväg 16, samt pappers- och träindustrier. Fem av industrierna är klassade som Sevesoanläggningar enligt den högre kravnivån.

Södra Dalarnas Räddningstjänstförbund ingår i Räddningsregion Bergslagen (RRB) och tillhörande ledningssamverkan.

Södra Dalarnas Räddningstjänstförbund söker sin nästa ekonomichef. Vill du vara del av en LIVSVIKTIG organisation som gör skillnad på riktigt?!

Om rollen
Som ekonomichef på Södra Dalarnas Räddningstjänstförbund ansvarar du för ekonomi och administration. Du kommer att arbeta med budget, prognos, analys av utfall och rapportering till förbundsledningen men även redovisning, bokslut och årsredovisning. Till din hjälp finns ekonomiassistent och personalassistent som du också har personalansvar över.

Förbundskansliet fungerar som en stödfunktion för hela förbundet i frågor som utöver ekonomi rör personal och övriga administrativa uppgifter t.ex. växel, administration av direktionens handlingar och protokoll samt post- och diariehantering.

Huvudsakliga arbetsuppgifter och ansvarsområden:

• Ansvara för arbete med budget, prognos och uppföljning samt analys av utfall.
• Ansvara för löpande redovisning, bokslutsarbete och årsredovisning samt anläggningsregister
• Rapportering av ekonomiskt utfall till direktionen
• Ansvara för förbundets finanser och upplåningar
• Administrativ service åt räddningschef, avdelningar och direktion
• Utredningar, upphandlingar och remisser
• Ansvara för uppföljning och utvärdering inom förbundskansliets arbetsområden (ekonomi, personal och administration) gällande system, rutiner och processer
• Ansvara för förbundets pensionsfrågor

I rollen har man personalansvar för kanslipersonal. Som ekonomichef ingår man i förbundets ledningsgrupp och rapporterar till Räddningschefen.

Vem är du?
Vi söker dig med akademisk utbildning i ekonomi eller med motsvarande erfarenhet från tidigare roller. Du har flerårig erfarenhet av arbete med kvalificerad redovisning, bokslut och uppföljning. I rollen ingår personalansvar för två medarbetare men det är inte ett krav att du har erfarenhet av det sen tidigare utan detta kan vara din första roll med formellt personalansvar. I förbundet arbetar vi i Agresso men det är inte ett krav att du har erfarenhet av just det systemet dock har du lätt för att lära dig nya system och är bekväm i Excel och övriga delar av Office-paketet. Det är meriterande men inget krav av erfarenhet från en politiskt styrd organisation.

Som person är det viktigt att du är trygg och stabil samt att du har god självinsikt. Du är givetvis strukturerad, analytisk och noggrann men även ansvarstagande och prestigelöshet är viktiga egenskaper. Som ledare i förbundet så är det viktigt med ett uppmuntrande, coachande och inkluderande förhållningssätt. Rollen som ekonomichef har många kontaktytor och det är viktigt att du har en god kommunikativ förmåga, en pedagogisk framtoning och lätt för att samarbeta. Du kan anpassa din kommunikation för att nå fram med komplex ekonomisk information på ett målgruppsanpassat sätt.

Vi söker dig som tillför positiv energi, bidrar med ett nyskapande tänk och har ett starkt och nyfiket driv i att förbättra, förenkla och effektivisera!

Anställningsvillkor
Heltid, tillsvidareanställning. Tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär att en bakgrundskontroll kommer genomföras innan tillsättning.

Har vi väckt din nyfikenhet?
I den här rekryteringen samarbetar Södra Dalarnas Räddningstjänstförbund med MPYA Finance.
Har du frågor gällande rekryteringsprocessen eller kring tjänsten är du välkommen att kontakta Fredrik Patcha, [email protected], 073-203 67 37.

Skicka gärna in ditt CV så snart som möjligt då vi hanterar ansökningar löpande, dock senast den 6:e december.

Varmt välkommen med din ansökan!

Om arbetsgivaren
Södra Dalarnas Räddningstjänstförbund ansvarar för räddningstjänsten inom Avesta, Hedemora, Fagersta och Norbergs kommuner. Organisationen omfattar f.n. ca 45 heltidsanställda och 100 deltidsanställda fördelade på sex brandstationer. Inriktningen på vår verksamhet är både skadeavhjälpande och förebyggande, därför deltar också samtlig personal i det förebyggande arbetet. Våra medlemskommuner har en intressant risktopografi med bl.a. tung stålindustri med omfattande kemikaliehantering, gruvindustri, riksväg 66, 68, 69, 70 och Europaväg 16, samt pappers- och träindustrier. Fem av industrierna är klassade som Sevesoanläggningar enligt den högre kravnivån. Södra Dalarnas Räddningstjänstförbund ingår i Räddningsregion Bergslagen (RRB) och tillhörande ledningssamverkan.

Läs mer på www.sdrf.nu Visa mindre

Team Manager- konstruktion till Östberg

Med innovation som utgångspunkt är Östberg en global och tekniskt ledande leverantör av kanalfläktar och energieffektiva luftbehandlingsaggregat. Företaget startades 1981 och utvecklar idag produkter för alla miljöer där människor vistas. Som koncern har Östberg Group en stark internationell profil och produkterna marknadsförs genom egna säljkanaler och distribution i mer än 75 länder. Företaget befinner sig i en strategiskt viktig tillväxtfas med fokus at... Visa mer
Med innovation som utgångspunkt är Östberg en global och tekniskt ledande leverantör av kanalfläktar och energieffektiva luftbehandlingsaggregat. Företaget startades 1981 och utvecklar idag produkter för alla miljöer där människor vistas. Som koncern har Östberg Group en stark internationell profil och produkterna marknadsförs genom egna säljkanaler och distribution i mer än 75 länder. Företaget befinner sig i en strategiskt viktig tillväxtfas med fokus att skapa ökade affärsmöjligheter på en expansiv marknad. Koncernen med dotterbolag och tillverkning i ett antal länder har drygt 300 anställda och omsätter ca 500 MSEK.

Till vår R&D avdelning söker vi nu en Design Manager som kommer att arbeta med konstruktion och produktutveckling.

Om tjänsten

Som en del av R&D på Östbergs kommer du att leda våra konstruktörer och styr/reglerare för att optimera våra produkters utveckling samt tillse att de motsvarar företagets krav och förväntningar vad det gäller teknik, konstruktion och funktion.
Du kommer arbeta både strategiskt och praktiskt tillsammans med ditt team på fyra personer som du också har personalansvar för.

Som Design Manager rapporterar du till vår R&D Manager och samarbetar tätt med övriga funktioner som produktion, lab och marknad.

Tjänsten är tillsvidare och heltid med placeringsort Avesta.

Kvalifikationer och profil

Vi tror att du har ingenjörsutbildning eller flerårig relevant erfarenhet vi bedömer likvärdig. Du behöver ha goda kunskaper i något 3D-CAD och PDM system samt erfarenhet av att konstruera och producera tillverkningsritningar, vi använder Inventor och Vault.
Då vi mestadels konstruerar i tunnplåt så ser vi gärna att du har kunskap och erfarenhet av plåt- och stålkonstruktioner.
Kanske har du också kompetens inom ventilation, värmepumps- och kylteknik. Meriterande är också om du har kunskap om CE-märkning och övriga vanligt förekommande standarder inom konstruktion.

På R&D avdelningen arbetar man också med produktutveckling och prototypframtagning och vi ser att du har ett intresse kring det. Här är man med och bidrar till tekniska lösningar och utveckling av nya produkter efter marknadsbehov och föreslå förbättringar med hjälp av ny teknik och förändringar i produktionen för att bidra till vår fortsatta utveckling.

Du kanske är chef eller teamledare idag, eller så är du redo att ta det steget nu. Oavsett så är det dina ledaregenskaper som kommer avgöra om du trivs och lyckas i rollen. Vi önskar en relationsbyggande person som gillar problemlösning, struktur och ordning. En som har samarbete, lagkänsla och kommunikation som ledord och har en coachande stil. Du gillar att nå resultat tillsammans med andra och firar det gärna!

Du behöver ha goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift.

Välkommen med din ansökan!

I den här rekryteringen samarbetar Östberg med Lundin & Boström. Kontakta rekryteringskonsult Maria Lindström vid frågor,
070-510 12 50, [email protected]

Vi tar endast emot ansökan via vår hemsida lundinbostrom.se.

Vi är nyfikna på dig och kan komma att hantera ansökningar löpande så ansök så snart som möjligt! Visa mindre

Verksamhetsledare för Avesta bibliotek

Ansök    Nov 7    Avesta kommun    Bibliotekschef
Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Välkommen till Biblioteket i Avesta kommun - en mötesplats för alla! ... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Välkommen till Biblioteket i Avesta kommun - en mötesplats för alla!

Vi söker nu en verksamhetsledare för våra bibliotek, som med ett nära ledarskap kan inspirera och vara en central roll i vår utvecklingsresa. Tjänsten är placerad Bildningsförvaltningens enhet för Kultur som består av; Bibliotek, Kulturskola, Verkets industrihistoriska miljö, Karlfeldtsgården och allmänkultur.

Biblioteket omfattar huvudbiblioteket i Avesta, en filial i Horndal samt en BiblioPunkt i Krylbo. Biblioteket har en omfattande publik verksamhet med föreläsningar och författardagar samt barn- och ungdomsverksamhet. Här finns också en konsthall som sköts av Kultur. På biblioteket finns idag 12 tjänster, 8 bibliotekarier och 4 assistenter. Till detta kommer verksamhetsledaren - är det dig vi söker?

ARBETSUPPGIFTER
Som verksamhetsledare för Biblioteket leder, planerar och samordnar du det dagliga arbetet. I detta ingår ansvar för den dagliga bemanningen, löpande ekonomi, uppföljning samt verkställande av verksamhetsplaner och rutiner i biblioteket. Verksamhetsplanerna tar du fram tillsammans med gruppen, där du har en samordnande roll och ansvar för att göra prioriteringar om vilka aktiviteter som ska utföras. Du har ett nära samarbete med enhetschef för frågor som berör budget, personal, kvalitetsutveckling och arbetsmiljö.

Som verksamhetsledare är du kontaktperson gentemot Dalabiblioteken - ett samarbetsprojekt mellan samtliga 15 Dalakommuner kring en gemensam bibliotekskatalog. Detta projekt går i skarp drift under början av 2023. Tjänsten innebär arbete måndag till fredag men kvälls- och helgarbete kan förekomma. Du finns tillgänglig för personalen och gör även pass i biblioteksdisken. Du bidrar aktivt till att biblioteket är en plats där människor möts och där personalen arbetar för besökarnas bästa.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som brinner för att biblioteket är ett fungerande stöd i medborgarnas kunskapsinhämtning och som inspirerar till läsning. Du har en Bibliotekarieexamen på högskolenivå och erfarenhet av att arbeta inom biblioteksverksamhet. Vi ser det som viktigt att du har tidigare erfarenhet av att arbeta i arbetsledande ställning på bibliotek, eller inom annan verksamhet som bedöms relevant. Den digitala utvecklingen är viktig för dig och du har goda kunskaper inom både digitala verktyg och system.

Vi söker dig som är trygg, stabil och som ser relationer i sitt rätta perspektiv. Ditt ledarskap genomsyras av ett lyhört förhållningssätt, delaktighet och engagemang. Du leder och motiverar arbetsgruppen för att tillsammans nå gemensamma mål. Du kommunicerar på ett tydligt och konstruktivt sätt, säkerställer att budskap når fram samt att förväntningarna är klara för alla i gruppen.

Du ser dig aktivt om för att hitta nya sätt att arbeta inom bibliotekets verksamhetsområde och du är en inspiratör för din arbetsgrupp. Som person är du initiativtagande och samordnar aktiviteter för gruppen för att uppnå resultat. Du arbetar bra med andra, men har inga svårigheter att agera efter det du ser som viktigt för verksamheten ur ett större perspektiv.

Meriterande för tjänsten:
• Fortbildning inom ledarskap eller arbetsledning
• Ett starkt intresse för att nå ut till allmänheten via exempelvis skyltar, uppställning av böcker, hemsidan och sociala medier
• Förståelse för hur budget har inverkan på verksamheten och gärna erfarenhet av strategiskt budgetarbete.

ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Processgruppschef/Process Group Manager Finishing Line

Do you see yourself as a confident leader with people & processes in focus? Are you attracted to work in a company that puts safety first and values quality and sustainability? Outokumpu in Avesta are now looking for a committed Process Group Manager to one part of the Finishing Line. Welcome in with your application! In the role as Process Group Manager you lead and develop the operations section and your staff towards agreed goals and Key Performance Ind... Visa mer
Do you see yourself as a confident leader with people & processes in focus? Are you attracted to work in a company that puts safety first and values quality and sustainability?
Outokumpu in Avesta are now looking for a committed Process Group Manager to one part of the Finishing Line. Welcome in with your application!
In the role as Process Group Manager you lead and develop the operations section and your staff towards agreed goals and Key Performance Indicators. You ensure that your employees carries out the process in accordance with safety regulations and instructions. The work group includes employees who works both shifts and daytime. You will report to Manager Finishing Line.
About the role:
Responsible for the production facility in the form of coordination, development, continuous improvement and optimization of the process.
You are responsible for personnel and develop the skills of your employees.
You are responsible for the work environment and the external environment and ensure that manufacturing regulations and protection regulations are followed and, if necessary, updated or changed.
Responsible for the process job descriptions and the implementation of Avesta's management system.
Plan and lead the work of your own staff at all stops.
Administers, communicates and purchases consumables and production supplies according to the authorization plan.

About you:
Bachelor/Master degree within relevant field, or experience that we consider equivalent.
Experience in leadership and people management.
Previous work experience in processes or industry.
Very good ability to be responsive, communicate & coach employees and stakeholders.
You like to take on responsibility, get things done and have a proactive mindset.
Fluent in Swedish and English, both written and spoken.

We offer you:
Privilege to take part in a sustainable business, leader in the industry
Growth & Learning
Autonomy and a lot of room for creativity
Local benefits

We promote diversity, equity, and inclusion in Outokumpu. We make every effort to ensure all employees feel welcome and that they are equally heard and have equal opportunities.
Interested?
If this role aligns with your vision and values, please submit your application and CV before the 20th of November via our career platform SuccessFactors. The interviews take place continuously during the application period.
For more information about the role, please contact Maria Solberg, Manager Finishing Line by e-mail at [email protected]
For questions about your application, please contact Julia Enström, HR specialist Recruiter by e-mail [email protected].
For Swedish applicants, Union representatives: Patrik Sundell (Unionen), +46(0)70-0881011. Gunnar Lindstrand (Sveriges Ingenjörer), +46(0)70-0881957.
--
Outokumpu is the global leader in stainless steel. The foundation of our business is our ability to tailor stainless steel into any form and for almost any purpose. Stainless steel is sustainable, durable and designed to last forever. Our customers use it to create civilization’s basic structures and its most famous landmarks as well as products for households and various industries. Outokumpu employs some 9 000 professionals in more than 30 countries, with headquarters in Helsinki, Finland and shares listed on Nasdaq Helsinki. www.outokumpu.com Visa mindre

Rektor till Skogsbo förskoleområde Avesta kommun

Ansök    Nov 10    Avesta kommun    Förskolechef
Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Förskolan i Avesta kännetecknas av hög kvalitet och bedrivs genom ett m... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Förskolan i Avesta kännetecknas av hög kvalitet och bedrivs genom ett målmedvetet arbetssätt, på både enhets- och verksamhetsnivå. Det finns ett påtagligt engagemang, samt strategisk och långsiktig planering för förskolans verksamhetsutveckling. Vi satsar på kompetensutveckling och tillämpar kollegialt lärande för ett antal områden. Ett exempel som du kan läsa mer om nedan, är Vägledande samspel som handlar om att tillämpa ett medvetet förhållningssätt för att stödja barns utveckling. Förhållningssättet handlar om att den vuxne har kunskap om samspelets betydelse och att denne tillämpar ett respektfullt bemötande i alla samspel, dvs genom att se och tolka barnets behov utifrån att denne har styrkor och resurser. Förskolans verksamhetsområde i Avesta kännetecknas av engagemang, stolthet och kompetens hos såväl, personal som ledning.

ARBETSUPPGIFTER
Rektor i Skogsbo förskoleområde har i uppdrag att leda förskolans verksamhet i enlighet med nationella- och lokala styrdokument för verksamheten. Verksamheten är öppen för barn mellan 1-6 år. Rektor ingår i förskolans ledningsgrupp tillsammans med rektorer, bitr. rektorer och resultatenhetschef, där kvalitets- och verksamhetsfrågor står i fokus. Aktuella arbetsuppgifter för rektor handlar om att leda ett kvalitativt utvecklingsarbete inom förskolans verksamhet. För att lyckas med det ansvarsfyllda uppdraget är det viktigt att du kan skapa engagemang och att du har kunskaper, samt erfarenhet av att leda en pedagogisk verksamhet. Förskolans uppdrag handlar om att säkerställa att våra yngsta barn ges goda förutsättningar till lärande och utveckling, vilket sker i form av lek, aktiviteter och samspel på förskolan. Verksamheten omfattas av ett känt systematiskt kvalitetsarbete som rektor ansvarar för att leda.

Tjänsten innebär att du arbetar för att uppnå en hög måluppfyllelse för verksamheten utifrån aktuella styrdokument. Du har även personal-, ekonomi- och arbetsmiljöansvar.

Vi har tydliga förväntningar, men skapar också förutsättningar för att du ska lyckas med uppdraget. I den här rollen har du stöd av en biträdande rektor, specialpedagogisk kompetens och en ledningsgrupp med chef och kollegor. Utöver att vi satsar mycket på kompetensutveckling för verksamhetsområdet har vi även utbildningar för dig som chef. Dessa syftar till att skapa goda förutsättningar för det pedagogiska ledarskapet, samt kompetens och trygghet att leda medarbetare och verksamhet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har en pedagogisk examen och har ett genuint intresse för utbildning och verksamhetsfrågor, vilka i huvudsak rör förskolan, men också utbildningsområdet i stort. Du ska ha en förståelse för förskolans/skolans uppdrag och styrdokument, som reglerar verksamheten. Har du kunskap om inre och yttre lärmiljöer samt språkets betydelse för barnet, ser vi det som en tillgång för verksamheten.

Tidigare erfarenheter av att arbeta i ledande funktion är meriterande. Det är en styrka om du har kunskap om faktorer som påverkar samspel och arbetsmiljö. Ledarskapet innebär att handleda, kommunicera och bidra med kloka strategier för samarbete och utveckling. Du ska vara lyhörd för att kunna läsa av andra människors behov, och förhålla dig till dessa utifrån ditt ledningsuppdrag.

Du tar initiativ och är mål och kvalitetsmedvetenhet, och har förmåga att strukturera och organisera arbetet utifrån ett långsiktigt perspektiv, i det systematiska kvalitetsarbetet. I den här rollen är det viktigt att du är analytisk och har en helhetssyn som bidrar till resultat genom en effektiv organisation och en hållbar arbetsmiljö.

Vi söker dig som är en tydlig pedagogisk ledare med verksamhetsfokus. Du är kommunikativ och har förmåga att skapa delaktighet och engagemang, samtidigt som du har mod att leda och fatta beslut. Vi tycker att det är viktigt att du har kunskaper om grupprocesser och om hur man får en grupp människor att verkligen bli ett team. Du är trygg och balanserad i dig själv och du kan arbeta såväl självständigt, som i grupp. Du leder med omtanke och tydlighet, samt är en självklar förebild för andra och kan representera verksamheten på professionellt sätt.

För tjänsten krävs att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift. Du behöver ha goda IT-kunskaper för att kunna hantera de system och program som krävs i det dagliga arbetet.

Det händer mycket inom pedagogik, omsorg och förskola och vi söker därför dig som har ett genuint intresse för att utveckla och utvecklas. Verksamhetsområdet har höga ambitioner och strävar alltid efter att ligga i framkant. Känns det intressant för just dig?

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Vi tillämpar fyraårsförordnande för chefer inom Bildningsförvaltningen. Du har en tillsvidareanställning i botten som baseras på din utbildning.

Vi månar om våra anställdas hälsa och erbjuder olika friskvårdsförmåner som exempelvis friskvårdstimme och friskvårdspeng, tillgång till gym, gratis bad m m.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Ekonomichef till KB18 Företagsförädling AB

Ansök    Okt 20    Oak Consultant Group AB    Ekonomichef
KB18 Företagsförädling AB är ett investeringsbolag där grundarna träffades när vi gjorde militärtjänsten på 80-talet. De blev så bra vänner att de fortsatte att hålla kontakt genom åren och 2012 föddes tanken att samla allas specialistkunskaper i en gemensam plattform för att utveckla ett företag. Knappt tio år efter grundandet av KB18 Företagsförädling äger och driver KB18 drygt ett dussin bolag och vi letar ständigt efter fler. Idag så omsätter vi ca ... Visa mer
KB18 Företagsförädling AB är ett investeringsbolag där grundarna träffades när vi gjorde militärtjänsten på 80-talet.

De blev så bra vänner att de fortsatte att hålla kontakt genom åren och 2012 föddes tanken att samla allas specialistkunskaper i en gemensam plattform för att utveckla ett företag. Knappt tio år efter grundandet av KB18 Företagsförädling äger och driver KB18 drygt ett dussin bolag och vi letar ständigt efter fler. Idag så omsätter vi ca 400 miljoner SEK och har en god lönsamhet.

 

Ekonomichef till KB18 Företagsförädling AB

Om du gillar att jobba i ett tillväxtbolag där det ständigt händer saker och om du gillar att jobba nära verksamhet – ja, då kan vi verkligen vara rätt för varandra!

Vi söker nu en ekonomichef som ansvarar för två av våra bolag i Affärsområdet Byggservice. Du rapporterar till KB18:s CFO, men kommer att arbeta nära affärsområdeschef och de två bolagens VD:ar. Till din hjälp har du kompetenta medarbetare som jobbar med den operativa ekonomin samt lön. Du ingår också i ett nätverk tillsammans med övriga ekonomiansvariga i koncernen.

Ett av bolagen är beläget i Avesta där vi ser att du är placerad och det andra bolaget är Stockholmsbaserat – därför behöver du kunna åka till Stockholm någon eller några dagar i veckan utifrån behov.

 

Vad kan KB18 erbjuda dig?

Du blir en del i ett framåtsträvande och härligt, kompetent gäng! Vi vill ha kul på jobbet och vi strävar alltid efter hållbarhet och att vara en ansvarfull arbetsgivare där utveckling är ett honnörsord för oss! Genom vår företagsstruktur har du också möjlighet att lära dig om olika typer av företag och branscher – du får en god insyn i det svenska näringslivet!

 

Rollen som Ekonomichef

I ditt ansvar som Ekonomichef ingår:

- Ledningsgruppsarbete
- Stöttning till VD i ekonomiska och strategiska frågor
- Resultat- och balansrapportering
- Löpande redovisning, månads- och årsbokslutsarbete
- Prognos- och budget
- Verksamhetsutveckling genom uppföljningar, kalkylmodeller, controlling och nyckeltal
- Kontakt med banker, revisorer och övriga externa partners
- Deklaration och momshantering



Din profil 

Vi tror att du har studerat ekonomi på högskolan/universitetet. Du har arbetat i några år inom roller med redovisningsarbete och/eller som controller, gärna i en bransch nära byggsektorn. Du har en modern ledarstil och trivs i ett tillväxtbolag som utvecklas och har en god lönsamhet. Vi tycker det är viktigt att du kan varva det operativa och strategiska arbetet, ställer dig positiv till förändringsarbete och ser lösningar istället för hinder. Du är strukturerad och är mån om att följa upp, analysera både ditt eget arbete men också ekonomifunktionen som helhet. Att hålla deadlines är du van vid!

Vi ser det också som oerhört centralt att du har ett stort intresse för att sätta dig in i hela verksamheten och att du är prestigelös. Digitalisering och kommunikation ligger dig varmt om hjärtat, det gör att både du och KB18 kommer att fortsätta att utvecklas!

B-körkort samt att du talar och skriver flytande svenska ser vi som krav för rollen!

Känner du att ovanstående passar in så söker du omgående men senast 2 oktober. Har du frågor och funderingar om tjänsten, ring HR-konsult Helena Fiedler på 070-5919033. Visa mindre

Rektor Krylbo skola

Ansök    Okt 28    Avesta kommun    Rektor
Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Välkommen till Krylbo skola! – en Grundskola för årskurs 1–3. Hos oss f... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Välkommen till Krylbo skola! – en Grundskola för årskurs 1–3. Hos oss finns förskoleklass och fritidshem samt grundsärskola 1–6. Fritidshemmet är för alla elever som går på skolan och är i behov av omsorg före och efter skolan. Krylbo skola omfattar cirka 67 i personal, där ingår även 15 modersmålslärare.

ARBETSUPPGIFTER
Som rektor har du helhetsansvar för ekonomi, personal, arbetsmiljö, kvalitets- och skolutveckling samt elevhälsan. Du ingår i grundskolans ledningsgrupp där du tar ansvar för såväl den egna verksamheten som för hela grundskolans kvalitets- och utvecklingsarbete.

Du upprätthåller en tydlighet i organisationen, allt ifrån att mål är tydliga och kända för alla i verksamheten till att se till att skolans rutiner är tydliga. Som rektor leder och organiserar det pedagogiska arbetet, skapar förutsättningar för lärare att samverka och försäkrar dig om att det sker ett lärande i kollegiet som ger avtryck i undervisningen. Du arbetar även systematiskt och långsiktigt med att utveckla elevhälsoarbetet. I rollen ingår självklart att ansvara för måluppfyllelse. Skolan ska erbjuda en trygg miljö som gynnar varje elevs utveckling och gör denne så väl förberedd som möjligt för nästa steg i deras utbildning.

Vi har tydliga förväntningar på dig, men skapar också förutsättningar för att du ska lyckas med ditt uppdrag. På förvaltningen finns ledarstöd avseende ekonomi-, lokal-, kvalitets- och utvecklingsfrågor. Utöver att vi satsar mycket på kompetensutveckling för verksamhetsområdet har vi även utbildningar som syftar till att skapa goda förutsättningar, trygghet och kunskapsutveckling i ledarskapet.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med en pedagogisk examen inom för tjänsten relevant område, men även ett slutfört rektorsprogram. Du har erfarenhet av särskola samt att arbeta som ledningsfunktion inom skolan, det är meriterande om du även har erfarenhet av en ledande roll inom särskolan. Ett genuint intresse för skol- och kvalitetsutveckling är viktigt för oss.

Du använder sig ofta av ett brett strategiskt perspektiv, som hjälper dig se på sakers långsiktiga samt kortsiktiga betydelse och anpassar sina handlingar till detta. Då rollen som rektor är komplex behöver du ha hög integritet, vara strukturerad och bra på att planera din tid.

Vi söker dig som leder och utvecklar verksamheten genom ett tryggt och kommunikativt ledarskap. Ditt ledarskap genomsyras av att skapa delaktighet och engagemang hos dina medarbetare som gör att idéer, mål och planer resulterar i faktiska hållbara åtgärder och resultat. Du arbetar aktivt för att skapa vi-känsla i alla led, värdesätter olikheter och förstår hur det påverkar en själv och andra. - för det är tillsammans som vi bygger Avestas framtid.

Du har:
• Kunskap om skollagen och de styrdokument som reglerar verksamheten
• Kunskaper om arbetsmiljöns betydelse för ett hållbart arbetsliv.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Enhetschef Socialpsykiatrin till Avesta kommun

Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Inom LSS och socialpsykiatrin har vi höga ambitioner och ett utveckling... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Inom LSS och socialpsykiatrin har vi höga ambitioner och ett utvecklingsinriktat och lösningsfokuserat förhållningssätt. Ledningsgruppen består sex enhetschefer som arbetar tillsammans i ett team som präglas av öppenhet och kollegialt stöd. Nu är tjänsten som enhetschef för socialpsykiatrin ledig och vi söker efter dig som brinner för målgruppen och dessutom är en ledare som får människor att växa.

ARBETSUPPGIFTER
Arbetet som enhetschef för socialpsykiatrin, samsjuklighet och missbruk är varierande, innehållsrikt och meningsfullt. Du verkställer fattade beslut från handläggare genom att du leder, utvecklar och följer upp verksamheten vad gäller såväl kvalitet, personal och arbetsmiljö, som ekonomisk uppföljning med budgetansvar för:
•Malmgården, ett stödboende för personer med beroende och missbruk
•Johannagården, ett boende för personer med psykiska funktionsnedsättningar
•Boendestöd
I verksamheten finns ca 35 medarbetare som du som chef har personalansvar för. Malmgården och Boendestödjarna har samordnare som leder och planerar det dagliga arbetet. Många av medarbetarna är utbildade i lösningsfokuserat förhållningssätt och våra boendestödjare är utbildade i case-management.

I din roll ingår att coacha medarbetarna och du förväntas skapa tydlighet i organisationen så att rutiner, mål och arbetssätt är kända för alla. Det är viktigt att du har en förståelse för arbetsmiljöns betydelse för hälsa, engagemang och prestation då vi vill skapa förutsättningar för ett hållbart arbetsliv.

I den här tjänsten har du många kontakt- och samarbetsytor både internt och externt. Du ingår i socialtjänstens ledningsgrupp där du förväntas delta aktivt och bidra med nya perspektiv och kreativa lösningar.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är utbildad socionom eller har annan högskoleutbildning som, av arbetsgivaren, bedöms som lämplig. Du har erfarenhet av att leda medarbetare samt goda kunskaper i socialrätt. För tjänsten krävs goda kunskaper om missbruk och psykiatri, vi ser därför att det är nödvändigt att du är trygg inom åtminstone ett av områdena och att du har en vilja att utveckla din kunskap inom det andra. Kunskap inom LSS är meriterande.

Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och söker dig som är trygg och kan stå upp och hålla ut även när det blåser. Du har ett coachande, lösningsfokuserat förhållningssätt och ditt ledarskap präglas av tydlighet i kombination med nyfikenhet och omtanke. Genom att motivera och utveckla andra skapar du ett aktivt medarbetarskap och ett gott arbetsklimat. Inom socialtjänsten och LSS har vi ett nära samarbete enhetschefer emellan och i den här tjänsten är såväl bra samarbetsförmåga som förmåga att vara självgående av största vikt.

För att passa in hos oss behöver du ha ett genuint intresse för mötet människor emellan och självklart för dem vi finns till för. Du drivs av en vilja att göra bättre och din förmåga till nytänkande kommer påverka hur verksamheten utvecklas i praktiken. Vi kommer uppskatta ditt intresse för välfärdsteknologi och digital utveckling.

Du behöver också:
•Ha lätt för att arbeta i olika system och med olika digitala verktyg
•Uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska.
•Ha B-körkort

Vi ställer inte bara krav utan skapar också förutsättningar för att du ska lyckas med ditt uppdrag. Inom omsorgsförvaltningen har du som chef stödfunktioner som ekonom, rekryterare och administrativt stöd att tillgå. Ytterligare kommunövergripande stödfunktioner finns samt en ledarplattform som innehåller interna utbildningar för att du ska kunna utvecklas och känna dig trygg i ditt chefs- och ledaruppdrag.

Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden.

Varmt välkommen med din ansökan!


ÖVRIGT

FÖRMÅNER
Hos oss har du friskvårdstimme och friskvårdspeng, tillgång till personalgym alla dagar i veckan samt fria bad i kommunens badhus.
____________
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!
________________
Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Production Manager Prefab AB

Are you a solution-oriented leader with a passion for steelmaking? Are you attracted by a job at a company that puts safety first and values quality and sustainability? We at Outokumpu Prefab AB in Avesta are now looking for a committed Production Manager. Welcome with your application! Outokumpu Prefab AB is a small international subsidiary of Outokumpu Stainless AB. We are a world leader in the manufacture of suction roll shell blanks, which in simple ... Visa mer
Are you a solution-oriented leader with a passion for steelmaking? Are you attracted by a job at a company that puts safety first and values quality and sustainability? We at Outokumpu Prefab AB in Avesta are now looking for a committed Production Manager. Welcome with your application!

Outokumpu Prefab AB is a small international subsidiary of Outokumpu Stainless AB. We are a world leader in the manufacture of suction roll shell blanks, which in simple terms are "big tubes" for the paper industry. All manufacturing is done against customer orders and there are great demands on the work environment, quality and delivery performance. We work closely together through the different stages of the manufacturing process, which creates a familiar feeling among the company's 36 employees.

In the role as Production Manager at Outokumpu Prefab AB, you lead, are responsible for and develop production and your staff towards agreed goals. You report to the company's MD and you are part of the management team. We offer a workplace with good cohesion, career opportunities and you get to be part of our expansion journey in an international environment.

Responsibilities:
Develop staff and organization to jointly achieve our goals in protection & safety, productivity, quality, availability, cost and customer satisfaction.
Lead 30 employees with main responsibility for all staff, negotiations, organizational and staff development, planning, etc.
Responsibility for the internal and external environment, which means that you lead the safety work via our work environment committee and participate in the local cooperation as well as act as coordination manager for the external environment and lead the work through our management system (ISO 14001).
Development of manufacturing and working methods in close cooperation with our quality and technology department as well as the logistics department and before third-party bodies.
Run the development projects that include production and, where applicable, investments.


Qualifications:
M.Sc. in Engineering within Materials, Metallurgy or equivalent.
Experience in leadership and people management.
Previous experience in stainless steel or engineering industry.
You have a good ability to see the big picture, take initiatives and drive the work forward in a strategic and structured way.
You are positive, outgoing, have good collaborative skills and make good decisions under varying conditions.
Fluent in English and Swedish, both written spoken.
Good computer skills.



We offer you:
Privilege to take part in a sustainable business, leader in the industry.
Growth & Learning.
Autonomy and a lot of room for creativity.
Local benefits.

We promote diversity, equity, and inclusion in Outokumpu. We make every effort to ensure all employees feel welcome and that they are equally heard and have equal opportunities.

Interested?
If this role aligns with your vision and values, please submit your application and CV in English before the 30th of October via our career platform SuccessFactors. The interviews take place continuously during the application period.

Questions
For more information about the role, please contact Niklas Nilsson, MD Outokumpu Prefab AB, phone +46 226 – 817 53.
For questions about your application, please contact Julia Enström, HR specialist Recruiter by e-mail [email protected].

Union contacts: Patrik Sundell (Unionen), +46 70 0881011, Patrik Norberg (Ledarna) +46 70 0881206, Gunnar Lindstrand (Sveriges ingenjörer) +46 70 0881957.

--

Outokumpu is the global leader in stainless steel. The foundation of our business is our ability to tailor stainless steel into any form and for almost any purpose. Stainless steel is sustainable, durable and designed to last forever. Our customers use it to create civilization’s basic structures and its most famous landmarks as well as products for households and various industries. Outokumpu employs approximately 9,000 professionals in more than 30 countries, with headquarters in Helsinki, Finland and shares listed on Nasdaq Helsinki. www.outokumpu.com Visa mindre

Platschef till Peab Asfalt AB i Avesta

Ansök    Okt 14    Randstad AB    Platschef, anläggning
Arbetsbeskrivning Är du en erfaren platschef som trivs med att jobba i ett högt tempo med flera parallella projekt? Har du lätt för att skapa goda relationer och gillar att göra bra och långsiktiga affärer? Drivs du av att tillsammans med kollegor och med stort eget ansvar leverera goda resultat i rätt tid? Då ska du söka jobbet som platschef hos Peab Asfalt i Avesta. Ansvarsområden Som platschef kommer du att bistå arbetschefen med dennes arbetsuppgifter... Visa mer
Arbetsbeskrivning
Är du en erfaren platschef som trivs med att jobba i ett högt tempo med flera parallella projekt? Har du lätt för att skapa goda relationer och gillar att göra bra och långsiktiga affärer? Drivs du av att tillsammans med kollegor och med stort eget ansvar leverera goda resultat i rätt tid? Då ska du söka jobbet som platschef hos Peab Asfalt i Avesta.

Ansvarsområden
Som platschef kommer du att bistå arbetschefen med dennes arbetsuppgifter. Du kommer leda, planera och styra den dagliga produktionen, kvalité och leverans inom tilldelat ansvarsområde. Som platschef ansvarar du för resursplanering, produktivitet, kostnadsoptimering. Du har ett operativt personalansvar samt delaktighet i rekrytering av nyanställda.


Rollen som platschef erbjuder många sociala kontaktytor, utmaningar och stor möjlighet till personlig utveckling. Avesta med omnejd blir ditt geografiska arbetsområde.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har bygg/anläggningsteknisk utbildning och/eller relevant arbetslivserfarenhet som vi bedömer likvärdig. Om du har erfarenhet inom asfalt och anläggning så är det meriterande. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenheter av att leda andra.
 
Vi söker dig som har goda ledaregenskaper och kan arbeta självständigt samtidigt som du har en förmåga att skapa förtroendegivande relationer med medarbetare och kunder. Som person trivs du med att vara den som har håller ihop människor och arbetsuppgifter, du arbetar strukturerat under emellanåt stressiga situationer och har en förmåga att prioritera.
 
Det är ett krav att du har B-körkort.

Ansökan
För mer information om tjänsten vänligen kontakta Julia Söderberg, rekryteringskonsult Randstad.
Tel 076 828 12 35 alt. [email protected]
Vi kommer hantera ansökningar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sist ansökningsdag. Välkommen med din ansökan redan idag, senast 31 oktober 2022.

Om företaget
Peab är en stor koncern som spänner över många verksamheter. Samtidigt har vi en stark lokal närvaro som gör att vi kan jobba nära våra kunder oavsett var i landet de befinner sig. Detta gör att det hos oss finns möjlighet att jobba och utvecklas inom varierande yrkeskategorier och skiftande arbetsområden.
Vi på Peab strävar efter att vara branschens bästa arbetsplats. Vi vill att våra medarbetare ska tycka att det är roligt att gå till jobbet, att de ska trivas, utvecklas och växa. Utvecklingsmöjligheterna på Peab är därför stora, och vi kan erbjuda förmåner utöver det vanliga. Visa mindre

Butikschef till Synsam Avesta 100%

Ansök    Okt 14    Synsam Group Sweden AB    Butikschef
Är du en driven ledare som gillar att jobba i ett bolag med en entreprenöriell kultur där det är ok att göra fel för att utmana till nya nivåer? I rollen som Store Manager har du ytterst personal-, budget- och resultatansvar. Du motiverar och leder dina medarbetare så att ni tillsammans uppnår butikens uppsatta mål. Med stort fokus på innovation och nytänk driver du arbetet med Synsam Lifestyle och jobbar ständigt för att leva upp till Synsams höga krav p... Visa mer
Är du en driven ledare som gillar att jobba i ett bolag med en entreprenöriell kultur där det är ok att göra fel för att utmana till nya nivåer?

I rollen som Store Manager har du ytterst personal-, budget- och resultatansvar. Du motiverar och leder dina medarbetare så att ni tillsammans uppnår butikens uppsatta mål. Med stort fokus på innovation och nytänk driver du arbetet med Synsam Lifestyle och jobbar ständigt för att leva upp till Synsams höga krav på service och kundbemötande.

Vi söker dig som


• Är resultatdriven, målinriktad och har förmåga att engagera och motivera ditt team genom att bryta ner och följa
upp budgetmål.
• Agerar affärsmässigt och tar ansvar för butikens framgångar och teamets välmående.
• Sätter kunden som nummer 1 för att skapa långsiktiga kundrelationer.
• Är ansvarsfull, innovativ och jobbar på problem tills att de är lösta.
• Har tidigare erfarenhet av ledande befattningar och personalansvar.
• Har datorvana och erfarenhet av officepaketet

Du erbjuds att jobba i ett engagerat team bestående av Leg optiker och Style and Customer Advisors i ett marknadsledande företag. Synsam strävar ständigt efter att vara det mest innovativa företaget i branschen och vi sätter alltid kunden som nummer 1. Vi har stora tillväxtambitioner och som Store Manager har du stora chanser till vidare karriär inom Synsam då vi ständigt satsar på att utbilda våra medarbetare både i klassrum och online.

Urval och intervjuer sker löpande så vänta inte- Sök rollen som Store Manager redan idag!

Välkommen med din ansökan! Visa mindre

Biträdande rektor 50% Bergsnässkolan

Ansök    Okt 4    Avesta kommun    Biträdande rektor
Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och b... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid vill du vara med?

Bergsnässkolan är den lilla skolan i centrala Avesta. Bergsnässkolan är en mellanstadieskola med ca 250 elever. Skolans storlek är en av våra många styrkor! Här arbetar samtliga skolans lärare och elever i nära samspel med varandra. Vi värnar om vår goda kvalitet på undervisningen i kombination med hög trivsel och trygghet.

ARBETSUPPGIFTER
Som biträdande rektor på Bergsnässkolan bistår du rektor i arbetet med att leda och utveckla arbetet på skolan. I arbetsuppgifterna ingår planering och genomförande av APT, medarbetarsamtal, rekrytering och lönesättning. Som skolledare har du, tillsammans med rektor, ansvar för det systematiska arbetsmiljöarbetet såväl som det systematiska kvalitetsarbetet.

Du är en viktig del i skolans elevhälsoteam och verkar för att finna goda lösningar på elevärenden, effektivisera och vidareutveckla elevhälsoteamets arbete.

I arbetsuppgifterna ingår även att leda skolans trygghetsteam vilket innebär arbete med olika typer av kränkningsärenden samt att hitta vägar att arbeta främjande och förebyggande för att skapa ökad trygghet och trivsel på skolan. Du, tillsammans med rektor, har en viktig roll i att skapa en positiv stämning på skolan och att relationerna mellan lärare, elever och vårdnadshavare är goda.



I tjänsten ingår även 50% undervisning.




KVALIFIKATIONER
Som biträdande rektor är du mål- och resultatinriktad och har ett stort driv och intresse för skolutveckling. Du har god förmåga att analysera skolans/elevers resultat och utifrån den analysen driva och genomföra utvecklingsarbete.

För att skapa tydlighet i organisationen är det viktigt att du är bra på att organisera och strukturera arbetet. Då rollen är komplex underlättar det om du är bra på planera din tid och att du har förmåga att se din roll i helheten.

Du har god samarbetsförmåga. Samarbetet med rektor är centralt och du verkar på arbetsplatsen med ett tydligt pedagogiskt ledarskap. Du har erfarenhet av att leda och stötta lärare i deras dagliga arbete och förmåga att skapa positiva relationer på arbetsplatsen.

Du kommer att arbeta i tätt samarbete med rektor, men du behöver vara självgående och känna dig trygg i att fatta beslut på egen hand.

Du har erfarenhet av trygghetsarbete och god insikt i hur ett främjande och förebyggande arbete kan gå till. Du har även erfarenhet av att samtala med vårdnadshavare och elever om incidenter, kränkningar och liknande händelser.

Du har god insikt i elevhälsoarbete och kunskap om hur särskilda anpassningar och särskilt stöd kan användas för att stötta elever till att nå sina mål. Du kan samtala med lärare om dessa insatser och stötta dem i arbetet med åtgärderna.

I tjänsten ingår undervisning. Du är behörig att undervisa i sv/so/ma/en. Du har god förmåga att planera, genomföra och utvärdera undervisning i åk 4-6.



ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Vård- och omsorgschef till Avesta kommun

Ansök    Sep 28    Avesta kommun    Omsorgschef
Det är något speciellt med Avesta! Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med? Omsorgsförvaltning arbetar efter värdegrunden att alla människor vi möt... Visa mer
Det är något speciellt med Avesta!
Här finns inte bara dalahästar och brusande forsar. Här finns också vilja och mod, handlingskraft och framtidstro. Vi vill växa och utvecklas för att få ett ännu kraftfullare näringsliv som grund för en ännu bättre välfärd. Vi tror att det är möjligt för att vi vågar tänka nytt och annorlunda. Tillsammans bygger vi Avestas framtid – vill du vara med?

Omsorgsförvaltning arbetar efter värdegrunden att alla människor vi möter har samma värde och är unika. Inom förvaltningen finns äldreomsorg, hälso- och sjukvård, LSS verksamhet, socialpsykiatri samt individ och familjeomsorg. Här arbetar ca 860 medarbetare som dygnet runt finns till för våra målgrupper. Omsorgsförvaltningen är i sin tur uppdelad inom två områden, Vård och Omsorg samt Socialtjänsten.

Nu söker vi en Resultatenhetschef till området Vård och Omsorg, som i huvudsak arbetar med omvårdnad av våra äldre medborgare. Detta omfattar vår hemtjänst, hälso och sjukvård, särskilda boenden och bemanningsenheten. Våra brukares trygghet, inflytande och livskvalitet står i fokus. Vi vill att våra brukare ska leva ett rikt liv utifrån sina förutsättningar och behov. Vill du vara med och stärka framtidens vård och omsorg på en övergripande nivå så kan det här vara en tjänst för dig - hos oss får du möjligheten att göra skillnad!

ARBETSUPPGIFTER
Som Resultatenhetschef är arbetet meningsfullt, omväxlande och roligt. Med brukarens bästa i fokus planerar, leder och utvecklar du verksamheten utifrån politiskt uppsatta mål och andra styrande dokument. Du är huvudansvarig för resultatenhetens ekonomi, vilket innebär ett budgetansvar som inkluderar planering, månadsuppföljningar, rapportering. Du är även ytterst ansvarig för personal, arbetsmiljö och verksamhetskvalitet på en övergripande nivå.

Hos oss finns en bra struktur för intern samverkan. Vård och Omsorgs ledningsgrupp, bestående av dig som resultatenhetschef, en medicinskt ansvarig sjuksköterska (MAS) och 16 enhetschefer, träffas regelbundet. I ledningsgruppen finns såväl relativt nya enhetschefer som de med lång erfarenhet inom området. Som Resultatenhetschef ingår du också i förvaltningens ledningsgrupp tillsammans med förvaltningschef och chef för Socialtjänsten, ekonomer, nämndsekreterare och utredare.

Vi uppskattar nya när tankar och idéer förenas med erfarenhetsbaserad kunskap. Med vår handlingsplan för digitalisering, arbetar vi med att utveckla och implementera nya system, ny teknik och ett nytt arbetssätt. Du som Resultatenhetschef blir navet för att säkerställa att vi metodiskt och långsiktigt arbetar med kvalitetsutveckling, där den digitala utvecklingen är av största vikt.

På förvaltningen har vi en tydlig målstyrning och vi arbetar med ett ledningssystem för att säkerställa flödet mellan ledning och arbetsplatsnivå. Du är samordnande och leder resultatenhetens ledningsgrupp och blir en central roll i kvalitets- och utvecklingsarbetet.

KVALIFIKATIONER
Vi lägger stor vikt vid dina personliga kompetenser och söker dig som är trygg i dig själv och är en tydlig ledare med verksamhetsfokus. Ditt ledarskap präglas av ett lösningsfokuserat förhållningssätt samt en förmåga att motivera, skapa engagemang och få medarbetarna att växa. Du har hög integritet, är en förebild för dina medarbetare och representerar Omsorgsförvaltningen på ett professionellt vis. Du har många olika kontaktytor och det är därför viktigt att du är kommunikativ samt har förmåga att skapa goda samarbetsytor.

Du har stort driv och en förmåga att arbeta målinriktat med hög kvalitet, där du med ditt goda omdöme kan lösa de problem som eventuellt uppstår på vägen. Du planerar och organiserar arbetet på såväl kort som längre sikt, men då det händer mycket i vardagen behöver du ha lätt för att organisera om till ändrade omständigheter och förbli motiverad.
Vi söker dig med för tjänsten relevant högskoleutbildning och tidigare erfarenhet i ledande funktion inom omsorgsområdet. Då du är ansvarig för verksamheten på en övergripande nivå är det viktigt att du har praktisk erfarenhet av facklig samverkan, personalfrågor och budgetarbete. För att bäst möta kraven i denna roll behöver du grundläggande kunskaper inom SoL, HSL och andra relevanta lagrum.

Ditt intresse för utveckling och digitalisering av omsorg/omvårdnad i kombination med förmåga att ställa om samt leda i förändring av arbetssätt kommer att värdesättas högt hos oss. IT-kunskaper som dokumentation och digitala lösningar är något som kommer naturligt för dig. Vi vill att du har B-körkort samt goda kunskaper i svenska språket, såväl tal som skrift.

Övrigt meriterande för tjänsten:
• Erfarenhet av politiskt styrd organisation
• Tidigare erfarenhet av- eller förståelse för förändringsledarskap och hantering av grupper i förändring

ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Avesta kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Avesta kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Visa mindre

Verksamhetschef till Koppardalen i Avesta

Om Praktikertjänst AB Från Karesuando i norr till Ystad i söder, och med verksamheter i fler än 200 kommuner, är Praktikertjänst hela Sveriges välfärd. En av fem vårdpatienter går till någon av våra mottagningar – och en av tre tandvårdspatienter väljer oss. Vår affärsidé är att skapa förutsättningar för att vi som arbetar inom vården ska kunna göra ett så bra jobb som möjligt – och skapa högsta värde för patienten. Det är vi som utför vården som gemensam... Visa mer
Om Praktikertjänst AB
Från Karesuando i norr till Ystad i söder, och med verksamheter i fler än 200 kommuner, är Praktikertjänst hela Sveriges välfärd. En av fem vårdpatienter går till någon av våra mottagningar – och en av tre tandvårdspatienter väljer oss.

Vår affärsidé är att skapa förutsättningar för att vi som arbetar inom vården ska kunna göra ett så bra jobb som möjligt – och skapa högsta värde för patienten. Det är vi som utför vården som gemensamt äger Praktikertjänst.

Vår unika affärsmodell har funnits i 60 år, och innebär att företagets 1 300 aktieägare själva arbetar i verksamheterna som läkare, tandläkare, tandtekniker, tandhygienister, fysioterapeuter, dietister, psykologer, psykoanalytiker/terapeuter, sjuksköterskor, barnmorskor och logopeder. Det gör oss till Sveriges största företag inom privat tandvård och hälso- och sjukvård.

Praktikertjänst omsätter cirka 8,5 miljarder kronor och har drygt 7 100 medarbetare.

Om Praktikertjänst Koppardalens Vårdcentra
Koppardalens Vårdcentral ägs av Praktikertjänst och har 6.300 listade patienter. Mottagningen har 23 fast anställda och erbjuder hela primärvårdsuppdraget. Du får förmånen att arbeta med ett kompetensstarkt team där alla har möjlighet att påverka arbetsmiljön och vara delaktiga i utvecklingsarbete. Ett flertal av personalen har varit med sedan VC startades 2012. Vårdcentralen ligger i anrika Koppardalen i lokaler som är ljusa och fräscha med oslagbar utsikt! Genom våra stora fönster ser vi Dalälven forsa förbi.

Arbetsuppgifter
Som Verksamhetschef kan du komma att arbeta både administrativt eller kliniskt i verksamheten och leda den enligt Regionens riktlinjer och krav. Du blir en del av Praktikertjänst Vårds verksamhetschefsgrupp med cirka 10 medlemmar.
Praktikertjänst har landets nöjdaste patienter inom Primärvården och landets nöjdaste medarbetare. I jobbet ingår att bibehålla detta och göra både patienter och medarbetare ännu mer nöjda.

Övrig information
Vi är flexibla och intresserade av dig som kan arbeta 32-40 tim/vecka.
Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen.

Kvalifikationer
Du har relevant utbildning med sjukvårdsbakgrund och erfarenhet från Primärvården samt erfarenhet av att arbeta som chef. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Personliga egenskaper
Som person känner du dig trygg i din chefsroll, är lyhörd, inger förtroende och har lätt för att kommunicera. Du är hjälpsam och stöttande. Du är mål- och resultatinriktad samt intresserad av utvecklingsarbete. Ett stort och brinnande intresse för personal är ett absolut krav.
Vi ser att du lever upp till Praktikertjänst kärnvärden: Professionalism, Omtanke och Nytanke. Visa mindre

Biträdande Leklandschef--Kompislandet Avesta

Ansök    Sep 19    Mix Impact AB    Restaurangchef
Är du en ansvarsfull person som brinner för att leverera bra service med ett leende, även när det är full fart. Då är det kanske dig vi söker! Tillsammans med leklandschefen har du en nyckelroll i att leda och driva leklandet. Du kommer även ansvara för leklandet när leklandschefen inte är på plats. Kvalifikationer För att passa in på denna tjänst är det meriterande att ha arbetat inom service- eller restaurangbranschen. Arbetserfarenheter är inte ett krav... Visa mer
Är du en ansvarsfull person som brinner för att leverera bra service med ett leende, även när det är full fart. Då är det kanske dig vi söker! Tillsammans med leklandschefen har du en nyckelroll i att leda och driva leklandet. Du kommer även ansvara för leklandet när leklandschefen inte är på plats.
Kvalifikationer
För att passa in på denna tjänst är det meriterande att ha arbetat inom service- eller restaurangbranschen. Arbetserfarenheter är inte ett krav utan vi söker dig med rätt attityd och som är en positiv person som tycker om att jobba i högt tempo. Vi vill att du ska ha en fullgjord gymnasieexamen. Du ska vara flexibel, stresstålig, ansvarstagande och strukturerad. Eftersom jobbet delvis är fysiskt krävande så vill vi att du håller dig i form och tar ansvar för din hälsa. Vi vill att du arbetar för att alla ska känna sig välkomna så alla kan känna sig som kompisar!


I dina arbetsuppgifter ingår:
-Ansvara för att leklandet är i topp när det gäller säkerhet, renlighet, service och försäljning.
-Anordna barnkalas så att det blir ett oslagbart minne för födelsedagsbarnet!
-Tillaga enklare mat och servera
-Tjänsten är på 100% men ett krav är att du ska jobba minst varannan helg och lov.
-Städning av cafeteria, kök och lekland.


-Om företaget
Kompislandet är ett nytt koncept för små och medelstora städer där vi har blandat aktiviteterna för alla åldrar, men alla med fokus att ha roligt genom fysisk aktivitet och vänskap. Visa mindre

Sektionschef Fiber, Fors bruk

Ansök    Sep 23    Stora Enso AB    Områdeschef, skogsbruk
Vi söker en Sektionschef Fiber till Fors Bruk, Stora Enso som en del av divisionen Packaging Materials. Stora Enso är en ledande global leverantör av förnybara lösningar inom förpackningar, biomaterial, träprodukter och papper och med detta en del av bioekonomin. Stora Enso är även en av världens största privata skogsägare. Vi är övertygade om att allt som tillverkas av fossilbaserade material i dag kan tillverkas av träd i morgon. Hållbarhetsaspekten är d... Visa mer
Vi söker en Sektionschef Fiber till Fors Bruk, Stora Enso som en del av divisionen Packaging Materials.
Stora Enso är en ledande global leverantör av förnybara lösningar inom förpackningar, biomaterial, träprodukter och papper och med detta en del av bioekonomin. Stora Enso är även en av världens största privata skogsägare. Vi är övertygade om att allt som tillverkas av fossilbaserade material i dag kan tillverkas av träd i morgon. Hållbarhetsaspekten är djupt förankrad i vår affärsstrategi och våra ansvarsfulla affärsrutiner.
Karriär för ett bättre klimat. Varje dag.
Som Sektionschef Fiber, kommer du att utveckla drift och organisation mot målet att tillverka bästa möjliga fibermassa till våra kartongmaskiner. Tillsammans med den egna gruppen och andra funktioner inom organisationen arbetar du med att säkerställa en arbetsplats som är olycksfri, utvecklande och trevlig att verka inom. Vår devis är att sätta skiftlaget i centrum och det är något vi verkligen försöker leva efter. Du kommer leda en grupp bestående av 5 skiftschefer samt 4 ingenjörer.
Du kommer att uppmuntras att vässa dina ledaregenskaper för vi vet att nyckeln till framgång är våra medarbetare. Att du tillsammans med dina kollegor arbetar för att nå ett gemensamt resultat är en självklarhet för dig. Du visar respekt för andras synpunkter och andra personer. Du har viljan till att skapa öppenhet, lyhördhet, lojalitet och ärlighet. Du ska planera, organisera och utföra arbetet på ett effektivt sätt och prioritera de viktigaste åtgärderna steg för steg.
Vad vi erbjuder
Vi tror att våra medarbetare är nyckeln till framgång, därför erbjuder vi ett komplett förmånspaket för att engagera våra medarbetare samt möjliggöra professionell utveckling, karriärsteg och välbefinnande. Som medarbetare, får du också vara med på resan som Stora Enso är på - att omvandlas från ett traditionellt skogsindustriföretag till ett tillväxtföretag inom förnybara material.
Vem vi söker
För att lyckas i rollen har du en ingenjörsutbildning på högskolenivå eller motsvarande praktisk arbetslivserfarenhet inom relevant verksamhetsområde. Vi värderar dina personliga egenskaper och förmåga att framgångsrikt leda personal mycket högt och om du dessutom har tidigare erfarenhet av att leda en skiftorganisation är det extra meriterande. Du har en stark förmåga att arbeta självgående och kunna ta egna initiativ samt kunna identifiera förbättringsområden och initiera åtgärder.
Som person trivs du med att samarbeta med människor och har ett tydligt ledarskap där din förmåga att kommunicera och arbeta målinriktat präglar ditt arbetssätt. Du utvecklar ditt team, både med avseende på teknik och ledarskap/medarbetarskap där du får dina medarbetare att utvecklas och ta ansvar. Du visar engagemang för arbetet som ska göras, bygger positiva relationer, fungerar väl tillsammans med andra till förmån för verksamheten.
Arbetet innebär mycket kontakter med olika partners, så det krävs goda kunskaper i Svenska och Engelska, både i tal och skrift.
Vår kultur och vårt arbete mot en mer hållbar framtid baseras på följande teman vilka, vi hoppas, att du också kan identifiera dig med:
Skapa kundvärde; Visar en drivkraft att skapa värde för våra kunder genom att förstå deras behov och vår kapacitet.
Främja affärsresultat;?Visar förmåga att omsätta strategi i handling genom att fatta beslut, skapa resultat och proaktivt söka nya affärsmöjligheter.
Gör det rätta; Efterlever och står upp för våra värderingar. Behandlar alla rättvist och respektfullt och agerar med integritet i enlighet med vår uppförandekod.
Inspirera och motivera; Inspirerar och motiverar genom att visa en tydlig riktning mot en attraktiv framtid, med tydlighet och stöd längs vägen.
Led och utveckla; Säkerställer utförande och värde samtidigt som prestation, mångfald och inkludering främjas.



Övrig information
Vi arbetar med rekryteringsprocessen löpande, så ansök så snart som möjligt, dock senast den 16e oktober 2022. Frågor gällande tjänsten kan ställas till rekryterande chef Ola Westerlund, [email protected]. Övriga frågor gällande rekryteringsprocessen kan ställas till rekryteringsspecialist Isabelle von Schalien, [email protected]. Vi tar endast emot ansökningar som skickas via vårt rekryteringssystem.
Vi tror att mångfald stärker vår konkurrenskraft och bidrar till bättre beslutsfattande. Olika arbetsgrupper med olika bakgrund hjälper oss att utforska olika perspektiv och utmanar vårt sätt att tänka. Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden på arbetsplatsen och välkomnar sökande med olika bakgrund. Stora Enso är en arbetsgivare för lika möjligheter som följer icke-diskriminerande metoder.
Baserat på geografiskt läge och nivå för positionen kan den normala rekryteringsprocessen dessutom innebära videointervju, lämplighetstester och övriga åtgärder inför anställning, såsom bakgrundskontroller, referenser, hälsokontroll och drogtest, som en del av slutskedet i processen.
Divisionen Packaging Materials strävar efter att leda utvecklingen av cirkulära förpackningar och tillhandahålla förpackningsmaterial i premiumkvalitet baserade på nyfiber och återvunnen fiber. Med fokus på dagens miljömedvetna konsumenter hjälper Stora Enso kunderna att ersätta fossilbaserade material med förnybara, återvinningsbara och miljövänliga alternativ för deras dryckes-, livsmedels-, läkemedels- och transportförpackningar. Ett brett sortiment av barriärskikt möjliggör designoptimering för mer krävande slutanvändningsområden.
Våra fiberbaserade produkter är förnybara och återvinningsbara för att motverka klimatförändringar, återställa negativa miljöeffekter samt hjälpa våra kunder att bli mer miljövänliga. Vi har cirka XX 000 medarbetare. Våra aktier är listade på börserna i Helsingfors (STEAV, STERV) och Stockholm (STE A, STE R). Dessutom handlas Stora Enso som depåbevis (ADR) i USA.
Se vår film: https://www.youtube.com/watch?v=rUElPYaxgqs&t Visa mindre

Processgruppschef Syraregenerering till Outokumpu

Outokumpu är världsledande inom rostfritt stål. Materialet är helt återvinningsbart, underhållsfritt samt mycket starkt och hållbart. Rostfritt stål är en av de viktigaste byggstenarna för en hållbar framtid. Outokumpu har idag cirka 10 000 anställda i mer än 30 länder. Outokumpu är listat på NASDAQ OMX Helsingfors. www.outokumpu.com. Avesta är ett fullt integrerat stålverk, vi har hela produktionskedjan och är ett av de största verken inom Outokumpu. Hos ... Visa mer
Outokumpu är världsledande inom rostfritt stål. Materialet är helt återvinningsbart, underhållsfritt samt mycket starkt och hållbart. Rostfritt stål är en av de viktigaste byggstenarna för en hållbar framtid. Outokumpu har idag cirka 10 000 anställda i mer än 30 länder. Outokumpu är listat på NASDAQ OMX Helsingfors. www.outokumpu.com. Avesta är ett fullt integrerat stålverk, vi har hela produktionskedjan och är ett av de största verken inom Outokumpu. Hos oss i Avesta arbetar ca 750 medarbetare.

Outokumpu Avesta är ett integrerat verk som omvandlar återvunnet skrot till högvärdigt rostfritt stål. Vi utvecklar nya stålsorter för krävande tillämpningar och tillverkar upp till två meter breda plåtar och band. Vi är en trivsam och familjär arbetsplats som bemöter sin omvärld med en öppen och positiv anda. Avesta är en tillräckligt stor arbetsplats för att vi ska kunna erbjuda dig möjligheter i framtiden men tillräckligt liten för att du ska kunna vara synlig i verksamheten.

Outokumpu Avestas Kallbandsverk (KBR) har omkring 200 anställda. Vi är den sista delen i vår stålproduktion, där vi utför kallvalsning, glödgning, betning och efterbehandling av våra stålprodukter. Vi erbjuder en teknikintensiv process med spännande utmaningar som ständigt arbetar med att utveckla och optimera våra arbetssätt.

Vad innebär rollen?

I rollen som Processgruppschef för Syraregenerering och betning så leder och utvecklar du driftavsnittet och din personal mot överenskomna mål. Du ser till att dina medarbetare utför processen i enlighet med miljö- och skyddsföreskrifter samt instruktioner. I din arbetsgrupp ingår det 17 medarbetare som arbetar både 5-skift och dagtid. Vid behov är du övriga processgruppschefer behjälplig.

Din profil

Outokumpu söker dig som har erfarenhet av processutveckling inom processindustri eller tyngre tillverkningsindustri. Vi vill även att du har erfarenhet av verksamhetsutveckling med ständiga förbättringar. Goda kunskaper i svenska samt engelska i tal och skrift är ett krav. I rekryteringen läggs stor vikt vid dina personliga egenskaper. Som person vill vi att du är självständig och ansvarstagande. Du är driven och har förmåga att jobba tillsammans i team och att utveckla och utbilda medarbetare.

Huvudsakliga Ansvarsområden

• Ansvarar för produktionsanläggningen i form av samordning, utveckling, ständiga förbättringar och optimering av processen.
• Du är personalansvarig och kompetensutvecklar dina medarbetare.
• Du är arbetsmiljö- och yttremiljöansvarig och ser till att tillverkningsföreskrifter och skyddsföreskrifter efterföljs samt vid behov uppdateras eller ändras.
• Ansvarar för processens råsyrahantering och samordnar vid syralarm.
• Ansvarar för processens befattningsbeskrivningar och implementeringen av Avestas ledningssystem.
• Planera och leda arbetet för den egna personalen vid alla stopp.
• Administrerar, kommunicerar och köper in förbrukningsvaror och produktionsförnödenheter enligt attestplan.

Vem är du?

Du är en trygg ledare med båda fötterna på jorden. För dig är det naturligt att vara lyhörd, engagerad och lösningsfokuserad. Du föredrar att arbeta i en miljö där ingen dag är den andra lik. Du har ett analytiskt tänk och kan fatta beslut. Du trivs av att arbeta till stor del administrativt men även att vistas ute i produktionsmiljön tillsammans med dina medarbetare.

Välkommen med din ansökan!

I denna rekrytering samarbetar Outokumpu med Lundin&Bostr;öm. Du söker tjänsten på lundinbostrom.se Frågor om tjänsten besvaras av Peter Boström 0243-22 66 51. Ansök så snart som möjligt, vi intervjuar löpande. Visa mindre

Ekonomichef till KB18 Företagsförädling AB

Ansök    Sep 9    Oak Consultant Group AB    Ekonomichef
KB18 Företagsförädling AB är ett investeringsbolag där grundarna träffades när vi gjorde militärtjänsten på 80-talet. De blev så bra vänner att de fortsatte att hålla kontakt genom åren och 2012 föddes tanken att samla allas specialistkunskaper i en gemensam plattform för att utveckla ett företag. Knappt tio år efter grundandet av KB18 Företagsförädling äger och driver KB18 drygt ett dussin bolag och vi letar ständigt efter fler. Idag så omsätter vi ca ... Visa mer
KB18 Företagsförädling AB är ett investeringsbolag där grundarna träffades när vi gjorde militärtjänsten på 80-talet.

De blev så bra vänner att de fortsatte att hålla kontakt genom åren och 2012 föddes tanken att samla allas specialistkunskaper i en gemensam plattform för att utveckla ett företag. Knappt tio år efter grundandet av KB18 Företagsförädling äger och driver KB18 drygt ett dussin bolag och vi letar ständigt efter fler. Idag så omsätter vi ca 400 miljoner SEK och har en god lönsamhet.

 

Ekonomichef till KB18 Företagsförädling AB

Om du gillar att jobba i ett tillväxtbolag där det ständigt händer saker och om du gillar att jobba nära verksamhet – ja, då kan vi verkligen vara rätt för varandra!

Vi söker nu en ekonomichef som ansvarar för två av våra bolag i Affärsområdet Byggservice. Du rapporterar till KB18:s CFO, men kommer att arbeta nära affärsområdeschef och de två bolagens VD:ar. Till din hjälp har du kompetenta medarbetare som jobbar med den operativa ekonomin samt lön. Du ingår också i ett nätverk tillsammans med övriga ekonomiansvariga i koncernen.

Ett av bolagen är beläget i Avesta där vi ser att du är placerad och det andra bolaget är Stockholmsbaserat – därför behöver du kunna åka till Stockholm någon eller några dagar i veckan utifrån behov.

 

Vad kan KB18 erbjuda dig?

Du blir en del i ett framåtsträvande och härligt, kompetent gäng! Vi vill ha kul på jobbet och vi strävar alltid efter hållbarhet och att vara en ansvarfull arbetsgivare där utveckling är ett honnörsord för oss! Genom vår företagsstruktur har du också möjlighet att lära dig om olika typer av företag och branscher – du får en god insyn i det svenska näringslivet!

 

Rollen som Ekonomichef

I ditt ansvar som Ekonomichef ingår:

- Ledningsgruppsarbete
- Stöttning till VD i ekonomiska och strategiska frågor
- Resultat- och balansrapportering
- Löpande redovisning, månads- och årsbokslutsarbete
- Prognos- och budget
- Verksamhetsutveckling genom uppföljningar, kalkylmodeller, controlling och nyckeltal
- Kontakt med banker, revisorer och övriga externa partners
- Deklaration och momshantering



Din profil 

Vi tror att du har studerat ekonomi på högskolan/universitetet. Du har arbetat i några år inom roller med redovisningsarbete och/eller som controller, gärna i en bransch nära byggsektorn. Du har en modern ledarstil och trivs i ett tillväxtbolag som utvecklas och har en god lönsamhet. Vi tycker det är viktigt att du kan varva det operativa och strategiska arbetet, ställer dig positiv till förändringsarbete och ser lösningar istället för hinder. Du är strukturerad och är mån om att följa upp, analysera både ditt eget arbete men också ekonomifunktionen som helhet. Att hålla deadlines är du van vid!

Vi ser det också som oerhört centralt att du har ett stort intresse för att sätta dig in i hela verksamheten och att du är prestigelös. Digitalisering och kommunikation ligger dig varmt om hjärtat, det gör att både du och KB18 kommer att fortsätta att utvecklas!

B-körkort samt att du talar och skriver flytande svenska ser vi som krav för rollen!

Känner du att ovanstående passar in så söker du omgående men senast 2 oktober. Har du frågor och funderingar om tjänsten, ring HR-konsult Helena Fiedler på 070-5919033. Visa mindre

R&D Manager - Physical Metallurgy

Ansök    Sep 9    Outokumpu Stainless AB    Forskningschef
R&D Manager – Physical Metallurgy Do you have a deep curiosity for sustainability and people management? Are you inspired by research and innovation? Join Outokumpu and help us create a world that lasts forever! We at Outokumpu are now looking for a Senior Research & Development Manager for the Physical Metallurgy team within the Global R&D organization. As a leader of other leaders, the role is to lead, manage and develop the Physical Metallurgy team. You... Visa mer
R&D Manager – Physical Metallurgy
Do you have a deep curiosity for sustainability and people management? Are you inspired by research and innovation? Join Outokumpu and help us create a world that lasts forever!
We at Outokumpu are now looking for a Senior Research & Development Manager for the Physical Metallurgy team within the Global R&D organization.
As a leader of other leaders, the role is to lead, manage and develop the Physical Metallurgy team. Your main focus will be to manage, drive and prioritize Product related process development and optimization to support the strategic targets of the Business units. As part of the R&D management team you contribute to the R&D strategy, being business & customer oriented.
Main responsibilities include:
Lead the global Physical Metallurgy department by setting objectives and prioritize tasks
Steering the R&D project portfolio and managing resource allocation together with the R&D Management team
Develop the R&D department team in terms of functional expertise and performance improvement
Drive strategic development within product related stainless steel's process development for Outokumpu's production units
Initiate material analysis and alloy development work within R&D to investigate material properties linked to process routes and process parameters
Responsible for further development of laboratories and equipment within department

Qualifications:
M.Sc./Ph.D. in material science, metallurgy, chemistry, or another relevant field
Experienced in leadership and people management
Relevant experience in stainless steel
Experience in cross-functional work in a multi-national environment is an advantage
You thrive by innovation and you are focused on solutions, not on problems with capacity to have a helicopter perspective
Very good ability to communicate and cooperate with colleagues and stakeholders
Fluent in English and preferably also in Swedish, German or Finnish

The position can be based in any of Outokumpu’s R&D sites in Avesta, Sweden, Krefeld, Germany or Tornio, Finland.
Interested?
If this role aligns with your vision and values, please submit your application and CV in English before the 25th of September via our career platform SuccessFactors. The interviews take place continuously during the application period.
We strive for an organization that is characterized by diversity, and we welcome all applicants who meet our requirements regardless of gender, age, or ethnic background.
Questions
For more information about the role, please contact Gabriele Bruckner, VP – Research & Development by e-mail at [email protected].
For questions about your application, please contact Julia Enström, HR specialist Recruiter by e-mail [email protected].
For Swedish applicants, Union representatives: Patrik Sundell (Unionen), +46(0)70-0881011. Gunnar Lindstrand (Sveriges Ingenjörer), +46(0)70-0881957.
--
Outokumpu is the global leader in stainless steel. The foundation of our business is our ability to tailor stainless steel into any form and for almost any purpose. Stainless steel is sustainable, durable and designed to last forever. Our customers use it to create civilization’s basic structures and its most famous landmarks as well as products for households and various industries. Outokumpu employs some 9 000 professionals in more than 30 countries, with headquarters in Helsinki, Finland and shares listed on Nasdaq Helsinki. www.outokumpu.com Visa mindre

Chef till Klippcenter på Outokumpu Stainless AB i Avesta

Är du en lösningsorienterad ledare med entreprenörsskap som främsta passion? Vi på Outokumpu i Avesta söker nu en engagerad Chef till Klippcenter. Ansök till Outokumpu och bli en del av det världsledande företaget inom hållbart rostfritt stål. Välkommen in med din ansökan! Klippcenter var fram till 2017 ett dotterbolag inom Outokumpu men är nu en del av Outokumpu Stainless AB. På Klippcenter processas rostfritt stålmaterial från Outokumpus bruk i Sverige ... Visa mer
Är du en lösningsorienterad ledare med entreprenörsskap som främsta passion? Vi på Outokumpu i Avesta söker nu en engagerad Chef till Klippcenter. Ansök till Outokumpu och bli en del av det världsledande företaget inom hållbart rostfritt stål. Välkommen in med din ansökan!
Klippcenter var fram till 2017 ett dotterbolag inom Outokumpu men är nu en del av Outokumpu Stainless AB. På Klippcenter processas rostfritt stålmaterial från Outokumpus bruk i Sverige för omsmältning i Avestas Stålverk. I processgruppen arbetar de tätt ihop genom tillverkningsprocessens olika steg, vilket skapar en familjär känsla bland de 20 medarbetarna. Vi erbjuder en arbetsplats med god sammanhållning, karriärsmöjligheter och du får vara med på vår expansionsresa i en internationell miljö.
Vad innebär rollen?
I rollen som Chef på Klippcenter driver, ansvarar och leder du produktionen och din personal mot överenskomna mål. Närmast under dig har du Produktionschef Klippcenter & Produktionsplanerare, du ingår i ledningsgruppen för KBR och rapporterar till Verkschef KBR.

Huvudsakliga ansvarsområden:
Ansvarar för produktionsanläggningen i form av samordning, utveckling, ständiga förbättringar och optimering av processen.
Du är personalansvarig och kompetensutvecklar dina medarbetare.
Du är arbetsmiljö- och yttremiljöansvarig och ser till att tillverkningsföreskrifter och skyddföreskifter efterföljs samt vid behov uppdateras eller ändras.
Ansvarar för processens befattningsbeskrivningar och implementeringen av ledningsystemet.
Planera och leda arbetet för den egna personalen vid alla stopp.
Administrerar, kommunicerar och köper in förbrukningsvaror och produktionsförnödenheter enligt attestplan.
Kontakt med leverantörer.


Vem är du?
Du är engagerad person med en känsla för både entreprenörsskap och människor. Du ser dig själv som självständig, lösningsfokuserad och gillar att arbeta i en föränderlig miljö där ingen dag är den andra lik. Du drivs av att vara nogrann och har ett strukturerat arbetssätt. Du trivs att arbeta till stor del administrativt men även att vistas ute i produktionsmiljön.
Kvalifikationer:
Minst 3 årig högskoleutbildning med inriktning material- och/eller metallurgi, eller motsvarande erfarenhet som vi bedömer likvärdig.
Du har flera års erfarenhet som chef/ledare.
Du har tidigare arbetslivserfarenhet inom processindustri.
Flytande svenska och engelska i tal och skrift.
Goda datorkunskaper.


Ansökan & frågor
Om rollen har väckt ditt intresse? Vänligen skicka in din ansökan och CV via vår hemsida senast 18 september 2022. Rollen kan fyllas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att skicka in din ansökan!

Om du har frågor om tjänsten, kontakta gärna Henric Hugoson, Verkchef KBR, via e-mail på [email protected]

För frågor gällande din ansökan, kontakta gärna Julia Enström, HR-specialist, via e-mail på [email protected]

Facklig representant: Patrik Sundell (Unionen), 070 0881011, Patrik Norberg (Ledarna) 070 0881206, Gunnar Lindstrand (Sveriges ingenjörer) 070 0881957. Visa mindre

Produktionschef Outokumpu Prefab AB

Är du en lösningsorienterad ledare med passion för ståltillverkning? Lockas du av ett arbete på ett företag som sätter säkerheten främst och värderar kvalitet och hållbarhet? Vi på Outokumpu Prefab AB i Avesta söker nu en engagerad Produktionschef. Välkommen med din ansökan! Vårt sätt att arbeta ska alltid var säkert. Vi utnyttjar kraften i ett Outokumpu. Vi levererar. Vi utvecklar medarbetare och värdesätter mångfald. Vi agerar hållbart. Vi är en pålitl... Visa mer
Är du en lösningsorienterad ledare med passion för ståltillverkning? Lockas du av ett arbete på ett företag som sätter säkerheten främst och värderar kvalitet och hållbarhet? Vi på Outokumpu Prefab AB i Avesta söker nu en engagerad Produktionschef. Välkommen med din ansökan!

Vårt sätt att arbeta ska alltid var säkert. Vi utnyttjar kraften i ett Outokumpu. Vi levererar. Vi utvecklar medarbetare och värdesätter mångfald. Vi agerar hållbart. Vi är en pålitlig partner.

Outokumpu Prefab AB är ett litet internationellt dotterbolag inom Outokumpu Stainless AB. Vi är världsledande inom tillverkning av sugvalsmantelämnen, vilket enkelt förklarat är ”stora rör” till pappersindustrin. All tillverkning görs mot kundorder och det ställs stora krav på arbetsmiljö, kvalitet samt leveransprecision. Vi arbetar tätt ihop genom tillverkningsprocessens olika steg, vilket skapar en familjär känsla bland företagets 36 anställda.


Vad innebär rollen?

I rollen som Produktionschef på Outokumpu Prefab AB leder, ansvarar och utvecklar du produktionen och din personal mot överenskomna mål. Du rapporterar till företagets VD och du ingår i ledningsgruppen. Vi erbjuder en arbetsplats med god sammanhållning, karriärsmöjligheter och du får vara med på vår expansionsresa i en internationell miljö.

Huvudsakliga ansvarsområden:
· Att utveckla personal och organisation för att tillsammans nå våra mål inom skydd & säkerhet, produktivitet, kvalitet, tillgänglighet, kostnad och kundtillfredsställelse.
· Att leda våra 30 medarbetare med huvudansvar för samtlig personal, förhandlingar, organisations- och personalutveckling, planering, etc.
· Du har det delegerade miljöansvaret för inre och yttre miljö, vilket innebär att du leder skyddsarbetet via vår arbetsmiljökommitté och deltar i det ortsgemensamma samarbetet samt fungerar som samordnings-ansvarig för den yttre miljön och leder arbetet genom vårt ledningssystem (ISO 14001).
· Utveckling av tillverknings- och arbetsmetoder i nära samarbete med vår kvalitets- och teknikavdelning samt logistikavdelningen och inför tredjepartsorgan är du den inom företaget som svarar för produktionen. Du driver de utvecklingsprojekt som omfattar produktionen och, i förekommande fall, investeringar.

Vem är du?

Du har ett intresse för personalledning och de personliga kvalifikationerna som behövs för att utveckla både personal och organisation. Vi tror att du är en naturlig ledare som förstår det coachande ledarskapet. Du är positiv, utåtriktad, har god samarbetsförmåga samt fattar goda beslut under varierande förutsättningar. Du har en god förmåga att se helheten och det är självklart för dig att ta egna initiativ och driva arbetet framåt på ett strategiskt och strukturerat sätt.

Kvalifikationer:
· Civilingenjör med inriktning materialteknik, metallurgi eller maskinteknik, eller motsvarande erfarenhet som vi bedömer likvärdig.
· Du har tidigare erfarenhet av personalledning inom stål- eller verkstadsindustri.
· Du behärskar svenska och engelska i tal och skrift.
· Goda datorkunskaper.

Intresserad?

Om tjänsten har väckt ditt intresse, vänligen skicka in din ansökan och CV senast 18 september 2022 via vår hemsida. Tjänsten kan fyllas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att skicka in din ansökan!

Frågor
Om du har frågor om tjänsten, kontakta gärna Niklas Nilsson, VD Outokumpu Prefab AB på tel. 0226-81753.
Om du har frågor gällande din ansökan eller rekryteringsprocessen, kontakta gärna Julia Enström, HR-specialist Rekryterare, via e-mail på [email protected].
Facklig representant: Patrik Sundell (Unionen), 070 0881011, Patrik Norberg (Ledarna) 070 0881206, Gunnar Lindstrand (Sveriges ingenjörer) 070 0881957.
---
Outokumpu is the global leader in stainless steel. We aim to be the best value creator in stainless steel through customer orientation and efficiency. The foundation of our business is our ability to tailor stainless steel into any form and for almost any purpose. Stainless steel is sustainable, durable, and designed to last forever. Our customers use it to create civilization’s basic structures and its most famous landmarks as well as products for households and various industries. Outokumpu employs 10,000 professionals in more than 30 countries, with headquarters in Helsinki, Finland, and shares listed in Nasdaq Helsinki. www.outokumpu.com Visa mindre

Outokumpu söker Processgruppchef Varmband

Outokumpu är världsledande inom rostfritt stål. Materialet är helt återvinningsbart, underhållsfritt samt mycket starkt och hållbart. Rostfritt stål är en av de viktigaste byggstenarna för en hållbar framtid. Outokumpu har idag cirka 10 000 anställda i mer än 30 länder. Outokumpu är listat på NASDAQ OMX Helsingfors. www.outokumpu.com. Avesta är ett fullt integrerat stålverk, vi har hela produktionskedjan och är ett av de största verken inom Outokumpu. Hos ... Visa mer
Outokumpu är världsledande inom rostfritt stål. Materialet är helt återvinningsbart, underhållsfritt samt mycket starkt och hållbart. Rostfritt stål är en av de viktigaste byggstenarna för en hållbar framtid. Outokumpu har idag cirka 10 000 anställda i mer än 30 länder. Outokumpu är listat på NASDAQ OMX Helsingfors. www.outokumpu.com. Avesta är ett fullt integrerat stålverk, vi har hela produktionskedjan och är ett av de största verken inom Outokumpu. Hos oss i Avesta arbetar ca 750 medarbetare.

Attraheras du av hållbart rostfritt stål, coachande ledarskap och säkerhet? Vill du jobba åt ett företag som ligger i framkant när det gäller hållbarhet? Vi på Outokumpu i Avesta söker en ledare till en del av vårt Varmbandsverk som kan utveckla organisationen i enlighet med vår vision, strategi och arbetssätt. Drivs du av att leda i en miljö i konstant förändring är analytisk och engagerad samt vet med dig att du kan inspirera din organisation och på så sätt öka motivation, engagemang och produktivitet då kan du vara den vi söker.

Rollen

I Varmvalsverkets ledningsgrupp ingår du som en av två processgruppschefer, där du på din del av flödet har ett övergripande ansvar för säkerhet, arbetsmiljö, personal, samt leverans. Med ett naturligt ledarskap leder, stödjer, coachar och engagerar du din grupp på ca 25 operatörer för att skapa en stimulerande miljö där ni tillsammans utvecklar och optimerar verksamheten. Uppgifterna är varierande och en utmaning är att översätta strategi och affärsplan till dagliga operativa uppgifter och få medarbetarna med på resan. I tjänsten rapporterar du till chefen för Varmband och du kommer ha ett nära samarbete med övriga chefer i ledningsgruppen.

Vem är du?

Vi söker en person som är en välorganiserad ledare med ett stort intresse för människor och stålindustrin. Vi skulle vilja se en erfaren teambyggare som samarbetar bra med och inspirerar andra till att uppnå bästa möjliga resultat. Vi vill att våra ledare är goda lyssnare som kan analysera utmaningar, tillämpa praktiskt tillvägagångssätt och hitta lösningar. Du förstår att ledarskap handlar om tillit, delegering av ansvar samt uppföljning av resultat. Du är en förebild när det gäller bemötande och arbetssätt. Vi tror att du har en högskola/universitets utbildning samt en bakgrund inom processindustrin. Du har genom din ledarstil nått dokumenterat bra resultat och utvecklat både dig själv och andra till att växa inom den organisation du verkat i.

Ansökan och frågor

Outokumpu samarbetar med Lundin&Bostr;öm. Om denna roll har väckt ditt intresse och överensstämmer med din bakgrund och ambitioner, skicka in din ansökan och CV via lundinbostrom.se. Har du frågor så kontakta gärna rekryteringskonsult Peter Boström 073-826 71 00 [email protected]

Du söker tjänsten via www.lundinbostrom.se Visa mindre

Butikschef Guldfynd Avesta

Ansök    Aug 29    Iduna AB    Butikschef
Är du en driven ledare som gillar försäljning? – Då är detta ditt nästa jobb   I rollen som Butikschef kommer du ha personal- och resultatansvar och i tätt samarbete motiverar och leder du dina medarbetare så att ni tillsammans når butikens uppsatta mål.   Kort och gott:  Du är där det händer, när det händer.   Vi söker dig som med goda resultat har tidigare erfarenhet av ledande befattning gärna från detaljhandel. Förutom att vara en duktig ledare vill vi... Visa mer
Är du en driven ledare som gillar försäljning? – Då är detta ditt nästa jobb
 
I rollen som Butikschef kommer du ha personal- och resultatansvar och i tätt samarbete motiverar och leder du dina medarbetare så att ni tillsammans når butikens uppsatta mål.
 
Kort och gott:  Du är där det händer, när det händer.
 
Vi söker dig som med goda resultat har tidigare erfarenhet av ledande befattning gärna från detaljhandel. Förutom att vara en duktig ledare vill vi även att du tycker det är roligt att sälja och serva våra kunder och ge dem en upplevelse utöver det vanliga.
För att lyckas i rollen vet vi av erfarenhet att det är viktigt med positiv inställning och ett högt engagemang. Att du att du har en hög energinivå och sprider glädje omkring dig samtidigt som du gillar struktur, ordning och reda tar vi för givet.
Vi erbjuder ett självständigt jobb i ett engagerat säljteam och du ges möjlighet till både personlig och yrkesmässig utveckling
 
Tjänsten är på heltid och en tillsvidareanställnings som inleds med 6 månaders provanställning.
 
Intervjuer sker löpande varför tjänsten kan komma tillsättas före sista ansökningsdag.
 
Låter detta intressant är Du välkommen med din skriftliga ansökan där Du berättar om dina erfarenheter, resultat och vad Du kan göra för vår butik.
 


Golden Heights koncernen där Iduna AB ingår med butikskedjorna Guldfynd, Hallbergs Guld och Albrekts Guld är marknadsledare i Sverige inom guldsmedsvaror och smycken. Sortimentet utgörs av guld, silver och bijouterier med klockor och presentartiklar som komplement.
Idag finns är IDUNA representerade över hela Sverige genom Guldfynd med 118 butiker, Hallbergs Guld med 32 butiker och Albrekts Guld med 36 butiker. Sedan 2015 ingår även Lyxxa på Väla Helsingborg i koncernen

Golden Heights koncernen har ca 1465 anställda inklusive anställda på deltid. Omsättningen var 2020 ca 1.6 miljarder kronor.

Koncernbolaget i Finland består av Kultajousi med 70 butiker samt Westerback och Alexander Tillander med vardera en butik. Visa mindre

HR & KMA-ansvarig till KEAB

Om oss Hej! Det är vi som är Clockwork. Vi arbetar med rekrytering och bemanning men vi brukar säga att vi är i ”bättre framtidsbranschen” – för vi vill vara en kraftkälla för företag och människor som vill utvecklas. Vårt erbjudande är träffsäker matchning mellan företagens behov och medarbetarnas kvaliteter, oavsett om det handlar om jobb i industri- eller tjänstesektorn, inom skolvärlden eller i olika integrationsprojekt. Vi tror på människor och vi vet... Visa mer
Om oss
Hej! Det är vi som är Clockwork. Vi arbetar med rekrytering och bemanning men vi brukar säga att vi är i ”bättre framtidsbranschen” – för vi vill vara en kraftkälla för företag och människor som vill utvecklas. Vårt erbjudande är träffsäker matchning mellan företagens behov och medarbetarnas kvaliteter, oavsett om det handlar om jobb i industri- eller tjänstesektorn, inom skolvärlden eller i olika integrationsprojekt. Vi tror på människor och vi vet att rätt människa på rätt plats gör skillnad. Därför är det viktigt för oss att ha koll på varje marknad, varje företag och varje medarbetare. Och därför är det viktigt för oss med en stark lokal närvaro. Du möter oss i tjugo städer från Stockholm i söder till Luleå i norr.
Läs mer på www.clockworkpersonal.se

Om företaget
KEAB ”Klimat & Elservice i Dalarna AB” är ett privatägt bolag med sitt företagssäte i Avesta i Södra Dalarna.
Vi är en leverantör av kvalitativa, användarvänliga och energieffektiva lösningar, tjänster och koncept som förbättrar byggnaders inomhusklimat. Våra tjänster och lösningar används i bostadshus, kommersiella fastigheter, inom offentlig sektor och inom industrin.

Styrkan hos oss ligger i vår tekniska kompetens och våra heltäckande tjänster inom teknisk installation med fokus på kvalité och energieffektivitet.

Verksamheten består idag av 20 medarbetare för att serva våra kunder och över 120 serviceavtal.

Vill du vara med och utveckla KEAB med personal?
Ta chansen att bli en del av vårt team med engagerade och kunniga medarbetare i Avesta.
Vi går mot en spännande framtid och bygger ett team som består av en sammansvetsad grupp med nära samarbete till varandra. Vi har en lång erfarenhet och bred kompetens inom flera teknikdiscipliner såsom ventilation, el, styr, kyla och vs.

Dina arbetsuppgifter
Tjänsten som HR och KMA-ansvarig är ny hos företaget, vilket innebär att du kommer få vara med att bygga upp och utveckla området. Arbetet innebär att du får arbeta brett med strategiska, operativa och administrativa HR-frågor. Du ansvarar för hela processen gällande on- och offboarding av medarbetare, vilket omfattar bland annat rekrytering, introduktion, uppsägning etc. Andra arbetsområden som du kommer hantera och utveckla vidare är företagets employer branding, kompetensförsörjning, lönerevision, avtalsfrågor, förhandlingar, ledarskap- och medarbetarskapsutveckling etc.

I rollen ingår även arbete med utvecklingsprojekt för att ta fram och implementera nya processer och verktyg. Du hanterar även administrativa frågor som exempelvis uppdatering av personalhandbok, arbetsbeskrivningar samt utveckling av företagets personalsystem.

Vidare kommer du ansvara för implementering av ett digitalt stödsystem gällande SAM och SBA. Du hanterar och utvecklar vidare arbetet inom arbetsmiljö, kvalité och miljö.

Du ingår i företagets ledningsgrupp och rapporterar till VD.

Din profil
Vi ser gärna att du har relevant akademisk utbildning eller motsvarande arbetserfarenhet inom personal, organisationsutveckling, arbetsrelationer eller affärer. För KEAB är dina personliga egenskaper och engagemang för arbetet det absolut viktigaste.

Du är ständigt uppdaterad inom området och trivs med att få arbetar utifrån ett helhetsperspektiv. Som person är du ansvarstagande, strukturerad och analytisk. För att lyckas i rollen har du vana av att driva och utveckla HR-processer kopplade till organisationens övergripande mål.

Vidare besitter du en god pedagogisk och kommunikativ förmåga för att både kunna hantera tuffa samtal samt presentera företaget i olika forum. Det är av stor vikt att du är lyhörd för andras behov och är bra på att skapa relationer. Du har ett coachande förhållningssätt och trivs med stora kontaktytor.

Tjänsten kräver att du talar och skriver på både svenska och engelska.
B-körkort är ett krav.

Ansökan
KEAB har valt att samarbeta med Clockwork Bemanning & Rekrytering AB.
För mer information är du varmt välkommen att kontakta Julia Lindström via e-post [email protected] eller telefon 073-351 27 66

Sök tjänsten via www.clockworkpersonal.se snarast möjligt, dock senast 2022-09-16

Vi ser fram emot att läsa din ansökan! Visa mindre